09年中級人力資源專業(yè) 知識與實務(wù)內(nèi)部試題（十二）

單選題:
    1、 參與管理的最常見的模式是( )。
    A．生產(chǎn)指導小組
    B．質(zhì)量監(jiān)督小組
    C．績效評估小組
    D．產(chǎn)品設(shè)計小組
    標準答案：b
    2、 ( )的員工更看重工作所帶來的報酬，諸如工資、獎金等。
    A．內(nèi)源性動機
    B．外源性動機
    C．生理性動機
    D．精神性動機
    標準答案：b
    3、 情景領(lǐng)導模型認為影響風格選擇的重要因素是( )。
    A．關(guān)系取向
    B．上下級關(guān)系
    C．工作取向
    D．下屬的成熟程度
    標準答案：d
    4、 人力資源規(guī)劃是一種（ ）。
    A．外部性規(guī)劃
    B．內(nèi)部性規(guī)劃
    C．戰(zhàn)略規(guī)劃
    D．事務(wù)性規(guī)劃
    標準答案：c
    5、 ( )是薪資制度建立的依據(jù)。
    A．企業(yè)付酬原則
    B．工作評價
    C．工作設(shè)計與工作分析
    D．薪資結(jié)構(gòu)設(shè)計
    標準答案：c