2009年日照市東港區(qū)人民檢察院招聘司法警察簡章
根據工作需要，經區(qū)委、區(qū)政府同意，東港區(qū)人民檢察院招聘合同制司法警察6名（男性）?，F就有關事項公告如下：
一、招聘原則
招聘工作面向社會，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩扇】荚?、考核相結合的方法進行。
二、報考條件
（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；具有良好的政治素質和品行；遵紀守法，品行端正。
（二）年齡在18周歲至26周歲之間（1983年7月1日至1991年6月30日期間出生）。
（三）具有國家承認的本科以上學歷或警察院校專科以上學歷畢業(yè)生。
(四)具有東港區(qū)常住戶口（戶口于2009年6月30日前遷入，不含區(qū)外生源的畢業(yè)生）。
（五）身體健康，體貌端莊，身高1.70米以上。
（六）符合招聘崗位所需的其他條件。
曾受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)和曾被開除公職的人員以及法律規(guī)定不得應聘的其他情形的人員不得報考。
三、報名與資格審查
報名人數必須達到計劃錄用人數的2倍，否則相應核減錄用計劃。
（一）報名時間：2009年9月21日—9月22日；上午9:00—12:00，下午15:00——18:00。
（二）報名地點：東港區(qū)人才交流服務大廳（昭陽路27號）。聯系電話：8253873。
（三）報名要求：
1、個人報名：報考人員在日照人事編制信息網(www.rzrs.gov.cn)或中國·日照·東港（www.rzdonggang.gov.cn）網站上下載《2009年東港區(qū)人民檢察院招聘司法警察報名登記表》（需粘貼本人1寸近期同底免冠照片3張）和《考聘東港區(qū)人民檢察院司法警察誠信承諾書》，并如實填寫。報考人員因漏填、錯填、誤填而造成損失的，責任自負。報名資格一經確定，不能更改。報名時需提交考生的身份證復印件1份（A4紙張），報考人員不能同時用新、舊兩個身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。委托他人報名者，被委托人應持身份證等有效證件方可代為報考。
2、資格初審：區(qū)人事局將在報名期間根據報考人員提交的《2009年東港區(qū)人民檢察院招聘司法警察報名登記表》等資料，對報考人員進行資格初審,報名時，現場確認初審結果。
3、繳費：報名考務費收取標準為：每人80元。初審合格后現場辦理繳費手續(xù)，逾期不辦理的，視為放棄報考。
4、資格審查：報考人員的資格審查工作貫穿招聘工作全過程。一般在面試前５日之內集中進行資格審查，具體時間另行通知。在擬進入面試人選名單確定之后，擬進入面試的報考人員，需在規(guī)定時間內向人事部門提交本人筆試準考證、《誠信承諾書》、國家承認的學歷證書、報到證、身份證、戶口簿（有工作單位的報考人員，要提交具有用人管理權限的部門或單位出具的同意報考介紹信）等材料。擬進入面試的報考人員在規(guī)定時間內未向人事部門提交有關材料的，則視為自動放棄面試。經審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因自動放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。
在資格審查中，關于招聘條件和范圍中的“具有東港區(qū)常住戶口”的范圍，按以往有關規(guī)定界定。
四、考試內容和方法
考試分為筆試、面試和崗位素能測評。
（一）筆試。筆試內容為公共基礎知識與公安基礎知識等。考試采取閉卷形式，共100分，考試時間150分鐘。
筆試時間：9月26日（星期六）上午9:00—11:30。考生請于9月25日工作時間內到區(qū)人才交流服務大廳領取準考證。
筆試結束后，根據筆試成績，按招聘計劃數1：２的比例由高分到低分確定擬進入面試人員名單，名單于9月29日前在區(qū)人才交流服務大廳公布。擬進入面試人員，要按指定的日期、地點和程序進行資格審查。經審查合格的進入面試。
進入面試人員應交納面試考務費70元。
（二）面試。面試主要測評報考人員從事司法警察工作所應有的基本素質和能力。面試采用百分制計分，面試試題異地命制。每名面試人員的面試時間不超過10分鐘。面試成績由考官當場評判，采取每個測評要素去掉一個分、一個最低分后綜合計算平均成績的辦法，確定面試人員的面試成績。面試成績在本場面試結束后由主考官向面試人員宣布。每個面試考評組設考官7人，面試考官異地聘請。
面試時間為：10月15日（星期四）上午8:00——12:00。
面試地點另行通知。
面試成績在區(qū)人才交流服務大廳公布。
（三）崗位素能測評
崗位素能測評內容為：微機基本操作技能、文字錄入等?？荚嚥扇￠]卷形式，共100分，考試時間為90分鐘。
崗位素能測評由區(qū)人事部門會同區(qū)人民檢察院在紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下共同組織實施。
崗位素能測評時間為：10月16日（星期五）上午9:00——10:30。
崗位素能測評地點另行通知。
崗位素能測評成績在區(qū)人才交流服務大廳公布。
崗位素能測評結束后，按照筆試、面試、崗位素能測評成績分別占40%、30%、30%的比例，采用百分制折算報考人員考試總成績，考試成績計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。依據計劃錄用人數和考試總成績由高分到低分依次等額確定進入體檢考核人員。如用人部門1個錄用計劃中出現2名應考人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定進入考核、體檢人選。報考人員考試總成績和進入體檢考核人員名單，在區(qū)人事局人才交流服務大廳公布。
五、體檢和考核
（一）體檢
體檢項目和標準，執(zhí)行人事部、公安部《公安機關錄用人民警察體檢項目和標準》規(guī)定。體檢費用由報考人員承擔。
（二）考核
考核的主要內容為政治思想、道德品質等方面的情況?？己私Y果定為合格和不合格兩個等次。有下列情形之一的，為考核不合格：（1）受過少年管教、刑事處罰、勞動教養(yǎng)的；（2）有犯罪嫌疑尚未查清的；（3）盜竊、賭博，情節(jié)嚴重的。打架斗毆嚴重影響工作和社會秩序的；（4）直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有判處死刑或者正在服刑的；（5）直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中在境內外從事*我國政權活動的；（6）參與“*”組織及其活動的；（7）違反計劃生育政策受到處分的。
對體檢考核不合格人員造成的空缺，可按總成績依次等額遞補。
六、管理及待遇
經體檢考核合格的人員，進行公示，公示期為3天。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
經批準聘用的人員，由人事部門頒發(fā)《錄用通知書》，區(qū)人民檢察院根據工作需要調配工作。對不服從安置的，取消其錄用資格，缺額依次遞補。
招聘人員由用人單位管理，實行聘用制，試用期二個月，期滿經考核合格與用人單位簽訂聘用合同（聘期三年）。聘用期滿后，經考核合格的可繼續(xù)聘用，不合格的予以辭退。所聘人員月工資900元，按規(guī)定為其繳納醫(yī)療、養(yǎng)老和工傷保險。
附件：1、《2009年東港區(qū)人民檢察院招聘司法警察報名登記表》
2、《考聘東港區(qū)人民檢察院司法警察誠信承諾書》
東港區(qū)人民檢察院
東港區(qū)人事局
二〇〇九年九月十日
根據工作需要，經區(qū)委、區(qū)政府同意，東港區(qū)人民檢察院招聘合同制司法警察6名（男性）?，F就有關事項公告如下：
一、招聘原則
招聘工作面向社會，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩扇】荚?、考核相結合的方法進行。
二、報考條件
（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；具有良好的政治素質和品行；遵紀守法，品行端正。
（二）年齡在18周歲至26周歲之間（1983年7月1日至1991年6月30日期間出生）。
（三）具有國家承認的本科以上學歷或警察院校專科以上學歷畢業(yè)生。
(四)具有東港區(qū)常住戶口（戶口于2009年6月30日前遷入，不含區(qū)外生源的畢業(yè)生）。
（五）身體健康，體貌端莊，身高1.70米以上。
（六）符合招聘崗位所需的其他條件。
曾受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)和曾被開除公職的人員以及法律規(guī)定不得應聘的其他情形的人員不得報考。
三、報名與資格審查
報名人數必須達到計劃錄用人數的2倍，否則相應核減錄用計劃。
（一）報名時間：2009年9月21日—9月22日；上午9:00—12:00，下午15:00——18:00。
（二）報名地點：東港區(qū)人才交流服務大廳（昭陽路27號）。聯系電話：8253873。
（三）報名要求：
1、個人報名：報考人員在日照人事編制信息網(www.rzrs.gov.cn)或中國·日照·東港（www.rzdonggang.gov.cn）網站上下載《2009年東港區(qū)人民檢察院招聘司法警察報名登記表》（需粘貼本人1寸近期同底免冠照片3張）和《考聘東港區(qū)人民檢察院司法警察誠信承諾書》，并如實填寫。報考人員因漏填、錯填、誤填而造成損失的，責任自負。報名資格一經確定，不能更改。報名時需提交考生的身份證復印件1份（A4紙張），報考人員不能同時用新、舊兩個身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。委托他人報名者，被委托人應持身份證等有效證件方可代為報考。
2、資格初審：區(qū)人事局將在報名期間根據報考人員提交的《2009年東港區(qū)人民檢察院招聘司法警察報名登記表》等資料，對報考人員進行資格初審,報名時，現場確認初審結果。
3、繳費：報名考務費收取標準為：每人80元。初審合格后現場辦理繳費手續(xù)，逾期不辦理的，視為放棄報考。
4、資格審查：報考人員的資格審查工作貫穿招聘工作全過程。一般在面試前５日之內集中進行資格審查，具體時間另行通知。在擬進入面試人選名單確定之后，擬進入面試的報考人員，需在規(guī)定時間內向人事部門提交本人筆試準考證、《誠信承諾書》、國家承認的學歷證書、報到證、身份證、戶口簿（有工作單位的報考人員，要提交具有用人管理權限的部門或單位出具的同意報考介紹信）等材料。擬進入面試的報考人員在規(guī)定時間內未向人事部門提交有關材料的，則視為自動放棄面試。經審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因自動放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。
在資格審查中，關于招聘條件和范圍中的“具有東港區(qū)常住戶口”的范圍，按以往有關規(guī)定界定。
四、考試內容和方法
考試分為筆試、面試和崗位素能測評。
（一）筆試。筆試內容為公共基礎知識與公安基礎知識等。考試采取閉卷形式，共100分，考試時間150分鐘。
筆試時間：9月26日（星期六）上午9:00—11:30。考生請于9月25日工作時間內到區(qū)人才交流服務大廳領取準考證。
筆試結束后，根據筆試成績，按招聘計劃數1：２的比例由高分到低分確定擬進入面試人員名單，名單于9月29日前在區(qū)人才交流服務大廳公布。擬進入面試人員，要按指定的日期、地點和程序進行資格審查。經審查合格的進入面試。
進入面試人員應交納面試考務費70元。
（二）面試。面試主要測評報考人員從事司法警察工作所應有的基本素質和能力。面試采用百分制計分，面試試題異地命制。每名面試人員的面試時間不超過10分鐘。面試成績由考官當場評判，采取每個測評要素去掉一個分、一個最低分后綜合計算平均成績的辦法，確定面試人員的面試成績。面試成績在本場面試結束后由主考官向面試人員宣布。每個面試考評組設考官7人，面試考官異地聘請。
面試時間為：10月15日（星期四）上午8:00——12:00。
面試地點另行通知。
面試成績在區(qū)人才交流服務大廳公布。
（三）崗位素能測評
崗位素能測評內容為：微機基本操作技能、文字錄入等?？荚嚥扇￠]卷形式，共100分，考試時間為90分鐘。
崗位素能測評由區(qū)人事部門會同區(qū)人民檢察院在紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下共同組織實施。
崗位素能測評時間為：10月16日（星期五）上午9:00——10:30。
崗位素能測評地點另行通知。
崗位素能測評成績在區(qū)人才交流服務大廳公布。
崗位素能測評結束后，按照筆試、面試、崗位素能測評成績分別占40%、30%、30%的比例，采用百分制折算報考人員考試總成績，考試成績計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。依據計劃錄用人數和考試總成績由高分到低分依次等額確定進入體檢考核人員。如用人部門1個錄用計劃中出現2名應考人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定進入考核、體檢人選。報考人員考試總成績和進入體檢考核人員名單，在區(qū)人事局人才交流服務大廳公布。
五、體檢和考核
（一）體檢
體檢項目和標準，執(zhí)行人事部、公安部《公安機關錄用人民警察體檢項目和標準》規(guī)定。體檢費用由報考人員承擔。
（二）考核
考核的主要內容為政治思想、道德品質等方面的情況?？己私Y果定為合格和不合格兩個等次。有下列情形之一的，為考核不合格：（1）受過少年管教、刑事處罰、勞動教養(yǎng)的；（2）有犯罪嫌疑尚未查清的；（3）盜竊、賭博，情節(jié)嚴重的。打架斗毆嚴重影響工作和社會秩序的；（4）直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有判處死刑或者正在服刑的；（5）直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中在境內外從事*我國政權活動的；（6）參與“*”組織及其活動的；（7）違反計劃生育政策受到處分的。
對體檢考核不合格人員造成的空缺，可按總成績依次等額遞補。
六、管理及待遇
經體檢考核合格的人員，進行公示，公示期為3天。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
經批準聘用的人員，由人事部門頒發(fā)《錄用通知書》，區(qū)人民檢察院根據工作需要調配工作。對不服從安置的，取消其錄用資格，缺額依次遞補。
招聘人員由用人單位管理，實行聘用制，試用期二個月，期滿經考核合格與用人單位簽訂聘用合同（聘期三年）。聘用期滿后，經考核合格的可繼續(xù)聘用，不合格的予以辭退。所聘人員月工資900元，按規(guī)定為其繳納醫(yī)療、養(yǎng)老和工傷保險。
附件：1、《2009年東港區(qū)人民檢察院招聘司法警察報名登記表》
2、《考聘東港區(qū)人民檢察院司法警察誠信承諾書》
東港區(qū)人民檢察院
東港區(qū)人事局
二〇〇九年九月十日