江西省興國縣2010年招聘中小學(xué)教師實(shí)施方案

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江西省興國縣2010年招聘中小學(xué)教師實(shí)施方案
    經(jīng)縣政府研究同意,2010年我縣繼續(xù)面向社會(huì)招聘中小學(xué)教師。根據(jù)省人社廳、教育廳《關(guān)于做好全省統(tǒng)一招聘中小學(xué)教師工作的通知》(贛人社字[2010]88號)等有關(guān)文件精神及國家《事業(yè)單位實(shí)行公開招聘人員暫行規(guī)定》,特制定本實(shí)施方案。
    一、招聘計(jì)劃及崗位
    (一)全省統(tǒng)一招聘計(jì)劃
    1、編內(nèi)招聘計(jì)劃
    農(nóng)村小學(xué)教師271人,其中語文83人,數(shù)學(xué)72人,英語76人,計(jì)算機(jī)、音樂、體育、美術(shù)各10人。
    2、“特崗教師”招聘計(jì)劃
    (1)農(nóng)村小學(xué)教師60人,其中品德5人,語文14人,數(shù)學(xué)8人,英語13人,科學(xué)5人,信息技術(shù)5人,音樂3人,美術(shù)3人,體育4人。
    (2)農(nóng)村初中教師90人,其中思想品德(政治)6人,語文、數(shù)學(xué)各16人,英語10人,歷史、地理、物理、生物、音樂各6人,化學(xué)3人,體育2人,美術(shù) 5人,信息技術(shù)2人。
    上述招聘計(jì)劃崗位設(shè)置見附表。
    (二)縣自主招聘計(jì)劃
    1、職業(yè)高中專業(yè)教師20人,其中計(jì)算機(jī)、電子電工、服裝設(shè)計(jì)與工藝、園林藝術(shù)、酒店管理與旅游服務(wù)、電子電器、電算會(huì)計(jì)、油畫工藝、藝術(shù)設(shè)計(jì)、美術(shù)各1 人,數(shù)控技術(shù)、模具設(shè)計(jì)與制造、汽車維修、音樂(鋼琴、舞蹈)、體育(籃球、網(wǎng)球)各2人。
    2、、特殊教育專業(yè)教師1人。
    3、、本縣中小學(xué)代課教師招聘,農(nóng)村小學(xué)教師10人。
    二、招聘對象及條件
    (一)全省統(tǒng)一招聘的對象及條件
    符合《江西省2010年中小學(xué)教師招聘公告》(詳見“江西教育網(wǎng)”、“江西人事考試網(wǎng)”)及《2010年江西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃” 教師招聘公告》(詳見“江西教育網(wǎng)”、“江西省高等院校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)”)的相關(guān)規(guī)定。
    報(bào)考編內(nèi)招聘農(nóng)村小學(xué)教師的,年齡不超過30周歲(年齡計(jì)算截止時(shí)間為2010年7月1日,下同)。
    (二)縣自主招聘的對象及條件
    1、對象
    (1)取得相應(yīng)層次教師資格證的人員,即報(bào)考職業(yè)高中教師的需取得高中或職業(yè)高中實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師資格,報(bào)考農(nóng)村小學(xué)教師及特殊教育專業(yè)教師的需取得小學(xué)及以上教師資格;
    (2)2010年已通過相應(yīng)層次教師資格審查、符合認(rèn)定條件的人員(以認(rèn)定機(jī)構(gòu)出啟的書面證明為依據(jù))。
    (3)縣教育局登記備案的本縣中小學(xué)代課教師,并符合上述(1)、(2)教師資格認(rèn)定相關(guān)條件。
    2、條件
    (1)遵守憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),思想素質(zhì)好、熱愛教師職業(yè)、認(rèn)真貫徹教育方針、恪守教師職業(yè)道德,具有良好的品行。
    (2)身體條件符合《江西省申報(bào)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》。
    (3)學(xué)歷與年齡條件
    ①職業(yè)高中專業(yè)教師:全日制普通高校??飘厴I(yè)及以上學(xué)歷,年齡不超過30周歲,獲得碩士學(xué)位或技師證書者,年齡可放寬到35周歲。教師資格證書學(xué)科或所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位學(xué)科相近。
    ②特殊教育專業(yè)教師:全日制大中專院校特殊教育專業(yè)畢業(yè)生,年齡不超過30周歲。
    ③代課教師在本縣中小學(xué)代課年限為5周年及以上,年齡
    不超過46周歲。
    (4)具有教師資格的正式在編教師,必須在原單位服務(wù)滿五年以上且原單位及主管教育行政部門同意方可報(bào)考。
    三、招聘程序及辦法
    堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,貫穿于招聘工作的全過程。
    (一)全省統(tǒng)一招聘
    1、編內(nèi)農(nóng)村小學(xué)教師,按照省人社廳、教育廳《關(guān)于做好全省統(tǒng)一招聘中小學(xué)教師工作的通知》(贛人社字[2010]88號)及《江西省2010年中小學(xué)教師招聘公告》的有關(guān)規(guī)定及《招聘工作安排》組織實(shí)施。具體安排如下:
    時(shí) 間
    內(nèi) 容
    6月12日9:00
    —6月 16日16:00
    考生網(wǎng)上注冊報(bào)名
    6月12日9:00
    —6月 16日17:00
    招聘學(xué)校主管教育部門
    進(jìn)行網(wǎng)上資格初審
    資格初審?fù)ㄟ^后
    至 6月17 日17:00
    考生網(wǎng)上繳費(fèi)
    6月27 日前
    處理報(bào)名信息,安排考場
    6月中下旬
    組織命題制卷
    6月28 日9:00
    — 7月2日17:00
    考生網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
    7月3日
    筆試
    上午:教育綜合知識
    下午:學(xué)科專業(yè)知識
    7月15 日
    市、縣(區(qū))網(wǎng)上打印筆試成績(含排名)
    7月19 日
    公布筆試成績、入闈人員名單,
    發(fā)布調(diào)劑公告
    7月23日9:00
    —7月25日16:00
    未入闈面試的考生網(wǎng)上申請調(diào)劑
    7月26日
    招聘學(xué)校主管教育部門
    對調(diào)劑考生進(jìn)行資格初審
    7月28日
    公布調(diào)劑入闈人員名單
    8月 20日前
    完成資格復(fù)審、面試及聘用,
    備案工作
    2、“特崗教師”招聘,按照省教育廳、人社廳印發(fā)的“招聘辦法”(贛教師[2010]15號)及《2010年江西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”教師招聘公告》、《2010年江西省特崗教師招聘工作安排》組織實(shí)施。具體安排如下:
    時(shí) 間
    內(nèi) 容
    6月12日9:00—6月 16日16:00
    考生網(wǎng)上報(bào)名
    6月12日12:00—6月 16日18:00
    縣(市)教育部門進(jìn)行網(wǎng)上資格初審
    6月27 日前
    處理報(bào)名信息,安排考場
    6月28 日9:00— 7月2日17:00
    考生網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
    7月3日
    筆試
    上午:教育綜合知識
    下午:學(xué)科專業(yè)知識
    7月15 日
    縣(市)網(wǎng)上打印筆試成績(含排名)
    7月19日
    公布筆試成績、入闈人員名單,發(fā)布調(diào)劑公告
    7月21日9:00—7月23日16:00
    未入闈面試的考生網(wǎng)上申請調(diào)劑
    7月21日12:00—7月23日18:00
    縣(市)教育部門對調(diào)劑考生進(jìn)行資格初審
    7月26日
    公布調(diào)劑入闈人員名單
    8月 15日前
    完成資格復(fù)審、面試工作
    8月20日前
    完成補(bǔ)報(bào),聘用,備案工作
    以上兩類考生筆試成績?nèi)雵⑼ㄟ^資格復(fù)審后,可參加面試與考核(考核內(nèi)容見以下第三款),須繳交面試費(fèi)╳╳元(以省批標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn))。面試方式為說課,內(nèi)容為所報(bào)崗位學(xué)科我縣中小學(xué)現(xiàn)行教材,具體安排另行公告。
    (二)縣自主招聘。職業(yè)高中專業(yè)教師、特殊教育專業(yè)教師及面向本縣中小學(xué)代課教師招聘的農(nóng)村小學(xué)教師因未納入全省統(tǒng)一招聘考試之列,由我縣自主招聘,由縣人社局牽頭具體組織實(shí)施。
    1、發(fā)布招聘公告。在江西人事考試網(wǎng)、贛州市人事網(wǎng)、興國人民政府網(wǎng)等網(wǎng)站和興國電視臺公開發(fā)布招聘公告。
    2、現(xiàn)場公開報(bào)名
    (1)報(bào)名時(shí)間::2010年7月5日—7月7日。
    (2)報(bào)名地點(diǎn):興國縣人力資源和社會(huì)保障局人才交流中心(興國縣城興國大道紅綠燈十字路口旁,勞動(dòng)力市場三樓)。
    (3)報(bào)名須交材料:①居民身份證;②畢業(yè)證(或碩士學(xué)位證、技師證,2010年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表原件);③教師資格證書(或2010年通過認(rèn)定的證明);④戶籍所在地村委會(huì)(居委會(huì))或畢業(yè)學(xué)校(應(yīng)屆畢業(yè)生)出具的思想品德及已婚人員計(jì)育情況證明(蓋公章),中小學(xué)代課教師由任教學(xué)校出具代課年限及思想品德證明(農(nóng)村小學(xué)的由中心小學(xué)出啟證明),并須有縣教育局簽署同意報(bào)考意見;⑤2張2寸免冠正面彩色近照。以上①--④項(xiàng)除提供原件外,須交復(fù)印件各一份。報(bào)名時(shí)繳納報(bào)考費(fèi)150元。
    (4)報(bào)名資格審查:由縣人社局、教育局、監(jiān)察局負(fù)責(zé),通過報(bào)名資格初審的在網(wǎng)上公示。
    審查工作將貫穿于考錄工作的全過程中,對不符合報(bào)考條件或提供假證件、假信息的考生,取消其考錄資格,并追究相關(guān)人員的責(zé)任。
    3、準(zhǔn)考證發(fā)放:考生領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間,2010年7月15日,地點(diǎn)在縣人社局。
    4、筆試、面試與實(shí)訓(xùn)操作
    招聘采取筆試、面試、實(shí)訓(xùn)操作與考核(考核內(nèi)容見以下第三款)等方式進(jìn)行。
    (1)筆試
    時(shí)間與地點(diǎn):2010年7月16日上午9∶00—11∶00,考試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
    筆試內(nèi)容:職業(yè)高中專業(yè)教師為所報(bào)學(xué)科的專業(yè)知識(??扑剑惶厥饨逃龑I(yè)教師為本專業(yè)知識(中專水平);農(nóng)村小學(xué)教師(中小學(xué)代課教師)為語文、數(shù)學(xué)(初中水平)各占50%。
    筆試實(shí)行分學(xué)科閉卷考試,總分均為100分。
    (2)面試
    根據(jù)筆試成績分學(xué)科從高分到低分(面向本縣中小學(xué)代課教師招聘的農(nóng)村小學(xué)教師不分學(xué)科),按招聘計(jì)劃1∶3的比例確定入圍面試人員(不足1∶3的學(xué)科實(shí)行全員面試)。
    ①職業(yè)高中專業(yè)教師面試:包括說課、答辯,總分為100分,說課為所報(bào)學(xué)科職業(yè)高中教材的內(nèi)容,答辯包括職業(yè)高中教材的內(nèi)容及專業(yè)知識。面試成績低于60 分者不予錄用。
    ②特殊教育專業(yè)教師面試:包括答辯和啞語演繹,總分為100分,答辯內(nèi)容為特殊教育專業(yè)知識及義務(wù)教育階段特殊教育聾啞教材內(nèi)容,啞語演繹為日常用語及義務(wù)教育階段特殊教育聾啞教材內(nèi)容。面試成績低于60分者不予錄用。
    ③農(nóng)村小學(xué)教師(中小學(xué)代課教師)面試:采取不計(jì)分的方式,分為“合格”與“不合格”。面試內(nèi)容為板書、簡答、朗讀三個(gè)方面。
    (3)實(shí)訓(xùn)操作
    職業(yè)高中專業(yè)教師要進(jìn)行實(shí)訓(xùn)操作,總分為100分,內(nèi)容為所報(bào)學(xué)科專業(yè)內(nèi)容及職業(yè)高中教材內(nèi)容。
    面試與實(shí)訓(xùn)操作的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
    (三)考核
    對全省統(tǒng)一招聘和縣自主招聘的面試考生進(jìn)行綜合素質(zhì)考核,考核辦法如下:
    1、取得碩士及以上學(xué)位的加3分。
    2、中共黨員、大中專院校優(yōu)秀畢業(yè)生、大中專院校學(xué)生會(huì)優(yōu)秀干部各加1分;
    3、獲得所學(xué)專業(yè)以外的等級證書:大學(xué)生英語等級考試六級(或全國公共英語等級考試四級及以上)、高校計(jì)算機(jī)等級考試三級(或全國計(jì)算機(jī)等級考試三級及以上)各加2.5分;
    4、獲得省以上主管部門(含省)組織的各種競賽獎(jiǎng)項(xiàng)或表彰的加2分。本縣2009年度見習(xí)生,獲得縣級(縣委、縣政府)或同級別及以上表彰的加5分,主管部門表彰的加3分。
    以上各項(xiàng)考核為18分封頂。考核工作由縣監(jiān)察局牽頭,縣人社局、教育局協(xié)助。考核所需證明材料應(yīng)在現(xiàn)場報(bào)名與資格復(fù)審時(shí)提交相關(guān)證書、證件、證明的原件及復(fù)印件,逾期者視自動(dòng)放棄處理。
    (四)聘用辦法
    在面試合格人員中,分學(xué)科按總成績由高分到低分根據(jù)招聘計(jì)劃確定擬聘人員并選擇具體任教學(xué)校崗位,若總成績相同,依次按面試成績較高、本縣2009年見習(xí)生、學(xué)歷較高優(yōu)先擬聘;農(nóng)村小學(xué)教師(中小學(xué)代課教師)若面試合格人數(shù)等于或少于10人,則按淘汰后一名的辦法確定擬錄人員。總成績計(jì)算辦法如下:
    1、全省統(tǒng)招農(nóng)村小學(xué)教師和特崗教師:總成績=筆試成績×50%+面試成績×50% +考核成績;
    2、職業(yè)高中專業(yè)教師:總成績=筆試成績×50%+面試成績×25%+實(shí)訓(xùn)操作成績×25%+考核成績;
    3、特殊教育專業(yè)教師:總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%+考核成績;
    4、農(nóng)村小學(xué)教師(代課教師):總成績=筆試成績+考核成績
    對擬聘人員按規(guī)定進(jìn)行公示,公示期滿無異議后,按程序辦理聘用手續(xù)。本次招聘不搞替補(bǔ),不調(diào)整招聘計(jì)劃。
    四、福利待遇及人事管理
    編內(nèi)招聘的人員實(shí)行聘用制及人事代理,享受本單位同類人員同等待遇。聘用期間不得停薪留職和請長假,聘用人員實(shí)行試用期一年。試用期滿經(jīng)考核合格者,繼續(xù)聘用,服務(wù)期不少于5年,不合格者予以辭退。特崗教師工資福利待遇及人事、檔案管理,按照省有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
    五、組織領(lǐng)導(dǎo)
    成立興國縣中小學(xué)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,其組成人員如下:
    組長:邱英祥
    副組長:陳陽霞、劉定輝、包禮斌
    成員由縣人社局、教育局、編委辦、財(cái)政局、紀(jì)檢監(jiān)察局等部門的負(fù)責(zé)人組成。
    領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣人力資源和社會(huì)保障局,具體負(fù)責(zé)日常工作。
    本招聘方案由興國縣中小學(xué)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
    附件:興國縣2010年農(nóng)村中小學(xué)教師招聘崗位計(jì)劃表
    興國縣中小學(xué)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
    二○一○年六月二十五日
    興國縣2010年全省統(tǒng)招小學(xué)教師崗位計(jì)劃表.xls
    興國縣2010年特崗計(jì)劃崗位計(jì)劃表.xls