自中央政法委等部委發(fā)布了《2010年政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點(diǎn)工作實(shí)施方案》之后，江蘇、湖北、四川等幾個(gè)省市陸續(xù)發(fā)布了今年招錄培養(yǎng)基層政法干警的公告。湖南省公告也于6月25日發(fā)布。
應(yīng)中央政法委部署要求，2010年湖南省依舊采取教育入學(xué)考試和公務(wù)員考試一并統(tǒng)考的方式，選拔優(yōu)秀人才，通過(guò)政法院校學(xué)歷教育培養(yǎng)合格后，定向分配到縣級(jí)以下基層政法機(jī)關(guān)工作。
根據(jù)公告，今年湖南省計(jì)劃招錄培養(yǎng)基層政法干警639名，與去年相比，招錄人數(shù)大幅下降，減少了507人。其中法院系統(tǒng)僅招錄4名，檢察院系統(tǒng)招錄5名;公安系統(tǒng)招錄530名，比去年減少了370人;司法行政系統(tǒng)100名，與去年基本持平。
專家針對(duì)此次公告的變化和值得注意的問(wèn)題為廣大考生進(jìn)行解讀，幫助廣大考生理解政策，指導(dǎo)考生把握考試動(dòng)向!
一、招錄人數(shù)減少過(guò)四成，競(jìng)爭(zhēng)異常激烈
從招考人數(shù)上來(lái)看，今年較去年大幅削減了44%的招生名額。除了司法行政系統(tǒng)提供了100個(gè)招錄名額，與去年基本持平外，總?cè)藬?shù)相比去年減少了507人;其中法院系統(tǒng)僅招錄4名，比去年減少了86人;檢察院系統(tǒng)招錄5名，比去年減少了47人;公安系統(tǒng)招錄530名，比去年減少了370人。
從08年首次招錄培養(yǎng)基層政法干警開始，已經(jīng)有越來(lái)越多的人熟知了國(guó)家的此項(xiàng)政策。08年首批招錄的人員培訓(xùn)期滿，他們的去向受到了社會(huì)各界的熱議，這從側(cè)面引發(fā)了人們對(duì)今年招錄考試的關(guān)注，這必然會(huì)造成報(bào)考人數(shù)的增加。
于此同時(shí)，2010年湖南省公務(wù)員面試成績(jī)已于近期公布，一部分未能進(jìn)入面試的考生將很可能加入到角逐此次培養(yǎng)名額的隊(duì)伍中來(lái)。
加之近年來(lái)應(yīng)屆畢業(yè)生人數(shù)增加，與之前幾個(gè)因素綜合在一起，此次考試大幅度地減少招錄人數(shù)，勢(shì)必會(huì)加劇競(jìng)爭(zhēng)。專家提醒考生，此次考試會(huì)是一場(chǎng)“硬仗”，競(jìng)爭(zhēng)將異常激烈，考生應(yīng)當(dāng)有必要的心理準(zhǔn)備，認(rèn)真復(fù)習(xí)，為能在考試中“突出重圍”早作準(zhǔn)備!
二、服務(wù)國(guó)家有回報(bào)，特崗特招“四項(xiàng)目”人員
本次公告中特別規(guī)定，專設(shè)崗位招錄30周歲以下“四項(xiàng)目”人員。這是對(duì)中組部日前印發(fā)的《關(guān)于做好大學(xué)生“村官”有序流動(dòng)工作的意見(jiàn)》有效落實(shí)。
所謂“四項(xiàng)目”，即高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職工作、農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃。
國(guó)家為參加這些項(xiàng)目工作且服務(wù)期滿的人員提供了非常好的就業(yè)和深造渠道。在此次招錄考試中，為這些優(yōu)秀人才提供了專項(xiàng)招錄的職位。體現(xiàn)出了國(guó)家對(duì)于“四項(xiàng)目”的支持，切實(shí)解決了服務(wù)期滿人員的后顧之憂，同時(shí)鼓勵(lì)越來(lái)越多地人才投身到服務(wù)西部、服務(wù)國(guó)家的行列中來(lái)。
三、資格初審被取消，面試前進(jìn)行統(tǒng)一審查
經(jīng)過(guò)相關(guān)部門研究決定，本次招錄在網(wǎng)上報(bào)名完成后，將不再進(jìn)行資格初審。資格審查定于面試前進(jìn)行。屆時(shí)將查驗(yàn)擬面試人員的相關(guān)證件原件。如有報(bào)考人員填報(bào)本人不符合條件的職位，或填寫的信息不符合實(shí)際情況的，后果將由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)，并按公務(wù)員考試的有關(guān)紀(jì)律進(jìn)行處理。
此項(xiàng)安排有利于提高考試的組織效率，但也對(duì)考生的報(bào)考提出了更高的要求。專家提醒考生，一定要明確培養(yǎng)計(jì)劃中對(duì)于職位的具體要求，嚴(yán)格把握自身?xiàng)l件，選擇與自身情況為比配的職位進(jìn)行報(bào)考!
四、考生誠(chéng)信是基本，舞弊污點(diǎn)“零容忍”
此次公告明確將“在各級(jí)公務(wù)員公開招考中被公務(wù)員主管部門認(rèn)定有舞弊行為的人員”與“因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員”、“被開除公職的人員”以及“法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的人員”都?xì)w為一類，確認(rèn)為不得報(bào)考的人員。
近年來(lái)，以國(guó)家公務(wù)員考試為先導(dǎo)，越來(lái)越多的省級(jí)公務(wù)員考試，在對(duì)待曾經(jīng)有過(guò)公考舞弊行為的考生，采取“零容忍”的態(tài)度。此次培養(yǎng)基層政法干警招錄考試也將延續(xù)這項(xiàng)制度，對(duì)有過(guò)舞弊歷史的人員終生禁考。這對(duì)考生來(lái)說(shuō)是非常嚴(yán)厲的處罰，同時(shí)也體現(xiàn)了國(guó)家和政府對(duì)公務(wù)員，尤其是政法系統(tǒng)公務(wù)員誠(chéng)信品質(zhì)的高度重視。因此，鄭重提醒廣大考生：考場(chǎng)上要以實(shí)力說(shuō)話，只有扎實(shí)的復(fù)習(xí)，充分的準(zhǔn)備才是應(yīng)對(duì)之策。
應(yīng)中央政法委部署要求，2010年湖南省依舊采取教育入學(xué)考試和公務(wù)員考試一并統(tǒng)考的方式，選拔優(yōu)秀人才，通過(guò)政法院校學(xué)歷教育培養(yǎng)合格后，定向分配到縣級(jí)以下基層政法機(jī)關(guān)工作。
根據(jù)公告，今年湖南省計(jì)劃招錄培養(yǎng)基層政法干警639名，與去年相比，招錄人數(shù)大幅下降，減少了507人。其中法院系統(tǒng)僅招錄4名，檢察院系統(tǒng)招錄5名;公安系統(tǒng)招錄530名，比去年減少了370人;司法行政系統(tǒng)100名，與去年基本持平。
專家針對(duì)此次公告的變化和值得注意的問(wèn)題為廣大考生進(jìn)行解讀，幫助廣大考生理解政策，指導(dǎo)考生把握考試動(dòng)向!
一、招錄人數(shù)減少過(guò)四成，競(jìng)爭(zhēng)異常激烈
從招考人數(shù)上來(lái)看，今年較去年大幅削減了44%的招生名額。除了司法行政系統(tǒng)提供了100個(gè)招錄名額，與去年基本持平外，總?cè)藬?shù)相比去年減少了507人;其中法院系統(tǒng)僅招錄4名，比去年減少了86人;檢察院系統(tǒng)招錄5名，比去年減少了47人;公安系統(tǒng)招錄530名，比去年減少了370人。
從08年首次招錄培養(yǎng)基層政法干警開始，已經(jīng)有越來(lái)越多的人熟知了國(guó)家的此項(xiàng)政策。08年首批招錄的人員培訓(xùn)期滿，他們的去向受到了社會(huì)各界的熱議，這從側(cè)面引發(fā)了人們對(duì)今年招錄考試的關(guān)注，這必然會(huì)造成報(bào)考人數(shù)的增加。
于此同時(shí)，2010年湖南省公務(wù)員面試成績(jī)已于近期公布，一部分未能進(jìn)入面試的考生將很可能加入到角逐此次培養(yǎng)名額的隊(duì)伍中來(lái)。
加之近年來(lái)應(yīng)屆畢業(yè)生人數(shù)增加，與之前幾個(gè)因素綜合在一起，此次考試大幅度地減少招錄人數(shù)，勢(shì)必會(huì)加劇競(jìng)爭(zhēng)。專家提醒考生，此次考試會(huì)是一場(chǎng)“硬仗”，競(jìng)爭(zhēng)將異常激烈，考生應(yīng)當(dāng)有必要的心理準(zhǔn)備，認(rèn)真復(fù)習(xí)，為能在考試中“突出重圍”早作準(zhǔn)備!
二、服務(wù)國(guó)家有回報(bào)，特崗特招“四項(xiàng)目”人員
本次公告中特別規(guī)定，專設(shè)崗位招錄30周歲以下“四項(xiàng)目”人員。這是對(duì)中組部日前印發(fā)的《關(guān)于做好大學(xué)生“村官”有序流動(dòng)工作的意見(jiàn)》有效落實(shí)。
所謂“四項(xiàng)目”，即高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職工作、農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃。
國(guó)家為參加這些項(xiàng)目工作且服務(wù)期滿的人員提供了非常好的就業(yè)和深造渠道。在此次招錄考試中，為這些優(yōu)秀人才提供了專項(xiàng)招錄的職位。體現(xiàn)出了國(guó)家對(duì)于“四項(xiàng)目”的支持，切實(shí)解決了服務(wù)期滿人員的后顧之憂，同時(shí)鼓勵(lì)越來(lái)越多地人才投身到服務(wù)西部、服務(wù)國(guó)家的行列中來(lái)。
三、資格初審被取消，面試前進(jìn)行統(tǒng)一審查
經(jīng)過(guò)相關(guān)部門研究決定，本次招錄在網(wǎng)上報(bào)名完成后，將不再進(jìn)行資格初審。資格審查定于面試前進(jìn)行。屆時(shí)將查驗(yàn)擬面試人員的相關(guān)證件原件。如有報(bào)考人員填報(bào)本人不符合條件的職位，或填寫的信息不符合實(shí)際情況的，后果將由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)，并按公務(wù)員考試的有關(guān)紀(jì)律進(jìn)行處理。
此項(xiàng)安排有利于提高考試的組織效率，但也對(duì)考生的報(bào)考提出了更高的要求。專家提醒考生，一定要明確培養(yǎng)計(jì)劃中對(duì)于職位的具體要求，嚴(yán)格把握自身?xiàng)l件，選擇與自身情況為比配的職位進(jìn)行報(bào)考!
四、考生誠(chéng)信是基本，舞弊污點(diǎn)“零容忍”
此次公告明確將“在各級(jí)公務(wù)員公開招考中被公務(wù)員主管部門認(rèn)定有舞弊行為的人員”與“因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員”、“被開除公職的人員”以及“法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的人員”都?xì)w為一類，確認(rèn)為不得報(bào)考的人員。
近年來(lái)，以國(guó)家公務(wù)員考試為先導(dǎo)，越來(lái)越多的省級(jí)公務(wù)員考試，在對(duì)待曾經(jīng)有過(guò)公考舞弊行為的考生，采取“零容忍”的態(tài)度。此次培養(yǎng)基層政法干警招錄考試也將延續(xù)這項(xiàng)制度，對(duì)有過(guò)舞弊歷史的人員終生禁考。這對(duì)考生來(lái)說(shuō)是非常嚴(yán)厲的處罰，同時(shí)也體現(xiàn)了國(guó)家和政府對(duì)公務(wù)員，尤其是政法系統(tǒng)公務(wù)員誠(chéng)信品質(zhì)的高度重視。因此，鄭重提醒廣大考生：考場(chǎng)上要以實(shí)力說(shuō)話，只有扎實(shí)的復(fù)習(xí)，充分的準(zhǔn)備才是應(yīng)對(duì)之策。