在工作方法方面，醫(yī)療社會(huì)工作與傳統(tǒng)的社會(huì)工作沒(méi)有大的差別，醫(yī)療社會(huì)工作者同樣可以應(yīng)用個(gè)案工作、小組工作和社區(qū)工作的方法開(kāi)展工作。
在做個(gè)案工作的過(guò)程中，醫(yī)務(wù)社會(huì)工作者的服務(wù)對(duì)象既可以是患者、家屬又可以是醫(yī)院中的普通醫(yī)務(wù)工作人員，一般來(lái)說(shuō)，患者較多，這些患者可以是由醫(yī)生、護(hù)士、病友、家屬親朋好友、其他機(jī)構(gòu)等轉(zhuǎn)介而來(lái)，也可以是由社會(huì)工作者自己外展發(fā)現(xiàn)的。對(duì)于不同的案主，醫(yī)務(wù)社會(huì)工作者可以為其建立個(gè)性化或者統(tǒng)一的檔案資料以便以后之需。通常醫(yī)療社會(huì)工作中的個(gè)案工作也是首先評(píng)估案主的問(wèn)題及需要。其次，針對(duì)問(wèn)題提出干預(yù)方案，必要時(shí)醫(yī)療社會(huì)工作者應(yīng)該與醫(yī)生、護(hù)士及家屬討論干預(yù)方案的可行性等。再次，根據(jù)切實(shí)可行的干預(yù)計(jì)劃由醫(yī)療社會(huì)工作者主持開(kāi)展對(duì)案主的實(shí)際介入。最后，在前面工作的基礎(chǔ)上，此個(gè)案工作進(jìn)入評(píng)估總結(jié)及結(jié)案階段，由醫(yī)療社會(huì)工作者評(píng)估案主的改變及康復(fù)情況，同時(shí)提出意見(jiàn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
前來(lái)醫(yī)院進(jìn)行就診的不一定都是有器質(zhì)性病變的患者，這一點(diǎn)已經(jīng)得到充分的認(rèn)識(shí)，但是對(duì)于一些特別的病人，醫(yī)院的非藥物性治療又是必不可少的。在社會(huì)工作的發(fā)展過(guò)程中，小組工作的方法被不斷完善，小組中個(gè)人的成長(zhǎng)也逐漸被人們認(rèn)識(shí)到，在一個(gè)小組中，小組成員的同質(zhì)性使得小組成員有共同或者相似的改變需要，根據(jù)這種需要開(kāi)展有計(jì)劃的小組工作也是醫(yī)療社會(huì)工作服務(wù)的重要方法。在一個(gè)小組中積極的治療因素通常包括：所傳授的資料、共同的希望，團(tuán)體的內(nèi)聚力、榜樣的作用、得到修正的早期經(jīng)驗(yàn)、形成的新的人際關(guān)系等。比如在醫(yī)院中開(kāi)展一個(gè)關(guān)于艾滋病患者或者病毒攜帶者或者家屬的支持小組，首先要求組織者即醫(yī)務(wù)社會(huì)工作者對(duì)艾滋病的具體病理、流行情況和傳播途徑有相當(dāng)程度的掌握，其次在組織和實(shí)施小組的方案的過(guò)程中醫(yī)務(wù)社會(huì)工作者要帶領(lǐng)小組成員對(duì)以下幾點(diǎn)有充分的認(rèn)識(shí)：1、個(gè)人才是改變的動(dòng)力；2、小組過(guò)程中有總體目標(biāo)和分目標(biāo)；對(duì)每一個(gè)目標(biāo)是否達(dá)成，要有技術(shù)性的評(píng)估策略；3、小組要有契約；4、小組中學(xué)到的東西應(yīng)該是實(shí)用的。
在做個(gè)案工作的過(guò)程中，醫(yī)務(wù)社會(huì)工作者的服務(wù)對(duì)象既可以是患者、家屬又可以是醫(yī)院中的普通醫(yī)務(wù)工作人員，一般來(lái)說(shuō)，患者較多，這些患者可以是由醫(yī)生、護(hù)士、病友、家屬親朋好友、其他機(jī)構(gòu)等轉(zhuǎn)介而來(lái)，也可以是由社會(huì)工作者自己外展發(fā)現(xiàn)的。對(duì)于不同的案主，醫(yī)務(wù)社會(huì)工作者可以為其建立個(gè)性化或者統(tǒng)一的檔案資料以便以后之需。通常醫(yī)療社會(huì)工作中的個(gè)案工作也是首先評(píng)估案主的問(wèn)題及需要。其次，針對(duì)問(wèn)題提出干預(yù)方案，必要時(shí)醫(yī)療社會(huì)工作者應(yīng)該與醫(yī)生、護(hù)士及家屬討論干預(yù)方案的可行性等。再次，根據(jù)切實(shí)可行的干預(yù)計(jì)劃由醫(yī)療社會(huì)工作者主持開(kāi)展對(duì)案主的實(shí)際介入。最后，在前面工作的基礎(chǔ)上，此個(gè)案工作進(jìn)入評(píng)估總結(jié)及結(jié)案階段，由醫(yī)療社會(huì)工作者評(píng)估案主的改變及康復(fù)情況，同時(shí)提出意見(jiàn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
前來(lái)醫(yī)院進(jìn)行就診的不一定都是有器質(zhì)性病變的患者，這一點(diǎn)已經(jīng)得到充分的認(rèn)識(shí)，但是對(duì)于一些特別的病人，醫(yī)院的非藥物性治療又是必不可少的。在社會(huì)工作的發(fā)展過(guò)程中，小組工作的方法被不斷完善，小組中個(gè)人的成長(zhǎng)也逐漸被人們認(rèn)識(shí)到，在一個(gè)小組中，小組成員的同質(zhì)性使得小組成員有共同或者相似的改變需要，根據(jù)這種需要開(kāi)展有計(jì)劃的小組工作也是醫(yī)療社會(huì)工作服務(wù)的重要方法。在一個(gè)小組中積極的治療因素通常包括：所傳授的資料、共同的希望，團(tuán)體的內(nèi)聚力、榜樣的作用、得到修正的早期經(jīng)驗(yàn)、形成的新的人際關(guān)系等。比如在醫(yī)院中開(kāi)展一個(gè)關(guān)于艾滋病患者或者病毒攜帶者或者家屬的支持小組，首先要求組織者即醫(yī)務(wù)社會(huì)工作者對(duì)艾滋病的具體病理、流行情況和傳播途徑有相當(dāng)程度的掌握，其次在組織和實(shí)施小組的方案的過(guò)程中醫(yī)務(wù)社會(huì)工作者要帶領(lǐng)小組成員對(duì)以下幾點(diǎn)有充分的認(rèn)識(shí)：1、個(gè)人才是改變的動(dòng)力；2、小組過(guò)程中有總體目標(biāo)和分目標(biāo)；對(duì)每一個(gè)目標(biāo)是否達(dá)成，要有技術(shù)性的評(píng)估策略；3、小組要有契約；4、小組中學(xué)到的東西應(yīng)該是實(shí)用的。