湖州市南潯區(qū)國土分局2010年公開招考編外工作人員的簡章

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湖州市南潯區(qū)國土分局2010年公開招考編外工作人員的簡章
    南潯區(qū)國土分局因工作需要,面向社會公開招聘編外工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
    一、招聘計劃
    共計劃招聘8名,其中5名面向退伍軍人招聘。
    二、招考范圍
    1、南潯區(qū)戶籍、具有國家承認的大專及以上學(xué)歷(退伍軍人學(xué)歷要求放寬至高中、中專及以上學(xué)歷)且年齡在35周歲以下(1975年3月15日以后出生)的社會人員。
    2、南潯區(qū)生源、2010年全日制普通高校大專及以上應(yīng)屆畢業(yè)生。
    三、招考條件
    (一)擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),宣傳貫徹執(zhí)行黨的路線、方針政策,模范遵守國家的法律、法規(guī),政治素質(zhì)好;
    (二)思想品行端正,作風(fēng)正派,熱愛國土工作,且樂于致力基層工作,責(zé)任心、事業(yè)心強;
    (三)身體健康,具備正常履行職責(zé)的身體條件。
    符合下條件者,可在筆試成績的基礎(chǔ)上適當加分:①有國土資源管理工作一年以上經(jīng)歷的(工作時間計算到2010年3月,需提供相關(guān)證明),每滿一年加2分,累計加分不超過5分;②退伍軍人在服役期間有立功表現(xiàn)的,適當加分,其中:嘉獎一次加1分,三等功一次加2分,二等功一次加5分,累計加分不超過5分。同時具備上述兩個加分條件的,累計加分不超過5分。
    社會人員憑畢業(yè)證書報考。
    四、招考程序及辦法
    (一)現(xiàn)場報名
    1.報名時間:3月20日(星期六上午8:30—11:00,下午1:30—3:30)
    2.報名地點:南潯區(qū)國土分局一樓大廳(南潯鎮(zhèn)常增路225號)
    3.報名材料:社會人員報名時須提供戶口本、身份證、畢業(yè)證書、士兵退伍證書、獎勵證書等相關(guān)證件及證明材料的原件及復(fù)印件1份;2010年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高??沙质〖壗逃姓块T制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、身份證等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件。所有報名人員還須提供近期一寸免冠彩照2張??忌鷮λ峁┳C件及復(fù)印件的真?zhèn)涡载撠?zé)。
    報考人數(shù)與招考計劃數(shù)達到3:1開考,不滿3:1的,相應(yīng)減少招考名額。
    考生憑本人身份證領(lǐng)取筆試準考證,領(lǐng)取準考證時間:3月25日(星期四上午8:30—11:00,下午1:30—3:30)
    領(lǐng)取準考證地點:南潯區(qū)國土分局一樓大廳(南潯鎮(zhèn)常增路225號)
    (二)考試方式
    1.筆試:采用閉卷方式。筆試成績采用100分制,筆試(含加分)成績占總成績的50%。
    筆試時間、筆試地點見準考證,不再另行通知。
    2.面試:根據(jù)筆試成績(含加分),按招考人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定面試人員。面試滿分100分,按50%計入總成績。面試時間:另行通知。
    面試結(jié)束后,根據(jù)考生筆試(含加分)、面試總成績(如遇到總成績相同時,取筆試成績分者),從高分到低分按招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員。
    (三)體檢與考察
    由南潯區(qū)國土分局統(tǒng)一組織體檢,費用由考生自負。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行(體檢時間、地點另行通知)。
    體檢結(jié)束后,在體檢合格人員中,從高分到低分按招考職位人數(shù)1:1的比例確定考察對象??疾鞓藴蕝⒄铡墩憬」珓?wù)員錄用考察工作細則(試行)》執(zhí)行。
    (四)公示與聘用
    從考試成績、體檢、考察都合格的人員中確定擬聘用人員,并對擬聘用人員在南潯人力資源網(wǎng)上進行公示,公示期限為5天,對反映問題查有實據(jù),不符合聘用條件的,不予聘用。
    經(jīng)公示后無異議,確定聘用人員名單。聘用人員在規(guī)定的時間內(nèi)到單位報到,辦理聘用手續(xù),無正當理由逾期者,取消聘用資格。
    擬聘用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其它協(xié)議的,由其本人按有關(guān)規(guī)定先行解除。聘用人員試用期3個月,試用期滿考核合格后簽訂勞動合同。聘用期滿后,根據(jù)工作崗位需要,經(jīng)考核合格者繼續(xù)辦理聘用手續(xù),考核不合格者,予以解聘。
    五、招考咨詢
    咨詢單位:南潯區(qū)國土分局
    咨詢電話:2686562