注會會計:職工薪酬的確認(rèn)和計量

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(一)職工薪酬的確認(rèn)原則
    按照職工提供服務(wù)的受益對象,分別下列情況處理:
    借:生產(chǎn)成本
     制造費用
     管理費用
     銷售費用
     在建工程
     研發(fā)支出
     貸:應(yīng)付職工薪酬
    (二)職工薪酬的計量標(biāo)準(zhǔn)
    1.貨幣性職工薪酬
    國家規(guī)定了計提基礎(chǔ)和計提比例的,應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)計提。比如,五險一金,根據(jù)工資總額的一定比例計算確定,計入相關(guān)的成本費用,確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬。
    國家沒有規(guī)定計提基礎(chǔ)和計提比例的,企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)歷史經(jīng)驗數(shù)據(jù)和實際情況,合理預(yù)計當(dāng)期應(yīng)付職工薪酬。
    對于在職工提供服務(wù)的會計期末以后一年以上到期的應(yīng)付職工薪酬,企業(yè)應(yīng)當(dāng)選擇合理的折現(xiàn)率,以應(yīng)付職工薪酬折現(xiàn)后的金額計入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益。應(yīng)付職工薪酬金額與其折現(xiàn)后金額相差不大的,也可按照未折現(xiàn)金額計入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益。
    2.非貨幣性職工薪酬
    應(yīng)當(dāng)根據(jù)受益對象,按照公允價值,計入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益,同時確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬。
    例如:電視機廠把生產(chǎn)的等離子電視機發(fā)給職工作為福利(每人一臺)。假如,生產(chǎn)工人有100人,生產(chǎn)車間管理人員有20人,行政管理人員有10人。等離子電視機每臺成本為6000元,售價為10000元。
    借:成本費用科目【不含稅價×(1+17%)×人數(shù)】
     貸:應(yīng)付職工薪酬
    根據(jù)本題的情況,會計上作為銷售處理,確認(rèn)主營業(yè)務(wù)收入,計算增值稅銷項稅額,結(jié)轉(zhuǎn)主營業(yè)務(wù)成本。賬務(wù)處理為:
    借:應(yīng)付職工薪酬
     貸:主營業(yè)務(wù)收入
     應(yīng)交稅費——應(yīng)交增值稅(銷項稅額)
    借:主營業(yè)務(wù)成本
     貸:庫存商品
    如果企業(yè)用外購的商品發(fā)放給職工作為福利,則“應(yīng)付職工薪酬”按照外購商品的公允價值計量。
    企業(yè)將擁有的房屋等資產(chǎn)無償提供給職工使用的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)受益對象,將該住房每期應(yīng)計提的折舊計入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益,同時確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬。
    借:相關(guān)成本費用
     貸:應(yīng)付職工薪酬
    借:應(yīng)付職工薪酬
     貸:累計折舊(如果房屋是租來的,則貸記銀行存款等)