黑河市教育信息中心公開(kāi)招聘人員方案

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黑河市教育信息中心公開(kāi)招聘人員方案
    黑河市教育信息中心,是全額財(cái)政撥款的事業(yè)單位,隸屬于黑河市教育局。按照《黑河市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》中的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我中心具體用人情況,制訂本方案。
    一、單位簡(jiǎn)介
    黑河市教育信息中心系隸屬于黑河市教育局全額財(cái)政撥款事業(yè)單位,核定編制25個(gè)。負(fù)責(zé)《黑河教育》期刊出版、全市教育信息化工作管理、教育信息中心平臺(tái)構(gòu)建及應(yīng)用、全市網(wǎng)絡(luò)政務(wù)辦公實(shí)施等。
    二、招聘計(jì)劃
    計(jì)劃招聘計(jì)算機(jī)工作人員1人
    三、招聘原則
    1、德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則;
    2、公開(kāi)、公平、公正的原則;
    3、嚴(yán)格考試、擇優(yōu)錄用、合同管理的原則。
    四、招聘范圍和對(duì)象
    面向黑河市區(qū)公開(kāi)招聘統(tǒng)招本科畢業(yè)生。
    五、招聘基本條件
    1、擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策,具備較好的思想素質(zhì)和師德修養(yǎng),遵紀(jì)守法,團(tuán)結(jié)協(xié)作,社會(huì)形象好。
    2、熱愛(ài)教育信息事業(yè),具有較強(qiáng)的教育信息學(xué)識(shí)水平和從事教育信息網(wǎng)絡(luò)管理、程序設(shè)計(jì)的實(shí)踐能力。
    3、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專(zhuān)業(yè),有兩年以上計(jì)算機(jī)工作經(jīng)驗(yàn),年齡28周歲以下(1982年9月1日以后出生)。
    六、招聘程序
    1、報(bào)名
    報(bào)名者需攜帶本人畢業(yè)證、報(bào)到證、戶(hù)口、身份證、個(gè)人簡(jiǎn)歷、自薦材料等相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件各一份,近期一寸免冠照片4張。報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)之比原則上不能低于2:1。
    報(bào)名時(shí)間:2010年1月4日至8日(上午8:30-11:30,下午14:00-17:00);
    報(bào)名地點(diǎn):黑河市教育局人事科(黑河市中央東大街2號(hào)教育大廈8樓);
    咨詢(xún)電話(huà):0456-8206616
    報(bào)名時(shí)填寫(xiě)《黑河市教育局所屬學(xué)校公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表》,交報(bào)名費(fèi)105元。
    2、資格審查
    根據(jù)崗位要求,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,確定符合條件人選并發(fā)放準(zhǔn)考證。
    3、考試
    考試采取筆試、面試兩種方式進(jìn)行。
    筆試主要內(nèi)容為擬報(bào)崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)和相關(guān)知識(shí),滿(mǎn)分100分。根據(jù)筆試成績(jī),從高分到低分按招考崗位計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定參加面試人選。
    面試采取說(shuō)課和崗位實(shí)踐能力測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行,其中說(shuō)課占80%,崗位實(shí)踐能力測(cè)試占20%。應(yīng)聘者自帶現(xiàn)行高中通用計(jì)算機(jī)教材,采取現(xiàn)場(chǎng)抽簽的方式確定說(shuō)課內(nèi)容,準(zhǔn)備時(shí)間為15分鐘,說(shuō)課時(shí)間不超過(guò)10分鐘;崗位實(shí)踐能力測(cè)試時(shí)間不超過(guò)5分鐘,考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)分。面試滿(mǎn)分100分,低于60分者不予錄用。
    按筆試成績(jī)60%、面試成績(jī)40%合并計(jì)算總成績(jī),總成績(jī)由高到低排序,按照1:1的比例確定擬錄用人員名單。擬錄用人員要提供畢業(yè)證和報(bào)到證原件進(jìn)行資格復(fù)審。
    筆試、面試的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
    4、體檢
    體檢按照《黑龍江省公務(wù)員錄用體檢辦法》進(jìn)行。
    5、考核
    考核采取實(shí)地調(diào)查、個(gè)別談話(huà)、查閱檔案等方式進(jìn)行,主要考核應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的表現(xiàn)。確定擬聘人選,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論通過(guò)后,在黑河市人事編制信息網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。
    6、辦理落編手續(xù)。
    對(duì)公示無(wú)異議的人員,按干部(人事)管理權(quán)限辦理相關(guān)手續(xù),并與黑河市教育信息中心簽訂聘用合同。公開(kāi)招聘人員實(shí)行6個(gè)月試用期,特殊情況的,試用期延長(zhǎng)到1年,試用期包括在聘期內(nèi)。
    7、相關(guān)待遇
    一經(jīng)聘用,享受全額事業(yè)單位工作人員的相應(yīng)待遇。
    本方案由黑河市教育局負(fù)責(zé)解釋。