2010年省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告
（12號(hào)）
為了滿(mǎn)足省直事業(yè)單位用人需要，根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步完善省直事業(yè)單位人員招聘制度的意見(jiàn)》(吉人社字〔2009〕35號(hào))，省人力資源和社會(huì)保障廳、省社科院（社科聯(lián)）決定，2010年省社科院（省社科聯(lián)）及直屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員12名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘單位基本情況
招招聘單位為：吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）、吉林省高句麗研究中心、吉林省城市發(fā)展研究所。
吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）（即吉林省社會(huì)科學(xué)院、吉林省社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)及中共吉林省委講師團(tuán)）是直屬于中共吉林省委的正廳級(jí)全額撥款事業(yè)單位。作為全省的社會(huì)科學(xué)研究機(jī)構(gòu)，其主要職責(zé)是：開(kāi)展對(duì)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)基礎(chǔ)理論和現(xiàn)實(shí)應(yīng)用問(wèn)題的研究；組織研究吉林省經(jīng)濟(jì)發(fā)展與社會(huì)進(jìn)步中較重大理論與實(shí)際問(wèn)題，為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)提供決策咨詢(xún)服務(wù)；指導(dǎo)、組織、管理、協(xié)調(diào)全省社會(huì)科學(xué)學(xué)會(huì)、協(xié)會(huì)、研究會(huì)的工作；制定學(xué)術(shù)活動(dòng)規(guī)劃；組織學(xué)術(shù)活動(dòng)；組織國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)交流；組織和開(kāi)展社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果的評(píng)獎(jiǎng)活動(dòng)；推動(dòng)和開(kāi)展社會(huì)科學(xué)知識(shí)的普及、培訓(xùn)和咨詢(xún)等工作；規(guī)劃、部署和指導(dǎo)全省在職一般干部理論教育工作；負(fù)責(zé)在職一般干部黨的政治理論、方針政策及知識(shí)更新的講授輔導(dǎo)。
吉林省高句麗研究中心隸屬于吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)），其主要職責(zé)是：對(duì)高句麗等邊疆重大問(wèn)題進(jìn)行研究，為省委、省政府決策提供科學(xué)依據(jù)；負(fù)責(zé)制定全省高句麗等邊疆史地重大問(wèn)題的規(guī)劃及重點(diǎn)課題的確定；負(fù)責(zé)對(duì)省內(nèi)高句麗研究隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃，開(kāi)展培訓(xùn)、指導(dǎo)和交流活動(dòng)；負(fù)責(zé)高句麗研究成果的宣傳、普及工作；負(fù)責(zé)編輯出版《東北史地》學(xué)術(shù)月刊。
吉林省城市發(fā)展研究所隸屬于吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)），其主要職責(zé)是：研究吉林省城市發(fā)展建設(shè)中有關(guān)問(wèn)題，為黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位提供咨詢(xún)服務(wù)；以城市為主要研究對(duì)象，對(duì)我省區(qū)域內(nèi)的各級(jí)城市（包括城鎮(zhèn)）、城市體系進(jìn)行研究；與省內(nèi)外相關(guān)科研學(xué)術(shù)單位進(jìn)行聯(lián)系、交流。
二、招聘計(jì)劃
吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員10名（其中初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位6名，中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位4名）；吉林省高句麗研究中心招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員1名（初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位）；吉林省城市發(fā)展研究所招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員1名（中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位）。吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）及直屬事業(yè)單位此次招聘的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，編制均為全額撥款事業(yè)編制。具體招聘崗位名稱(chēng)、崗位級(jí)別、崗位條件及招聘人數(shù)詳見(jiàn)《吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）及直屬事業(yè)單位2010年公開(kāi)招聘工作人員崗位及條件一覽表》（附件1）。
三、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
四、招聘條件
（一）基本條件：
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2、遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)；
3、遵守紀(jì)律、品行端正；
4、身體健康；
5、年齡在35周歲以下（1975年5月1日以后出生）。
（二）崗位條件：
符合崗位所需要的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等其他條件，詳見(jiàn)《吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）及直屬事業(yè)單位2010年公開(kāi)招聘工作人員崗位及條件一覽表》（附件1）。
（三）有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員；
2、被辭退未滿(mǎn)五年的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員；
3、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
4、現(xiàn)役軍人；
5、按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
五、報(bào)名與資格審查
(一)報(bào)名方式：
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，由吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）人事處受理。
(二)報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)：
1、報(bào)名時(shí)間：2010年5月11日8:30至21日16:00，上午8：30—11：00，下午13：00—16：00。
2、報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式：
報(bào)名地點(diǎn)：長(zhǎng)春市自由大路5399號(hào)，吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）人事處（辦公樓四樓408、412室）。
聯(lián)系人：李國(guó)良、鄒永佳、任道、蘇紅蕾
報(bào)名電話(huà)：0431—84636769、84658147
傳真：0431—84636769
電子信箱：jlsky2010zhaopin@163.com
（三）報(bào)名要求：
1、報(bào)名者須填寫(xiě)《吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）及直屬事業(yè)單位2010年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》（附件2，可從網(wǎng)上打印填寫(xiě)），并帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（大學(xué)及研究生）、資格證、自薦書(shū)和有關(guān)材料原件，以及復(fù)印件一式一份、3張近期同底1寸免冠照片，其中2010年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)簽署意見(jiàn)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
2、每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。
請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話(huà)的暢通，以便臨時(shí)通知有關(guān)事宜。
（四）資格審查及繳費(fèi)
由吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）人事處根據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查。資格審查結(jié)果現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)，通過(guò)資格審查的考生現(xiàn)場(chǎng)繳納考務(wù)費(fèi)。
（五）準(zhǔn)考證發(fā)放
吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）人事處對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查后，統(tǒng)一核發(fā)筆試《準(zhǔn)考證》。
（六）考生領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn)及辦法
2010年6月1日8：30至15：00，憑交款收據(jù)到吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）人事處（長(zhǎng)春市自由大路5399號(hào)，吉林省社會(huì)科學(xué)院408房間）領(lǐng)取準(zhǔn)考證，并于下午15時(shí)看考場(chǎng)。
聯(lián)系人：李國(guó)良、鄒永佳、任道、蘇紅蕾
聯(lián)系電話(huà)：0431—84636769
六、招聘考試
本次招聘考試為筆試（專(zhuān)業(yè)知識(shí)考試）和面試。
（一）筆試
1、筆試時(shí)間：
2010年6月2日9：00—11：30（150分鐘）?？忌墓P試具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
2、筆試方式：
筆試采取閉卷的方式，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。筆試實(shí)行百分制，滿(mǎn)分100分。筆試成績(jī)?cè)诩质∩鐣?huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）張榜公布，考生也可通過(guò)電話(huà)查詢(xún)本人筆試成績(jī)。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，考試范圍限于招聘崗位所要求的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
（二）面試
根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1:3的比例確定參加面試人選，不足1：3比例的，按實(shí)際參考人數(shù)確定。面試名單在吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）網(wǎng)站（http:// www.jl-ss.com）進(jìn)行公布。
面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試實(shí)行百分制，當(dāng)場(chǎng)打分，滿(mǎn)分100分，及格線(xiàn)為60分。面試時(shí)間和地點(diǎn)由吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）另行通知。面試前三天，由吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時(shí)，面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證等相關(guān)證明材料的原件。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的，取消面試人選資格，在報(bào)考同一崗位的考生中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī)，滿(mǎn)分100分，及格線(xiàn)為60分。其中，筆試成績(jī)、面試成績(jī)分別占45%、55%。計(jì)算考生成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
七、體檢與考察
根據(jù)考生考試總成績(jī)，按照招聘計(jì)劃按1：1比例在及格線(xiàn)以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如考試成績(jī)相同，以面試成績(jī)高者優(yōu)先（下同）。體檢工作由省人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一組織，在指定的醫(yī)院體檢。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格的，由吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）對(duì)其思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位考試成績(jī)?cè)诩案窬€(xiàn)以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
八、公示
經(jīng)考察合格的確定為擬聘用人選，在省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http://hrss.jl.gov.cn）和吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）網(wǎng)站(http://www.jl-ss.com）進(jìn)行公示，公示期7天。
九、聘用
對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位考試總成績(jī)?cè)诩案窬€(xiàn)以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用；對(duì)公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考人員，審批聘用時(shí)均須提供報(bào)考崗位所要求層次的學(xué)歷證書(shū)，未能提供的取消聘用資格。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期為一年，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
十、信息發(fā)布及政策咨詢(xún)
省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http://hrss.jl.gov.cn）、吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）網(wǎng)站（http://www. jl-ss.com）、為本次公開(kāi)招聘工作信息發(fā)布網(wǎng)站，請(qǐng)各位考生注意查詢(xún)相關(guān)信息。
政策咨詢(xún)電話(huà)：
0431—84636769、84658147 （吉林省社會(huì)科學(xué)院人事處）
報(bào)名仲裁及監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：
0431-88690916 （省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處）
吉林省人力資源和社會(huì)保障廳 吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）
二〇一〇年五月六日
（12號(hào)）
為了滿(mǎn)足省直事業(yè)單位用人需要，根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步完善省直事業(yè)單位人員招聘制度的意見(jiàn)》(吉人社字〔2009〕35號(hào))，省人力資源和社會(huì)保障廳、省社科院（社科聯(lián)）決定，2010年省社科院（省社科聯(lián)）及直屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員12名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘單位基本情況
招招聘單位為：吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）、吉林省高句麗研究中心、吉林省城市發(fā)展研究所。
吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）（即吉林省社會(huì)科學(xué)院、吉林省社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)及中共吉林省委講師團(tuán)）是直屬于中共吉林省委的正廳級(jí)全額撥款事業(yè)單位。作為全省的社會(huì)科學(xué)研究機(jī)構(gòu)，其主要職責(zé)是：開(kāi)展對(duì)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)基礎(chǔ)理論和現(xiàn)實(shí)應(yīng)用問(wèn)題的研究；組織研究吉林省經(jīng)濟(jì)發(fā)展與社會(huì)進(jìn)步中較重大理論與實(shí)際問(wèn)題，為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)提供決策咨詢(xún)服務(wù)；指導(dǎo)、組織、管理、協(xié)調(diào)全省社會(huì)科學(xué)學(xué)會(huì)、協(xié)會(huì)、研究會(huì)的工作；制定學(xué)術(shù)活動(dòng)規(guī)劃；組織學(xué)術(shù)活動(dòng)；組織國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)交流；組織和開(kāi)展社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果的評(píng)獎(jiǎng)活動(dòng)；推動(dòng)和開(kāi)展社會(huì)科學(xué)知識(shí)的普及、培訓(xùn)和咨詢(xún)等工作；規(guī)劃、部署和指導(dǎo)全省在職一般干部理論教育工作；負(fù)責(zé)在職一般干部黨的政治理論、方針政策及知識(shí)更新的講授輔導(dǎo)。
吉林省高句麗研究中心隸屬于吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)），其主要職責(zé)是：對(duì)高句麗等邊疆重大問(wèn)題進(jìn)行研究，為省委、省政府決策提供科學(xué)依據(jù)；負(fù)責(zé)制定全省高句麗等邊疆史地重大問(wèn)題的規(guī)劃及重點(diǎn)課題的確定；負(fù)責(zé)對(duì)省內(nèi)高句麗研究隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃，開(kāi)展培訓(xùn)、指導(dǎo)和交流活動(dòng)；負(fù)責(zé)高句麗研究成果的宣傳、普及工作；負(fù)責(zé)編輯出版《東北史地》學(xué)術(shù)月刊。
吉林省城市發(fā)展研究所隸屬于吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)），其主要職責(zé)是：研究吉林省城市發(fā)展建設(shè)中有關(guān)問(wèn)題，為黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位提供咨詢(xún)服務(wù)；以城市為主要研究對(duì)象，對(duì)我省區(qū)域內(nèi)的各級(jí)城市（包括城鎮(zhèn)）、城市體系進(jìn)行研究；與省內(nèi)外相關(guān)科研學(xué)術(shù)單位進(jìn)行聯(lián)系、交流。
二、招聘計(jì)劃
吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員10名（其中初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位6名，中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位4名）；吉林省高句麗研究中心招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員1名（初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位）；吉林省城市發(fā)展研究所招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員1名（中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位）。吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）及直屬事業(yè)單位此次招聘的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，編制均為全額撥款事業(yè)編制。具體招聘崗位名稱(chēng)、崗位級(jí)別、崗位條件及招聘人數(shù)詳見(jiàn)《吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）及直屬事業(yè)單位2010年公開(kāi)招聘工作人員崗位及條件一覽表》（附件1）。
三、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
四、招聘條件
（一）基本條件：
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2、遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)；
3、遵守紀(jì)律、品行端正；
4、身體健康；
5、年齡在35周歲以下（1975年5月1日以后出生）。
（二）崗位條件：
符合崗位所需要的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等其他條件，詳見(jiàn)《吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）及直屬事業(yè)單位2010年公開(kāi)招聘工作人員崗位及條件一覽表》（附件1）。
（三）有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員；
2、被辭退未滿(mǎn)五年的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員；
3、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
4、現(xiàn)役軍人；
5、按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
五、報(bào)名與資格審查
(一)報(bào)名方式：
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，由吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）人事處受理。
(二)報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)：
1、報(bào)名時(shí)間：2010年5月11日8:30至21日16:00，上午8：30—11：00，下午13：00—16：00。
2、報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式：
報(bào)名地點(diǎn)：長(zhǎng)春市自由大路5399號(hào)，吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）人事處（辦公樓四樓408、412室）。
聯(lián)系人：李國(guó)良、鄒永佳、任道、蘇紅蕾
報(bào)名電話(huà)：0431—84636769、84658147
傳真：0431—84636769
電子信箱：jlsky2010zhaopin@163.com
（三）報(bào)名要求：
1、報(bào)名者須填寫(xiě)《吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）及直屬事業(yè)單位2010年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》（附件2，可從網(wǎng)上打印填寫(xiě)），并帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（大學(xué)及研究生）、資格證、自薦書(shū)和有關(guān)材料原件，以及復(fù)印件一式一份、3張近期同底1寸免冠照片，其中2010年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)簽署意見(jiàn)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
2、每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。
請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話(huà)的暢通，以便臨時(shí)通知有關(guān)事宜。
（四）資格審查及繳費(fèi)
由吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）人事處根據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查。資格審查結(jié)果現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)，通過(guò)資格審查的考生現(xiàn)場(chǎng)繳納考務(wù)費(fèi)。
（五）準(zhǔn)考證發(fā)放
吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）人事處對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查后，統(tǒng)一核發(fā)筆試《準(zhǔn)考證》。
（六）考生領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn)及辦法
2010年6月1日8：30至15：00，憑交款收據(jù)到吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）人事處（長(zhǎng)春市自由大路5399號(hào)，吉林省社會(huì)科學(xué)院408房間）領(lǐng)取準(zhǔn)考證，并于下午15時(shí)看考場(chǎng)。
聯(lián)系人：李國(guó)良、鄒永佳、任道、蘇紅蕾
聯(lián)系電話(huà)：0431—84636769
六、招聘考試
本次招聘考試為筆試（專(zhuān)業(yè)知識(shí)考試）和面試。
（一）筆試
1、筆試時(shí)間：
2010年6月2日9：00—11：30（150分鐘）?？忌墓P試具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
2、筆試方式：
筆試采取閉卷的方式，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。筆試實(shí)行百分制，滿(mǎn)分100分。筆試成績(jī)?cè)诩质∩鐣?huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）張榜公布，考生也可通過(guò)電話(huà)查詢(xún)本人筆試成績(jī)。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，考試范圍限于招聘崗位所要求的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
（二）面試
根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1:3的比例確定參加面試人選，不足1：3比例的，按實(shí)際參考人數(shù)確定。面試名單在吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）網(wǎng)站（http:// www.jl-ss.com）進(jìn)行公布。
面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試實(shí)行百分制，當(dāng)場(chǎng)打分，滿(mǎn)分100分，及格線(xiàn)為60分。面試時(shí)間和地點(diǎn)由吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）另行通知。面試前三天，由吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時(shí)，面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證等相關(guān)證明材料的原件。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的，取消面試人選資格，在報(bào)考同一崗位的考生中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī)，滿(mǎn)分100分，及格線(xiàn)為60分。其中，筆試成績(jī)、面試成績(jī)分別占45%、55%。計(jì)算考生成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
七、體檢與考察
根據(jù)考生考試總成績(jī)，按照招聘計(jì)劃按1：1比例在及格線(xiàn)以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如考試成績(jī)相同，以面試成績(jī)高者優(yōu)先（下同）。體檢工作由省人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一組織，在指定的醫(yī)院體檢。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格的，由吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）對(duì)其思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位考試成績(jī)?cè)诩案窬€(xiàn)以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
八、公示
經(jīng)考察合格的確定為擬聘用人選，在省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http://hrss.jl.gov.cn）和吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）網(wǎng)站(http://www.jl-ss.com）進(jìn)行公示，公示期7天。
九、聘用
對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位考試總成績(jī)?cè)诩案窬€(xiàn)以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用；對(duì)公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考人員，審批聘用時(shí)均須提供報(bào)考崗位所要求層次的學(xué)歷證書(shū)，未能提供的取消聘用資格。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期為一年，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
十、信息發(fā)布及政策咨詢(xún)
省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http://hrss.jl.gov.cn）、吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）網(wǎng)站（http://www. jl-ss.com）、為本次公開(kāi)招聘工作信息發(fā)布網(wǎng)站，請(qǐng)各位考生注意查詢(xún)相關(guān)信息。
政策咨詢(xún)電話(huà)：
0431—84636769、84658147 （吉林省社會(huì)科學(xué)院人事處）
報(bào)名仲裁及監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：
0431-88690916 （省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處）
吉林省人力資源和社會(huì)保障廳 吉林省社會(huì)科學(xué)院（社科聯(lián)）
二〇一〇年五月六日