職場(chǎng)心得:會(huì)計(jì)學(xué)并不只是“加減乘除”

字號(hào):

會(huì)計(jì)學(xué)并不是“加減乘除”
    從事會(huì)計(jì)工作與數(shù)字打交道很多,但會(huì)計(jì)工作并非如有些人認(rèn)為的那樣,就是做做加減乘除。這些計(jì)算乃至更加復(fù)雜問(wèn)題的運(yùn)算,現(xiàn)在都可以由計(jì)算機(jī)解決。會(huì)計(jì)基于自己學(xué)科的理論知識(shí)體系,運(yùn)用其特有的方法對(duì)從事經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的主體所發(fā)生的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)作出職業(yè)判斷,進(jìn)行確認(rèn)、計(jì)量、記錄和報(bào)告,向投資者、債權(quán)人、政府及其有關(guān)部門(mén)和社會(huì)公眾等提供決策有用的信息,有助于他們?cè)u(píng)價(jià)管理層的經(jīng)營(yíng)管理責(zé)任和資源使用的有效性。
    因此,會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)青睞那些具有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意愿和自主學(xué)習(xí)能力的學(xué)生,這是經(jīng)濟(jì)活動(dòng)復(fù)雜化和會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)國(guó)際化的發(fā)展趨勢(shì)的需要。
    會(huì)計(jì)業(yè)也需要男生
    從事會(huì)計(jì)工作的女性多,我想可能是因?yàn)槿缦略颍簜鹘y(tǒng)觀念認(rèn)為會(huì)計(jì)工作適合于女性,會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)女生比例高,而求職者中的佼佼者女生居多。其實(shí)有些企業(yè)考慮到工作的辛苦程度可能“重男輕女”,更希望聘用男生。但很多女大學(xué)生以其相對(duì)優(yōu)異的成績(jī)、得體的談吐、成熟的舉止和精干的能力在求職競(jìng)爭(zhēng)中勝出。
    會(huì)計(jì)所最看重三種能力
    一般來(lái)說(shuō),會(huì)計(jì)師事務(wù)所比較看重以下三種能力。一是對(duì)本職業(yè)的興趣及敬業(yè)精神,注冊(cè)會(huì)計(jì)師的工作會(huì)大量接觸新穎、復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),其挑戰(zhàn)性強(qiáng),難度大,風(fēng)險(xiǎn)高,需要具有高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神去學(xué)習(xí)和實(shí)踐,去克服各種困難;二是交流溝通能力,注冊(cè)會(huì)計(jì)師的工作需要與各種各樣的客戶打交道,爭(zhēng)取他們的配合,也需要與銀行、稅務(wù)機(jī)關(guān)、政府監(jiān)管部門(mén)等不同單位溝通,需要很強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力攻關(guān),取得各種信息和證據(jù);三是團(tuán)隊(duì)合作能力,注冊(cè)會(huì)計(jì)師以團(tuán)隊(duì)為單位作戰(zhàn),要求各成員能夠融入企業(yè)文化和氛圍,學(xué)會(huì)換位思考,發(fā)揮協(xié)同效應(yīng)。