2010年深圳市貿(mào)促會公開招考雇員公告
為補充工作人員，深圳市貿(mào)促會決定面向社會人員公開招考普通雇員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招考對象
本次擬招考專業(yè)技術(shù)雇員4名、輔助管理雇員6名，具體職位參見《深圳市貿(mào)促會公開招考雇員職位表》（附一，以下簡稱“招考職位表”）。
二、報考條件
（一）基本條件
1、具有中國國籍，遵紀守法，品行端正；
2、愿意履行雇員義務;
3、符合擬報考職位所規(guī)定的資格條件；
4、報考專業(yè)技術(shù)類普通雇員崗位,須持有A類《深圳市普通雇員基本素質(zhì)測試合格證》、報考輔助管理類普通雇員崗位，須持有A類或B類《深圳市普通雇員基本素質(zhì)測試合格證》（通過全日制普通高等教育取得碩士以上學位的除外）；
5、具有正常履行職位職責的身體條件；
6、犯有嚴重錯誤，受過黨紀、政紀處分以及正在接受有關(guān)部門審查尚未做出結(jié)論的人員，不予接受報考。
（二）有關(guān)要求
1、對報考學歷的有關(guān)要求：
學歷性質(zhì)必須與職位要求相符。職位要求為全日制普通高校學歷，報考者為成教、自考、電大、業(yè)大、函授或在職黨校學歷的不能報考（注：職位未要求全日制普通高校學歷，市內(nèi)戶籍報考者具有成教、自考、電大、業(yè)大、函授或在職黨校等國家承認的相應學歷的，可以報考）。
2、對報考專業(yè)的有關(guān)要求：
（1）報考人的所學專業(yè)必須與職位要求一致。專業(yè)是否相符可以參考教育部頒布的《高職高專、本科以及研究生專業(yè)目錄》（附二，在市人事局網(wǎng)站http://www.rsj.sz.gov.cn職員與雇員管理/業(yè)務表格下載）；
（2）所學專業(yè)必須與職位規(guī)定的學歷相對應。如職位要求學歷為“研究生”，專業(yè)為“數(shù)學”，若考生本科的專業(yè)為“數(shù)學”，但研究生的學歷為“物理”，則不符合要求。
3、對市外戶籍人員報考的基本要求：
（1）須具備全日制普通高等院校本科以上學歷及學士以上學位（職位另有規(guī)定的除外）；
（2）須符合我市人才引進的有關(guān)規(guī)定。
三、報考并資格初審的時間地點和方法
采取現(xiàn)場報名及初審的方式
（一）時間：2010年1月18日9時起～2010年1月19日18時止；
（二）地點：深圳市貿(mào)促會辦公室（地址：福田區(qū)福華一路國際商會大廈A座4樓）。
（三）須提供的材料：
注意：所提供的材料均須驗原件留復印件
資格初審須提供的材料：報名表、近期一寸正面免冠彩色相片兩張、身份證、戶籍本（非深圳戶籍人員不須提供）、學歷及學位證書、學歷及學位證書驗證證明、婚姻狀況和計劃生育證明（表格樣式可以在市貿(mào)促會網(wǎng)站下載，該表在資格初審時如來不及提供的可暫不提供，但必須書面保證未違反計劃生育政策，最遲應在辦理備案手續(xù)時提供該表，否則取消雇用資格）、職位條件要求的其他詳細證明材料（如專業(yè)技術(shù)職稱證書、參加工作的勞動合同等）。
有下列情形的，均須按要求提供相應材料：
（1）職位有工作經(jīng)驗要求的須提供原工作單位開具的工作經(jīng)驗證明；
（2）職位要求大學英語四級或六級的，須提供大學英語四級或六級考試合格證書；
（3）歸國留學人員資格初審時需提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。尚未取得《國外學歷學位認證書》的，可以憑深圳市引進國外智力辦公室出具的《出國留學人員資格證明》接受資格初審；未畢業(yè)的，資格初審時必須提供就讀院校開具的在讀及畢業(yè)時間的證明和我國駐外使領(lǐng)館確認書；所有歸國留學人員通過考試、體檢和考察后，必須憑《國外學歷學位認證書》辦理聘（雇）用手續(xù);
報考人員所提供的材料必須齊全且保證真實，如材料不齊或弄虛作假，取消筆試資格。
四、筆試
筆試由深圳市貿(mào)促會負責組織。筆試科目：《綜合知識與職業(yè)能力測試》一科。筆試考試60分為合格。
1月22日領(lǐng)取《筆試準考證》
筆試時間：2010年1月23日上午9：30～12：00。
筆試地點：福田區(qū)福華一路國際商會大廈A座2樓管理處商務會所。
考生憑準考證和身份證（兩證缺一不可）直接參加筆試。筆試成績于2010年1月25日下午16時之后在市組工在線、市貿(mào)促會網(wǎng)上公布。2010年1月27日發(fā)放《面試通知書》。
五、面試
對筆試合格的考生（60分為合格），依筆試總成績分數(shù)高低排序，各職位根據(jù)擬雇用名額的３倍確定進入面試人選，其他筆試合格考生為面試遞補人選。若某職位筆試合格的考生人數(shù)少于擬錄雇用名額３倍，則該職位所有筆試合格人員都列為進入面試人選。
（一）面試時間：2010年1月29日上午9：30開始至完成。
（二）面試形式及面試組織：試題由市貿(mào)促會組織命題。考生憑筆試準考證、面試通知書及身份證參加面試（三者缺一不可）。
（三）面試結(jié)束后，按筆試占5０％、面試占5０％計算考試總成績，總成績保留至小數(shù)點后3位。面試成績和總成績在市貿(mào)促會公布，具體時間另行通知。各職位依考生總成績高低順序，按該職位最終錄用名額等額確定體檢人選。
六、體檢、考察、資格復審和公示
（一）取得體檢資格的人員需攜帶本人身份證、準考證及近期一寸正面免冠彩色相片一張，按時參加體檢。不按時參加體檢者，視為自動放棄。
體檢時間及體檢醫(yī)院另行通知。體檢須于2010年2月13日前完成。
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。
（二）體檢合格的考生，由用人單位在體檢結(jié)束的15天內(nèi)完成資格復審和考核。
考核內(nèi)容為擬雇人的德、能、勤、績、廉以及適應所報考職位的相關(guān)情況。用人單位考核不合格的，報市組織人事部門審定，審定不合格的取消雇用資格。
（三）經(jīng)考試、體檢、資格復審和考察合格的擬雇用人員名單在市組工在線、市貿(mào)促會網(wǎng)上公示7天。
七、雇用
擬雇用人員經(jīng)公示，沒有投訴或經(jīng)查投訴不實或不影響雇用（投訴受理部門：深圳貿(mào)促會辦公室，電話：33358508），且不違反《深圳市機關(guān)事業(yè)單位雇員管理試行辦法》等法律法規(guī)關(guān)于雇用、回避等有關(guān)規(guī)定的，由用人單位在公示結(jié)束的二個月內(nèi)，向組織人事部門申報，辦理雇用審批或備案手續(xù)。
八、其他事項
（一）此次招考年齡的計算均截止到2009年12月31日，年齡35歲指1974年12月31日之后出生，年齡30歲指1979年12月31日之后出生。
（二）相關(guān)資歷和工作經(jīng)歷時間的計算，均截止為2009年12月31日。要求2年以上工作經(jīng)歷的，則必須是2007年12月31日以前參加工作。
（三）考生工作經(jīng)歷以考生從大中專院校畢業(yè)分配后到人事部門報到的時間為準，在大中專院校就讀期間的實習經(jīng)歷不算工作經(jīng)歷。
（四）雇員的有關(guān)工資待遇請參考《關(guān)于調(diào)整我市普通雇員工資福利性經(jīng)費核撥標準的通知》（深人發(fā)[2009]6號）。
（五）對在招考過程中違反我市雇員招聘規(guī)定及本公告規(guī)定的單位及應聘者，將按有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。
（六）招考查詢網(wǎng)址：
深圳組工在線：http://www.zzb.sz.gov.cn
深圳市貿(mào)促會網(wǎng)站:www.tradow.com
深圳市考試指導中心：http://www.testcenter.gov.cn/
九、本公告由深圳市貿(mào)促會負責解釋。
為補充工作人員，深圳市貿(mào)促會決定面向社會人員公開招考普通雇員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招考對象
本次擬招考專業(yè)技術(shù)雇員4名、輔助管理雇員6名，具體職位參見《深圳市貿(mào)促會公開招考雇員職位表》（附一，以下簡稱“招考職位表”）。
二、報考條件
（一）基本條件
1、具有中國國籍，遵紀守法，品行端正；
2、愿意履行雇員義務;
3、符合擬報考職位所規(guī)定的資格條件；
4、報考專業(yè)技術(shù)類普通雇員崗位,須持有A類《深圳市普通雇員基本素質(zhì)測試合格證》、報考輔助管理類普通雇員崗位，須持有A類或B類《深圳市普通雇員基本素質(zhì)測試合格證》（通過全日制普通高等教育取得碩士以上學位的除外）；
5、具有正常履行職位職責的身體條件；
6、犯有嚴重錯誤，受過黨紀、政紀處分以及正在接受有關(guān)部門審查尚未做出結(jié)論的人員，不予接受報考。
（二）有關(guān)要求
1、對報考學歷的有關(guān)要求：
學歷性質(zhì)必須與職位要求相符。職位要求為全日制普通高校學歷，報考者為成教、自考、電大、業(yè)大、函授或在職黨校學歷的不能報考（注：職位未要求全日制普通高校學歷，市內(nèi)戶籍報考者具有成教、自考、電大、業(yè)大、函授或在職黨校等國家承認的相應學歷的，可以報考）。
2、對報考專業(yè)的有關(guān)要求：
（1）報考人的所學專業(yè)必須與職位要求一致。專業(yè)是否相符可以參考教育部頒布的《高職高專、本科以及研究生專業(yè)目錄》（附二，在市人事局網(wǎng)站http://www.rsj.sz.gov.cn職員與雇員管理/業(yè)務表格下載）；
（2）所學專業(yè)必須與職位規(guī)定的學歷相對應。如職位要求學歷為“研究生”，專業(yè)為“數(shù)學”，若考生本科的專業(yè)為“數(shù)學”，但研究生的學歷為“物理”，則不符合要求。
3、對市外戶籍人員報考的基本要求：
（1）須具備全日制普通高等院校本科以上學歷及學士以上學位（職位另有規(guī)定的除外）；
（2）須符合我市人才引進的有關(guān)規(guī)定。
三、報考并資格初審的時間地點和方法
采取現(xiàn)場報名及初審的方式
（一）時間：2010年1月18日9時起～2010年1月19日18時止；
（二）地點：深圳市貿(mào)促會辦公室（地址：福田區(qū)福華一路國際商會大廈A座4樓）。
（三）須提供的材料：
注意：所提供的材料均須驗原件留復印件
資格初審須提供的材料：報名表、近期一寸正面免冠彩色相片兩張、身份證、戶籍本（非深圳戶籍人員不須提供）、學歷及學位證書、學歷及學位證書驗證證明、婚姻狀況和計劃生育證明（表格樣式可以在市貿(mào)促會網(wǎng)站下載，該表在資格初審時如來不及提供的可暫不提供，但必須書面保證未違反計劃生育政策，最遲應在辦理備案手續(xù)時提供該表，否則取消雇用資格）、職位條件要求的其他詳細證明材料（如專業(yè)技術(shù)職稱證書、參加工作的勞動合同等）。
有下列情形的，均須按要求提供相應材料：
（1）職位有工作經(jīng)驗要求的須提供原工作單位開具的工作經(jīng)驗證明；
（2）職位要求大學英語四級或六級的，須提供大學英語四級或六級考試合格證書；
（3）歸國留學人員資格初審時需提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。尚未取得《國外學歷學位認證書》的，可以憑深圳市引進國外智力辦公室出具的《出國留學人員資格證明》接受資格初審；未畢業(yè)的，資格初審時必須提供就讀院校開具的在讀及畢業(yè)時間的證明和我國駐外使領(lǐng)館確認書；所有歸國留學人員通過考試、體檢和考察后，必須憑《國外學歷學位認證書》辦理聘（雇）用手續(xù);
報考人員所提供的材料必須齊全且保證真實，如材料不齊或弄虛作假，取消筆試資格。
四、筆試
筆試由深圳市貿(mào)促會負責組織。筆試科目：《綜合知識與職業(yè)能力測試》一科。筆試考試60分為合格。
1月22日領(lǐng)取《筆試準考證》
筆試時間：2010年1月23日上午9：30～12：00。
筆試地點：福田區(qū)福華一路國際商會大廈A座2樓管理處商務會所。
考生憑準考證和身份證（兩證缺一不可）直接參加筆試。筆試成績于2010年1月25日下午16時之后在市組工在線、市貿(mào)促會網(wǎng)上公布。2010年1月27日發(fā)放《面試通知書》。
五、面試
對筆試合格的考生（60分為合格），依筆試總成績分數(shù)高低排序，各職位根據(jù)擬雇用名額的３倍確定進入面試人選，其他筆試合格考生為面試遞補人選。若某職位筆試合格的考生人數(shù)少于擬錄雇用名額３倍，則該職位所有筆試合格人員都列為進入面試人選。
（一）面試時間：2010年1月29日上午9：30開始至完成。
（二）面試形式及面試組織：試題由市貿(mào)促會組織命題。考生憑筆試準考證、面試通知書及身份證參加面試（三者缺一不可）。
（三）面試結(jié)束后，按筆試占5０％、面試占5０％計算考試總成績，總成績保留至小數(shù)點后3位。面試成績和總成績在市貿(mào)促會公布，具體時間另行通知。各職位依考生總成績高低順序，按該職位最終錄用名額等額確定體檢人選。
六、體檢、考察、資格復審和公示
（一）取得體檢資格的人員需攜帶本人身份證、準考證及近期一寸正面免冠彩色相片一張，按時參加體檢。不按時參加體檢者，視為自動放棄。
體檢時間及體檢醫(yī)院另行通知。體檢須于2010年2月13日前完成。
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。
（二）體檢合格的考生，由用人單位在體檢結(jié)束的15天內(nèi)完成資格復審和考核。
考核內(nèi)容為擬雇人的德、能、勤、績、廉以及適應所報考職位的相關(guān)情況。用人單位考核不合格的，報市組織人事部門審定，審定不合格的取消雇用資格。
（三）經(jīng)考試、體檢、資格復審和考察合格的擬雇用人員名單在市組工在線、市貿(mào)促會網(wǎng)上公示7天。
七、雇用
擬雇用人員經(jīng)公示，沒有投訴或經(jīng)查投訴不實或不影響雇用（投訴受理部門：深圳貿(mào)促會辦公室，電話：33358508），且不違反《深圳市機關(guān)事業(yè)單位雇員管理試行辦法》等法律法規(guī)關(guān)于雇用、回避等有關(guān)規(guī)定的，由用人單位在公示結(jié)束的二個月內(nèi)，向組織人事部門申報，辦理雇用審批或備案手續(xù)。
八、其他事項
（一）此次招考年齡的計算均截止到2009年12月31日，年齡35歲指1974年12月31日之后出生，年齡30歲指1979年12月31日之后出生。
（二）相關(guān)資歷和工作經(jīng)歷時間的計算，均截止為2009年12月31日。要求2年以上工作經(jīng)歷的，則必須是2007年12月31日以前參加工作。
（三）考生工作經(jīng)歷以考生從大中專院校畢業(yè)分配后到人事部門報到的時間為準，在大中專院校就讀期間的實習經(jīng)歷不算工作經(jīng)歷。
（四）雇員的有關(guān)工資待遇請參考《關(guān)于調(diào)整我市普通雇員工資福利性經(jīng)費核撥標準的通知》（深人發(fā)[2009]6號）。
（五）對在招考過程中違反我市雇員招聘規(guī)定及本公告規(guī)定的單位及應聘者，將按有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。
（六）招考查詢網(wǎng)址：
深圳組工在線：http://www.zzb.sz.gov.cn
深圳市貿(mào)促會網(wǎng)站:www.tradow.com
深圳市考試指導中心：http://www.testcenter.gov.cn/
九、本公告由深圳市貿(mào)促會負責解釋。