2009年財經(jīng)法規(guī)輔導(dǎo):法律責(zé)任(3)

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六、單位負責(zé)人對依法履行職責(zé)、抵制違反《會計法》規(guī)定行為的會計人員實行打擊報復(fù)的法律責(zé)任以及對受打擊報復(fù)的會計人員的補救措施
    1、單位負責(zé)人打擊報復(fù)會計人員的刑事責(zé)任
    情節(jié)惡劣的,構(gòu)成打擊報復(fù)會計人員罪。根據(jù)《刑法》規(guī)定,對犯打擊報復(fù)會計人員罪的,處3年以下有期徒刑或者拘役。
    2、單位負責(zé)人打擊報復(fù)會計人員的行政責(zé)任
    情節(jié)輕微,危害性不大,不構(gòu)成犯罪的,由其所在單位或者有關(guān)單位依法給予行政處分。
    3、對受打擊報復(fù)的會計人員的補救措施
    (1)恢復(fù)其名譽。
    (2)恢復(fù)原有職位、級別。
    [應(yīng)用舉例]對會計人員進行打擊報復(fù)的,除對單位負責(zé)人依法進行處罰外,還應(yīng)當(dāng)采取必要的補救措施,如恢復(fù)會計人員名譽、原有職位、級別。( )
    [答案]√
    七、財政部門及有關(guān)行政部門的工作人員濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊或者泄露國家秘密、商業(yè)秘密的法律責(zé)任
    1、財政部門及有關(guān)行政部門的工作人員濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊或者泄露國家秘密、商業(yè)秘密的刑事責(zé)任
    (1)濫用職權(quán)和玩忽職守罪。
    (2)泄露國家秘密罪。
    2、財政部門及有關(guān)行政部門的工作人員濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊或者泄露國家秘密、商業(yè)秘密的行政責(zé)任
    情節(jié)顯著輕微,危害性不大,按照《刑法》的有關(guān)規(guī)定,不構(gòu)成犯罪的,應(yīng)當(dāng)依照《會計法》的規(guī)定及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,給予行政處分。行政處分主要有警告、記過、記大過、降級、降職、撤職、留用察看和開除等八種。
    八、將檢舉人姓名和檢舉材料轉(zhuǎn)給被檢舉單位和被檢舉人個人的法律責(zé)任
    由所在單位或者有關(guān)單位依法給予行政處分。