眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院2010年考核招聘21名緊缺專業(yè)高校教師的公告
根據(jù)國家、省、市事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定，眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院擬面向社會(huì)公開考核招聘21名緊缺專業(yè)高校教師。本次公開招聘為編制內(nèi)招聘?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下（本公告同時(shí)在四川人事考試網(wǎng)www.scpta.gov.cn和眉山人才網(wǎng)www.msrc.cn/index.asp公布）：
一、單位簡介
眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院是2002年4月經(jīng)四川省人民政府批準(zhǔn)組建、國家教育部備案的眉山一所由眉山市人民政府舉辦的全日制公辦普通高等學(xué)校。學(xué)院新校區(qū)規(guī)劃1000畝，一期工程占地400余畝，總投資約3億元，現(xiàn)已投入使用。新校區(qū)坐落在眉山市新區(qū)眉州大道東延段，緊鄰滔滔岷江和文明遐邇的宋代大文豪蘇東坡故居三蘇祠，人文環(huán)境獨(dú)特，風(fēng)景秀麗。
學(xué)院以高等職業(yè)教育為主，以培養(yǎng)大專層次的應(yīng)用性人才為目標(biāo)，以社會(huì)需求為導(dǎo)向，注重學(xué)生綜合素質(zhì)和實(shí)際操作能力培養(yǎng)。現(xiàn)因搬入新校區(qū)，辦學(xué)條件明顯改善，招生規(guī)模擴(kuò)大，急需有能力、有素質(zhì)、有志向的各類人才。（詳細(xì)情況參閱學(xué)院網(wǎng)站：www.msvtc.net）
二、招聘崗位及名額
具體招聘名額、學(xué)歷及其他條件詳見《2010年眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院考核招聘緊缺專業(yè)高校教師崗位和條件要求一覽表》（以下簡稱《崗位表》）。
三、招聘對象、范圍及條件
（一）招聘對象和范圍
招聘對象：符合招聘崗位要求的高校畢業(yè)生和社會(huì)在職、非在職人員。
招聘范圍：面向全國。
（二）基本條件
1、報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件：
（1）熱愛社會(huì)主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
（2）身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
（3）符合本公告招聘崗位所需的其他條件及資格要求（詳見《崗位表》）。其中：考生本人的有效學(xué)位證以及畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱，與所報(bào)考崗位“學(xué)歷學(xué)位”和“學(xué)科或?qū)I(yè)”兩欄的學(xué)歷、專業(yè)資格條件要求應(yīng)相符；不符者，請勿報(bào)考，否則取消其報(bào)考（聘用）資格的責(zé)任自負(fù)。
（4）中小學(xué)教師報(bào)考者，須征得所在學(xué)校的縣以上教育行政主管部門書面同意。
（5）委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位書面同意。
（6）符合《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》有關(guān)回避的規(guī)定。
2、有下列情況之一者，不得報(bào)考：
（1）曾受過各類刑事處罰的。
（2）曾被開除公職的。
（3）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
（4）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
（5）有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。
四、報(bào)名
本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，不組織現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)站為四川人事考試網(wǎng)（www.scpta.gov.cn），報(bào)名時(shí)間為2010年7月28日至8月18日24∶00止。資格審查工作由招聘單位負(fù)責(zé)。資格審查包括網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)的資格初審、面試前的資格復(fù)審及考核工作中的資格確認(rèn)三個(gè)環(huán)節(jié)。在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合崗位條件的，取消其報(bào)考或聘用資格。
報(bào)名及資格初審按以下程序進(jìn)行：
（一）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
1、選擇崗位
報(bào)考者登錄報(bào)名網(wǎng)站，認(rèn)真閱讀“公告”、招聘《崗位表》等，了解招聘崗位所規(guī)定的范圍、對象、條件、報(bào)名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考條件的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)崗位，凡多崗位報(bào)考者，一律取消其報(bào)考資格。
2、填報(bào)信息
報(bào)考者按網(wǎng)絡(luò)提示要求通過注冊，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《2010年眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院考核招聘緊缺專業(yè)高校教師報(bào)考信息表》的各項(xiàng)內(nèi)容，同時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示上傳JPG格式、20K左右的近期免冠證件照片。報(bào)考者提供的信息和材料必須真實(shí)完整，資格審查將貫穿考核招聘工作的全過程，如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料者，將取消其聘用資格，所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。報(bào)考者應(yīng)在填報(bào)信息后的第1-2天登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審和照片質(zhì)量檢查。資格初審合格者請務(wù)必按網(wǎng)絡(luò)提示打印《2010年眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院考核招聘緊缺專業(yè)高校教師報(bào)考信息表》兩份，供初選和資格復(fù)審時(shí)使用。資格初審不合格的，不能參加初選和面試。
3、資格初審
招聘單位根據(jù)報(bào)考者在網(wǎng)絡(luò)上填報(bào)的材料，對照崗位報(bào)考要求，在網(wǎng)上進(jìn)行資格初審和照片質(zhì)量檢查，并在報(bào)考者報(bào)名后的1個(gè)工作日內(nèi)提出審查意見。對符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)名；對審查不合格的，應(yīng)說明理由；對照片質(zhì)量不符合要求的，應(yīng)提示重新上傳照片。資格初審不合格的，不能參加初選。報(bào)考者可在填報(bào)信息后登陸網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。全部報(bào)考者的資格審查于8月19日24：00結(jié)束。
五、初選
有效報(bào)考人數(shù)與招聘崗位招聘名額之比超過5∶1的，采取先初選后面試的方式進(jìn)行；未超過5：1的，采取直接面試的方式進(jìn)行。
（一）初選時(shí)間及地點(diǎn)
初選定于8月26日9：00-18：00在眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院（眉山市眉州大道東延段，市內(nèi)可乘3路、7路、15路公交車到達(dá)）進(jìn)行。
（二）初選報(bào)到和繳費(fèi)
初選當(dāng)天，報(bào)考者務(wù)必于8：30前持在網(wǎng)絡(luò)上打印的《2010年眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院考核招聘緊缺專業(yè)高校教師報(bào)考信息表》一份和身份證（不含舊版臨時(shí)身份證和過期身份證、身份證復(fù)印件、戶口簿）到初選地點(diǎn)報(bào)到，并按照四川省財(cái)政廳、四川省物價(jià)局川價(jià)費(fèi)[2003]237號文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)繳納專業(yè)科目報(bào)名費(fèi)50元。
（三）初選方式
初選采用現(xiàn)場提問、現(xiàn)場評分、現(xiàn)場公布得分的方式進(jìn)行。
（四）初選成績及排名
招聘崗位所有考生的初選成績及排名于該崗位初選結(jié)束后現(xiàn)場公布。
六、面試
（一）確定面試資格復(fù)審人員
1、有效報(bào)考人數(shù)與招聘崗位招聘名額之比未超過5：1的，直接確定為面試資格復(fù)審人員。
2、采取初選方式的人員，根據(jù)招聘崗位參考人員初選成績和招聘名額，從高分到低分按5：1的比例確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人員。與后一名面試資格復(fù)審人員初選成績相同的人員，可一并確定為面試資格復(fù)審人員。
（確定為面試資格復(fù)審的人員，在面試結(jié)束前可由眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院免費(fèi)提供食宿）
（二）面試資格復(fù)審
面試資格復(fù)審由招聘單位負(fù)責(zé)，于2010年8月27日9：30-18：00在眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院進(jìn)行。
獲得面試資格復(fù)審的參考人員按照規(guī)定的時(shí)間帶上以下材料到指定地點(diǎn)辦理面試資格復(fù)審手續(xù)：
①《報(bào)考信息表》1份（請?jiān)谒拇ㄈ耸驴荚嚲W(wǎng)上自行打印并按要求張貼近期2寸免冠證件照片）；
②身份證原件和復(fù)印件1份；
③畢業(yè)證、學(xué)位證（有學(xué)位要求的崗位）、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格
證原件和復(fù)印件各1份；
④準(zhǔn)考證和其他與報(bào)考資格相關(guān)的材料。
資格復(fù)審合格者，進(jìn)入面試；資格復(fù)審不合格者，取消面試資格。不能按要求提供上述證件等材料以及未按時(shí)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄其面試資格。面試資格復(fù)審中，因發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或缺少上述證件等材料取消面試資格的，以及未按規(guī)定時(shí)間參加面試資格復(fù)審而產(chǎn)生的空額可等額遞補(bǔ)1次。如該招聘崗位面試資格復(fù)審均無合格者，取消其招聘名額。
（三）面試方式
面試采用現(xiàn)場說課和技能展示的方式進(jìn)行，并量化計(jì)分。面試內(nèi)容在資格復(fù)審?fù)ㄟ^后提供給考生。
（四）面試時(shí)間及地點(diǎn)
面試于8月29日8：00在眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院進(jìn)行。
（五）面試成績
面試成績滿分為100分，考生的面試成績當(dāng)場公布并由考生本人簽字確認(rèn)。面試成績低于60分者，視為不合格并予以淘汰。如該崗位沒有合格者，則取消該崗位的招聘名額。
（六）面試注意事項(xiàng)
面試當(dāng)日，面試人員憑準(zhǔn)考證、本人有效身份證準(zhǔn)時(shí)于8月29日8：00到眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院面試考場候考，未按規(guī)定時(shí)間到考場候考的視為自動(dòng)放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)。
七、體檢
（一）體檢人員確定
根據(jù)各崗位招聘名額，按照考生的面試成績，從高分到低分依次等額確定體檢人員。如確定體檢人員時(shí)，后一名面試成績相同的，則采取復(fù)試的方式確定。
（二）體檢標(biāo)準(zhǔn)
參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號）執(zhí)行。
（三）體檢時(shí)間和地點(diǎn)
體檢由市人事局統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生，視為自動(dòng)棄權(quán)。
（四）復(fù)檢及遞補(bǔ)
初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)申請復(fù)檢，逾期不再受理。復(fù)檢由市人事局指定到除原體檢醫(yī)院以外的縣級及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
某崗位因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照參加該崗位面試考生的面試成績，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。
（五）體檢費(fèi)用
體檢所產(chǎn)生的費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。
八、考核
招聘單位或主管部門對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行綜合考核，并對其與報(bào)考有關(guān)的材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。對考核和復(fù)查中發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考或聘用條件的考生，取消其報(bào)考資格，由此出現(xiàn)的空額，按該崗位參加面試考生的面試成績，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)人選進(jìn)行體檢和考核，如所有參加面試的人員綜合考核均不合格或無人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。
九、公示
面試、考核、體檢合格者確定為擬聘人員，并在眉山人才網(wǎng)上公示，公示期為7天。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、年齡、準(zhǔn)考證號、畢業(yè)院校、專業(yè)、聘用崗位、面試成績、排名等。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘資格；對反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫予聘用，如經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消聘用資格。被公示人因被舉報(bào)查實(shí)取消擬聘資格后出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。
十、辦理聘用手續(xù)
（一）經(jīng)考試、體檢、考核和公示后確定的擬聘人員由人事行政部門審核確認(rèn)。
受聘人員如系在職人員，應(yīng)提供原單位出具的同意解除聘用（勞動(dòng)）合同、原工作單位同意流（調(diào)）動(dòng)或者生效的勞動(dòng)（人事）爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。其中：原機(jī)關(guān)事業(yè)單位同意流（調(diào)）動(dòng)的人員可按相關(guān)規(guī)定辦理流（調(diào)）動(dòng)手續(xù)；
（二）審核確認(rèn)的擬聘人員應(yīng)在人事行政部門規(guī)定的時(shí)限內(nèi)（具體時(shí)間以書面通知為準(zhǔn)）到招聘單位報(bào)到，招聘單位按國家有關(guān)規(guī)定及時(shí)辦理聘用等手續(xù)。未經(jīng)招聘單位和主管部門同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄，取消其聘用資格，且從本次公開招聘報(bào)名之日起，一年內(nèi)取消其參加我市市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的報(bào)名資格。因以上原因產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。
（三）本次考核招聘具有副教授及以上職稱的人員可不受本單位崗位結(jié)構(gòu)比例的限制。
十一、紀(jì)律與監(jiān)督
有關(guān)單位和工作人員在公開招聘中，應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第６號第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定的，按省人事廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法（試行）》和人事部令第６號第三十條、第三十一條等規(guī)定處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
十二、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話
監(jiān)督電話：028-38444444（市紀(jì)委）
028-38166085（市人事局）
咨詢電話：13990305553（眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院）
028-38168529（市人事局事業(yè)科）
附件：《2010年眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院考核招聘緊缺專業(yè)高校教師崗位和條件要求一覽表》
二○一○年七月二十一日
附件：《2010年眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院考核招聘緊缺專業(yè)高校教師崗位和條件要求一覽表》.xls
根據(jù)國家、省、市事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定，眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院擬面向社會(huì)公開考核招聘21名緊缺專業(yè)高校教師。本次公開招聘為編制內(nèi)招聘?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下（本公告同時(shí)在四川人事考試網(wǎng)www.scpta.gov.cn和眉山人才網(wǎng)www.msrc.cn/index.asp公布）：
一、單位簡介
眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院是2002年4月經(jīng)四川省人民政府批準(zhǔn)組建、國家教育部備案的眉山一所由眉山市人民政府舉辦的全日制公辦普通高等學(xué)校。學(xué)院新校區(qū)規(guī)劃1000畝，一期工程占地400余畝，總投資約3億元，現(xiàn)已投入使用。新校區(qū)坐落在眉山市新區(qū)眉州大道東延段，緊鄰滔滔岷江和文明遐邇的宋代大文豪蘇東坡故居三蘇祠，人文環(huán)境獨(dú)特，風(fēng)景秀麗。
學(xué)院以高等職業(yè)教育為主，以培養(yǎng)大專層次的應(yīng)用性人才為目標(biāo)，以社會(huì)需求為導(dǎo)向，注重學(xué)生綜合素質(zhì)和實(shí)際操作能力培養(yǎng)。現(xiàn)因搬入新校區(qū)，辦學(xué)條件明顯改善，招生規(guī)模擴(kuò)大，急需有能力、有素質(zhì)、有志向的各類人才。（詳細(xì)情況參閱學(xué)院網(wǎng)站：www.msvtc.net）
二、招聘崗位及名額
具體招聘名額、學(xué)歷及其他條件詳見《2010年眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院考核招聘緊缺專業(yè)高校教師崗位和條件要求一覽表》（以下簡稱《崗位表》）。
三、招聘對象、范圍及條件
（一）招聘對象和范圍
招聘對象：符合招聘崗位要求的高校畢業(yè)生和社會(huì)在職、非在職人員。
招聘范圍：面向全國。
（二）基本條件
1、報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件：
（1）熱愛社會(huì)主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
（2）身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
（3）符合本公告招聘崗位所需的其他條件及資格要求（詳見《崗位表》）。其中：考生本人的有效學(xué)位證以及畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱，與所報(bào)考崗位“學(xué)歷學(xué)位”和“學(xué)科或?qū)I(yè)”兩欄的學(xué)歷、專業(yè)資格條件要求應(yīng)相符；不符者，請勿報(bào)考，否則取消其報(bào)考（聘用）資格的責(zé)任自負(fù)。
（4）中小學(xué)教師報(bào)考者，須征得所在學(xué)校的縣以上教育行政主管部門書面同意。
（5）委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位書面同意。
（6）符合《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》有關(guān)回避的規(guī)定。
2、有下列情況之一者，不得報(bào)考：
（1）曾受過各類刑事處罰的。
（2）曾被開除公職的。
（3）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
（4）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
（5）有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。
四、報(bào)名
本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，不組織現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)站為四川人事考試網(wǎng)（www.scpta.gov.cn），報(bào)名時(shí)間為2010年7月28日至8月18日24∶00止。資格審查工作由招聘單位負(fù)責(zé)。資格審查包括網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)的資格初審、面試前的資格復(fù)審及考核工作中的資格確認(rèn)三個(gè)環(huán)節(jié)。在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合崗位條件的，取消其報(bào)考或聘用資格。
報(bào)名及資格初審按以下程序進(jìn)行：
（一）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
1、選擇崗位
報(bào)考者登錄報(bào)名網(wǎng)站，認(rèn)真閱讀“公告”、招聘《崗位表》等，了解招聘崗位所規(guī)定的范圍、對象、條件、報(bào)名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考條件的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)崗位，凡多崗位報(bào)考者，一律取消其報(bào)考資格。
2、填報(bào)信息
報(bào)考者按網(wǎng)絡(luò)提示要求通過注冊，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《2010年眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院考核招聘緊缺專業(yè)高校教師報(bào)考信息表》的各項(xiàng)內(nèi)容，同時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示上傳JPG格式、20K左右的近期免冠證件照片。報(bào)考者提供的信息和材料必須真實(shí)完整，資格審查將貫穿考核招聘工作的全過程，如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料者，將取消其聘用資格，所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。報(bào)考者應(yīng)在填報(bào)信息后的第1-2天登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審和照片質(zhì)量檢查。資格初審合格者請務(wù)必按網(wǎng)絡(luò)提示打印《2010年眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院考核招聘緊缺專業(yè)高校教師報(bào)考信息表》兩份，供初選和資格復(fù)審時(shí)使用。資格初審不合格的，不能參加初選和面試。
3、資格初審
招聘單位根據(jù)報(bào)考者在網(wǎng)絡(luò)上填報(bào)的材料，對照崗位報(bào)考要求，在網(wǎng)上進(jìn)行資格初審和照片質(zhì)量檢查，并在報(bào)考者報(bào)名后的1個(gè)工作日內(nèi)提出審查意見。對符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)名；對審查不合格的，應(yīng)說明理由；對照片質(zhì)量不符合要求的，應(yīng)提示重新上傳照片。資格初審不合格的，不能參加初選。報(bào)考者可在填報(bào)信息后登陸網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。全部報(bào)考者的資格審查于8月19日24：00結(jié)束。
五、初選
有效報(bào)考人數(shù)與招聘崗位招聘名額之比超過5∶1的，采取先初選后面試的方式進(jìn)行；未超過5：1的，采取直接面試的方式進(jìn)行。
（一）初選時(shí)間及地點(diǎn)
初選定于8月26日9：00-18：00在眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院（眉山市眉州大道東延段，市內(nèi)可乘3路、7路、15路公交車到達(dá)）進(jìn)行。
（二）初選報(bào)到和繳費(fèi)
初選當(dāng)天，報(bào)考者務(wù)必于8：30前持在網(wǎng)絡(luò)上打印的《2010年眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院考核招聘緊缺專業(yè)高校教師報(bào)考信息表》一份和身份證（不含舊版臨時(shí)身份證和過期身份證、身份證復(fù)印件、戶口簿）到初選地點(diǎn)報(bào)到，并按照四川省財(cái)政廳、四川省物價(jià)局川價(jià)費(fèi)[2003]237號文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)繳納專業(yè)科目報(bào)名費(fèi)50元。
（三）初選方式
初選采用現(xiàn)場提問、現(xiàn)場評分、現(xiàn)場公布得分的方式進(jìn)行。
（四）初選成績及排名
招聘崗位所有考生的初選成績及排名于該崗位初選結(jié)束后現(xiàn)場公布。
六、面試
（一）確定面試資格復(fù)審人員
1、有效報(bào)考人數(shù)與招聘崗位招聘名額之比未超過5：1的，直接確定為面試資格復(fù)審人員。
2、采取初選方式的人員，根據(jù)招聘崗位參考人員初選成績和招聘名額，從高分到低分按5：1的比例確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人員。與后一名面試資格復(fù)審人員初選成績相同的人員，可一并確定為面試資格復(fù)審人員。
（確定為面試資格復(fù)審的人員，在面試結(jié)束前可由眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院免費(fèi)提供食宿）
（二）面試資格復(fù)審
面試資格復(fù)審由招聘單位負(fù)責(zé)，于2010年8月27日9：30-18：00在眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院進(jìn)行。
獲得面試資格復(fù)審的參考人員按照規(guī)定的時(shí)間帶上以下材料到指定地點(diǎn)辦理面試資格復(fù)審手續(xù)：
①《報(bào)考信息表》1份（請?jiān)谒拇ㄈ耸驴荚嚲W(wǎng)上自行打印并按要求張貼近期2寸免冠證件照片）；
②身份證原件和復(fù)印件1份；
③畢業(yè)證、學(xué)位證（有學(xué)位要求的崗位）、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格
證原件和復(fù)印件各1份；
④準(zhǔn)考證和其他與報(bào)考資格相關(guān)的材料。
資格復(fù)審合格者，進(jìn)入面試；資格復(fù)審不合格者，取消面試資格。不能按要求提供上述證件等材料以及未按時(shí)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄其面試資格。面試資格復(fù)審中，因發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或缺少上述證件等材料取消面試資格的，以及未按規(guī)定時(shí)間參加面試資格復(fù)審而產(chǎn)生的空額可等額遞補(bǔ)1次。如該招聘崗位面試資格復(fù)審均無合格者，取消其招聘名額。
（三）面試方式
面試采用現(xiàn)場說課和技能展示的方式進(jìn)行，并量化計(jì)分。面試內(nèi)容在資格復(fù)審?fù)ㄟ^后提供給考生。
（四）面試時(shí)間及地點(diǎn)
面試于8月29日8：00在眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院進(jìn)行。
（五）面試成績
面試成績滿分為100分，考生的面試成績當(dāng)場公布并由考生本人簽字確認(rèn)。面試成績低于60分者，視為不合格并予以淘汰。如該崗位沒有合格者，則取消該崗位的招聘名額。
（六）面試注意事項(xiàng)
面試當(dāng)日，面試人員憑準(zhǔn)考證、本人有效身份證準(zhǔn)時(shí)于8月29日8：00到眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院面試考場候考，未按規(guī)定時(shí)間到考場候考的視為自動(dòng)放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)。
七、體檢
（一）體檢人員確定
根據(jù)各崗位招聘名額，按照考生的面試成績，從高分到低分依次等額確定體檢人員。如確定體檢人員時(shí)，后一名面試成績相同的，則采取復(fù)試的方式確定。
（二）體檢標(biāo)準(zhǔn)
參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號）執(zhí)行。
（三）體檢時(shí)間和地點(diǎn)
體檢由市人事局統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生，視為自動(dòng)棄權(quán)。
（四）復(fù)檢及遞補(bǔ)
初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)申請復(fù)檢，逾期不再受理。復(fù)檢由市人事局指定到除原體檢醫(yī)院以外的縣級及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
某崗位因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照參加該崗位面試考生的面試成績，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。
（五）體檢費(fèi)用
體檢所產(chǎn)生的費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。
八、考核
招聘單位或主管部門對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行綜合考核，并對其與報(bào)考有關(guān)的材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。對考核和復(fù)查中發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考或聘用條件的考生，取消其報(bào)考資格，由此出現(xiàn)的空額，按該崗位參加面試考生的面試成績，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)人選進(jìn)行體檢和考核，如所有參加面試的人員綜合考核均不合格或無人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。
九、公示
面試、考核、體檢合格者確定為擬聘人員，并在眉山人才網(wǎng)上公示，公示期為7天。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、年齡、準(zhǔn)考證號、畢業(yè)院校、專業(yè)、聘用崗位、面試成績、排名等。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘資格；對反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫予聘用，如經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消聘用資格。被公示人因被舉報(bào)查實(shí)取消擬聘資格后出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。
十、辦理聘用手續(xù)
（一）經(jīng)考試、體檢、考核和公示后確定的擬聘人員由人事行政部門審核確認(rèn)。
受聘人員如系在職人員，應(yīng)提供原單位出具的同意解除聘用（勞動(dòng)）合同、原工作單位同意流（調(diào)）動(dòng)或者生效的勞動(dòng)（人事）爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。其中：原機(jī)關(guān)事業(yè)單位同意流（調(diào)）動(dòng)的人員可按相關(guān)規(guī)定辦理流（調(diào)）動(dòng)手續(xù)；
（二）審核確認(rèn)的擬聘人員應(yīng)在人事行政部門規(guī)定的時(shí)限內(nèi)（具體時(shí)間以書面通知為準(zhǔn)）到招聘單位報(bào)到，招聘單位按國家有關(guān)規(guī)定及時(shí)辦理聘用等手續(xù)。未經(jīng)招聘單位和主管部門同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄，取消其聘用資格，且從本次公開招聘報(bào)名之日起，一年內(nèi)取消其參加我市市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的報(bào)名資格。因以上原因產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。
（三）本次考核招聘具有副教授及以上職稱的人員可不受本單位崗位結(jié)構(gòu)比例的限制。
十一、紀(jì)律與監(jiān)督
有關(guān)單位和工作人員在公開招聘中，應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第６號第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定的，按省人事廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法（試行）》和人事部令第６號第三十條、第三十一條等規(guī)定處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
十二、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話
監(jiān)督電話：028-38444444（市紀(jì)委）
028-38166085（市人事局）
咨詢電話：13990305553（眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院）
028-38168529（市人事局事業(yè)科）
附件：《2010年眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院考核招聘緊缺專業(yè)高校教師崗位和條件要求一覽表》
二○一○年七月二十一日
附件：《2010年眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院考核招聘緊缺專業(yè)高校教師崗位和條件要求一覽表》.xls