農(nóng)村信用社招聘 :2011年貴州省畢節(jié)地區(qū)農(nóng)村信用社勞務(wù)派遣制員工招聘公告

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農(nóng)村信用社招聘 :2011年貴州省畢節(jié)地區(qū)農(nóng)村信用社勞務(wù)派遣制員工招聘公告
    根據(jù)畢節(jié)地區(qū)8縣(市)農(nóng)村信用合作聯(lián)社(以下簡(jiǎn)稱(chēng)縣(市)聯(lián)社)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制員工。
    一、工作原則及程序
    招考工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取考試與考察政審相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
    二、招考計(jì)劃及職位
    全區(qū)8縣(市)聯(lián)社共計(jì)劃招聘勞務(wù)派遣制員工285名。
    具體招考信息詳見(jiàn)《2011年畢節(jié)地區(qū)農(nóng)村信用社公開(kāi)招聘派遣制員工一覽表》(附件1)。
    三、招考對(duì)象及報(bào)考條件
    (一)招考對(duì)象
    具有國(guó)家承認(rèn)全日制普通高等院校大專(zhuān)及以上學(xué)歷應(yīng)、往屆畢業(yè)生。
    (二)報(bào)考條件
    1. 年齡在26歲以下(1985年5月18日及以后出生),對(duì)擔(dān)任大學(xué)生村官滿(mǎn)2年或?qū)傥鞑恐驹刚叩哪挲g可放寬到28周歲,筆試成績(jī)加5分,具有碩士、博士學(xué)位的報(bào)考人員,年齡可放寬到32周歲(1979年5月18日及以后出生)。
    2.擁護(hù)黨的路線(xiàn)方針政策,熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)社會(huì)主義。
    3.具有吃苦耐勞精神,以及較強(qiáng)的事業(yè)心和進(jìn)取心。
    4. 認(rèn)同農(nóng)村信用社企業(yè)文化,遵紀(jì)守法,品德端正。
    5.具有正常履行職責(zé)的身體條件,符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉 及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))和《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā) [2010]82號(hào))的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    6.具備擬報(bào)考聯(lián)社所需的其他資格條件。
    (三)以下人員不得報(bào)考
    1.在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生。
    2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員。
    3.曾被開(kāi)除公職、解除合同、辭退、除名、責(zé)令辭職等的人員。
    4.有“黃、賭、毒”劣跡、污點(diǎn)的人員,以及有法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用從事銀行業(yè)工作的其他情形的人員。
    四、組織報(bào)名
    1.報(bào)名時(shí)間:2011年5月18日至6月1日。
    2.報(bào)名地點(diǎn):報(bào)考人員所報(bào)考縣(市)聯(lián)社。
    3.報(bào)名費(fèi)用:按100元/人收取。
    4.報(bào)名要求:
    (1)凡符合報(bào)考條件的人員,報(bào)名時(shí)填寫(xiě)《2011年畢節(jié)地區(qū)農(nóng)村信用社招聘派勞務(wù)遣制員工報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》),《報(bào)名表》可在貴州人才信息 網(wǎng)下載填寫(xiě),同時(shí)交近期同底正面免冠彩色1寸照片3 張(附電子版)?!秷?bào)名表》填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤,責(zé)任自負(fù);由他人代報(bào)的,如報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況,視同考生本人填寫(xiě),由考生本人承擔(dān)責(zé) 任。
     (2)報(bào)考人員需提供以下材料:
    ①畢業(yè)證書(shū)(應(yīng)屆畢業(yè)生持《就業(yè)推薦表》)原件及復(fù)印件1份;
    ②有效《居民身份證》(或戶(hù)籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶(hù)籍證明)原件及復(fù)印件1份;
    ③在職人員報(bào)考須提供單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明材料(中、小學(xué)教師須持縣級(jí)以上教育行政主管部門(mén)的證明)。
    五、組織考試。
    考試包括筆試和面試。
    1.筆試。采取閉卷方式進(jìn)行考試,由省聯(lián)社畢節(jié)辦事處統(tǒng)一組織實(shí)施。筆試主要內(nèi)容為國(guó)家公務(wù)員錄用考試《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。
    筆試地點(diǎn)見(jiàn)《準(zhǔn)考證》,筆試時(shí)間為2011年6月26日上午9∶00至11∶00。報(bào)考人員須同時(shí)持有效《居民身份證》(或戶(hù)籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附有本人照片的戶(hù)籍身份證明原件)和《準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。
    2.面試。筆試結(jié)束后,根據(jù)從高分到低分的原則,按照招聘名額1:3的比例確定參加面試人員。
    筆試、面試成績(jī)分別按60%、40%的比例計(jì)算出總成績(jī)(按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字),總成績(jī)按照招聘人數(shù)1:1的比例,從高分到低分初步確定擬錄用人員。
    3.體檢。由各聯(lián)社組織初步確定擬錄用人員到指定的縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行體檢,費(fèi)用由考生自理。
    4.考察。按照有關(guān)程序和要求,對(duì)初步確定擬錄用人員進(jìn)行考察。
    5.公示。經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格人員,確定為擬錄人員,由各聯(lián)社進(jìn)行為期7天的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。
    6.審批。各聯(lián)社將擬聘人員報(bào)省聯(lián)社畢節(jié)辦事處審核、匯總后,由省聯(lián)社畢節(jié)辦事處報(bào)上級(jí)主管部門(mén)審批。
    7.錄用。經(jīng)上級(jí)主管部門(mén)審批后,由各聯(lián)社與勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議,被錄用人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同后,采取勞務(wù)派遣制用工方式安排錄用人員上崗。
    六、聯(lián)系方式
    本次招考錄用工作未盡事宜,由貴州省農(nóng)村信用社聯(lián)合社畢節(jié)辦事處招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
    咨詢(xún)電話(huà):0857-8283233(省聯(lián)社畢節(jié)辦事處綜合部)
    附件:1.2011年畢節(jié)地區(qū)農(nóng)村信用社公開(kāi)招聘派遣制員工一覽表
    2.2011年畢節(jié)地區(qū)農(nóng)村信用社招聘派遣制員工報(bào)名表 
     二○一一年五月十六日