(6)期量標(biāo)準(zhǔn)
周期類標(biāo)準(zhǔn)，如生產(chǎn)間隔周期、投入提前期等
例題14：物資定額包括( )
A 工時定額 B 維修定額 C 能源消耗定額 D 成品資金定額 E 物資儲備定額
答案：CE
3.計量工作
企業(yè)計量工作就是運(yùn)用科學(xué)的方法與手段，對生產(chǎn)經(jīng)營活動中的量和質(zhì)的數(shù)值加以掌握和管理，包括計量技術(shù)和計量管理兩個部分的內(nèi)容。
計量技術(shù)包括標(biāo)準(zhǔn)測量技術(shù)、工業(yè)測量技術(shù)、計量測量技術(shù)。
4.信息工作
信息工作是指企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動所需資料、數(shù)據(jù)的收集、處理、儲存和利用等一系列工作。
企業(yè)信息分為內(nèi)部信息和外部信息。
原始記錄和統(tǒng)計資料
科技經(jīng)濟(jì)情報
科技經(jīng)濟(jì)檔案工作
例題15：報表屬于( )
A 原始記錄 B 統(tǒng)計資料 C科技經(jīng)濟(jì)情報 D科技經(jīng)濟(jì)檔案
答案：B
5.規(guī)章制度
企業(yè)規(guī)章制度是用文字的形式對企業(yè)各項(xiàng)工作的要求所作的規(guī)定，是全體員工行動的準(zhǔn)則。
三種類型：
(1)基本制度---領(lǐng)導(dǎo)體系
(2)工作制度---具體管理
(3)責(zé)任制度---崗位任務(wù)、權(quán)利、責(zé)任的總稱
6.職業(yè)培訓(xùn)
(1)職業(yè)培訓(xùn)的含義。
(2)職業(yè)培訓(xùn)的分類：
企業(yè)管理人員的培訓(xùn)內(nèi)容
工程技術(shù)人員的培訓(xùn)內(nèi)容
工人的培訓(xùn)內(nèi)容
周期類標(biāo)準(zhǔn)，如生產(chǎn)間隔周期、投入提前期等
例題14：物資定額包括( )
A 工時定額 B 維修定額 C 能源消耗定額 D 成品資金定額 E 物資儲備定額
答案：CE
3.計量工作
企業(yè)計量工作就是運(yùn)用科學(xué)的方法與手段，對生產(chǎn)經(jīng)營活動中的量和質(zhì)的數(shù)值加以掌握和管理，包括計量技術(shù)和計量管理兩個部分的內(nèi)容。
計量技術(shù)包括標(biāo)準(zhǔn)測量技術(shù)、工業(yè)測量技術(shù)、計量測量技術(shù)。
4.信息工作
信息工作是指企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動所需資料、數(shù)據(jù)的收集、處理、儲存和利用等一系列工作。
企業(yè)信息分為內(nèi)部信息和外部信息。
原始記錄和統(tǒng)計資料
科技經(jīng)濟(jì)情報
科技經(jīng)濟(jì)檔案工作
例題15：報表屬于( )
A 原始記錄 B 統(tǒng)計資料 C科技經(jīng)濟(jì)情報 D科技經(jīng)濟(jì)檔案
答案：B
5.規(guī)章制度
企業(yè)規(guī)章制度是用文字的形式對企業(yè)各項(xiàng)工作的要求所作的規(guī)定，是全體員工行動的準(zhǔn)則。
三種類型：
(1)基本制度---領(lǐng)導(dǎo)體系
(2)工作制度---具體管理
(3)責(zé)任制度---崗位任務(wù)、權(quán)利、責(zé)任的總稱
6.職業(yè)培訓(xùn)
(1)職業(yè)培訓(xùn)的含義。
(2)職業(yè)培訓(xùn)的分類：
企業(yè)管理人員的培訓(xùn)內(nèi)容
工程技術(shù)人員的培訓(xùn)內(nèi)容
工人的培訓(xùn)內(nèi)容