上海虹橋綜合交通樞紐應急響應中心招聘簡章
上海虹橋綜合交通樞紐應急響應中心是隸屬于上海虹橋商務區(qū)管理委員會的事業(yè)單位，承擔虹橋樞紐應急工作的常態(tài)管理、應急值守、綜合協(xié)調(diào)和指揮平臺等職責。為進一步深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》[滬人社專發(fā)（2009）45號]，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員。
一、招聘崗位及職數(shù)
辦公室綜合業(yè)務崗位，職數(shù)2名；信息技術科設備管理崗位，職數(shù)2名；信息技術科信息應用管理崗位，職數(shù)1名；應急業(yè)務科交通協(xié)調(diào)管理崗位職數(shù)1名，應急業(yè)務管理崗位職數(shù)1名。
二、招聘職位說明與招聘對象條件
1、辦公室綜合業(yè)務崗位
招聘職位說明：
（1）人事、財務崗位
熟悉人事管理工作，具有一定的財務會計知識，有較強人際溝通協(xié)調(diào)能力，工作細致，認真負責。
（2）檔案、后勤崗位
熟悉文檔管理工作，具有相關工作經(jīng)歷。文字寫作能力強，有良好的主動服務意識。
招聘對象與條件：具有全日制本科及以上相關專業(yè)學歷，大學英語四級以上水平，本市常住戶口，年齡35周歲及以下、具有從事人事、財務3年以上工作經(jīng)驗；檔案管理、文秘，1年以上工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
2、信息技術科
招聘職位說明：
（1）設備管理崗位
熟悉計算機通信技術、計算機硬件維護技術等相關知識，熟悉大型計算機硬件集成、監(jiān)控視頻傳輸鏈路建設，具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和分析判斷能力，工作細致、認真、責任心強，能夠吃苦耐勞。
（2）信息應用管理崗位
熟悉計算機軟件編成技術、大型數(shù)據(jù)庫調(diào)用、維護技術等相關知識，熟悉大型信息系統(tǒng)集成、監(jiān)控視頻集成匯總建設，具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和分析判斷能力，工作細致、認真、責任心強，能夠吃苦耐勞。
招聘對象與條件：
具有全日制本科及以上相關專業(yè)學歷，大學英語四級以上水平，本市常住戶口，年齡35周歲及以下，3年及以上工作經(jīng)驗，能進行計算機軟件應用與開發(fā)，并具有較好的電腦網(wǎng)絡知識和技能。
3、應急業(yè)務科
招聘職位說明：
(1）交通協(xié)調(diào)管理崗位
熟悉交通組織、交通管理、應急業(yè)務管理相關知識；具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力，以及良好的語言表達和寫作能力，工作細致、認真、責任心強，能夠吃苦耐勞，三年以上工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
（2）應急業(yè)務管理崗位
具備應急業(yè)務管理相關知識；熟悉應急預案編制、具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力，以及良好的語言表達和寫作能力，工作細致、認真、責任心強，能夠吃苦耐勞。
招聘對象與條件：
具有全日制本科及以上相關專業(yè)學歷，大學英語四級以上水平，本市常住戶口，年齡35周歲及以下、有3年工作經(jīng)歷，有相關工作經(jīng)歷。應急業(yè)務管理崗位對具有從事應急業(yè)務相關專業(yè)研究資歷的不受工作年限和戶籍限制。
三、招聘辦法
1、報名。報名時間和下載準考證時間詳見上海市職業(yè)能力考試院www.spta.gov.cn網(wǎng)站。
2、筆試。由上海市職業(yè)能力考試院統(tǒng)一考試。筆試科目為《基本素質(zhì)測驗》和《綜合應用能力》。筆試劃定合格分數(shù)線，合格分數(shù)線按照參加考試人員的平均成績確定。根據(jù)筆試分數(shù)由高到低按1:5比例排序確定進入資格審查人員名單。筆試成績和合格分數(shù)線，將在www.spta.g網(wǎng)站公布。ov.cn
3、資格審查。本單位負責進行資格審查，核對個人簡歷、學歷證明及其他資格證書，以及審查是否符合崗位資格條件，通過審查的對象將進入面試階段。未進入面試者不發(fā)通知。
4、面試。面試由本單位組織，主要測試崗位專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質(zhì)，可采取答辯、結構化面試等形式。面試提問以主考官為主，其余考官可做補充性提問。
5、身體檢查。按照筆試、面試成績4:6比例，計算出總成績，按照總成績高低排名和招聘職數(shù)確定進入體檢人員名單。由本單位根據(jù)崗位對身體條件的要求，統(tǒng)一組織到本市二級甲等以上醫(yī)療機構進行體檢。
6、考察。由上海虹橋商務區(qū)管理委員會組織考察，主要考察應聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄。
7、擬聘人員的確定和公示。根據(jù)考核、體檢、考察結果，對擬錄用人員在“21世紀人才網(wǎng)”上進行公示，公示時間一般不少于7天。公示無異議，報上海市人力資源和社會保障局核準備案。公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)查實結果確定是否錄用。
四、相關待遇和其他事項
上述人員一經(jīng)錄用，其工資、獎金、福利和社會保險等按照有關規(guī)定執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：高翔
聯(lián)系電話：34733978
監(jiān)督電話：34733988
上海虹橋綜合交通樞紐應急響應中心
二〇一一年三月二十日
上海虹橋綜合交通樞紐應急響應中心是隸屬于上海虹橋商務區(qū)管理委員會的事業(yè)單位，承擔虹橋樞紐應急工作的常態(tài)管理、應急值守、綜合協(xié)調(diào)和指揮平臺等職責。為進一步深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》[滬人社專發(fā)（2009）45號]，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員。
一、招聘崗位及職數(shù)
辦公室綜合業(yè)務崗位，職數(shù)2名；信息技術科設備管理崗位，職數(shù)2名；信息技術科信息應用管理崗位，職數(shù)1名；應急業(yè)務科交通協(xié)調(diào)管理崗位職數(shù)1名，應急業(yè)務管理崗位職數(shù)1名。
二、招聘職位說明與招聘對象條件
1、辦公室綜合業(yè)務崗位
招聘職位說明：
（1）人事、財務崗位
熟悉人事管理工作，具有一定的財務會計知識，有較強人際溝通協(xié)調(diào)能力，工作細致，認真負責。
（2）檔案、后勤崗位
熟悉文檔管理工作，具有相關工作經(jīng)歷。文字寫作能力強，有良好的主動服務意識。
招聘對象與條件：具有全日制本科及以上相關專業(yè)學歷，大學英語四級以上水平，本市常住戶口，年齡35周歲及以下、具有從事人事、財務3年以上工作經(jīng)驗；檔案管理、文秘，1年以上工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
2、信息技術科
招聘職位說明：
（1）設備管理崗位
熟悉計算機通信技術、計算機硬件維護技術等相關知識，熟悉大型計算機硬件集成、監(jiān)控視頻傳輸鏈路建設，具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和分析判斷能力，工作細致、認真、責任心強，能夠吃苦耐勞。
（2）信息應用管理崗位
熟悉計算機軟件編成技術、大型數(shù)據(jù)庫調(diào)用、維護技術等相關知識，熟悉大型信息系統(tǒng)集成、監(jiān)控視頻集成匯總建設，具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和分析判斷能力，工作細致、認真、責任心強，能夠吃苦耐勞。
招聘對象與條件：
具有全日制本科及以上相關專業(yè)學歷，大學英語四級以上水平，本市常住戶口，年齡35周歲及以下，3年及以上工作經(jīng)驗，能進行計算機軟件應用與開發(fā)，并具有較好的電腦網(wǎng)絡知識和技能。
3、應急業(yè)務科
招聘職位說明：
(1）交通協(xié)調(diào)管理崗位
熟悉交通組織、交通管理、應急業(yè)務管理相關知識；具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力，以及良好的語言表達和寫作能力，工作細致、認真、責任心強，能夠吃苦耐勞，三年以上工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
（2）應急業(yè)務管理崗位
具備應急業(yè)務管理相關知識；熟悉應急預案編制、具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力，以及良好的語言表達和寫作能力，工作細致、認真、責任心強，能夠吃苦耐勞。
招聘對象與條件：
具有全日制本科及以上相關專業(yè)學歷，大學英語四級以上水平，本市常住戶口，年齡35周歲及以下、有3年工作經(jīng)歷，有相關工作經(jīng)歷。應急業(yè)務管理崗位對具有從事應急業(yè)務相關專業(yè)研究資歷的不受工作年限和戶籍限制。
三、招聘辦法
1、報名。報名時間和下載準考證時間詳見上海市職業(yè)能力考試院www.spta.gov.cn網(wǎng)站。
2、筆試。由上海市職業(yè)能力考試院統(tǒng)一考試。筆試科目為《基本素質(zhì)測驗》和《綜合應用能力》。筆試劃定合格分數(shù)線，合格分數(shù)線按照參加考試人員的平均成績確定。根據(jù)筆試分數(shù)由高到低按1:5比例排序確定進入資格審查人員名單。筆試成績和合格分數(shù)線，將在www.spta.g網(wǎng)站公布。ov.cn
3、資格審查。本單位負責進行資格審查，核對個人簡歷、學歷證明及其他資格證書，以及審查是否符合崗位資格條件，通過審查的對象將進入面試階段。未進入面試者不發(fā)通知。
4、面試。面試由本單位組織，主要測試崗位專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質(zhì)，可采取答辯、結構化面試等形式。面試提問以主考官為主，其余考官可做補充性提問。
5、身體檢查。按照筆試、面試成績4:6比例，計算出總成績，按照總成績高低排名和招聘職數(shù)確定進入體檢人員名單。由本單位根據(jù)崗位對身體條件的要求，統(tǒng)一組織到本市二級甲等以上醫(yī)療機構進行體檢。
6、考察。由上海虹橋商務區(qū)管理委員會組織考察，主要考察應聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄。
7、擬聘人員的確定和公示。根據(jù)考核、體檢、考察結果，對擬錄用人員在“21世紀人才網(wǎng)”上進行公示，公示時間一般不少于7天。公示無異議，報上海市人力資源和社會保障局核準備案。公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)查實結果確定是否錄用。
四、相關待遇和其他事項
上述人員一經(jīng)錄用，其工資、獎金、福利和社會保險等按照有關規(guī)定執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：高翔
聯(lián)系電話：34733978
監(jiān)督電話：34733988
上海虹橋綜合交通樞紐應急響應中心
二〇一一年三月二十日