桐城市2011年義務(wù)教育階段學(xué)校教師招聘公告
經(jīng)桐城市人民政府同意，根據(jù)市教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究的意見，現(xiàn)將我市2011年義務(wù)教育階段學(xué)校教師招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
公開招聘堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試、考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。
二、招聘計(jì)劃和崗位
我市2011年義務(wù)教育階段學(xué)校教師招聘計(jì)劃79名，其中初中30名，小學(xué)49名。具體崗位見《桐城市2011年義務(wù)教育階段學(xué)校教師招聘計(jì)劃》（附件1）。
三、招聘對(duì)象
1、全日制普通大中專院校應(yīng)屆師范類專業(yè)畢業(yè)生。
2、未就業(yè)〔含與原就業(yè)單位解除了勞動(dòng)（聘用）合同〕的國(guó)民教育系列大中專院校畢業(yè)生。
四、招聘基本條件
1、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)改革開放，熱愛教育事業(yè)。
2、品行端正，遵紀(jì)守法，在?；蚬ぷ鳎ù龢I(yè)）期間表現(xiàn)良好。
3、身體健康，符合《安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》規(guī)定要求的身體條件。
4、年齡28周歲以下（1983年1月1日以后出生）。
5、除全日制普通大中專院校應(yīng)屆師范類專業(yè)畢業(yè)生外，其他報(bào)考人員須取得相應(yīng)的教師資格。高學(xué)段教師資格者可報(bào)考低學(xué)段教師職位。
6、報(bào)考學(xué)科必須與所學(xué)專業(yè)對(duì)口或相近，相近學(xué)科指文科、理科、外語(yǔ)、藝術(shù)、體育等五大類。
尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得應(yīng)聘。
五、招聘程序和方法
招聘工作實(shí)行統(tǒng)一現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，統(tǒng)一進(jìn)行資格審查，分學(xué)段、學(xué)科統(tǒng)一考試（閉卷筆試形式），統(tǒng)一考察、體檢，統(tǒng)一聘用。
㈠ 報(bào)名事項(xiàng)
1、報(bào)名時(shí)間：
2011年4月6日－4月10日 上午8：00－11:30，下午2：30－5：30
2、報(bào)名地點(diǎn)：市教育局（后樓一樓大會(huì)議室）。
3、報(bào)名辦法：全日制普通大中專院校應(yīng)屆畢業(yè)生持本人有效居民身份證、學(xué)校出具的能按時(shí)畢業(yè)的有效證明（證明入學(xué)時(shí)間、畢業(yè)時(shí)間、學(xué)歷層次、所學(xué)專業(yè)名稱、是否為師范類專業(yè)及能否按時(shí)畢業(yè)等）和經(jīng)學(xué)校主管部門簽章的《畢業(yè)生推薦表》（原件及復(fù)印件）辦理報(bào)名及資格審查等有關(guān)手續(xù)。未就業(yè)〔含與原就業(yè) 單位解除了勞動(dòng)（聘用）合同〕的其他報(bào)考人員持本人有效居民身份證、畢業(yè)證、教師資格證（原件、復(fù)印件），辦理報(bào)名及資格審查等有關(guān)手續(xù)。與原就業(yè)單位解除了勞動(dòng)（聘用）合同的人員還需提供解除勞動(dòng)（聘用）合同書。需要提供的證書、證明等材料限報(bào)名時(shí)提供，逾期不再受理。報(bào)名時(shí)須交近期一寸正面免冠同底版 照片3張（請(qǐng)考生在桐城教育網(wǎng)或桐城人才網(wǎng)下載并打印《桐城市2011年教師招聘考試報(bào)名表》，填寫好并粘貼上相片），繳考務(wù)費(fèi)90元。當(dāng)年經(jīng)市總工會(huì)認(rèn) 定的城鎮(zhèn)特困職工家庭或市民政部門認(rèn)定的城鄉(xiāng)低生活保障家庭的考生，提供相關(guān)證件，免收考務(wù)費(fèi)。
4、每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)學(xué)段、學(xué)科的招聘崗位。
㈡ 考試事項(xiàng)
1、考試時(shí)間及地點(diǎn)：2011年4月24日上午8：30－11：00在實(shí)驗(yàn)小學(xué)舉行考試?？忌?011年4月21日－22日到市教育局（后樓一樓 大會(huì)議室）領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期不領(lǐng)視為自動(dòng)放棄。考生應(yīng)仔細(xì)閱讀準(zhǔn)考證上的注意事項(xiàng)及考場(chǎng)規(guī)則，持準(zhǔn)考證和報(bào)名時(shí)提供的本人有效居民身份證，按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。
2、考試內(nèi)容及分值：考試內(nèi)容分為公共課和專業(yè)課兩部分。
公共課考試內(nèi)容為《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。
專業(yè)課考試內(nèi)容為：報(bào)考初中教師的考報(bào)考學(xué)科的高中知識(shí)；報(bào)考小學(xué)英語(yǔ)學(xué)科的考高中英語(yǔ)知識(shí)；報(bào)考小學(xué)其它學(xué)科的考報(bào)考學(xué)科的初中知識(shí)，其中小學(xué)綜合學(xué)科指語(yǔ)文、數(shù)學(xué)。以上筆試科目均不指定參考資料。
考試滿分為150分，其中公共課20分，專業(yè)課130分（小學(xué)綜合學(xué)科語(yǔ)文、數(shù)學(xué)各65分）。
㈢ 初選人員的確定
按考試成績(jī)和招聘名額，從高分到低分分學(xué)段、學(xué)科等額確定初選人員。如考試成績(jī)出現(xiàn)并列分，按下列優(yōu)先原則依次確定：專業(yè)課成績(jī)高的優(yōu)先；學(xué)歷層次 高的優(yōu)先，高學(xué)歷相同第一學(xué)歷高的優(yōu)先；師范類專業(yè)的優(yōu)先；全日制普通院校的優(yōu)先；畢業(yè)屆別早的優(yōu)先。如按以上優(yōu)先原則仍無(wú)法區(qū)分，再次考試予以確定。
㈣ 考察、體檢
初選人員統(tǒng)一組織考察、體檢。考察主要考查報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、遵守國(guó)家法律法規(guī)等情況，進(jìn)一步審查考生是否具備報(bào)考職位所規(guī)定的基本條件 和要求。體檢工作按有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)與辦法》執(zhí)行。初選人員如放棄體檢，視為體檢不合格?？疾?，體檢不合格者取消其初選資格，其崗位按該學(xué)科考試成績(jī)和考察、體檢情況依次遞補(bǔ)。
㈤ 擬聘人員的確定
考察、體檢合格者經(jīng)集體研究后確定為擬聘人員，面向社會(huì)公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，分學(xué)段、學(xué)科按高分優(yōu)先的原則從高分到低分由考生本人依次擇校。分?jǐn)?shù)相同的先抽簽確定擇校順序。擇校到位，不得重新調(diào)整。取消聘用資格的、擬聘人員不愿擇校的、已擇校的人員在2011年8月25日前不按學(xué)校規(guī) 定到崗的，其崗位按該學(xué)科考試成績(jī)和考察、體檢情況依次遞補(bǔ)。
六、聘用手續(xù)辦理
1、招聘人員實(shí)行聘用制并實(shí)行人事代理，按《聘用通知》要求憑畢業(yè)證、教師資格證（應(yīng)屆畢業(yè)生同時(shí)持《就業(yè)報(bào)到證》）于2011年8月1日前到市教育局、市人社局報(bào)到，辦理人事代理等相關(guān)手續(xù)。
2、聘用人員實(shí)行一年試用期，試用期自2011年9月1日開始，至2012年8月31日止。試用期滿，考核合格者予以續(xù)聘，不合格者終止聘用合同。試用期間和聘用期內(nèi)，其工資福利待遇按國(guó)家、省現(xiàn)行有關(guān)政策執(zhí)行。
3、聘用人員三年內(nèi)在本市教育系統(tǒng)內(nèi)部不得流動(dòng)。
七、有關(guān)事項(xiàng)
1、各學(xué)科報(bào)名人數(shù)與該學(xué)科招聘名額比例不小于3：1，如達(dá)不到該比例，則將該學(xué)科招聘名額作相應(yīng)核減或取消，核減或取消的名額調(diào)劑到其它學(xué)科并及時(shí)公告，原報(bào)考者可對(duì)照本公告，改報(bào)相近學(xué)科。
2、報(bào)考者在報(bào)名、考試、考察、體檢等環(huán)節(jié)經(jīng)查實(shí)有弄虛作假或作弊行為的，以及應(yīng)屆畢業(yè)生在辦理聘用手續(xù)時(shí)仍不能提供畢業(yè)證和教師資格證的，取消其報(bào)考或聘用資格。
3、根據(jù)省教育廳規(guī)定，“特崗教師”仍在三年服務(wù)期內(nèi)的，不得報(bào)考。
八、工作紀(jì)律
招聘工作必須做到嚴(yán)肅工作紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定，對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員及違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，按照中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會(huì)保障廳頒發(fā)的《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》有關(guān)規(guī)定處理。
其它未盡事宜由市教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0556－6137317 桐城市人社局
0556－6121897 桐城市教育局人事科
監(jiān)督電話：0556－6134001 桐城市監(jiān)察局
0556－6136766 桐城市教育局監(jiān)察科
附件1：桐城市2011年義務(wù)教育階段學(xué)校教師招聘計(jì)劃
附件2：桐城市2011年教師招聘考試報(bào)名表
桐城市人社局 桐城市教育局 桐城市監(jiān)察局
二○一一年三月二十三日
經(jīng)桐城市人民政府同意，根據(jù)市教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究的意見，現(xiàn)將我市2011年義務(wù)教育階段學(xué)校教師招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
公開招聘堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試、考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。
二、招聘計(jì)劃和崗位
我市2011年義務(wù)教育階段學(xué)校教師招聘計(jì)劃79名，其中初中30名，小學(xué)49名。具體崗位見《桐城市2011年義務(wù)教育階段學(xué)校教師招聘計(jì)劃》（附件1）。
三、招聘對(duì)象
1、全日制普通大中專院校應(yīng)屆師范類專業(yè)畢業(yè)生。
2、未就業(yè)〔含與原就業(yè)單位解除了勞動(dòng)（聘用）合同〕的國(guó)民教育系列大中專院校畢業(yè)生。
四、招聘基本條件
1、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)改革開放，熱愛教育事業(yè)。
2、品行端正，遵紀(jì)守法，在?；蚬ぷ鳎ù龢I(yè)）期間表現(xiàn)良好。
3、身體健康，符合《安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》規(guī)定要求的身體條件。
4、年齡28周歲以下（1983年1月1日以后出生）。
5、除全日制普通大中專院校應(yīng)屆師范類專業(yè)畢業(yè)生外，其他報(bào)考人員須取得相應(yīng)的教師資格。高學(xué)段教師資格者可報(bào)考低學(xué)段教師職位。
6、報(bào)考學(xué)科必須與所學(xué)專業(yè)對(duì)口或相近，相近學(xué)科指文科、理科、外語(yǔ)、藝術(shù)、體育等五大類。
尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得應(yīng)聘。
五、招聘程序和方法
招聘工作實(shí)行統(tǒng)一現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，統(tǒng)一進(jìn)行資格審查，分學(xué)段、學(xué)科統(tǒng)一考試（閉卷筆試形式），統(tǒng)一考察、體檢，統(tǒng)一聘用。
㈠ 報(bào)名事項(xiàng)
1、報(bào)名時(shí)間：
2011年4月6日－4月10日 上午8：00－11:30，下午2：30－5：30
2、報(bào)名地點(diǎn)：市教育局（后樓一樓大會(huì)議室）。
3、報(bào)名辦法：全日制普通大中專院校應(yīng)屆畢業(yè)生持本人有效居民身份證、學(xué)校出具的能按時(shí)畢業(yè)的有效證明（證明入學(xué)時(shí)間、畢業(yè)時(shí)間、學(xué)歷層次、所學(xué)專業(yè)名稱、是否為師范類專業(yè)及能否按時(shí)畢業(yè)等）和經(jīng)學(xué)校主管部門簽章的《畢業(yè)生推薦表》（原件及復(fù)印件）辦理報(bào)名及資格審查等有關(guān)手續(xù)。未就業(yè)〔含與原就業(yè) 單位解除了勞動(dòng)（聘用）合同〕的其他報(bào)考人員持本人有效居民身份證、畢業(yè)證、教師資格證（原件、復(fù)印件），辦理報(bào)名及資格審查等有關(guān)手續(xù)。與原就業(yè)單位解除了勞動(dòng)（聘用）合同的人員還需提供解除勞動(dòng)（聘用）合同書。需要提供的證書、證明等材料限報(bào)名時(shí)提供，逾期不再受理。報(bào)名時(shí)須交近期一寸正面免冠同底版 照片3張（請(qǐng)考生在桐城教育網(wǎng)或桐城人才網(wǎng)下載并打印《桐城市2011年教師招聘考試報(bào)名表》，填寫好并粘貼上相片），繳考務(wù)費(fèi)90元。當(dāng)年經(jīng)市總工會(huì)認(rèn) 定的城鎮(zhèn)特困職工家庭或市民政部門認(rèn)定的城鄉(xiāng)低生活保障家庭的考生，提供相關(guān)證件，免收考務(wù)費(fèi)。
4、每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)學(xué)段、學(xué)科的招聘崗位。
㈡ 考試事項(xiàng)
1、考試時(shí)間及地點(diǎn)：2011年4月24日上午8：30－11：00在實(shí)驗(yàn)小學(xué)舉行考試?？忌?011年4月21日－22日到市教育局（后樓一樓 大會(huì)議室）領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期不領(lǐng)視為自動(dòng)放棄。考生應(yīng)仔細(xì)閱讀準(zhǔn)考證上的注意事項(xiàng)及考場(chǎng)規(guī)則，持準(zhǔn)考證和報(bào)名時(shí)提供的本人有效居民身份證，按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。
2、考試內(nèi)容及分值：考試內(nèi)容分為公共課和專業(yè)課兩部分。
公共課考試內(nèi)容為《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。
專業(yè)課考試內(nèi)容為：報(bào)考初中教師的考報(bào)考學(xué)科的高中知識(shí)；報(bào)考小學(xué)英語(yǔ)學(xué)科的考高中英語(yǔ)知識(shí)；報(bào)考小學(xué)其它學(xué)科的考報(bào)考學(xué)科的初中知識(shí)，其中小學(xué)綜合學(xué)科指語(yǔ)文、數(shù)學(xué)。以上筆試科目均不指定參考資料。
考試滿分為150分，其中公共課20分，專業(yè)課130分（小學(xué)綜合學(xué)科語(yǔ)文、數(shù)學(xué)各65分）。
㈢ 初選人員的確定
按考試成績(jī)和招聘名額，從高分到低分分學(xué)段、學(xué)科等額確定初選人員。如考試成績(jī)出現(xiàn)并列分，按下列優(yōu)先原則依次確定：專業(yè)課成績(jī)高的優(yōu)先；學(xué)歷層次 高的優(yōu)先，高學(xué)歷相同第一學(xué)歷高的優(yōu)先；師范類專業(yè)的優(yōu)先；全日制普通院校的優(yōu)先；畢業(yè)屆別早的優(yōu)先。如按以上優(yōu)先原則仍無(wú)法區(qū)分，再次考試予以確定。
㈣ 考察、體檢
初選人員統(tǒng)一組織考察、體檢。考察主要考查報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、遵守國(guó)家法律法規(guī)等情況，進(jìn)一步審查考生是否具備報(bào)考職位所規(guī)定的基本條件 和要求。體檢工作按有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)與辦法》執(zhí)行。初選人員如放棄體檢，視為體檢不合格?？疾?，體檢不合格者取消其初選資格，其崗位按該學(xué)科考試成績(jī)和考察、體檢情況依次遞補(bǔ)。
㈤ 擬聘人員的確定
考察、體檢合格者經(jīng)集體研究后確定為擬聘人員，面向社會(huì)公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，分學(xué)段、學(xué)科按高分優(yōu)先的原則從高分到低分由考生本人依次擇校。分?jǐn)?shù)相同的先抽簽確定擇校順序。擇校到位，不得重新調(diào)整。取消聘用資格的、擬聘人員不愿擇校的、已擇校的人員在2011年8月25日前不按學(xué)校規(guī) 定到崗的，其崗位按該學(xué)科考試成績(jī)和考察、體檢情況依次遞補(bǔ)。
六、聘用手續(xù)辦理
1、招聘人員實(shí)行聘用制并實(shí)行人事代理，按《聘用通知》要求憑畢業(yè)證、教師資格證（應(yīng)屆畢業(yè)生同時(shí)持《就業(yè)報(bào)到證》）于2011年8月1日前到市教育局、市人社局報(bào)到，辦理人事代理等相關(guān)手續(xù)。
2、聘用人員實(shí)行一年試用期，試用期自2011年9月1日開始，至2012年8月31日止。試用期滿，考核合格者予以續(xù)聘，不合格者終止聘用合同。試用期間和聘用期內(nèi)，其工資福利待遇按國(guó)家、省現(xiàn)行有關(guān)政策執(zhí)行。
3、聘用人員三年內(nèi)在本市教育系統(tǒng)內(nèi)部不得流動(dòng)。
七、有關(guān)事項(xiàng)
1、各學(xué)科報(bào)名人數(shù)與該學(xué)科招聘名額比例不小于3：1，如達(dá)不到該比例，則將該學(xué)科招聘名額作相應(yīng)核減或取消，核減或取消的名額調(diào)劑到其它學(xué)科并及時(shí)公告，原報(bào)考者可對(duì)照本公告，改報(bào)相近學(xué)科。
2、報(bào)考者在報(bào)名、考試、考察、體檢等環(huán)節(jié)經(jīng)查實(shí)有弄虛作假或作弊行為的，以及應(yīng)屆畢業(yè)生在辦理聘用手續(xù)時(shí)仍不能提供畢業(yè)證和教師資格證的，取消其報(bào)考或聘用資格。
3、根據(jù)省教育廳規(guī)定，“特崗教師”仍在三年服務(wù)期內(nèi)的，不得報(bào)考。
八、工作紀(jì)律
招聘工作必須做到嚴(yán)肅工作紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定，對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員及違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，按照中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會(huì)保障廳頒發(fā)的《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》有關(guān)規(guī)定處理。
其它未盡事宜由市教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0556－6137317 桐城市人社局
0556－6121897 桐城市教育局人事科
監(jiān)督電話：0556－6134001 桐城市監(jiān)察局
0556－6136766 桐城市教育局監(jiān)察科
附件1：桐城市2011年義務(wù)教育階段學(xué)校教師招聘計(jì)劃
附件2：桐城市2011年教師招聘考試報(bào)名表
桐城市人社局 桐城市教育局 桐城市監(jiān)察局
二○一一年三月二十三日