安徽省教師招聘：阜陽市潁東區(qū)2011年招聘80名教師公告
根據(jù)原人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（第6號令）和《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，促進(jìn)我區(qū)教育事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究同意，面向社會招聘教師80名，具體公告如下：
一、招聘原則及方式
堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴(yán)格履行招聘程序，擇優(yōu)聘用。
二、招聘單位、崗位及名額詳見附表。
三、招聘對象及條件
1.招聘對象：
（1）區(qū)直屬學(xué)校招聘對象為具有教師資格和相應(yīng)專業(yè)國家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷人員。
（2）區(qū)直屬職業(yè)學(xué)校招聘對象為相應(yīng)專業(yè)國家承認(rèn)的專科及以上學(xué)歷人員。
（3）鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)校和幼兒園招聘對象為具有教師資格和相應(yīng)專業(yè)國家承認(rèn)的?？萍耙陨蠈W(xué)歷人員。
2.招聘條件：
（1） 擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持四項基本原則、熱愛教育事業(yè)，身體健康且具有履行聘用崗位職責(zé)的能力，品行端正，服從分配；尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得報考。
（2） 報名者除區(qū)直職業(yè)學(xué)校職高專業(yè)課崗位外均須具有與所報考崗位相應(yīng)的教師資格，報考城郊中學(xué)崗位人員必須具有高中教師資格，報考區(qū)直其他學(xué)校和鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)崗位人員為初中及以上教師資格，報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)崗位人員為小學(xué)及以上教師資格，報考幼兒園崗位人員必須具備幼兒園教師資格。未取得教師資格證的2011年應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)持有二級乙等及以上普通話合格證（語文學(xué)科要求二級甲等及以上）、非師范類畢業(yè)生還需提供教育學(xué)、心理學(xué)合格證等相關(guān)證件。職業(yè)學(xué)校所招職高人員兩年內(nèi)需取得教師資格，否則，取消聘用。
（3）報考人員年齡須在28周歲以下（1983年1月1日以后出生），具有碩士學(xué)位的研究生可放寬至30周歲（1981年1月1日以后出生）。
四、招聘程序
按照公告、報名、資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、考察與體檢、公示、聘用的招聘程序進(jìn)行。
1.公告
時間：2011年4月29日至5月10日
2.報名
（1）報名時間：2011年5月11日至5月17日（雙休日正常報名）
（2）報名地點：阜陽市第十中學(xué)（地址：煙廠斜對面）
（3）報名程序：
①報名時須提供下列證件：畢業(yè)證書、正式有效身份證、教師資格證等原件及復(fù)印件。未取得教師資格的2011年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)持有畢業(yè)證、普通話合格證、教育學(xué)和心理學(xué)合格證（師范類不提供）等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件；應(yīng)屆畢業(yè)生憑就業(yè)推薦表報名，2011年9月31日前仍不能提供畢業(yè)證及教師資格證原件的，取消聘用。
②填寫《潁東區(qū)招聘教師報考資格審查表》（可下載，一式兩份），考生填報志愿時需填寫具體報考專業(yè)，單位填寫區(qū)直學(xué)校、區(qū)直職業(yè)學(xué)校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)或鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園。報考人員報名時須真實、準(zhǔn)確的提供報考信息，并在報名表簽署“誠信書”。
③交近期小二寸正面免冠彩色同底版照片2張（背面署名）。
④報考人員持報名繳費收據(jù)和身份證原件進(jìn)行現(xiàn)場電子采像。
⑤費用：符合條件的報考人員，按市物價部門有關(guān)文件規(guī)定繳納100元（其中：筆試費90元，采像費10元），筆試入圍者另繳面試費80元。
3、資格審查
經(jīng)區(qū)人社局、教育局對報考人員的資格進(jìn)行審查，經(jīng)資格審查合格者參加筆試。崗位招聘人數(shù)與報名人數(shù)的比例，原則上不低于1：5方可開考，達(dá)不到此比例的將取消該崗位的招聘計劃，報考人員在報名工作結(jié)束前可改報其他崗位。資格審查時應(yīng)逐人查驗核實有關(guān)證書、證件、證明等材料，凡因弄虛作假或與應(yīng)聘資格條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用資格。
4.筆試、資格復(fù)審、面試
（1）筆試
①領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間、地點： 2011年5月23至25日阜陽市第十中學(xué)
②筆試時間、地點：2011年5月28日 具體考試地點見準(zhǔn)考證
③筆試內(nèi)容：筆試統(tǒng)考內(nèi)容為綜合知識（教育學(xué)、心理學(xué)、教育法規(guī)）和本專業(yè)基礎(chǔ)知識。其中綜合知識一張卷，滿分100分占30%；本專業(yè)基礎(chǔ)知識一張卷，滿分100分占70%。
（2）資格復(fù)審
由區(qū)人社局、教育局依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件，負(fù)責(zé)對進(jìn)入面試的人選進(jìn)行資格復(fù)審。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加面試的資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，依筆試成績從高分到低分，依次等額遞補。綜合知識筆試成績低于60分的不得進(jìn)入面試。
（3）面試
筆試成績公布后，10人以上崗位按招聘人數(shù)的1:2進(jìn)入面試、10人以下崗位按招聘人數(shù)的1:3進(jìn)入面試，如因考生自動放棄面試的，可以遞補。
①面試時間：另行通知。
②面試地點：另行通知。
③ 面試內(nèi)容：報考區(qū)直學(xué)校崗位基本內(nèi)容為高一年級課程；報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)崗位基本內(nèi)容為初二年級課程；報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)崗位基本內(nèi)容為四年級課程；報考職業(yè)學(xué)校崗位基本內(nèi)容為職業(yè)學(xué)校相關(guān)學(xué)科內(nèi)容；報考幼兒園崗位基本內(nèi)容為幼兒園相關(guān)學(xué)科內(nèi)容。教育教學(xué)業(yè)務(wù)基本技能測試包括教案設(shè)計、上課和答辯三項內(nèi)容。
④面試形式：無學(xué)生授課，每節(jié)課20分鐘，面試內(nèi)容及順序采取臨時抽簽的方式確定。
5.擇優(yōu)選拔的方法
依筆試成績占70%，面試成績占30%的比例合成入圍成績，分學(xué)科統(tǒng)一劃定入圍分?jǐn)?shù)線。按1:1的比例確定參加考察與體檢人員，總成績分?jǐn)?shù)相同的，按筆試分?jǐn)?shù)排序，筆試成績再相同的，按專業(yè)基礎(chǔ)成績排序，因故出現(xiàn)人選缺額的，按高分到低分的順序遞補。
符合報考條件的碩士研究生，筆試合成后成績和面試成績各加2分。
6.考察與體檢
考察內(nèi)容主要包括報考者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績（學(xué)業(yè)成績）以及是否需要回避等方面的情況。
對經(jīng)考察合格人員，參照《安徽省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指派專人帶隊，到指定的縣級以上醫(yī)院進(jìn)行體檢。
7.公示和聘用
經(jīng)考察與體檢合格的人員從高分到低分按公告中所列招聘單位順序聘用。擬聘用人員將進(jìn)行公示7天， 經(jīng)公示無異議者，須在公示結(jié)束后一周內(nèi)到區(qū)教育局人事股報到，逾期不到者視為自動放棄并不再聘用。因其他原因所產(chǎn)生空崗分學(xué)科按高低分順序依次性遞補。擬聘人員持聘用通知書一周內(nèi)與聘用學(xué)校簽訂聘用合同，逾期不予聘用。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期為一年，試用期間工資待遇按有關(guān)文件規(guī)定比 照同類人員執(zhí)行，由區(qū)財政供給。試用期滿后經(jīng)考核合格的人員辦理入編及核定工資手續(xù)，五年內(nèi)不得調(diào)整工作崗位?？己瞬缓细竦娜藛T，取消聘用。
整個招聘工作相關(guān)事項均在潁東區(qū)政府網(wǎng)、阜陽市人事人才網(wǎng)、潁東區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)、潁東先鋒網(wǎng)、潁東教育網(wǎng)向社會公示，請報考者注意瀏覽網(wǎng)站，不再另行通知。
招聘工作實行回避制度。在招聘工作中，凡有《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》所列需要回避情形的或者其他可能影響招聘公正的人員，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定回避。
本次招聘教師工作是進(jìn)一步加強教師隊伍建設(shè)，積極引進(jìn)優(yōu)秀人才，提升我區(qū)教師隊伍整體水平的一項舉措。整個招聘工作自始至終接受紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和社會監(jiān)督。
咨詢電話：區(qū)人社局：2317850 區(qū)教育局：2272007
監(jiān)督電話：區(qū)監(jiān)察局：2316619
附件:潁東區(qū)教師招聘單位、崗位及人數(shù)一覽表
教師招聘資格審查表
潁東區(qū)區(qū)委組織部
潁東區(qū)人社局
潁東區(qū)教育局
根據(jù)原人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（第6號令）和《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，促進(jìn)我區(qū)教育事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究同意，面向社會招聘教師80名，具體公告如下：
一、招聘原則及方式
堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴(yán)格履行招聘程序，擇優(yōu)聘用。
二、招聘單位、崗位及名額詳見附表。
三、招聘對象及條件
1.招聘對象：
（1）區(qū)直屬學(xué)校招聘對象為具有教師資格和相應(yīng)專業(yè)國家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷人員。
（2）區(qū)直屬職業(yè)學(xué)校招聘對象為相應(yīng)專業(yè)國家承認(rèn)的專科及以上學(xué)歷人員。
（3）鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)校和幼兒園招聘對象為具有教師資格和相應(yīng)專業(yè)國家承認(rèn)的?？萍耙陨蠈W(xué)歷人員。
2.招聘條件：
（1） 擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持四項基本原則、熱愛教育事業(yè)，身體健康且具有履行聘用崗位職責(zé)的能力，品行端正，服從分配；尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得報考。
（2） 報名者除區(qū)直職業(yè)學(xué)校職高專業(yè)課崗位外均須具有與所報考崗位相應(yīng)的教師資格，報考城郊中學(xué)崗位人員必須具有高中教師資格，報考區(qū)直其他學(xué)校和鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)崗位人員為初中及以上教師資格，報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)崗位人員為小學(xué)及以上教師資格，報考幼兒園崗位人員必須具備幼兒園教師資格。未取得教師資格證的2011年應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)持有二級乙等及以上普通話合格證（語文學(xué)科要求二級甲等及以上）、非師范類畢業(yè)生還需提供教育學(xué)、心理學(xué)合格證等相關(guān)證件。職業(yè)學(xué)校所招職高人員兩年內(nèi)需取得教師資格，否則，取消聘用。
（3）報考人員年齡須在28周歲以下（1983年1月1日以后出生），具有碩士學(xué)位的研究生可放寬至30周歲（1981年1月1日以后出生）。
四、招聘程序
按照公告、報名、資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、考察與體檢、公示、聘用的招聘程序進(jìn)行。
1.公告
時間：2011年4月29日至5月10日
2.報名
（1）報名時間：2011年5月11日至5月17日（雙休日正常報名）
（2）報名地點：阜陽市第十中學(xué)（地址：煙廠斜對面）
（3）報名程序：
①報名時須提供下列證件：畢業(yè)證書、正式有效身份證、教師資格證等原件及復(fù)印件。未取得教師資格的2011年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)持有畢業(yè)證、普通話合格證、教育學(xué)和心理學(xué)合格證（師范類不提供）等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件；應(yīng)屆畢業(yè)生憑就業(yè)推薦表報名，2011年9月31日前仍不能提供畢業(yè)證及教師資格證原件的，取消聘用。
②填寫《潁東區(qū)招聘教師報考資格審查表》（可下載，一式兩份），考生填報志愿時需填寫具體報考專業(yè)，單位填寫區(qū)直學(xué)校、區(qū)直職業(yè)學(xué)校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)或鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園。報考人員報名時須真實、準(zhǔn)確的提供報考信息，并在報名表簽署“誠信書”。
③交近期小二寸正面免冠彩色同底版照片2張（背面署名）。
④報考人員持報名繳費收據(jù)和身份證原件進(jìn)行現(xiàn)場電子采像。
⑤費用：符合條件的報考人員，按市物價部門有關(guān)文件規(guī)定繳納100元（其中：筆試費90元，采像費10元），筆試入圍者另繳面試費80元。
3、資格審查
經(jīng)區(qū)人社局、教育局對報考人員的資格進(jìn)行審查，經(jīng)資格審查合格者參加筆試。崗位招聘人數(shù)與報名人數(shù)的比例，原則上不低于1：5方可開考，達(dá)不到此比例的將取消該崗位的招聘計劃，報考人員在報名工作結(jié)束前可改報其他崗位。資格審查時應(yīng)逐人查驗核實有關(guān)證書、證件、證明等材料，凡因弄虛作假或與應(yīng)聘資格條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用資格。
4.筆試、資格復(fù)審、面試
（1）筆試
①領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間、地點： 2011年5月23至25日阜陽市第十中學(xué)
②筆試時間、地點：2011年5月28日 具體考試地點見準(zhǔn)考證
③筆試內(nèi)容：筆試統(tǒng)考內(nèi)容為綜合知識（教育學(xué)、心理學(xué)、教育法規(guī)）和本專業(yè)基礎(chǔ)知識。其中綜合知識一張卷，滿分100分占30%；本專業(yè)基礎(chǔ)知識一張卷，滿分100分占70%。
（2）資格復(fù)審
由區(qū)人社局、教育局依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件，負(fù)責(zé)對進(jìn)入面試的人選進(jìn)行資格復(fù)審。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加面試的資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，依筆試成績從高分到低分，依次等額遞補。綜合知識筆試成績低于60分的不得進(jìn)入面試。
（3）面試
筆試成績公布后，10人以上崗位按招聘人數(shù)的1:2進(jìn)入面試、10人以下崗位按招聘人數(shù)的1:3進(jìn)入面試，如因考生自動放棄面試的，可以遞補。
①面試時間：另行通知。
②面試地點：另行通知。
③ 面試內(nèi)容：報考區(qū)直學(xué)校崗位基本內(nèi)容為高一年級課程；報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)崗位基本內(nèi)容為初二年級課程；報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)崗位基本內(nèi)容為四年級課程；報考職業(yè)學(xué)校崗位基本內(nèi)容為職業(yè)學(xué)校相關(guān)學(xué)科內(nèi)容；報考幼兒園崗位基本內(nèi)容為幼兒園相關(guān)學(xué)科內(nèi)容。教育教學(xué)業(yè)務(wù)基本技能測試包括教案設(shè)計、上課和答辯三項內(nèi)容。
④面試形式：無學(xué)生授課，每節(jié)課20分鐘，面試內(nèi)容及順序采取臨時抽簽的方式確定。
5.擇優(yōu)選拔的方法
依筆試成績占70%，面試成績占30%的比例合成入圍成績，分學(xué)科統(tǒng)一劃定入圍分?jǐn)?shù)線。按1:1的比例確定參加考察與體檢人員，總成績分?jǐn)?shù)相同的，按筆試分?jǐn)?shù)排序，筆試成績再相同的，按專業(yè)基礎(chǔ)成績排序，因故出現(xiàn)人選缺額的，按高分到低分的順序遞補。
符合報考條件的碩士研究生，筆試合成后成績和面試成績各加2分。
6.考察與體檢
考察內(nèi)容主要包括報考者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績（學(xué)業(yè)成績）以及是否需要回避等方面的情況。
對經(jīng)考察合格人員，參照《安徽省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指派專人帶隊，到指定的縣級以上醫(yī)院進(jìn)行體檢。
7.公示和聘用
經(jīng)考察與體檢合格的人員從高分到低分按公告中所列招聘單位順序聘用。擬聘用人員將進(jìn)行公示7天， 經(jīng)公示無異議者，須在公示結(jié)束后一周內(nèi)到區(qū)教育局人事股報到，逾期不到者視為自動放棄并不再聘用。因其他原因所產(chǎn)生空崗分學(xué)科按高低分順序依次性遞補。擬聘人員持聘用通知書一周內(nèi)與聘用學(xué)校簽訂聘用合同，逾期不予聘用。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期為一年，試用期間工資待遇按有關(guān)文件規(guī)定比 照同類人員執(zhí)行，由區(qū)財政供給。試用期滿后經(jīng)考核合格的人員辦理入編及核定工資手續(xù)，五年內(nèi)不得調(diào)整工作崗位?？己瞬缓细竦娜藛T，取消聘用。
整個招聘工作相關(guān)事項均在潁東區(qū)政府網(wǎng)、阜陽市人事人才網(wǎng)、潁東區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)、潁東先鋒網(wǎng)、潁東教育網(wǎng)向社會公示，請報考者注意瀏覽網(wǎng)站，不再另行通知。
招聘工作實行回避制度。在招聘工作中，凡有《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》所列需要回避情形的或者其他可能影響招聘公正的人員，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定回避。
本次招聘教師工作是進(jìn)一步加強教師隊伍建設(shè)，積極引進(jìn)優(yōu)秀人才，提升我區(qū)教師隊伍整體水平的一項舉措。整個招聘工作自始至終接受紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和社會監(jiān)督。
咨詢電話：區(qū)人社局：2317850 區(qū)教育局：2272007
監(jiān)督電話：區(qū)監(jiān)察局：2316619
附件:潁東區(qū)教師招聘單位、崗位及人數(shù)一覽表
教師招聘資格審查表
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