京東方科技集團(tuán)股份有限公司2011年校園招聘信息
公司簡介
京東方科技集團(tuán)股份有限公司（京東方A：000725；京東方B：200725）創(chuàng)立于1993年4月，是一家顯示產(chǎn)品與解決方案的供應(yīng)商。經(jīng)過多年的技術(shù)積累與創(chuàng)新，京東方已完整掌握了TFT－LCD的核心技術(shù)，年自主申請新專利數(shù)量超過500余項(xiàng)，居國內(nèi)同業(yè)前列，已成為中國內(nèi)地顯示領(lǐng)域具綜合實(shí)力的高科技企業(yè)。目前，京東方擁有一條月產(chǎn)能為10萬片玻璃基板的第5代TFT-LCD生產(chǎn)線（北京）、一條在建中的月產(chǎn)能為9萬片玻璃基板的第8.5代TFT-LCD生產(chǎn)線（北京）、一條月產(chǎn)能為3萬片玻璃基板的第4.5代TFT-LCD生產(chǎn)線（成都）、一條月產(chǎn)能為9萬片玻璃基板的第6代TFT-LCD生產(chǎn)線（合肥）。
截至2010年6月30日，公司注冊資本為82.8億元，凈資產(chǎn)174億元，總資產(chǎn)386億元，員工人數(shù)12906人。在北京、四川成都、安徽合肥、河北固安、江蘇蘇州、福建廈門擁有6個(gè)制造基地，營銷和服務(wù)體系覆蓋歐、美、亞等全球主要地區(qū)。
2011年校園招聘集團(tuán)總部職位
財(cái)務(wù)、投資/融資及審計(jì)類
工作方向：會(huì)計(jì)、投資管理、資金管理、投資者關(guān)系、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)
崗位職責(zé)：
1．根據(jù)集團(tuán)公司中、長期經(jīng)營計(jì)劃，組織編制集團(tuán)年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)；
2．負(fù)責(zé)公司資金運(yùn)作管理、日常財(cái)務(wù)管理與分析、資本運(yùn)作、籌資方略、對外合作談判等，并建立、健全財(cái)務(wù)管理體系；
3．對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動(dòng)提供建議和決策支持；
4．對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)等相關(guān)工作。
崗位要求：
會(huì)計(jì)、金融、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)管理類等相關(guān)專業(yè)/本科及以上學(xué)歷。
裝備工程審計(jì)專員
崗位職責(zé)：
1.主要協(xié)助部門長對建設(shè)期建安工程進(jìn)行全過程根據(jù)審計(jì)，提出審計(jì)建議，出具審計(jì)報(bào)告；
2.其他相關(guān)工作。
崗位要求：
1.男，身體健康、愛崗敬業(yè)、品行端正、堅(jiān)持原則，溝通表達(dá)能力強(qiáng)；
2.大學(xué)本科學(xué)歷，工民建、土木工程、建筑工程、工程造價(jià)、工程管理等相關(guān)專業(yè)；具全國造價(jià)員、注冊造價(jià)工程師等資格優(yōu)先；英語或韓語，具有滿足崗位工作需要的外語水平，通過英語4級(jí)考試或有相應(yīng)等級(jí)的國際英語考試成績優(yōu)先考慮；受過招標(biāo)投標(biāo)、工程管理、工程審計(jì)、工程預(yù)算/造價(jià)等方面培訓(xùn)優(yōu)先考慮。
法務(wù)管理崗
工作方向：
法務(wù)開發(fā)、公司法務(wù)和經(jīng)營法務(wù)
崗位職責(zé)：
1．為跟進(jìn)項(xiàng)目提供法律支持，防范法律風(fēng)險(xiǎn)；
2．全面參與跟進(jìn)項(xiàng)目合同的談判、起草以及提供項(xiàng)目法律意見；
3．負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目重要資料的保管、整理及歸檔；
4．合同標(biāo)準(zhǔn)化及法務(wù)培訓(xùn)等相關(guān)內(nèi)容；
5．對集團(tuán)大型投融資、訴訟及法務(wù)糾紛進(jìn)行支援；
6．對集團(tuán)各業(yè)務(wù)單位的采購、銷售及工程建設(shè)等合同進(jìn)行法務(wù)審批；
7．完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作。
崗位要求：
1.法律相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2.具有法律從業(yè)資格者優(yōu)先考慮；CET-6 425分及以上。
IT管理類
工作方向：
IT企劃、IT運(yùn)營維護(hù)及IT流程優(yōu)化等相關(guān)崗位
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)硬件、數(shù)據(jù)庫及局域網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)；
對IT管理部門整體流程進(jìn)行宏觀把控，進(jìn)行新項(xiàng)目企劃及相應(yīng)的項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤；
對EHR和OA系統(tǒng)進(jìn)行二次開發(fā)，維護(hù)系統(tǒng)日常工作。
崗位要求：
1.計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)；本科及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2.熟悉計(jì)算機(jī)維護(hù)，局域網(wǎng)建立，路由器，交換機(jī)，防火墻，防毒系統(tǒng)等設(shè)定；
3.對Java、ABAP開發(fā)有相關(guān)工作/實(shí)踐經(jīng)歷者優(yōu)先；
4.工作主動(dòng)積極，責(zé)任感強(qiáng)。
培訓(xùn)專員
專業(yè)方向/學(xué)歷：人力資源管理、管理學(xué)或相關(guān)專業(yè)/本科及以上學(xué)歷
崗位職責(zé)：
1.參與制定公司研發(fā)部門的培訓(xùn)方案及計(jì)劃；
2.組織公司專業(yè)技能培訓(xùn)事務(wù)，包括需求調(diào)研、組織課程開發(fā)和相關(guān)協(xié)調(diào)工作；
3.跟進(jìn)培訓(xùn)效果，包括學(xué)員培訓(xùn)考核、滿意度調(diào)查和改進(jìn)培訓(xùn)課程；
4.內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍的建立。
簡歷投遞方式
有意應(yīng)聘以上職位的同學(xué)請將簡歷發(fā)送到郵箱：BOE_Campus2011@boe.com.cn
溫馨提示：個(gè)人簡歷請?zhí)砑釉诟郊校堅(jiān)卩]件主題上標(biāo)注“姓名+應(yīng)聘崗位+手機(jī)號(hào)碼”，如“張三+IT管理崗+15911228888”。
感謝您對京東方2011年校園招聘的關(guān)注，并衷心的祝愿同學(xué)們夢想在京東方起飛！
公司簡介
京東方科技集團(tuán)股份有限公司（京東方A：000725；京東方B：200725）創(chuàng)立于1993年4月，是一家顯示產(chǎn)品與解決方案的供應(yīng)商。經(jīng)過多年的技術(shù)積累與創(chuàng)新，京東方已完整掌握了TFT－LCD的核心技術(shù)，年自主申請新專利數(shù)量超過500余項(xiàng)，居國內(nèi)同業(yè)前列，已成為中國內(nèi)地顯示領(lǐng)域具綜合實(shí)力的高科技企業(yè)。目前，京東方擁有一條月產(chǎn)能為10萬片玻璃基板的第5代TFT-LCD生產(chǎn)線（北京）、一條在建中的月產(chǎn)能為9萬片玻璃基板的第8.5代TFT-LCD生產(chǎn)線（北京）、一條月產(chǎn)能為3萬片玻璃基板的第4.5代TFT-LCD生產(chǎn)線（成都）、一條月產(chǎn)能為9萬片玻璃基板的第6代TFT-LCD生產(chǎn)線（合肥）。
截至2010年6月30日，公司注冊資本為82.8億元，凈資產(chǎn)174億元，總資產(chǎn)386億元，員工人數(shù)12906人。在北京、四川成都、安徽合肥、河北固安、江蘇蘇州、福建廈門擁有6個(gè)制造基地，營銷和服務(wù)體系覆蓋歐、美、亞等全球主要地區(qū)。
2011年校園招聘集團(tuán)總部職位
財(cái)務(wù)、投資/融資及審計(jì)類
工作方向：會(huì)計(jì)、投資管理、資金管理、投資者關(guān)系、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)
崗位職責(zé)：
1．根據(jù)集團(tuán)公司中、長期經(jīng)營計(jì)劃，組織編制集團(tuán)年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)；
2．負(fù)責(zé)公司資金運(yùn)作管理、日常財(cái)務(wù)管理與分析、資本運(yùn)作、籌資方略、對外合作談判等，并建立、健全財(cái)務(wù)管理體系；
3．對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動(dòng)提供建議和決策支持；
4．對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)等相關(guān)工作。
崗位要求：
會(huì)計(jì)、金融、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)管理類等相關(guān)專業(yè)/本科及以上學(xué)歷。
裝備工程審計(jì)專員
崗位職責(zé)：
1.主要協(xié)助部門長對建設(shè)期建安工程進(jìn)行全過程根據(jù)審計(jì)，提出審計(jì)建議，出具審計(jì)報(bào)告；
2.其他相關(guān)工作。
崗位要求：
1.男，身體健康、愛崗敬業(yè)、品行端正、堅(jiān)持原則，溝通表達(dá)能力強(qiáng)；
2.大學(xué)本科學(xué)歷，工民建、土木工程、建筑工程、工程造價(jià)、工程管理等相關(guān)專業(yè)；具全國造價(jià)員、注冊造價(jià)工程師等資格優(yōu)先；英語或韓語，具有滿足崗位工作需要的外語水平，通過英語4級(jí)考試或有相應(yīng)等級(jí)的國際英語考試成績優(yōu)先考慮；受過招標(biāo)投標(biāo)、工程管理、工程審計(jì)、工程預(yù)算/造價(jià)等方面培訓(xùn)優(yōu)先考慮。
法務(wù)管理崗
工作方向：
法務(wù)開發(fā)、公司法務(wù)和經(jīng)營法務(wù)
崗位職責(zé)：
1．為跟進(jìn)項(xiàng)目提供法律支持，防范法律風(fēng)險(xiǎn)；
2．全面參與跟進(jìn)項(xiàng)目合同的談判、起草以及提供項(xiàng)目法律意見；
3．負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目重要資料的保管、整理及歸檔；
4．合同標(biāo)準(zhǔn)化及法務(wù)培訓(xùn)等相關(guān)內(nèi)容；
5．對集團(tuán)大型投融資、訴訟及法務(wù)糾紛進(jìn)行支援；
6．對集團(tuán)各業(yè)務(wù)單位的采購、銷售及工程建設(shè)等合同進(jìn)行法務(wù)審批；
7．完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作。
崗位要求：
1.法律相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2.具有法律從業(yè)資格者優(yōu)先考慮；CET-6 425分及以上。
IT管理類
工作方向：
IT企劃、IT運(yùn)營維護(hù)及IT流程優(yōu)化等相關(guān)崗位
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)硬件、數(shù)據(jù)庫及局域網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)；
對IT管理部門整體流程進(jìn)行宏觀把控，進(jìn)行新項(xiàng)目企劃及相應(yīng)的項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤；
對EHR和OA系統(tǒng)進(jìn)行二次開發(fā)，維護(hù)系統(tǒng)日常工作。
崗位要求：
1.計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)；本科及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2.熟悉計(jì)算機(jī)維護(hù)，局域網(wǎng)建立，路由器，交換機(jī)，防火墻，防毒系統(tǒng)等設(shè)定；
3.對Java、ABAP開發(fā)有相關(guān)工作/實(shí)踐經(jīng)歷者優(yōu)先；
4.工作主動(dòng)積極，責(zé)任感強(qiáng)。
培訓(xùn)專員
專業(yè)方向/學(xué)歷：人力資源管理、管理學(xué)或相關(guān)專業(yè)/本科及以上學(xué)歷
崗位職責(zé)：
1.參與制定公司研發(fā)部門的培訓(xùn)方案及計(jì)劃；
2.組織公司專業(yè)技能培訓(xùn)事務(wù)，包括需求調(diào)研、組織課程開發(fā)和相關(guān)協(xié)調(diào)工作；
3.跟進(jìn)培訓(xùn)效果，包括學(xué)員培訓(xùn)考核、滿意度調(diào)查和改進(jìn)培訓(xùn)課程；
4.內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍的建立。
簡歷投遞方式
有意應(yīng)聘以上職位的同學(xué)請將簡歷發(fā)送到郵箱：BOE_Campus2011@boe.com.cn
溫馨提示：個(gè)人簡歷請?zhí)砑釉诟郊校堅(jiān)卩]件主題上標(biāo)注“姓名+應(yīng)聘崗位+手機(jī)號(hào)碼”，如“張三+IT管理崗+15911228888”。
感謝您對京東方2011年校園招聘的關(guān)注，并衷心的祝愿同學(xué)們夢想在京東方起飛！