荊楚理工學(xué)院2010年進(jìn)編工作方案
根據(jù)2005年國家人事部令（第6號）《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和荊編發(fā)〔2009〕28號“荊門市機(jī)構(gòu)編制委員會關(guān)于荊楚理工學(xué)院人員編制的批復(fù)”等文件精神，結(jié)合我校實際，按照尊重歷史、以人為本，同時堅持本科院校師資隊伍學(xué)歷要求的原則，經(jīng)與市編辦、市人事局商定，特制定我校本年度進(jìn)編工作方案。
一、編制計劃
2009年市編辦下達(dá)我?？鼐幱媱?50個（見荊編發(fā)〔2009〕28號文），2010年5月為原引進(jìn)教授、雙證碩士進(jìn)編，用去編制58個，目前學(xué)校剩下可控編制92個。
二、進(jìn)編原則
1、編內(nèi)操作的原則。在市編辦下達(dá)的可控編制內(nèi)進(jìn)行，并適當(dāng)留有余地。
2、公開平等的原則。進(jìn)編資格條件、進(jìn)編對象情況、進(jìn)編考試成績、進(jìn)編考核過程一律向全校公開，使有關(guān)人員平等競爭。
3、學(xué)歷達(dá)標(biāo)的原則。進(jìn)編人員的學(xué)歷必須在碩士及其以上。
4、逢進(jìn)必考的原則。符合進(jìn)編資格條件的擬進(jìn)編人員，必須參加進(jìn)編考核和進(jìn)編考試，且均能合格。
三、進(jìn)編條件
1、學(xué)歷學(xué)位條件。必須取得碩士研究生學(xué)歷或?qū)W位。
2、思想品德條件。遵紀(jì)校紀(jì)校規(guī)和國家法律，愛崗敬業(yè)，為人師表，具有從事高校育人工作必須的品行條件，近三年年度考核在稱職及其以上。
3、身體素質(zhì)條件。具備勝任本職崗位工作的身體條件。
四、進(jìn)編范圍
1、 我校正式合并組建前原兩校聘用、目前已取得碩士研究生學(xué)歷或?qū)W位的單證碩士（原聘人員本次不夠此項條件的，到2013年底以前取得碩士研究生學(xué)歷或?qū)W位 后，仍有資格參加當(dāng)年的進(jìn)編考試；未取得碩士學(xué)歷或?qū)W位前，符合學(xué)校即將出臺的《聘用人員管理辦法》相關(guān)條件的，確認(rèn)為校內(nèi)編制，享受相應(yīng)待遇）；
2、我校正式合并組建后聘用的雙證碩士；
（以上兩類人員必須參加進(jìn)編考試，并取得合格成績）
3、我校正式合并組建后引進(jìn)的雙證博士、雙證博士的家屬、歷史遺留的軍轉(zhuǎn)安置人員。（此類人員不參加進(jìn)編考試）。
五、進(jìn)編程序
1、公布方案。人事處精心制定進(jìn)編工作方案，提交校長辦公會討論通過后在全校公布（2010年12月15日）。
2、個人申報。凡符合進(jìn)編資格條件者均可書面申請進(jìn)編，申報時提交學(xué)歷學(xué)位證件等資料，填寫《荊門市事業(yè)單位招聘工作人員審批表》。（2010年12月15日——16日）。
3、資格審查。人事處對報名人員的資格條件進(jìn)行審核，對資格合格人員進(jìn)行公示。（2010年12月16日——24日）
4、進(jìn)編考試?？荚囉蓪W(xué)校組織，市人事局指導(dǎo)監(jiān)督。考試內(nèi)容主要是高校教師必備的政治理論常識、教育學(xué)心理學(xué)常識、學(xué)校發(fā)展概況、發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展定位、育人理念、教學(xué)建設(shè)、制度建設(shè)、隊伍建設(shè)等方面的常識。卷面滿分100分，60分以上為合格?？荚嚦煽儾缓细癫挥柽M(jìn)編。（2010年12月25日，周六）。
5、進(jìn)編考核。由學(xué)校人事處會同申報人所在單位進(jìn)行進(jìn)編考核，考核內(nèi)容包括專業(yè)基礎(chǔ)功底、履行崗位職責(zé)能力、現(xiàn)實工作態(tài)度、思想品德情況、身體狀況以及在原畢業(yè)學(xué)?；蛟ぷ鲉挝坏谋憩F(xiàn)情況等方面。考核成績不合格不予進(jìn)編。（2010年12月26日——27日）。
6、上報黨委研究。將考核、考試兩項合格者報校長辦公會、黨委會研究決定。（2010年12月27日——28日）
7、公布進(jìn)編名單（2010年12月28日——29日）。
8、辦理進(jìn)編手續(xù)。（2010年12月30日——31日）。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)
由于進(jìn)編工作涉及相關(guān)人員的切身利益，政策性強(qiáng)，敏感度高，為此需加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督。
1、成立進(jìn)編工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長: 吳麟章
副組長: 黃國輔 錢先發(fā)
成 員: 易秀龍 邢進(jìn)良 張志銀 李孝華 劉行坦 胡振坤
陳可夫 徐澤民 唐鑄文 許進(jìn)軍 鐘 賢
2、成立進(jìn)編工作監(jiān)督小組
進(jìn)編監(jiān)督工作由校紀(jì)監(jiān)審、校工會等部門進(jìn)行。對泄密、徇私舞弊、玩忽職守者，按黨紀(jì)國法和干部管理條例處理；對在學(xué)歷學(xué)位等方面弄虛作假或考試舞弊者，取消進(jìn)編資格。若在進(jìn)編后發(fā)現(xiàn)問題，隨即下編，解除人事聘用關(guān)系并通報全校。
七、考試費(fèi)用
符合進(jìn)編資格條件者，報名時除交有關(guān)資格證明外，根據(jù)省財政廳和省物價局有關(guān)文件規(guī)定，需交考核考試費(fèi)200元。
2010年12月14日
根據(jù)2005年國家人事部令（第6號）《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和荊編發(fā)〔2009〕28號“荊門市機(jī)構(gòu)編制委員會關(guān)于荊楚理工學(xué)院人員編制的批復(fù)”等文件精神，結(jié)合我校實際，按照尊重歷史、以人為本，同時堅持本科院校師資隊伍學(xué)歷要求的原則，經(jīng)與市編辦、市人事局商定，特制定我校本年度進(jìn)編工作方案。
一、編制計劃
2009年市編辦下達(dá)我?？鼐幱媱?50個（見荊編發(fā)〔2009〕28號文），2010年5月為原引進(jìn)教授、雙證碩士進(jìn)編，用去編制58個，目前學(xué)校剩下可控編制92個。
二、進(jìn)編原則
1、編內(nèi)操作的原則。在市編辦下達(dá)的可控編制內(nèi)進(jìn)行，并適當(dāng)留有余地。
2、公開平等的原則。進(jìn)編資格條件、進(jìn)編對象情況、進(jìn)編考試成績、進(jìn)編考核過程一律向全校公開，使有關(guān)人員平等競爭。
3、學(xué)歷達(dá)標(biāo)的原則。進(jìn)編人員的學(xué)歷必須在碩士及其以上。
4、逢進(jìn)必考的原則。符合進(jìn)編資格條件的擬進(jìn)編人員，必須參加進(jìn)編考核和進(jìn)編考試，且均能合格。
三、進(jìn)編條件
1、學(xué)歷學(xué)位條件。必須取得碩士研究生學(xué)歷或?qū)W位。
2、思想品德條件。遵紀(jì)校紀(jì)校規(guī)和國家法律，愛崗敬業(yè)，為人師表，具有從事高校育人工作必須的品行條件，近三年年度考核在稱職及其以上。
3、身體素質(zhì)條件。具備勝任本職崗位工作的身體條件。
四、進(jìn)編范圍
1、 我校正式合并組建前原兩校聘用、目前已取得碩士研究生學(xué)歷或?qū)W位的單證碩士（原聘人員本次不夠此項條件的，到2013年底以前取得碩士研究生學(xué)歷或?qū)W位 后，仍有資格參加當(dāng)年的進(jìn)編考試；未取得碩士學(xué)歷或?qū)W位前，符合學(xué)校即將出臺的《聘用人員管理辦法》相關(guān)條件的，確認(rèn)為校內(nèi)編制，享受相應(yīng)待遇）；
2、我校正式合并組建后聘用的雙證碩士；
（以上兩類人員必須參加進(jìn)編考試，并取得合格成績）
3、我校正式合并組建后引進(jìn)的雙證博士、雙證博士的家屬、歷史遺留的軍轉(zhuǎn)安置人員。（此類人員不參加進(jìn)編考試）。
五、進(jìn)編程序
1、公布方案。人事處精心制定進(jìn)編工作方案，提交校長辦公會討論通過后在全校公布（2010年12月15日）。
2、個人申報。凡符合進(jìn)編資格條件者均可書面申請進(jìn)編，申報時提交學(xué)歷學(xué)位證件等資料，填寫《荊門市事業(yè)單位招聘工作人員審批表》。（2010年12月15日——16日）。
3、資格審查。人事處對報名人員的資格條件進(jìn)行審核，對資格合格人員進(jìn)行公示。（2010年12月16日——24日）
4、進(jìn)編考試?？荚囉蓪W(xué)校組織，市人事局指導(dǎo)監(jiān)督。考試內(nèi)容主要是高校教師必備的政治理論常識、教育學(xué)心理學(xué)常識、學(xué)校發(fā)展概況、發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展定位、育人理念、教學(xué)建設(shè)、制度建設(shè)、隊伍建設(shè)等方面的常識。卷面滿分100分，60分以上為合格?？荚嚦煽儾缓细癫挥柽M(jìn)編。（2010年12月25日，周六）。
5、進(jìn)編考核。由學(xué)校人事處會同申報人所在單位進(jìn)行進(jìn)編考核，考核內(nèi)容包括專業(yè)基礎(chǔ)功底、履行崗位職責(zé)能力、現(xiàn)實工作態(tài)度、思想品德情況、身體狀況以及在原畢業(yè)學(xué)?；蛟ぷ鲉挝坏谋憩F(xiàn)情況等方面。考核成績不合格不予進(jìn)編。（2010年12月26日——27日）。
6、上報黨委研究。將考核、考試兩項合格者報校長辦公會、黨委會研究決定。（2010年12月27日——28日）
7、公布進(jìn)編名單（2010年12月28日——29日）。
8、辦理進(jìn)編手續(xù)。（2010年12月30日——31日）。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)
由于進(jìn)編工作涉及相關(guān)人員的切身利益，政策性強(qiáng)，敏感度高，為此需加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督。
1、成立進(jìn)編工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長: 吳麟章
副組長: 黃國輔 錢先發(fā)
成 員: 易秀龍 邢進(jìn)良 張志銀 李孝華 劉行坦 胡振坤
陳可夫 徐澤民 唐鑄文 許進(jìn)軍 鐘 賢
2、成立進(jìn)編工作監(jiān)督小組
進(jìn)編監(jiān)督工作由校紀(jì)監(jiān)審、校工會等部門進(jìn)行。對泄密、徇私舞弊、玩忽職守者，按黨紀(jì)國法和干部管理條例處理；對在學(xué)歷學(xué)位等方面弄虛作假或考試舞弊者，取消進(jìn)編資格。若在進(jìn)編后發(fā)現(xiàn)問題，隨即下編，解除人事聘用關(guān)系并通報全校。
七、考試費(fèi)用
符合進(jìn)編資格條件者，報名時除交有關(guān)資格證明外，根據(jù)省財政廳和省物價局有關(guān)文件規(guī)定，需交考核考試費(fèi)200元。
2010年12月14日