廣東廣州市越秀區(qū)城市管理局屬下事業(yè)單位招聘信息

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廣東廣州市越秀區(qū)城市管理局屬下事業(yè)單位招聘信息
    為充實人員隊伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),更好地選拔優(yōu)秀人才,依據(jù)國家、省、市的有關(guān)規(guī)定,越秀區(qū)城市管理局屬下越秀區(qū)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督管理一至四所(財政核撥事業(yè)單位)擬向社會公開招聘市容環(huán)境衛(wèi)生作業(yè)質(zhì)量監(jiān)督巡查管理工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
    一、招聘的崗位、人數(shù)
    具體見附件1:《越秀區(qū)城市管理局屬下事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表》,請登陸廣州越秀區(qū)公眾信息網(wǎng)(www.yuexiu.gov.cn)查看。
    二、招聘人員范圍及資格條件
    (一)基本條件
    應(yīng)聘人員須具備《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省政府令〔2009〕139號)及《關(guān)于印發(fā)<廣州市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法>的通知》(穗人發(fā)〔2005〕131號)的基本條件,工作及學(xué)歷獲得時間計算至2010年12月1日止。
    (二)資格條件
    30周歲以下(1979年12月1日后出生),大專以上學(xué)歷,廣州市戶口,懂電腦操作。具體見附件1。
    三、招聘辦法
    (一)報名
    ⒈本次招聘采取現(xiàn)場報名方式進行。報名時間:2010年12月31日(星期五)至2011年1月5日(星期三),上午9:00至11:30,下午14:30至17:00(節(jié)假日休息,不接受報名),報名地址:廣州市惠福西路262號9樓越秀區(qū)城市管理局黨政辦公室。
    ⒉請下載附件2《越秀區(qū)城市管理局屬下事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》、附件3《考生承諾書》并詳細填寫,報名時須交本人近期小一寸免冠正面白底彩照3張。
    ⒊報名時進行資格審查。
    須提供本人身份證、婚姻證明、戶口簿、計劃生育證明、學(xué)歷證書、學(xué)位證書的原件和復(fù)印件以及本人簡歷。報考者必須對所提供證明材料的真實性負責,通過考試擬聘用的人員還應(yīng)提供由廣東省教育廳出具的學(xué)歷鑒定證明。發(fā)現(xiàn)弄虛作假立即取消考試及聘用資格。
    在職的報考者應(yīng)主動將應(yīng)考意向報現(xiàn)所在單位人事部門,否則因未經(jīng)原單位同意而引起的所有后果由應(yīng)考者本人負責。(在職人員須在備注欄中注明檔案所在單位名稱、詳細地址和郵政編碼)。
    ⒋通過資格審核者交納報名、考務(wù)費,每人50元。因未達到規(guī)定報考人數(shù)而取消相應(yīng)職位招聘的應(yīng)聘者將退還已繳納的報名費及考務(wù)費;因應(yīng)聘者個人原因未能參加考試的不予退費。
    ⒌招聘職位的計劃聘用人數(shù)與報名人數(shù)的比例須達到1∶3以上(含1∶3)才能開考,達不到開考比例的按比例減少招聘人數(shù)。
    (二)筆試
    ⒈準考證發(fā)放時間:通過資格審查,交納考務(wù)費后的參加考試者,請于2011年1月7日(星期五)上午9:00至11:30,下午14:30至17:00,憑身份證和報名發(fā)票到報名地點領(lǐng)取準考證。
    ⒉筆試時間和地點:2011年1月9日(星期日),具體時間、地點、要求以準考證為準。
    ⒊筆試內(nèi)容。筆試采取閉卷考試,滿分100分,時間為120分鐘,內(nèi)容包括政治理論、行政管理、法律基礎(chǔ)、時事政治等,題型分為主觀題和客觀題。
    ⒋筆試成績公布。在廣州市越秀區(qū)信息網(wǎng)上公布應(yīng)聘者的筆試成績,時間待定。
    (三)面試
    招聘職位的計劃聘用人數(shù)與面試人數(shù)的比例按1∶5確定,缺考及考試零分者除外。
    1.面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行,滿分100分。主要考察應(yīng)聘者與應(yīng)聘職位的匹配情況,包括口頭表達能力、掌握應(yīng)聘職位專業(yè)知識的情況及判斷、分析能力等。面試成績現(xiàn)場書面通知考生。
    2.面試具體地點及時間以通知為準。
    四、有關(guān)說明
    (一)總成績計算。
    筆試成績和面試成績按4:6比例計算總成績。
    (二)總成績達60分以上的應(yīng)聘者方可進入體檢和考核,以成績高低順序,按招聘崗位數(shù)1:1比例確定進入體檢和考核人選。
    五、體檢和考核
    體檢標準參照省人事廳、省衛(wèi)生廳《轉(zhuǎn)發(fā)人事部、衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(粵人發(fā)[2005]32號)。
    體檢合格者進行考核,考核內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、計劃生育、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績等方面??己瞬缓细裾?,取消聘用資格。
    體檢或考核不合格的,按總成績由高到低依次進行遞補。
    六、公示和聘用
    (一)經(jīng)考試、體檢、考核合格后擇優(yōu)確定擬聘人員名單,并在廣州市越秀區(qū)信息網(wǎng)www.yuexiu.gov.cn公告,公示7個工作日。公示期滿符合條件的人員報越秀區(qū)人力資源和社會保障局審批同意后,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。應(yīng)聘者本人放棄的或在3個月內(nèi)未能配合單位辦理好相關(guān)調(diào)配及聘用手續(xù)的視為本人放棄,并按總成績由高到低依次進行遞補。
    (二)工資待遇按廣州市越秀區(qū)事業(yè)單位工資相關(guān)規(guī)定和用人單位的工資分配制度執(zhí)行。
    (三)聘用人員實行試用期,工齡滿一年以上的社會人員試用期為半年,應(yīng)屆畢業(yè)生或工齡未滿一年的社會人員試用期為一年,試用期滿,經(jīng)考核勝任的,正式聘用。試用期考核不合格的,解除聘用合同。
    七、工作要求
    (一)局紀委、紀檢監(jiān)察室負責對招聘工作進行全程監(jiān)督,確保招聘工作健康有序進行。
    (二)在工作中,所有工作人員要公道正派,嚴格按政策和本方案執(zhí)行。
    (三)參考人員必須遵守相關(guān)紀律,有違法行為、弄虛作假的取消其考試或聘用資格。
    聯(lián)系人:黃芬芳電話:83376161
     附件:越秀區(qū)城市管理局屬下事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表
    附件:越秀區(qū)城市管理局屬下事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表
    越秀區(qū)人力資源和社會保障局
    越秀區(qū)城市管理局
    二○一○年十二月十七日