浙江工商大學研究生部招聘人事代理人員啟事
因工作需要，經(jīng)學校研究同意，研究生部面向校外公開招聘人事代理人員，同時歡迎本校08級畢業(yè)研究生報名。根據(jù)《浙江工商大學人事代理管理辦法》（浙商大人（2008）321號），現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
（一）應(yīng)聘人員基本條件:
（1）35周歲以下，碩士研究生以上學歷；
（2）思想政治素質(zhì)好，責任心強，吃苦耐勞，做事干練，熱愛研究生教育管理工作；
（3）有較強的協(xié)調(diào)和溝通能力，具有文字寫作能力，教育管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
（二）招聘方法及程序：
1、受理應(yīng)聘人員報名
符合應(yīng)聘條件和要求的應(yīng)聘者需填寫應(yīng)聘申請表（見附件）并提供個人簡歷（限A4紙一頁）、身份證、學歷和學位證書復印件；若應(yīng)聘人員為國外留學人員，須提供經(jīng)教育部留學服務(wù)中心認證的《國外學歷學位認證書》復印件。
報名截止時間為2011年5月30日。
2、對應(yīng)聘人員進行資格初審
學校人事處和研究生部對應(yīng)聘人員進行資格初審，資格初審通過者接面試通知后需攜帶所提交證件、證明材料原件到浙江工商大學研究生部現(xiàn)場確認并參加招聘面試。
3、招聘面試內(nèi)容及形式
招聘面試時間初定在2011年6月進行，面試主要測試應(yīng)聘人員專業(yè)素養(yǎng)、文字能力和對相關(guān)工作的基本知識。面試的時間、地點另行通知。面試由浙江工商大學研究生部組織，人事處參與，面試結(jié)束后根據(jù)面試排名等額確定擬聘人選。擬聘人選須提交應(yīng)聘推薦表，推薦人為浙江工商大學校內(nèi)外副教授以上專家（或行政主管）各1名。
4、公示招聘結(jié)果
擬聘人選有關(guān)材料及招聘面試情況報學校審定后，由學校人事處通知辦理政審和體檢手續(xù)。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準》。經(jīng)政審和體檢合格后,將在網(wǎng)上公示七個工作日。公示期內(nèi)無異議的，在公示結(jié)束后，按照《浙江工商大學人事代理管理辦法》，由人事處辦理調(diào)動或畢業(yè)生接收手續(xù)，簽訂勞動合同，辦理人事代理等相關(guān)手續(xù)。
（四）聘用人員的管理和待遇
依據(jù)《浙江工商大學人事代理管理辦法》（浙商大人〔2008〕321號），擬聘人員聘用后人事檔案在杭州市人才開發(fā)中心浙江工商大學工作站實行人事代理，學校人事處與聘用人員簽訂勞動合同，合同期限一般為三年，包含試用期6個月。聘用人員在合同期間工資和校內(nèi)津貼參照事業(yè)編制同等人員標準發(fā)放，學校負責辦理基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險和工傷保險。
（五）其他相關(guān)事項
2011屆畢業(yè)生須在2011年6月30日前取得報名規(guī)定所需的學歷（學位），否則取消聘用資格。
對偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當手段獲取應(yīng)聘資格、面試考核過程中作弊等違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員，將取消面試和應(yīng)聘資格。對已聘人員，一經(jīng)查實，解除勞動合同，予以清退。
（六）聯(lián)系方式
通信地址：浙江省杭州市下沙高教園區(qū)學正街18號
浙江工商大學研究生部
學校主頁：www.zjgsu.edu.cn郵政編碼：310018
聯(lián)系電話：0571-28877238
電子郵箱jiongqi@mail.zjgsu.edu.cn
聯(lián)系人：陳炯奇
人事處聯(lián)系電話：0571-28877288、28877289
人事處聯(lián)系人：鄒陽洋、王小穎
浙江工商大學人事代理人員應(yīng)聘申請表.doc
因工作需要，經(jīng)學校研究同意，研究生部面向校外公開招聘人事代理人員，同時歡迎本校08級畢業(yè)研究生報名。根據(jù)《浙江工商大學人事代理管理辦法》（浙商大人（2008）321號），現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
（一）應(yīng)聘人員基本條件:
（1）35周歲以下，碩士研究生以上學歷；
（2）思想政治素質(zhì)好，責任心強，吃苦耐勞，做事干練，熱愛研究生教育管理工作；
（3）有較強的協(xié)調(diào)和溝通能力，具有文字寫作能力，教育管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
（二）招聘方法及程序：
1、受理應(yīng)聘人員報名
符合應(yīng)聘條件和要求的應(yīng)聘者需填寫應(yīng)聘申請表（見附件）并提供個人簡歷（限A4紙一頁）、身份證、學歷和學位證書復印件；若應(yīng)聘人員為國外留學人員，須提供經(jīng)教育部留學服務(wù)中心認證的《國外學歷學位認證書》復印件。
報名截止時間為2011年5月30日。
2、對應(yīng)聘人員進行資格初審
學校人事處和研究生部對應(yīng)聘人員進行資格初審，資格初審通過者接面試通知后需攜帶所提交證件、證明材料原件到浙江工商大學研究生部現(xiàn)場確認并參加招聘面試。
3、招聘面試內(nèi)容及形式
招聘面試時間初定在2011年6月進行，面試主要測試應(yīng)聘人員專業(yè)素養(yǎng)、文字能力和對相關(guān)工作的基本知識。面試的時間、地點另行通知。面試由浙江工商大學研究生部組織，人事處參與，面試結(jié)束后根據(jù)面試排名等額確定擬聘人選。擬聘人選須提交應(yīng)聘推薦表，推薦人為浙江工商大學校內(nèi)外副教授以上專家（或行政主管）各1名。
4、公示招聘結(jié)果
擬聘人選有關(guān)材料及招聘面試情況報學校審定后，由學校人事處通知辦理政審和體檢手續(xù)。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準》。經(jīng)政審和體檢合格后,將在網(wǎng)上公示七個工作日。公示期內(nèi)無異議的，在公示結(jié)束后，按照《浙江工商大學人事代理管理辦法》，由人事處辦理調(diào)動或畢業(yè)生接收手續(xù)，簽訂勞動合同，辦理人事代理等相關(guān)手續(xù)。
（四）聘用人員的管理和待遇
依據(jù)《浙江工商大學人事代理管理辦法》（浙商大人〔2008〕321號），擬聘人員聘用后人事檔案在杭州市人才開發(fā)中心浙江工商大學工作站實行人事代理，學校人事處與聘用人員簽訂勞動合同，合同期限一般為三年，包含試用期6個月。聘用人員在合同期間工資和校內(nèi)津貼參照事業(yè)編制同等人員標準發(fā)放，學校負責辦理基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險和工傷保險。
（五）其他相關(guān)事項
2011屆畢業(yè)生須在2011年6月30日前取得報名規(guī)定所需的學歷（學位），否則取消聘用資格。
對偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當手段獲取應(yīng)聘資格、面試考核過程中作弊等違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員，將取消面試和應(yīng)聘資格。對已聘人員，一經(jīng)查實，解除勞動合同，予以清退。
（六）聯(lián)系方式
通信地址：浙江省杭州市下沙高教園區(qū)學正街18號
浙江工商大學研究生部
學校主頁：www.zjgsu.edu.cn郵政編碼：310018
聯(lián)系電話：0571-28877238
電子郵箱jiongqi@mail.zjgsu.edu.cn
聯(lián)系人：陳炯奇
人事處聯(lián)系電話：0571-28877288、28877289
人事處聯(lián)系人：鄒陽洋、王小穎
浙江工商大學人事代理人員應(yīng)聘申請表.doc