關(guān)于2010年下半年溫州市甌海區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員的通告
因工作需要，經(jīng)研究決定，甌海區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項通告如下：
一、招聘計劃
本次甌海區(qū)33家事業(yè)單位68個崗位面向社會公開招聘79名工作人員。具體招聘計劃詳見招聘計劃一覽表（附件1）。
二、報考條件
1、堅持四項基本原則，遵紀(jì)守法，具有為人民服務(wù)的精神。
2、身體健康，五官端正，具有良好的品行。
3、戶籍落戶時間截止2010年12月31日。
4、報考崗位所需要的其他條件詳見附件。
5、在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的專升本人員、研究生不能以原已取得的學(xué)歷報考。
三、報名時間、地點(diǎn)和要求
（一）報名時間
2010年12月30日至31日，上午8：30-11：00，下午2：00-5：00。
（二）報名地點(diǎn)
甌海區(qū)行政審批服務(wù)中心大廳（甌海區(qū)府大院內(nèi)）。
（三）報名要求
1、報考人員須提交本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件；在職人員還須提交初次參加工作材料、所在單位及主管部門同意報考的證明。
2、提交1寸彩色近期免冠照片3張。
3、報考人員要認(rèn)真填寫報名表（見附件2），報名表格可到甌海區(qū)人事勞動局網(wǎng)（rsj.ouhai.gov.cn）或甌海黨建網(wǎng)（www.ohdj.gov.cn）或溫州人事考試網(wǎng)（www.wzks.gov.cn）上下載，經(jīng)資格審查同意后，取得相應(yīng)招聘崗位考試資格。
4、報考人員只能選報一個崗位。
5、面向選聘到甌海區(qū)村（社區(qū)）工作的高校畢業(yè)生公開招聘的，要求選聘到村（社區(qū)）工作滿2年以上、年度考核均為稱職以上且仍在村（社區(qū)）工作的高校畢業(yè)生。報考人員工作時間的認(rèn)定截止到2010年12月31日。
6、同一崗位的報考人數(shù)與招聘計劃數(shù)達(dá)不到3：1比例的，將不開考或相應(yīng)核減招聘計劃數(shù)。
7、通過資格審查的報考人員，持本人身份證與《領(lǐng)準(zhǔn)考證憑證》于2011年1月17日（上午8：30-11：00，下午2：00-5：00）到甌海區(qū)人事勞動局221會議室（區(qū)行政審批服務(wù)中心二樓）領(lǐng)取準(zhǔn)考證（筆試具體時間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證）。
四、考試
1、報考有專業(yè)要求的崗位（聲樂表演崗位除外）：考試科目為《行政職業(yè)能力測驗》、《專業(yè)知識》2科，滿分均為100分，各占50%計入總成績。
報考聲樂表演崗位的采取先面試后筆試（面試時間另行通知），按招聘崗位計劃數(shù)3倍確定筆試人選(如遇入圍最后一名面試成績同分者一并進(jìn)入筆試)。面試滿分100分，按60%計入總成績；筆試科目為聲樂表演專業(yè)知識，滿分100分，按40%計入總成績。
2、報考專業(yè)不限的崗位：考試科目為《行政職業(yè)能力測驗》、《申論》二科，滿分均為100分，各占50%計入總成績。
五、體檢、考察
根據(jù)總成績從高分到低分按崗位招聘計劃數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員（遇總成績同分的，考專業(yè)的考生以專業(yè)知識成績高分者優(yōu)先，專業(yè)不限的考生以行政職業(yè)能力測驗高分者優(yōu)先；如再遇同分的，則進(jìn)行加試）。參加體檢人員名單登陸甌海區(qū)人事勞動局網(wǎng)(rsj.ouhai.gov.cn）或甌海黨建網(wǎng)（www.ohdj.gov.cn）查詢，并按要求參加體檢。體檢參照公務(wù)員錄用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)自理。
體檢合格人員列為考察對象。考察參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
如體檢不合格、經(jīng)考察不宜錄用的或自動放棄者，在相應(yīng)崗位按總成績從高分到低分依次替補(bǔ)。
六、公示、聘用
在體檢、考察合格的人員中從總成績高分到低分按1：1比例確定擬聘用對象，在甌海區(qū)人事勞動局網(wǎng)（rsj.ouhai.gov.cn）與甌海黨建網(wǎng)（www.ohdj.gov.cn）公示7天，接受社會監(jiān)督。公示期滿，無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。聘用人員接到聘用通知后，須在規(guī)定的時間內(nèi)報到，無正當(dāng)理由逾期者，取消聘用資格，不再替補(bǔ)。
事業(yè)單位公開招聘的工作人員一律實行聘用制。
招聘過程貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。招聘工作由區(qū)人事勞動局組織實施，由區(qū)監(jiān)察局監(jiān)督，規(guī)范程序，嚴(yán)明紀(jì)律，對弄虛作假、徇私舞弊的人員，一經(jīng)查實，按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
本通告相關(guān)事宜，由區(qū)人事勞動局負(fù)責(zé)解釋。
附：1、2010年甌海區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃一覽表
2、甌海區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表
甌海區(qū)人事勞動局
二〇一〇年十二月二十二日
因工作需要，經(jīng)研究決定，甌海區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項通告如下：
一、招聘計劃
本次甌海區(qū)33家事業(yè)單位68個崗位面向社會公開招聘79名工作人員。具體招聘計劃詳見招聘計劃一覽表（附件1）。
二、報考條件
1、堅持四項基本原則，遵紀(jì)守法，具有為人民服務(wù)的精神。
2、身體健康，五官端正，具有良好的品行。
3、戶籍落戶時間截止2010年12月31日。
4、報考崗位所需要的其他條件詳見附件。
5、在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的專升本人員、研究生不能以原已取得的學(xué)歷報考。
三、報名時間、地點(diǎn)和要求
（一）報名時間
2010年12月30日至31日，上午8：30-11：00，下午2：00-5：00。
（二）報名地點(diǎn)
甌海區(qū)行政審批服務(wù)中心大廳（甌海區(qū)府大院內(nèi)）。
（三）報名要求
1、報考人員須提交本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件；在職人員還須提交初次參加工作材料、所在單位及主管部門同意報考的證明。
2、提交1寸彩色近期免冠照片3張。
3、報考人員要認(rèn)真填寫報名表（見附件2），報名表格可到甌海區(qū)人事勞動局網(wǎng)（rsj.ouhai.gov.cn）或甌海黨建網(wǎng)（www.ohdj.gov.cn）或溫州人事考試網(wǎng)（www.wzks.gov.cn）上下載，經(jīng)資格審查同意后，取得相應(yīng)招聘崗位考試資格。
4、報考人員只能選報一個崗位。
5、面向選聘到甌海區(qū)村（社區(qū)）工作的高校畢業(yè)生公開招聘的，要求選聘到村（社區(qū)）工作滿2年以上、年度考核均為稱職以上且仍在村（社區(qū)）工作的高校畢業(yè)生。報考人員工作時間的認(rèn)定截止到2010年12月31日。
6、同一崗位的報考人數(shù)與招聘計劃數(shù)達(dá)不到3：1比例的，將不開考或相應(yīng)核減招聘計劃數(shù)。
7、通過資格審查的報考人員，持本人身份證與《領(lǐng)準(zhǔn)考證憑證》于2011年1月17日（上午8：30-11：00，下午2：00-5：00）到甌海區(qū)人事勞動局221會議室（區(qū)行政審批服務(wù)中心二樓）領(lǐng)取準(zhǔn)考證（筆試具體時間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證）。
四、考試
1、報考有專業(yè)要求的崗位（聲樂表演崗位除外）：考試科目為《行政職業(yè)能力測驗》、《專業(yè)知識》2科，滿分均為100分，各占50%計入總成績。
報考聲樂表演崗位的采取先面試后筆試（面試時間另行通知），按招聘崗位計劃數(shù)3倍確定筆試人選(如遇入圍最后一名面試成績同分者一并進(jìn)入筆試)。面試滿分100分，按60%計入總成績；筆試科目為聲樂表演專業(yè)知識，滿分100分，按40%計入總成績。
2、報考專業(yè)不限的崗位：考試科目為《行政職業(yè)能力測驗》、《申論》二科，滿分均為100分，各占50%計入總成績。
五、體檢、考察
根據(jù)總成績從高分到低分按崗位招聘計劃數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員（遇總成績同分的，考專業(yè)的考生以專業(yè)知識成績高分者優(yōu)先，專業(yè)不限的考生以行政職業(yè)能力測驗高分者優(yōu)先；如再遇同分的，則進(jìn)行加試）。參加體檢人員名單登陸甌海區(qū)人事勞動局網(wǎng)(rsj.ouhai.gov.cn）或甌海黨建網(wǎng)（www.ohdj.gov.cn）查詢，并按要求參加體檢。體檢參照公務(wù)員錄用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)自理。
體檢合格人員列為考察對象。考察參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
如體檢不合格、經(jīng)考察不宜錄用的或自動放棄者，在相應(yīng)崗位按總成績從高分到低分依次替補(bǔ)。
六、公示、聘用
在體檢、考察合格的人員中從總成績高分到低分按1：1比例確定擬聘用對象，在甌海區(qū)人事勞動局網(wǎng)（rsj.ouhai.gov.cn）與甌海黨建網(wǎng)（www.ohdj.gov.cn）公示7天，接受社會監(jiān)督。公示期滿，無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。聘用人員接到聘用通知后，須在規(guī)定的時間內(nèi)報到，無正當(dāng)理由逾期者，取消聘用資格，不再替補(bǔ)。
事業(yè)單位公開招聘的工作人員一律實行聘用制。
招聘過程貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。招聘工作由區(qū)人事勞動局組織實施，由區(qū)監(jiān)察局監(jiān)督，規(guī)范程序，嚴(yán)明紀(jì)律，對弄虛作假、徇私舞弊的人員，一經(jīng)查實，按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
本通告相關(guān)事宜，由區(qū)人事勞動局負(fù)責(zé)解釋。
附：1、2010年甌海區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃一覽表
2、甌海區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表
甌海區(qū)人事勞動局
二〇一〇年十二月二十二日