學校簡介
四川理工學院座落在享譽國內外的恐龍之鄉(xiāng)、千年鹽都、南國燈城——四川省自貢市。學校的前身是1965年建立的原華東化工學院(現(xiàn)華東理工大學)西南分院。2003年4月，經教育部批準，由原四川輕化工學院等四所高校合并組建為四川理工學院。
學?，F(xiàn)有匯東、營盤、黃嶺三個校區(qū)，占地面積約2200余畝，總建筑面積約86.24萬平方米，國有資產總值約8.8萬元，其中各類教學科研儀器設備總值約2.42億元;圖書館館藏紙質文獻總量約233.6萬冊，電子圖書355萬余種。
學?，F(xiàn)有教職工2000余人，其中專任教師近1500人，教授、副教授600余人，具有碩士、博士學位教師近1000人，有全國優(yōu)秀教師、享受國務院政府特殊津貼專家、四川省學術技術帶頭人、四川省教學、四川省有突出貢獻的優(yōu)秀專家等省級以上專家50余人。
學校建立了16個二級學院(部)和1個繼續(xù)教育學院。現(xiàn)有本科專業(yè)71個，涵蓋工學、理學、管理學、社會學科、人文學科等5大學科門類。擁有4個一級學科碩士學位授權點，24個二級學科碩士學位授權點，還有5個工程領域及藝術類碩士學位授予權。建成了材料與化工、生物與食品、電子信息、機械工程、管理類五大學科專業(yè)群，擁有4個特色專業(yè)和9個省級特色專業(yè)，有3個四川省重點學科。學校有4個省級本科人才培養(yǎng)基地，是四川省“一號工程”建設基地。
學校是 “四川省高新技術產業(yè)示范科研單位”，建成8個科研條件平臺，3個省級重點實驗室和2個省級哲學社會科學重點研究基地以及2個四川省院士(專家)工作站，5個省高校重點實驗室和2個省高校人文社科重點研究基地;擁有3個國家工程技術研究中心、2個省級工程技術研究中心、6個省級產學研創(chuàng)新聯(lián)盟，形成了40多個科技創(chuàng)新團隊。承擔和完成各類科研課題1200余項，獲得各級各類科技成果獎勵156項，公開發(fā)表學術論文8000余篇，被SCI等權威檢索系統(tǒng)收錄文章1000余篇。學校先后與13個地方政府、瀘州老窖、山東兗能等60多家國內外知名企業(yè)簽訂了全面合作框架協(xié)議和產學研合作協(xié)議。
學校積極進行教學改革，大力實施教學質量工程，不斷提升教學質量。學校在2007年教育部本科教學工作水平評估獲得優(yōu)秀，2011年被批準為教育部第二批卓越工程師教育培養(yǎng)計劃高校， 2012年學校成功進入國家100所“中西部高?；A能力建設工程”高校之一，成功獲批建設四川省博士后創(chuàng)新實踐基地，成功入圍大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃實施高校，順利成為首批工程實踐教育中心建設單位。學校建成省級精品課程25門，省級精品資源共享課程3門，省級實驗教學示范中心2個，省級人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū)1個，擁有省級教學團隊4個。獲得省級教學成果獎18項。我校學生在全國大學生電子設計大賽、全國大學生數(shù)學建模競賽、全國航空航天模型錦標賽中成績突出，共獲得省級以上獎勵160余次，其中一等獎10余項，二等獎20余項。
學校面向全國23個省(市、區(qū))招生，現(xiàn)有全日制學生近30000人。建校49年以來，學校共培養(yǎng)各類畢業(yè)生10萬余人。學校高度重視畢業(yè)生就業(yè)工作，連續(xù)多年，本科生就業(yè)率穩(wěn)定在90%以上，一直穩(wěn)居省屬高校前列，是四川省高校畢業(yè)生就業(yè)先進單位。
四川理工學院非常重視國際合作與交流，已同美國、加拿大、法國、日本、韓國、俄羅斯等國家和地區(qū)的大學建立了廣泛的學術交流與人才培養(yǎng)關系，積極拓展國際合作與交流的途徑與形式，鼓勵并支持教師到國外訪學、學術交流及合作研究。此外，學校還培養(yǎng)境外留學生，并與美國、英國、法國等高校合作，為在校學生開通了“本升碩” 、“1+2+1”等出國深造的人才培養(yǎng)渠道，加快了學校國際化教育的步伐。
建設有特色、高水平的四川理工大學是我校未來10年的奮斗目標和戰(zhàn)略任務。我們將堅定不移地走內涵式跨越發(fā)展之路，解放思想，求實創(chuàng)新，全面推進四川理工大學建設，努力把我校建設成為以工為主、多學科協(xié)調發(fā)展、特色鮮明、優(yōu)勢突出的應用型綜合性大學。
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四川理工學院2015年人才引進政策
一、學科帶頭人
(一)崗位招聘條件
(1)學歷學位條件：具有博士研究生學歷學位(對學術成就突出的可放寬要求)
(2)職稱條件：具有教授或正高級專業(yè)技術職務。
(3)年齡要求：原則上在50周歲以下(杰出人才可放寬年齡限制)
(4)其他要求：取得所在專業(yè)領域較高的學術成就，在國內外有較大的學術影響，業(yè)績突出。
(二)崗位待遇：
(1)安家費、購房補貼：提供30～50萬元稅前安家費。服務年限八年及以上。
(2)住房：提供住房一套。
(3)科研及學科建設配套經費：自然科學類100～300萬元人民幣，人文社會科學類30～50萬元人民幣。
(4)在受聘學科帶頭人期間享受每年12～20萬元人民幣的校內績效工資，為其配備助手，組建學科團隊。在學術休假、出國、招收研究生方面享有優(yōu)先權，在團隊組建、科研經費使用、內部分配上有一定自主權。
(5)配偶根據情況妥善安置。
(6)其他待遇與學校同職務(職稱)教師一致。
注：不符合學科帶頭人條件的教授按《四川理工學院高層次人才引進暫行辦法》的有關規(guī)定執(zhí)行。
二、優(yōu)秀博士研究生、博士后出站人員
(一)崗位招聘條件
1、博士A類
具有博士學歷學位，年齡一般不超過45周歲，且具備下列條件之一：
(1)在海外知名高校取得博士學位的人員。
(2)具有副高及以上專業(yè)技術職務的人員;
2.博士B類
具有博士學歷學位，年齡一般不超過45周歲，且具備下列條件之一：
(1)作為項目負責人承擔國家自然科學基金項目、或國家哲學社會科學基金項目;
(2)博士后出站人員;
(3)在企事業(yè)單位有5年以上的工作經歷。
3.博士C類
具有博士學歷學位，年齡一般不超過40周歲，其專業(yè)為我校所需求的學科專業(yè)。
(二)崗位待遇
1、給予為期三年的住房租金補貼(1000元/月);
2、安家費12-25萬元(博士A類20～25萬元，博士B類15～20萬元，博士C類12～15萬元), 5年分步到位,服務期至少8年;安家費若用于購房，可憑購房合同及發(fā)票性支付。
3、以項目的形式提供科研啟動經費：
理工科：博士A、B類10～15萬元，博士C類5～10萬元
人文社科：博士A、B類4～8萬元，博士C類2～4萬元。
4、不具備副高專業(yè)技術職務的，五年內享受副教授三級崗位同等待遇;具備副高級專業(yè)技術職務的，根據情況可享受副教授五級或六級崗位同等待遇。
5、酌情解決配偶工作。
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四川理工學院2015年教師招聘計劃.xls