遼寧省朝陽開發(fā)區(qū)2010年招聘教師方案
為貫徹落實(shí)朝政辦發(fā)《2009》89號(hào)“關(guān)于做好2009年全市普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知”和朝教【2009】107號(hào)“轉(zhuǎn)發(fā)省教育廳財(cái)政廳省人力資源和社會(huì)保障廳省編委辦關(guān)于實(shí)施遼寧省高校師范類畢業(yè)生農(nóng)村從教計(jì)劃的通知”、朝教《2009》108號(hào)轉(zhuǎn)發(fā)省教育廳辦公室關(guān)于做好2009年“遼寧省高校師范類畢業(yè)生農(nóng)村從教計(jì)劃”實(shí)施方案工作的通知等文件精神，增強(qiáng)我區(qū)的師資力量，提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì)，適應(yīng)教育教學(xué)新形勢(shì)的需要，特制定開發(fā)區(qū)2010年教師招聘方案。
一、指導(dǎo)思想
以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，引進(jìn)選人用人的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，堅(jiān)持按需用人、凡進(jìn)必考和公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，通過考試和考核的方法，吸收優(yōu)秀師范畢業(yè)生充實(shí)教師隊(duì)伍，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，激發(fā)教師隊(duì)伍活力，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。
二、基本原則
1、堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜汀肮_、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
2、堅(jiān)持按需設(shè)崗，結(jié)構(gòu)優(yōu)化，提高整體素質(zhì)的原則。
3、堅(jiān)持教師資格和學(xué)科專業(yè)相結(jié)合的原則。
4、堅(jiān)持筆試、面試、考核和試用相結(jié)合的原則。
三、招聘人數(shù)、對(duì)象及條件
1、招聘對(duì)象
全國(guó)普通高等院校國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)一招收的全日制師范類尚未就業(yè)的大專以上學(xué)歷、具有教師資格證書的應(yīng)往屆畢業(yè)生。
2、招聘人數(shù)
全區(qū)計(jì)劃招聘教師6人（其中師范類本科生按80%招聘）。
3、招聘條件
(1）遵守憲法和法律，熱愛教育事業(yè)，具有良好的思想品德，具有教育教學(xué)基本能力。
(2）身體健康，儀表端莊，符合國(guó)家教師資格認(rèn)定條例規(guī)定的身體條件.
(3）具有相應(yīng)的教師資格證書。
(4）入學(xué)前戶籍(以戶口本為準(zhǔn))在開發(fā)區(qū)的師范類?？?、本科畢業(yè)生。
四、報(bào)考辦法：
1、報(bào)名時(shí)將對(duì)外發(fā)布“2010年開發(fā)區(qū)招聘教師公告”，并在開發(fā)區(qū)一樓大廳、街道、村和學(xué)校張貼，考生可以根據(jù)公告前來報(bào)名，報(bào)名登記工作由開發(fā)區(qū)文教局組織進(jìn)行。
2、時(shí)間和地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間：2010年12月20日—23日。
報(bào)名地點(diǎn)：開發(fā)區(qū)文教局(聯(lián)系電話3821418)。
3、報(bào)名時(shí)攜帶：
（1）本人有效身份證原件及復(fù)印件；戶口本原件及復(fù)印件；畢業(yè)證原件及復(fù)印件；教師資格證原件及復(fù)印件；就業(yè)報(bào)到證原件及復(fù)印件；
（2）近期正面免冠同底一寸彩色照片4張。
（3）報(bào)名時(shí)交考試費(fèi)用50元。
4、資格審查：（12月24日—26日）。報(bào)名結(jié)束后，由教育局和工作部組織人員對(duì)應(yīng)聘者統(tǒng)一進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查符合招聘條件者，發(fā)給準(zhǔn)考證。
5、領(lǐng)取準(zhǔn)考證：12月27日。
五、考試和錄取
1、本次招聘通過考試錄取。考試分筆試和面試。筆試成績(jī)100分，占總成績(jī)的60%，所有考生筆試為一張卷，內(nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)、語文、數(shù)學(xué)和英語5科，每科20分。試卷難易程度為師范類大專水平。面試成績(jī)100分，占總成績(jī)的40%，采取說課形式進(jìn)行，組織評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)打分。說課內(nèi)容為小學(xué)的語文、數(shù)學(xué)教材內(nèi)容，不指定教材版本，隨機(jī)抽取。
2、錄取辦法：本科生筆試后全部進(jìn)入面試，?？粕P試后由高分到低分按錄取人員1：2的比例進(jìn)入面試，錄取按計(jì)劃以考試總成績(jī)由高到低分別依次錄取，錄滿為止（進(jìn)入面試的考生出現(xiàn)成績(jī)并列的一并進(jìn)入面試，后總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，筆試成績(jī)高的考生優(yōu)先錄?。?。錄取人員名單在開發(fā)區(qū)網(wǎng)站及區(qū)、街、學(xué)校公示7天。
4、被錄取人員執(zhí)行試用期制度。考試被錄取人員試用期為一年，滿一年并經(jīng)考核合格的，辦理正式聘用手續(xù)，考核不合格的，取消聘用資格。聘用后工作未滿五年不得調(diào)動(dòng)。
（1）考試時(shí)間：12月28日。
（2）考試地點(diǎn)：開發(fā)區(qū)管委會(huì)8樓會(huì)議室。
六．組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)本次招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，管委會(huì)決定成立“開發(fā)區(qū)小學(xué)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組”。
組長(zhǎng)：吉鳳德
副組長(zhǎng)：胡建華
成員：王艷青王仕勛張九洲鄧捍東
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在開發(fā)區(qū)文教局，王艷青為辦公室主任。
七、有關(guān)說明
1、在招聘過程中，如果發(fā)現(xiàn)弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的，取消錄取資格。
2、應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解新情況，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試錄取的，責(zé)任自負(fù)。
3、因自動(dòng)放棄或考核不合格等原因造成的空缺，按總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。
咨詢電話：3821418
朝陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工委工作部
朝陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)文化教育局
二0一0年十二月十九日
為貫徹落實(shí)朝政辦發(fā)《2009》89號(hào)“關(guān)于做好2009年全市普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知”和朝教【2009】107號(hào)“轉(zhuǎn)發(fā)省教育廳財(cái)政廳省人力資源和社會(huì)保障廳省編委辦關(guān)于實(shí)施遼寧省高校師范類畢業(yè)生農(nóng)村從教計(jì)劃的通知”、朝教《2009》108號(hào)轉(zhuǎn)發(fā)省教育廳辦公室關(guān)于做好2009年“遼寧省高校師范類畢業(yè)生農(nóng)村從教計(jì)劃”實(shí)施方案工作的通知等文件精神，增強(qiáng)我區(qū)的師資力量，提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì)，適應(yīng)教育教學(xué)新形勢(shì)的需要，特制定開發(fā)區(qū)2010年教師招聘方案。
一、指導(dǎo)思想
以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，引進(jìn)選人用人的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，堅(jiān)持按需用人、凡進(jìn)必考和公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，通過考試和考核的方法，吸收優(yōu)秀師范畢業(yè)生充實(shí)教師隊(duì)伍，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，激發(fā)教師隊(duì)伍活力，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。
二、基本原則
1、堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜汀肮_、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
2、堅(jiān)持按需設(shè)崗，結(jié)構(gòu)優(yōu)化，提高整體素質(zhì)的原則。
3、堅(jiān)持教師資格和學(xué)科專業(yè)相結(jié)合的原則。
4、堅(jiān)持筆試、面試、考核和試用相結(jié)合的原則。
三、招聘人數(shù)、對(duì)象及條件
1、招聘對(duì)象
全國(guó)普通高等院校國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)一招收的全日制師范類尚未就業(yè)的大專以上學(xué)歷、具有教師資格證書的應(yīng)往屆畢業(yè)生。
2、招聘人數(shù)
全區(qū)計(jì)劃招聘教師6人（其中師范類本科生按80%招聘）。
3、招聘條件
(1）遵守憲法和法律，熱愛教育事業(yè)，具有良好的思想品德，具有教育教學(xué)基本能力。
(2）身體健康，儀表端莊，符合國(guó)家教師資格認(rèn)定條例規(guī)定的身體條件.
(3）具有相應(yīng)的教師資格證書。
(4）入學(xué)前戶籍(以戶口本為準(zhǔn))在開發(fā)區(qū)的師范類?？?、本科畢業(yè)生。
四、報(bào)考辦法：
1、報(bào)名時(shí)將對(duì)外發(fā)布“2010年開發(fā)區(qū)招聘教師公告”，并在開發(fā)區(qū)一樓大廳、街道、村和學(xué)校張貼，考生可以根據(jù)公告前來報(bào)名，報(bào)名登記工作由開發(fā)區(qū)文教局組織進(jìn)行。
2、時(shí)間和地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間：2010年12月20日—23日。
報(bào)名地點(diǎn)：開發(fā)區(qū)文教局(聯(lián)系電話3821418)。
3、報(bào)名時(shí)攜帶：
（1）本人有效身份證原件及復(fù)印件；戶口本原件及復(fù)印件；畢業(yè)證原件及復(fù)印件；教師資格證原件及復(fù)印件；就業(yè)報(bào)到證原件及復(fù)印件；
（2）近期正面免冠同底一寸彩色照片4張。
（3）報(bào)名時(shí)交考試費(fèi)用50元。
4、資格審查：（12月24日—26日）。報(bào)名結(jié)束后，由教育局和工作部組織人員對(duì)應(yīng)聘者統(tǒng)一進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查符合招聘條件者，發(fā)給準(zhǔn)考證。
5、領(lǐng)取準(zhǔn)考證：12月27日。
五、考試和錄取
1、本次招聘通過考試錄取。考試分筆試和面試。筆試成績(jī)100分，占總成績(jī)的60%，所有考生筆試為一張卷，內(nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)、語文、數(shù)學(xué)和英語5科，每科20分。試卷難易程度為師范類大專水平。面試成績(jī)100分，占總成績(jī)的40%，采取說課形式進(jìn)行，組織評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)打分。說課內(nèi)容為小學(xué)的語文、數(shù)學(xué)教材內(nèi)容，不指定教材版本，隨機(jī)抽取。
2、錄取辦法：本科生筆試后全部進(jìn)入面試，?？粕P試后由高分到低分按錄取人員1：2的比例進(jìn)入面試，錄取按計(jì)劃以考試總成績(jī)由高到低分別依次錄取，錄滿為止（進(jìn)入面試的考生出現(xiàn)成績(jī)并列的一并進(jìn)入面試，后總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，筆試成績(jī)高的考生優(yōu)先錄?。?。錄取人員名單在開發(fā)區(qū)網(wǎng)站及區(qū)、街、學(xué)校公示7天。
4、被錄取人員執(zhí)行試用期制度。考試被錄取人員試用期為一年，滿一年并經(jīng)考核合格的，辦理正式聘用手續(xù)，考核不合格的，取消聘用資格。聘用后工作未滿五年不得調(diào)動(dòng)。
（1）考試時(shí)間：12月28日。
（2）考試地點(diǎn)：開發(fā)區(qū)管委會(huì)8樓會(huì)議室。
六．組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)本次招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，管委會(huì)決定成立“開發(fā)區(qū)小學(xué)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組”。
組長(zhǎng)：吉鳳德
副組長(zhǎng)：胡建華
成員：王艷青王仕勛張九洲鄧捍東
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在開發(fā)區(qū)文教局，王艷青為辦公室主任。
七、有關(guān)說明
1、在招聘過程中，如果發(fā)現(xiàn)弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的，取消錄取資格。
2、應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解新情況，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試錄取的，責(zé)任自負(fù)。
3、因自動(dòng)放棄或考核不合格等原因造成的空缺，按總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。
咨詢電話：3821418
朝陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工委工作部
朝陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)文化教育局
二0一0年十二月十九日