2011上海建工醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員公開招聘公告
上海建工醫(yī)院隸屬于上海建工（集團(tuán)）總公司的事業(yè)單位。是一所快速發(fā)展的二級甲等綜合性醫(yī)院。為進(jìn)一步深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》【滬人社專發(fā)（2009）45號】,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)向社會公開招聘醫(yī)務(wù)人員。
一、招聘崗位及職數(shù)：
護(hù)理崗位，職數(shù)2名；
二、招聘職位說明與招聘對象條件
1、招聘職位說明
護(hù)理：臨床一線執(zhí)業(yè)護(hù)士。
2、招聘對象與條件
護(hù)理：35周歲以下，持有護(hù)士（師）資格證書，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作、熱忱服務(wù)精神。本市滬籍，有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有三甲醫(yī)院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
三、招聘辦法
1、報名
本次招聘采取電子郵件方式，請將個人簡歷、學(xué)歷證明文件、執(zhí)業(yè)證書文件發(fā)送至上海建工醫(yī)院人事科郵箱rsk409@163.com郵箱。報名時間：2011年4月18日-2010年4月22日
2、資格審查
上海建工醫(yī)院根據(jù)收到的報名郵件進(jìn)行篩選與資格審查，通過審查的對象會收到考試通知。
3、筆試和面試
通過簡歷篩選，根據(jù)招聘職數(shù)，按照一定比例，擇優(yōu)確定面試、筆試名單。筆試和面試由上海建工醫(yī)院組織，筆試和面試內(nèi)容主要為相關(guān)崗位的基本理論和專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)的考核，可采取答辯、結(jié)構(gòu)化面試、情景模擬、實(shí)際操作等多種方式進(jìn)行。面試提問。面試提問以醫(yī)政部、人事科和相關(guān)臨床科室主任為主。
4、身體檢查
按照綜合考核成績從高到低排列，根據(jù)招聘職數(shù)，按1:1確定擬聘人員進(jìn)行體檢。體檢參照入職體檢標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一組織到本市二級甲等以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。
5、考察
由上海建工醫(yī)院組織考察，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄。
6、擬聘人員的確定和公示
根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，對擬錄用人員在“21世紀(jì)人才網(wǎng)站”上進(jìn)行公示，公示時間一般不少于7天。公示無異議，報上級主管部門上海建工（集團(tuán)）總公司審核通過后，再報上海市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)備案。公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。
四、相關(guān)待遇和其他事項(xiàng)
上述人員一經(jīng)錄用，其工資、獎金、福利和社會保險等按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：吳嘯
郵箱：rsk409@163.COM
聯(lián)系電話：65313057
監(jiān)督電話：65420416
上海建工醫(yī)院
2011年4月18日
上海建工醫(yī)院隸屬于上海建工（集團(tuán)）總公司的事業(yè)單位。是一所快速發(fā)展的二級甲等綜合性醫(yī)院。為進(jìn)一步深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》【滬人社專發(fā)（2009）45號】,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)向社會公開招聘醫(yī)務(wù)人員。
一、招聘崗位及職數(shù)：
護(hù)理崗位，職數(shù)2名；
二、招聘職位說明與招聘對象條件
1、招聘職位說明
護(hù)理：臨床一線執(zhí)業(yè)護(hù)士。
2、招聘對象與條件
護(hù)理：35周歲以下，持有護(hù)士（師）資格證書，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作、熱忱服務(wù)精神。本市滬籍，有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有三甲醫(yī)院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
三、招聘辦法
1、報名
本次招聘采取電子郵件方式，請將個人簡歷、學(xué)歷證明文件、執(zhí)業(yè)證書文件發(fā)送至上海建工醫(yī)院人事科郵箱rsk409@163.com郵箱。報名時間：2011年4月18日-2010年4月22日
2、資格審查
上海建工醫(yī)院根據(jù)收到的報名郵件進(jìn)行篩選與資格審查，通過審查的對象會收到考試通知。
3、筆試和面試
通過簡歷篩選，根據(jù)招聘職數(shù)，按照一定比例，擇優(yōu)確定面試、筆試名單。筆試和面試由上海建工醫(yī)院組織，筆試和面試內(nèi)容主要為相關(guān)崗位的基本理論和專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)的考核，可采取答辯、結(jié)構(gòu)化面試、情景模擬、實(shí)際操作等多種方式進(jìn)行。面試提問。面試提問以醫(yī)政部、人事科和相關(guān)臨床科室主任為主。
4、身體檢查
按照綜合考核成績從高到低排列，根據(jù)招聘職數(shù)，按1:1確定擬聘人員進(jìn)行體檢。體檢參照入職體檢標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一組織到本市二級甲等以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。
5、考察
由上海建工醫(yī)院組織考察，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄。
6、擬聘人員的確定和公示
根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，對擬錄用人員在“21世紀(jì)人才網(wǎng)站”上進(jìn)行公示，公示時間一般不少于7天。公示無異議，報上級主管部門上海建工（集團(tuán)）總公司審核通過后，再報上海市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)備案。公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。
四、相關(guān)待遇和其他事項(xiàng)
上述人員一經(jīng)錄用，其工資、獎金、福利和社會保險等按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：吳嘯
郵箱：rsk409@163.COM
聯(lián)系電話：65313057
監(jiān)督電話：65420416
上海建工醫(yī)院
2011年4月18日