第三節(jié) 人力資源信息系統(tǒng)
人力資源信息系統(tǒng)是用來為制定人力資源決策提供信息的集成系統(tǒng)?？梢允侨斯さ?，也可以是計(jì)算機(jī)化的。
一、建立人力資源信息系統(tǒng)的目的
（一）促進(jìn)行政與運(yùn)營效率
（二）促進(jìn)組織的戰(zhàn)略性人力資源管理
二、人力資源信息系統(tǒng)包括的內(nèi)容
（一）工作經(jīng)驗(yàn)代碼
（二）人口統(tǒng)計(jì)特征
（三）職業(yè)發(fā)展
（四）產(chǎn)品知識(shí)
（五）正規(guī)教育
（六）培訓(xùn)課程
（七）遷移局限
（八）職業(yè)興趣
（九）工作績效評(píng)價(jià)
三、人力資源信息系統(tǒng)的基本職能
（一）為人力資源建立人事檔案
（二）為其他人力資源活動(dòng)提供信息
（三）為管理部門的決策提供依據(jù)
四、人力資源的信息系統(tǒng)類型
（一）集中型
（二）分散型
（三）獨(dú)立型
（四）混合性
五、建立人力資源信息系統(tǒng)的程序
1.選擇人力資源信息系統(tǒng)
2.系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與發(fā)展
3.系統(tǒng)的實(shí)施
4.培訓(xùn)
5.評(píng)價(jià)
六、建立人力資源信息系統(tǒng)需要注意的問題
建立人力資源信息系統(tǒng)需要注意的問題：加強(qiáng)防范避免泄露員工的隱私。
人力資源信息系統(tǒng)是用來為制定人力資源決策提供信息的集成系統(tǒng)?？梢允侨斯さ?，也可以是計(jì)算機(jī)化的。
一、建立人力資源信息系統(tǒng)的目的
（一）促進(jìn)行政與運(yùn)營效率
（二）促進(jìn)組織的戰(zhàn)略性人力資源管理
二、人力資源信息系統(tǒng)包括的內(nèi)容
（一）工作經(jīng)驗(yàn)代碼
（二）人口統(tǒng)計(jì)特征
（三）職業(yè)發(fā)展
（四）產(chǎn)品知識(shí)
（五）正規(guī)教育
（六）培訓(xùn)課程
（七）遷移局限
（八）職業(yè)興趣
（九）工作績效評(píng)價(jià)
三、人力資源信息系統(tǒng)的基本職能
（一）為人力資源建立人事檔案
（二）為其他人力資源活動(dòng)提供信息
（三）為管理部門的決策提供依據(jù)
四、人力資源的信息系統(tǒng)類型
（一）集中型
（二）分散型
（三）獨(dú)立型
（四）混合性
五、建立人力資源信息系統(tǒng)的程序
1.選擇人力資源信息系統(tǒng)
2.系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與發(fā)展
3.系統(tǒng)的實(shí)施
4.培訓(xùn)
5.評(píng)價(jià)
六、建立人力資源信息系統(tǒng)需要注意的問題
建立人力資源信息系統(tǒng)需要注意的問題：加強(qiáng)防范避免泄露員工的隱私。