安陽市教育局直屬學(xué)校2011年“525”人才引進(jìn)公告
為 建設(shè)一支高素質(zhì)的中小學(xué)教師隊(duì)伍，進(jìn)一步促進(jìn)我市教育事業(yè)發(fā)展，根據(jù)《安陽市中小學(xué)2011年“525”人才引進(jìn)實(shí)施意見》（安教發(fā)〔2011〕63號(hào)） 文件要求和我市實(shí)際，經(jīng)報(bào)請(qǐng)市委組織部、市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、市人力資源和社會(huì)保障局同意，決定為市教育局直屬學(xué)校引進(jìn)國(guó)家“211”工程院?；蚪逃?部直屬院校本科以上學(xué)歷畢業(yè)生和其他院校博士畢業(yè)生21名。現(xiàn)公告如下：
一、指導(dǎo)思想及原則
以國(guó)家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》為依據(jù)，以德才兼?zhèn)錇橛萌藰?biāo)準(zhǔn)，選拔政治合格、品行端正、業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬的人才。
二、引進(jìn)計(jì)劃
計(jì)劃引進(jìn)國(guó)家“211”工程院?；蚪逃恐睂僭盒１究埔陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生和其他院校博士畢業(yè)生21名，具體招聘單位及職數(shù)、條件見附表。
三、引進(jìn)人員的基本條件
1、具有良好的思想素質(zhì)和品行。
2、學(xué)業(yè)成績(jī)優(yōu)良。
3、無違法犯罪記錄。
4、身體健康。
5、學(xué)習(xí)專業(yè)條件符合學(xué)校要求。
6、本科畢業(yè)生年齡在30周歲以下（1981年6月30日后出生）；碩士研究生年齡在35周歲以下（1976年6月30日后出生）；博士研究生年齡在40周歲以下（1971年6月30周歲以后出生），特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。
四、引進(jìn)實(shí)施程序
本次人才引進(jìn)由市委組織部、市編辦、市人力資源和社會(huì)保障局、市教育局統(tǒng)一組織實(shí)施，分為發(fā)布引進(jìn)人才公告、報(bào)名和資格審查、到報(bào)名學(xué)校說課試講、考核及體檢、辦理聘用手續(xù)等五個(gè)步驟。
（一）發(fā)布引進(jìn)人才公告
市教育局在《安陽日?qǐng)?bào)》、安陽人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（www.haay.lss.gov.cn)、安陽教育信息網(wǎng)（www.anyangedu.com）等媒體和網(wǎng)站上發(fā)布公告。
（二）組織報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2011年5月30日至6月3日
2、報(bào)名辦法：
①將報(bào)名表電子版及相關(guān)材料報(bào)送至河南省安陽市教育局人事科（東區(qū)外國(guó)語學(xué)校西門）。
②將報(bào)名表電子版及相關(guān)材料郵寄至河南省安陽市教育局人事科（東區(qū)外國(guó)語學(xué)校西門），郵政編碼：455000
③將報(bào)名表電子版發(fā)送至郵箱aysjyjwangtao@163.com
3、個(gè)人準(zhǔn)備材料
引進(jìn)人員報(bào)名時(shí)應(yīng)提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)協(xié)議書（或就業(yè)報(bào)到證）等相關(guān)材料的復(fù)印件；應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)校開具的推薦介紹信。
引進(jìn)人員報(bào)名時(shí)提供的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)引進(jìn)人員與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其資格。
（三）到報(bào)名學(xué)校說課、試講
1、說課、試講時(shí)間：2011年6月13日至6月15日
2、說課、試講地點(diǎn)：各用人單位
3、說課、試講形式：采取說課、試講、答辯的方式進(jìn)行，教材均使用該學(xué)科起始年級(jí)教材，考生所需教材、參考資料自備。
（四）考核及體檢
體檢和考核工作由市教育局組織實(shí)施。體檢參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施。
（五）辦理聘用手續(xù)
對(duì)符合條件的引進(jìn)人員，由用人單位填寫《事業(yè)單位公開招聘人員審批表》，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審批。
引進(jìn)人員與用人單位簽訂《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》和《聘用合同》。
五、引進(jìn)人員待遇
1、引進(jìn)人員試用期一年，在試用期期間，享受本單位同類人員工資福利待遇，引進(jìn)人員辦理錄用及手續(xù)后，其身份為事業(yè)單位正式工作人員，在提拔任職使用上，享受本單位同類人員同等待遇。
2、凡經(jīng)聘用的博士，按照《安陽市人才引進(jìn)暫行辦法》（安辦〔2009〕6號(hào)）文件執(zhí)行。
3、引進(jìn)人才的配偶和子女隨遷的，按有關(guān)規(guī)定辦理。
附件1：事業(yè)單位報(bào)名表附件2：525人才引進(jìn)計(jì)劃表
二〇一一年五月十七日
為 建設(shè)一支高素質(zhì)的中小學(xué)教師隊(duì)伍，進(jìn)一步促進(jìn)我市教育事業(yè)發(fā)展，根據(jù)《安陽市中小學(xué)2011年“525”人才引進(jìn)實(shí)施意見》（安教發(fā)〔2011〕63號(hào)） 文件要求和我市實(shí)際，經(jīng)報(bào)請(qǐng)市委組織部、市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、市人力資源和社會(huì)保障局同意，決定為市教育局直屬學(xué)校引進(jìn)國(guó)家“211”工程院?；蚪逃?部直屬院校本科以上學(xué)歷畢業(yè)生和其他院校博士畢業(yè)生21名。現(xiàn)公告如下：
一、指導(dǎo)思想及原則
以國(guó)家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》為依據(jù)，以德才兼?zhèn)錇橛萌藰?biāo)準(zhǔn)，選拔政治合格、品行端正、業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬的人才。
二、引進(jìn)計(jì)劃
計(jì)劃引進(jìn)國(guó)家“211”工程院?；蚪逃恐睂僭盒１究埔陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生和其他院校博士畢業(yè)生21名，具體招聘單位及職數(shù)、條件見附表。
三、引進(jìn)人員的基本條件
1、具有良好的思想素質(zhì)和品行。
2、學(xué)業(yè)成績(jī)優(yōu)良。
3、無違法犯罪記錄。
4、身體健康。
5、學(xué)習(xí)專業(yè)條件符合學(xué)校要求。
6、本科畢業(yè)生年齡在30周歲以下（1981年6月30日后出生）；碩士研究生年齡在35周歲以下（1976年6月30日后出生）；博士研究生年齡在40周歲以下（1971年6月30周歲以后出生），特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。
四、引進(jìn)實(shí)施程序
本次人才引進(jìn)由市委組織部、市編辦、市人力資源和社會(huì)保障局、市教育局統(tǒng)一組織實(shí)施，分為發(fā)布引進(jìn)人才公告、報(bào)名和資格審查、到報(bào)名學(xué)校說課試講、考核及體檢、辦理聘用手續(xù)等五個(gè)步驟。
（一）發(fā)布引進(jìn)人才公告
市教育局在《安陽日?qǐng)?bào)》、安陽人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（www.haay.lss.gov.cn)、安陽教育信息網(wǎng)（www.anyangedu.com）等媒體和網(wǎng)站上發(fā)布公告。
（二）組織報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2011年5月30日至6月3日
2、報(bào)名辦法：
①將報(bào)名表電子版及相關(guān)材料報(bào)送至河南省安陽市教育局人事科（東區(qū)外國(guó)語學(xué)校西門）。
②將報(bào)名表電子版及相關(guān)材料郵寄至河南省安陽市教育局人事科（東區(qū)外國(guó)語學(xué)校西門），郵政編碼：455000
③將報(bào)名表電子版發(fā)送至郵箱aysjyjwangtao@163.com
3、個(gè)人準(zhǔn)備材料
引進(jìn)人員報(bào)名時(shí)應(yīng)提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)協(xié)議書（或就業(yè)報(bào)到證）等相關(guān)材料的復(fù)印件；應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)校開具的推薦介紹信。
引進(jìn)人員報(bào)名時(shí)提供的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)引進(jìn)人員與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其資格。
（三）到報(bào)名學(xué)校說課、試講
1、說課、試講時(shí)間：2011年6月13日至6月15日
2、說課、試講地點(diǎn)：各用人單位
3、說課、試講形式：采取說課、試講、答辯的方式進(jìn)行，教材均使用該學(xué)科起始年級(jí)教材，考生所需教材、參考資料自備。
（四）考核及體檢
體檢和考核工作由市教育局組織實(shí)施。體檢參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施。
（五）辦理聘用手續(xù)
對(duì)符合條件的引進(jìn)人員，由用人單位填寫《事業(yè)單位公開招聘人員審批表》，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審批。
引進(jìn)人員與用人單位簽訂《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》和《聘用合同》。
五、引進(jìn)人員待遇
1、引進(jìn)人員試用期一年，在試用期期間，享受本單位同類人員工資福利待遇，引進(jìn)人員辦理錄用及手續(xù)后，其身份為事業(yè)單位正式工作人員，在提拔任職使用上，享受本單位同類人員同等待遇。
2、凡經(jīng)聘用的博士，按照《安陽市人才引進(jìn)暫行辦法》（安辦〔2009〕6號(hào)）文件執(zhí)行。
3、引進(jìn)人才的配偶和子女隨遷的，按有關(guān)規(guī)定辦理。
附件1：事業(yè)單位報(bào)名表附件2：525人才引進(jìn)計(jì)劃表
二〇一一年五月十七日