2011區(qū)共青團探索創(chuàng)新工作報告1

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隨著改革開放的不斷深入和社會主義市場經濟體制的逐步確立, 國家經濟領域所有制結構發(fā)生了重大的變化, 這一變化對城市共青團組織的原有工作模式、組織結構造成了一定的沖擊。一方面, 大量的團員青年從過去的傳統(tǒng)經濟領域轉向一些新的經濟組織;另一方面, 不少外來務工青年和失業(yè)青年也游離在團組織的覆蓋之外。在新形勢下如何按照江澤民總書記"三個代表"重要思想的要求, 堅持與時俱進, 根據時代的要求和青年的特點進行大膽創(chuàng)新, 從而加強基層團的組織建設, 已成為城區(qū)共青團工作面臨的一個新課題。我區(qū)在社區(qū)團建和新經濟組織團建兩個方面進行了初步的實踐和探索。
     一、實施"**"工程, 推進社區(qū)團的組織建設
     我們通過"構建三級網絡、創(chuàng)建三類基地、完善三項制度", 推進社區(qū)團的組織建設。
     三級網絡, 即健全區(qū)、街、社委會三級團的組織。我們主要做了三件事:一是建立團的組織, 擴大團的工作覆蓋面。目前全區(qū)所有11個街道全部成立了團工委, 團工委配齊書記(副書記)和委員;76個社區(qū)成立了社區(qū)團支部, 超過社區(qū)總數(shù)的90%。二是落實團干部待遇, 健全團干部管理。經團區(qū)委報請組織部門批準, 落實了街道團工委書記的待遇, 明確街道團工委書記為正科級, 享受街道中層干部政治待遇和經濟待遇, 轉崗后待遇不變, 同時明確街道團工委書記的任免由街道和團區(qū)委雙重管理。三是結合社區(qū)實際, 配好社區(qū)團支部書記。我們結合社區(qū), 探索了社區(qū)團支部書記來源的三條渠道:1、對于社區(qū)范圍內有中小學校的, 優(yōu)先考慮團干部或少先隊干部, 他們具有一定工作經驗, 有利于學校和社區(qū)團隊工作的互補。2、目前大多數(shù)社委會都配備了大學生社委會主任助理, 對于他們中間工作認真負責、表現(xiàn)突出的, 可以同時擔任社區(qū)團支部書記。3、對于社區(qū)范圍內非公經濟團組織中符合要求, 熱心團的事業(yè)的團干部, 也可以擔任社區(qū)團支部書記。各級團組織的不斷健全, 為團工作的開展提供了有力的支撐, 極大地擴大了團的覆蓋面, 通過社區(qū)這一級組織, 我們正在逐步將外來務工青年、下崗失業(yè)青年等納入團的工作范圍。同時, 各級團組織的建立, 也為團區(qū)委掌握基層動態(tài), 及時服務青年提供了渠道。
     三類基地, 即青