重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院是重慶市人民政府舉辦，教育部備案，重慶市商業(yè)委員會(huì)主管，財(cái)政全額撥款的全日制普通高等院校。學(xué)院辦學(xué)歷史悠久，現(xiàn)有會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)信息管理、金融與證券等專業(yè)。
為優(yōu)化我院人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高整體素質(zhì)，經(jīng)市商委研究、市人事局審定，現(xiàn)面向社會(huì)誠聘英才。
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，
二、招聘計(jì)劃
面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員45名。（詳見《重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院2011年下半年招聘工作人員情況一覽表》（以下簡稱《一覽表》）。
三、招聘范圍和對象
招聘人員面向社會(huì)，凡符合招聘條件的各類人員均可報(bào)名應(yīng)聘。尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法機(jī)關(guān)調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員不能進(jìn)入招聘范圍。
四、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好品行及職業(yè)道德和教書育人的精神；
（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件；
（五）具備《一覽表》列出的招聘條件；
（六）應(yīng)屆大學(xué)生在大學(xué)期間沒有受過處分；
（七）年齡35周歲及以下（具有中級(jí)職稱年齡可放寬到40周歲，具有副高級(jí)職稱年齡可放寬到45周歲，具有正高級(jí)職稱年齡可放寬到50周歲。年齡計(jì)算截止時(shí)間為2012年6月30日）
（八）報(bào)考教師崗位者，應(yīng)符合申報(bào)高校教師資格的有關(guān)條件；
（九）自愿在重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院服務(wù)5年以上。
五、招聘程序
應(yīng)聘人員須提供以下材料：《重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》、《書》；身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書（2012年畢業(yè)生提供《應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表》）；近期同底免冠一寸彩色照片4張；主要學(xué)術(shù)成就或?qū)I(yè)工作經(jīng)歷（包括學(xué)術(shù)論文、科研項(xiàng)目和科研成果、從事本專業(yè)工作的有關(guān)證明材料等；應(yīng)聘崗位需要的其他證明材料。
（一）應(yīng)聘會(huì)計(jì)學(xué)2、3，應(yīng)聘財(cái)務(wù)管理、物流管理、服裝設(shè)計(jì)專業(yè)教師、職員和輔導(dǎo)員崗位人員
報(bào)考人數(shù)與招聘崗位人數(shù)比例均須達(dá)到3:1方能開考，未達(dá)到該比例的，除特殊崗位和急需短缺人才外，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例直至取消該崗位招聘。
1、網(wǎng)上報(bào)名
應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，下載并填寫《重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》，并發(fā)送至cqcjxy_renshichu@126.com。
報(bào)名自簡章發(fā)布之日起至2011年12月1日17∶30。
聯(lián)系人：梁老師、羅老師
聯(lián)系電話：023-49835824（辦）1300831598913637880063
2、資格初審
學(xué)院按招聘條件及相關(guān)要求，對應(yīng)聘者網(wǎng)上提供的信息進(jìn)行審核，初審合格者以電子郵件形式予以回復(fù)。
3、資格復(fù)審及領(lǐng)取準(zhǔn)考證
資格初審合格者，須持有關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件參加復(fù)審。
資格復(fù)審不合格者，取消考試資格。資格復(fù)審合格者，現(xiàn)場領(lǐng)取準(zhǔn)考證。資格復(fù)審合格者交50元筆試費(fèi)用，參加面試者交50元面試費(fèi)。
資格復(fù)審及領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間:2011年12月2日8:00-17:00
地點(diǎn)：重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院
4、考試
(1)筆試
筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，分值100分。筆試采取閉卷方式進(jìn)行。
時(shí)間:2011年12月3日9:00-11:00
地點(diǎn)：重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院
(2)面試
按擬招聘崗位與報(bào)考人數(shù)1:3的比例，根據(jù)筆試成績從高到低依次確定。若后一名出現(xiàn)筆試成績相同時(shí)，則并列進(jìn)入面試。因有關(guān)原因出現(xiàn)的缺額，其缺額按該職位考生筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。
面試分值100分。專業(yè)教師崗位采取試講的方式進(jìn)行面試，試講內(nèi)容為本專業(yè)相關(guān)知識(shí)；輔導(dǎo)員崗位采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行面試。面試成績（保留兩位小數(shù)）當(dāng)場公布。
時(shí)間:2011年12月4日9:00-12:00
地點(diǎn)：重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院
總成績=筆試成績×40％+面試成績×60％，總成績在學(xué)院網(wǎng)站上予以公布。面試成績60分及以上為合格，面試成績未達(dá)到60分者，不得確定為體檢對象。體檢人選按擬招聘崗位及人數(shù)，根據(jù)考試總成績從高分到低分等額確定。在確定后一名體檢人選時(shí)，若考試成績出現(xiàn)并列時(shí)，則面試成績高者優(yōu)先；如面試成績也相同時(shí)，則加試一道面試題。
（二）應(yīng)聘其他崗位人員
采取直接考核的方式招聘，考核截止時(shí)間為2012年3月31日，招聘滿額為止。教授、博士有關(guān)待遇按照《重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院引進(jìn)高層次人才管理辦法（試行）》執(zhí)行（詳見學(xué)院組織人事處網(wǎng)頁）。
（三）體檢
體檢參照國家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》以及《人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于印發(fā)＜公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）＞的通知》的有關(guān)體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本崗位（行業(yè)）的實(shí)際需求執(zhí)行。體檢中，切實(shí)維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者的就業(yè)權(quán)利，認(rèn)真執(zhí)行人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）的有關(guān)規(guī)定。招聘單位和受檢人對體檢結(jié)論有疑議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)單位同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（四）政審考核
體檢合格者，學(xué)院對其思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法情況、學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等進(jìn)行審查、考核。
（五）公示
由學(xué)院對擬聘用人員名單進(jìn)行公示，公示期為7天。
六、聘用及待遇
學(xué)院按照有關(guān)程序上報(bào)審批，并完善聘用手續(xù)，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行待遇。
公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期（見習(xí)）。試用期（見習(xí)）內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。
七、有關(guān)事項(xiàng)
1、應(yīng)聘者證件不齊或不符合要求將取消考核資格。
2、應(yīng)聘者提供的條件、資料虛假或不符合學(xué)院招聘有關(guān)要求，造成的所有后果由本人負(fù)責(zé)。
3、其他未盡事宜按國家、重慶市及學(xué)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
本簡章由重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。
附件1：重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院2011年下半年招聘工作人員一覽表.doc
附件2：重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院公開招聘工作人員報(bào)名登記表.doc
附件3：書.doc
為優(yōu)化我院人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高整體素質(zhì)，經(jīng)市商委研究、市人事局審定，現(xiàn)面向社會(huì)誠聘英才。
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，
二、招聘計(jì)劃
面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員45名。（詳見《重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院2011年下半年招聘工作人員情況一覽表》（以下簡稱《一覽表》）。
三、招聘范圍和對象
招聘人員面向社會(huì)，凡符合招聘條件的各類人員均可報(bào)名應(yīng)聘。尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法機(jī)關(guān)調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員不能進(jìn)入招聘范圍。
四、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好品行及職業(yè)道德和教書育人的精神；
（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件；
（五）具備《一覽表》列出的招聘條件；
（六）應(yīng)屆大學(xué)生在大學(xué)期間沒有受過處分；
（七）年齡35周歲及以下（具有中級(jí)職稱年齡可放寬到40周歲，具有副高級(jí)職稱年齡可放寬到45周歲，具有正高級(jí)職稱年齡可放寬到50周歲。年齡計(jì)算截止時(shí)間為2012年6月30日）
（八）報(bào)考教師崗位者，應(yīng)符合申報(bào)高校教師資格的有關(guān)條件；
（九）自愿在重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院服務(wù)5年以上。
五、招聘程序
應(yīng)聘人員須提供以下材料：《重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》、《書》；身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書（2012年畢業(yè)生提供《應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表》）；近期同底免冠一寸彩色照片4張；主要學(xué)術(shù)成就或?qū)I(yè)工作經(jīng)歷（包括學(xué)術(shù)論文、科研項(xiàng)目和科研成果、從事本專業(yè)工作的有關(guān)證明材料等；應(yīng)聘崗位需要的其他證明材料。
（一）應(yīng)聘會(huì)計(jì)學(xué)2、3，應(yīng)聘財(cái)務(wù)管理、物流管理、服裝設(shè)計(jì)專業(yè)教師、職員和輔導(dǎo)員崗位人員
報(bào)考人數(shù)與招聘崗位人數(shù)比例均須達(dá)到3:1方能開考，未達(dá)到該比例的，除特殊崗位和急需短缺人才外，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例直至取消該崗位招聘。
1、網(wǎng)上報(bào)名
應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，下載并填寫《重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》，并發(fā)送至cqcjxy_renshichu@126.com。
報(bào)名自簡章發(fā)布之日起至2011年12月1日17∶30。
聯(lián)系人：梁老師、羅老師
聯(lián)系電話：023-49835824（辦）1300831598913637880063
2、資格初審
學(xué)院按招聘條件及相關(guān)要求，對應(yīng)聘者網(wǎng)上提供的信息進(jìn)行審核，初審合格者以電子郵件形式予以回復(fù)。
3、資格復(fù)審及領(lǐng)取準(zhǔn)考證
資格初審合格者，須持有關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件參加復(fù)審。
資格復(fù)審不合格者，取消考試資格。資格復(fù)審合格者，現(xiàn)場領(lǐng)取準(zhǔn)考證。資格復(fù)審合格者交50元筆試費(fèi)用，參加面試者交50元面試費(fèi)。
資格復(fù)審及領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間:2011年12月2日8:00-17:00
地點(diǎn)：重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院
4、考試
(1)筆試
筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，分值100分。筆試采取閉卷方式進(jìn)行。
時(shí)間:2011年12月3日9:00-11:00
地點(diǎn)：重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院
(2)面試
按擬招聘崗位與報(bào)考人數(shù)1:3的比例，根據(jù)筆試成績從高到低依次確定。若后一名出現(xiàn)筆試成績相同時(shí)，則并列進(jìn)入面試。因有關(guān)原因出現(xiàn)的缺額，其缺額按該職位考生筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。
面試分值100分。專業(yè)教師崗位采取試講的方式進(jìn)行面試，試講內(nèi)容為本專業(yè)相關(guān)知識(shí)；輔導(dǎo)員崗位采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行面試。面試成績（保留兩位小數(shù)）當(dāng)場公布。
時(shí)間:2011年12月4日9:00-12:00
地點(diǎn)：重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院
總成績=筆試成績×40％+面試成績×60％，總成績在學(xué)院網(wǎng)站上予以公布。面試成績60分及以上為合格，面試成績未達(dá)到60分者，不得確定為體檢對象。體檢人選按擬招聘崗位及人數(shù)，根據(jù)考試總成績從高分到低分等額確定。在確定后一名體檢人選時(shí)，若考試成績出現(xiàn)并列時(shí)，則面試成績高者優(yōu)先；如面試成績也相同時(shí)，則加試一道面試題。
（二）應(yīng)聘其他崗位人員
采取直接考核的方式招聘，考核截止時(shí)間為2012年3月31日，招聘滿額為止。教授、博士有關(guān)待遇按照《重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院引進(jìn)高層次人才管理辦法（試行）》執(zhí)行（詳見學(xué)院組織人事處網(wǎng)頁）。
（三）體檢
體檢參照國家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》以及《人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于印發(fā)＜公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）＞的通知》的有關(guān)體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本崗位（行業(yè)）的實(shí)際需求執(zhí)行。體檢中，切實(shí)維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者的就業(yè)權(quán)利，認(rèn)真執(zhí)行人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）的有關(guān)規(guī)定。招聘單位和受檢人對體檢結(jié)論有疑議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)單位同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（四）政審考核
體檢合格者，學(xué)院對其思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法情況、學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等進(jìn)行審查、考核。
（五）公示
由學(xué)院對擬聘用人員名單進(jìn)行公示，公示期為7天。
六、聘用及待遇
學(xué)院按照有關(guān)程序上報(bào)審批，并完善聘用手續(xù)，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行待遇。
公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期（見習(xí)）。試用期（見習(xí)）內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。
七、有關(guān)事項(xiàng)
1、應(yīng)聘者證件不齊或不符合要求將取消考核資格。
2、應(yīng)聘者提供的條件、資料虛假或不符合學(xué)院招聘有關(guān)要求，造成的所有后果由本人負(fù)責(zé)。
3、其他未盡事宜按國家、重慶市及學(xué)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
本簡章由重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。
附件1：重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院2011年下半年招聘工作人員一覽表.doc
附件2：重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院公開招聘工作人員報(bào)名登記表.doc
附件3：書.doc