四、筆試
筆試科目為《行政職業(yè)能力測驗》、《申論》二科，滿分均為100分。筆試具體內(nèi)容詳見附件1、附件3。
筆試時間為：
2011年9月24日
上午：9：00-10：30 《行政職業(yè)能力測驗》
下午：13：00-15：00《申論》
報考人員必須同時攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。
根據(jù)寧黨辦[2009]24號文件精神，持有《雙農(nóng)獨(dú)女戶光榮證》的夫妻，其女兒筆試總成績加2分。
在加分的基礎(chǔ)上，統(tǒng)一劃定筆試總成績合格分?jǐn)?shù)線（100分）。
筆試總成績公布后，招聘指標(biāo)2名及以下的按1：3、3名及以上按1：2的比例從筆試總成績高分到低分依次確定進(jìn)入資格確認(rèn)對象。進(jìn)入資格確認(rèn)的人數(shù)或確認(rèn)后的人數(shù)如達(dá)不到相應(yīng)比例的按實際人數(shù)計算，不作替補(bǔ)。
五、資格復(fù)審
面試前，由縣人事局組織招聘單位在規(guī)定的時間、地點對進(jìn)入面試人員進(jìn)行現(xiàn)場資格條件復(fù)審。
2011年寧海生源全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須帶的證件為：畢業(yè)證書及高校核發(fā)的就業(yè)推薦表、《普通高校就業(yè)協(xié)議書》、報到證、本人身份證、原籍戶口簿或戶口遷移證等相關(guān)證件（證明）原件及復(fù)印件。
具有寧海常住戶口的人員須帶的證件為：本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)（職）業(yè)資格證書等相關(guān)證件（證明）原件及復(fù)印件。
留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。
大學(xué)生“村官”應(yīng)提供服務(wù)地鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）出具的服務(wù)滿2年，考核合格的證明，并經(jīng)縣組織人事部門確認(rèn)。
證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報考資格條件不相符者，不得參加面試。本人未按時參加資格復(fù)審的，視作放棄面試資格。
六、面試
面試由縣人事局統(tǒng)一組織實施。參照《浙江省國家公務(wù)員錄用面試工作細(xì)則（試行）》（浙人干[1997]105號）制定面試辦法。面試采用百分制，不足60分者淘汰，60分及以上者按比例進(jìn)入體檢。面試對象不按規(guī)定的時間、地點參加面試的，視作放棄面試。
面試結(jié)束后，全縣各招聘職位，均根據(jù)報考人員總成績從高分到低分按招聘指標(biāo)1：1比例，確定體檢、考核對象。不足規(guī)定比例按實際人數(shù)確定。
七、體檢
體檢工作由縣人事局組織，招聘單位負(fù)責(zé)實施。體檢按《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》（浙人公[2005]68號）及國家人社部、衛(wèi)生部《修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>》（人社部發(fā)[2010]19號）執(zhí)行;體檢不合格者淘汰，合格者進(jìn)入考核。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。體檢費(fèi)用由考生自理。
筆試科目為《行政職業(yè)能力測驗》、《申論》二科，滿分均為100分。筆試具體內(nèi)容詳見附件1、附件3。
筆試時間為：
2011年9月24日
上午：9：00-10：30 《行政職業(yè)能力測驗》
下午：13：00-15：00《申論》
報考人員必須同時攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。
根據(jù)寧黨辦[2009]24號文件精神，持有《雙農(nóng)獨(dú)女戶光榮證》的夫妻，其女兒筆試總成績加2分。
在加分的基礎(chǔ)上，統(tǒng)一劃定筆試總成績合格分?jǐn)?shù)線（100分）。
筆試總成績公布后，招聘指標(biāo)2名及以下的按1：3、3名及以上按1：2的比例從筆試總成績高分到低分依次確定進(jìn)入資格確認(rèn)對象。進(jìn)入資格確認(rèn)的人數(shù)或確認(rèn)后的人數(shù)如達(dá)不到相應(yīng)比例的按實際人數(shù)計算，不作替補(bǔ)。
五、資格復(fù)審
面試前，由縣人事局組織招聘單位在規(guī)定的時間、地點對進(jìn)入面試人員進(jìn)行現(xiàn)場資格條件復(fù)審。
2011年寧海生源全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須帶的證件為：畢業(yè)證書及高校核發(fā)的就業(yè)推薦表、《普通高校就業(yè)協(xié)議書》、報到證、本人身份證、原籍戶口簿或戶口遷移證等相關(guān)證件（證明）原件及復(fù)印件。
具有寧海常住戶口的人員須帶的證件為：本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)（職）業(yè)資格證書等相關(guān)證件（證明）原件及復(fù)印件。
留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。
大學(xué)生“村官”應(yīng)提供服務(wù)地鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）出具的服務(wù)滿2年，考核合格的證明，并經(jīng)縣組織人事部門確認(rèn)。
證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報考資格條件不相符者，不得參加面試。本人未按時參加資格復(fù)審的，視作放棄面試資格。
六、面試
面試由縣人事局統(tǒng)一組織實施。參照《浙江省國家公務(wù)員錄用面試工作細(xì)則（試行）》（浙人干[1997]105號）制定面試辦法。面試采用百分制，不足60分者淘汰，60分及以上者按比例進(jìn)入體檢。面試對象不按規(guī)定的時間、地點參加面試的，視作放棄面試。
面試結(jié)束后，全縣各招聘職位，均根據(jù)報考人員總成績從高分到低分按招聘指標(biāo)1：1比例，確定體檢、考核對象。不足規(guī)定比例按實際人數(shù)確定。
七、體檢
體檢工作由縣人事局組織，招聘單位負(fù)責(zé)實施。體檢按《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》（浙人公[2005]68號）及國家人社部、衛(wèi)生部《修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>》（人社部發(fā)[2010]19號）執(zhí)行;體檢不合格者淘汰，合格者進(jìn)入考核。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。體檢費(fèi)用由考生自理。