2012年長(zhǎng)沙先導(dǎo)土地開(kāi)發(fā)建設(shè)公司招聘17名工作人員公告

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2012年長(zhǎng)沙先導(dǎo)土地開(kāi)發(fā)建設(shè)公司招聘17名工作人員公告
    為加快推進(jìn)長(zhǎng)沙大河西先導(dǎo)區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè),長(zhǎng)沙先導(dǎo)土地開(kāi)發(fā)建設(shè)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批工作人員。公司系長(zhǎng)沙大河西先導(dǎo)區(qū)管理委員會(huì)下屬的國(guó)有獨(dú)資企業(yè),于2009年2月成立,注冊(cè)資本10億元人民幣,負(fù)責(zé)先導(dǎo)區(qū)指定范圍內(nèi)的土地一級(jí)開(kāi)發(fā)、市政道路建設(shè)、公共設(shè)施建設(shè)和保障性住房建設(shè)?,F(xiàn)將招聘相關(guān)事宜公告如下:
    一、招聘崗位及相關(guān)要求(共17人)
    (一)資本運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員1名。
    1.45歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷;
    2.具備3年以上國(guó)土及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
    3.熟悉國(guó)家土地政策,熟悉土地市場(chǎng)、房地產(chǎn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài);熟悉房地產(chǎn)及項(xiàng)目建設(shè)開(kāi)發(fā)流程,熟悉土地一級(jí)開(kāi)發(fā)運(yùn)作流程;
    4.同時(shí)具備土地開(kāi)發(fā)投入產(chǎn)出測(cè)算相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
    5.具備駕照。
    (二)融資專(zhuān)員1名。
    1.35歲以下,具備金融相關(guān)專(zhuān)業(yè)的全日制本科及以上學(xué)歷;
    2.具有3年以上一級(jí)土地開(kāi)發(fā)融資工作經(jīng)驗(yàn);
    3.具有一定的財(cái)務(wù)分析能力,熟知金融市場(chǎng)及相關(guān)金融政策;
    4.具備駕照。
    (三)財(cái)務(wù)人員1名。
    1.40歲以下,會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)師職稱(chēng);
    2.有5年以上的國(guó)土部門(mén)或大型房地產(chǎn)公司財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和房地產(chǎn)系統(tǒng)的會(huì)計(jì)法規(guī),熟悉稅收政策;能夠熟練地使用財(cái)務(wù)軟件,熟悉政府及大型國(guó)有企業(yè)的財(cái)務(wù)管理和審批流程;
    3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)精神,能夠吃苦耐勞,原則性強(qiáng),有責(zé)任心;
    4.具備駕照。
    (四)工程技術(shù)人員
    工程項(xiàng)目負(fù)責(zé)人1名。
    1.45歲以下,土建類(lèi)全日制本科及以上學(xué)歷,具有土建類(lèi)中級(jí)及以上職稱(chēng);
    2.具備10年以上項(xiàng)目管理或工程項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉工程項(xiàng)目開(kāi)發(fā)和建設(shè)的相關(guān)政策、審批流程和重點(diǎn)環(huán)節(jié)控制;
    3.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和解決問(wèn)題能力;
    4.具備注冊(cè)監(jiān)理工程師或注冊(cè)建造師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先;
    5.具備駕照。
    工程造價(jià)師2名
    1.土建及相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,具有工程造價(jià)類(lèi)中級(jí)及以上職稱(chēng);
    2.具備5年以上工程造價(jià)審核工作經(jīng)驗(yàn);
    3.具備獨(dú)立編制、審核預(yù)結(jié)算的能力,能熟練使用各類(lèi)計(jì)價(jià)軟件,精通相關(guān)政策法規(guī),熟悉造價(jià)行情,具備一定溝通協(xié)調(diào)能力;
    4.具備國(guó)家注冊(cè)造價(jià)工程師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先;
    5.具備駕照。
    房建(土建)工程師1名
    1.45歲以下,土建類(lèi)專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,具有土建類(lèi)中級(jí)及以上職稱(chēng);
    2.具有10年以上房建工程管理工作經(jīng)驗(yàn);
    3.具有房屋建筑類(lèi)建造師執(zhí)業(yè)資格和保障房建設(shè)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
    4.具備駕照。
    裝飾(裝修)工程師1名
    1.45歲以下,土建類(lèi)專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;
    2.具有5年以上裝飾裝修工作經(jīng)驗(yàn),土建類(lèi)中級(jí)及以上職稱(chēng);
    3.具有土建建造師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先;
    4.具備駕照。
    水利工程師1名
    1.45歲以下,水利工程及相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷
    2.具有5年以上水利工程建設(shè)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn);
    3.具有水利工程類(lèi)中級(jí)及以上職稱(chēng);
    4.具有水利工程注冊(cè)建造師執(zhí)業(yè)資格或監(jiān)理工程師職業(yè)資格者優(yōu)先;
    5.具備駕照。
    工程師3名
    1.全日制本科及以上學(xué)歷,路橋、建筑結(jié)構(gòu)、園林類(lèi)專(zhuān)業(yè)各一名
    2.具有5年以上建設(shè)工程相關(guān)單位工作經(jīng)驗(yàn);
    3.溝通能力強(qiáng);思路清晰,邏輯分析能力強(qiáng);能熟練使用Cad,Excel,word,PowerPoint等辦公軟件;文筆較好;
    4.相應(yīng)專(zhuān)業(yè)中級(jí)及以上職稱(chēng)。具備相應(yīng)專(zhuān)業(yè)國(guó)家注冊(cè)執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先;
    5.具備駕照。
    (五)拆遷專(zhuān)干2名
    拆遷專(zhuān)干(一)
    1.全日制本科及以上學(xué)歷;
    2.有3年以上拆遷工作經(jīng)驗(yàn);
    3.熟悉103號(hào)令補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)及操作流程,熟悉集體土地拆遷相關(guān)政策及流程;
    4.具備駕照。
    拆遷專(zhuān)干(二)
    1.本科及以上學(xué)歷,35歲以下,有3年以上拆遷工作經(jīng)驗(yàn);
    2.有財(cái)務(wù)或金融工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
    3.具備駕照。
    (六)文字專(zhuān)員1名。
    1.40歲以下,文秘、管理、新聞等專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,有3年及以上政府部門(mén)或大中型企業(yè)的文字工作經(jīng)驗(yàn);
    2.熟悉掌握word、excel、powerpoint等常用辦公軟件,有較強(qiáng)的文字處理能力,熟悉公文寫(xiě)作要求。有政府文案工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
    3.熟悉辦公室工作流程,具有較強(qiáng)的獨(dú)立處理工作事務(wù)的能力,具備很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;
    4.具備駕照。
    (七)人事專(zhuān)干2名
    1、人力資源專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;
    2、3年以上政府或大中型企業(yè)招聘、績(jī)效考核、薪酬福利、培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),
    3、熟悉招聘、尋聘、與各類(lèi)人才市場(chǎng)、獵頭公司、人才網(wǎng)站有較好的聯(lián)系。熟悉績(jī)效考核方案制定、指標(biāo)設(shè)置、平衡計(jì)分卡等工作。熟悉薪酬福利、社保五險(xiǎn)一金、人事相關(guān)工作及制度;
    4.具備駕照。
    二、工作地點(diǎn):
    以上崗位工作地點(diǎn)均在長(zhǎng)沙市。
    三、招聘程序
    (一)報(bào)名:
    1.時(shí)間:2012年1月20日至2012年2月17日
    2.網(wǎng)上報(bào)名:應(yīng)聘人員可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)發(fā)送電子檔案(簡(jiǎn)歷、照片;學(xué)位、學(xué)歷證書(shū)、資格證書(shū)等掃描件)453558257@qq.com和452987547@qq.com
    3.要求:應(yīng)聘人員只能選報(bào)一個(gè)職位。報(bào)名時(shí)須填寫(xiě)《長(zhǎng)沙先導(dǎo)土地開(kāi)發(fā)建設(shè)有限公司應(yīng)聘登記表》(見(jiàn)附件,可下載填報(bào)),同時(shí)提供近期同底彩色免冠1寸照片3張,學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)資格證書(shū)、身份證原件及復(fù)印件。
    4.聯(lián)系人:陳小姐或肖先生
    電話:0731-88502676、13787093485、13677325176
    (二)筆試
    1.時(shí)間:2012年2月18日
    2.地點(diǎn):以筆試準(zhǔn)考證和電話通知為準(zhǔn)。
    (三)面試:
    1.由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組面試,側(cè)重考察考生的專(zhuān)業(yè)能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力。
    2.通過(guò)筆試按每個(gè)崗位不超過(guò)1:3的比例進(jìn)入面試(以報(bào)名人數(shù)終確定)
    3.面試時(shí)間:2月25、26日
    4.面試地點(diǎn):以面試準(zhǔn)考證和電話通知為準(zhǔn)
    (四)確定試用人員并組織體檢:
    1.根據(jù)面試人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力(執(zhí)業(yè)、職業(yè)資格及技能)、工作實(shí)績(jī)(經(jīng)驗(yàn))、擬任崗位資格等條件進(jìn)行綜合考評(píng)并確定試用人員名單。
    2.組織符合試用要求的人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。
    (五)試用和簽訂合同
    對(duì)試用人員實(shí)行兩個(gè)月的試用期。試用期滿(mǎn)由公司決定是否聘用。
    以上崗位,人員一旦錄用,待遇從優(yōu)。
    附件:長(zhǎng)沙先導(dǎo)土地開(kāi)發(fā)建設(shè)有限公司應(yīng)聘登記表
    長(zhǎng)沙先導(dǎo)土地開(kāi)發(fā)建設(shè)有限公司
    二0一二年一月十九日