太原理工大學(xué)103名出國(guó)進(jìn)修教師拒絕回國(guó)
http://gaokao.eol.cn/ 來源： 作者： 2011-12-29 字體：大 中 小
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各地高考實(shí)用信息 大學(xué)數(shù)據(jù)庫 高三復(fù)習(xí)題 高考報(bào)名人數(shù)
中國(guó)教育在線訊 太原理工大學(xué)近日宣布，取消該校103名出國(guó)逾期不歸人員的公職。這些人員均為1984-2001年間的公派出國(guó)進(jìn)修教師。太原理工大學(xué)人事處處長(zhǎng)劉光煥表示，此次集中處理的103人絕大多數(shù)出自1997年該校合并組建前的原3所高校，出國(guó)時(shí)間集中在上世紀(jì)八九十年代的"出國(guó)熱"時(shí)期，出國(guó)前學(xué)歷以學(xué)士、碩士居多，在當(dāng)時(shí)屬于高端人才。逾期不歸主要有學(xué)習(xí)進(jìn)修、探親或跳槽等幾種原因。
劉光煥稱，該校之所以長(zhǎng)期保留逾期不歸人員的編制、檔案和公職，是仍期待他們能學(xué)成歸來。此前，學(xué)校曾通過親屬、朋友等聯(lián)系出國(guó)人員，動(dòng)員他們回校工作，但截至公告之日，并未取得明顯成效。
記者了解到，根據(jù)《關(guān)于出國(guó)留學(xué)人員工作的若干暫行規(guī)定》，對(duì)于由原單位發(fā)放工資的出國(guó)逾期不歸人員，一年內(nèi)停薪留職，一年后是否保留公職由派出單位決定。對(duì)此，劉光煥稱，太原理工大學(xué)對(duì)逾期不歸人員公職的寬限期為兩年，上述103人逾期時(shí)間最短的為9年，最長(zhǎng)的達(dá)25年。
"此次集中處理是為了緩解引進(jìn)人才而產(chǎn)生的編制壓力。"劉光煥說，近幾年，學(xué)校加大了師資隊(duì)伍建設(shè)力度，每年教師招聘規(guī)模在100人左右，現(xiàn)已引進(jìn)海外博士15名，國(guó)內(nèi)重點(diǎn)高校博士110余名。
劉光煥表示，隨著辦學(xué)條件的不斷改善，該校人才流失的狀況已得到改善。據(jù)太原理工大學(xué)國(guó)際合作處介紹，2000年后，該校出國(guó)逾期未歸人員僅3人，且2002年后未發(fā)生此類事件。
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中國(guó)教育在線訊 太原理工大學(xué)近日宣布，取消該校103名出國(guó)逾期不歸人員的公職。這些人員均為1984-2001年間的公派出國(guó)進(jìn)修教師。太原理工大學(xué)人事處處長(zhǎng)劉光煥表示，此次集中處理的103人絕大多數(shù)出自1997年該校合并組建前的原3所高校，出國(guó)時(shí)間集中在上世紀(jì)八九十年代的"出國(guó)熱"時(shí)期，出國(guó)前學(xué)歷以學(xué)士、碩士居多，在當(dāng)時(shí)屬于高端人才。逾期不歸主要有學(xué)習(xí)進(jìn)修、探親或跳槽等幾種原因。
劉光煥稱，該校之所以長(zhǎng)期保留逾期不歸人員的編制、檔案和公職，是仍期待他們能學(xué)成歸來。此前，學(xué)校曾通過親屬、朋友等聯(lián)系出國(guó)人員，動(dòng)員他們回校工作，但截至公告之日，并未取得明顯成效。
記者了解到，根據(jù)《關(guān)于出國(guó)留學(xué)人員工作的若干暫行規(guī)定》，對(duì)于由原單位發(fā)放工資的出國(guó)逾期不歸人員，一年內(nèi)停薪留職，一年后是否保留公職由派出單位決定。對(duì)此，劉光煥稱，太原理工大學(xué)對(duì)逾期不歸人員公職的寬限期為兩年，上述103人逾期時(shí)間最短的為9年，最長(zhǎng)的達(dá)25年。
"此次集中處理是為了緩解引進(jìn)人才而產(chǎn)生的編制壓力。"劉光煥說，近幾年，學(xué)校加大了師資隊(duì)伍建設(shè)力度，每年教師招聘規(guī)模在100人左右，現(xiàn)已引進(jìn)海外博士15名，國(guó)內(nèi)重點(diǎn)高校博士110余名。
劉光煥表示，隨著辦學(xué)條件的不斷改善，該校人才流失的狀況已得到改善。據(jù)太原理工大學(xué)國(guó)際合作處介紹，2000年后，該校出國(guó)逾期未歸人員僅3人，且2002年后未發(fā)生此類事件。