天津分行 職位性質(zhì)： 全職工作經(jīng)驗(yàn)： 8招聘人數(shù)： 若干工作地點(diǎn)： 天津
最低學(xué)歷： 本科常用外語： 不限 簡歷要求： 中文 薪資待遇： 與業(yè)績掛鉤
一、崗位描述
根據(jù)分行總體發(fā)展目標(biāo)和戰(zhàn)略要求，負(fù)責(zé)支行公司業(yè)務(wù)、個(gè)人業(yè)務(wù)或核算業(yè)務(wù)的經(jīng)營管理等工作，完成主管條線任務(wù)指標(biāo)。
二、任職條件
1、年齡40周歲（含）以下；
2、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
3、8年（含）以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上支行管理經(jīng)驗(yàn)；
4、具有較強(qiáng)的市場拓展、風(fēng)險(xiǎn)管理、客戶營銷及團(tuán)隊(duì)管理能力；
5、熟悉國家經(jīng)濟(jì)金融方針政策及法律法規(guī)。
三、應(yīng)聘要求
1、具備較強(qiáng)的事業(yè)心、良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)操守；身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求；
2、過往業(yè)績突出；
3、品行端正，無違規(guī)違紀(jì)等不良行為，在銀行業(yè)或監(jiān)管機(jī)構(gòu)無不良記錄；
4、不屬于北京銀行規(guī)定的親屬回避對象；
5、符合應(yīng)聘崗位的任職條件及年齡、學(xué)歷要求。
四、薪酬待遇
本行將提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和展業(yè)平臺(tái)。
五、截止時(shí)間：2012年3月5日