鏈家地產(chǎn)2011校園招聘信息
公司簡介
鏈 家地產(chǎn)是一家以地產(chǎn)經(jīng)紀業(yè)務(wù)為核心的全國化發(fā)展的房地產(chǎn)綜合服務(wù)體，目前旗下?lián)碛斜本╂溂曳康禺a(chǎn)經(jīng)紀有限公司（簡稱鏈家地產(chǎn)）、天津鏈家寶業(yè)房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司（簡稱天津鏈家）、大連鏈家房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司（簡稱大連鏈家）、江蘇鏈家房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司（簡稱南京鏈家）。鏈家地產(chǎn)致力于成為國內(nèi)在住宅地產(chǎn) 經(jīng)紀、金融按揭服務(wù)和商業(yè)地產(chǎn)服務(wù)方面的領(lǐng)跑者。
北京鏈家成立于2001年11月12日，截至2011年4月已在北京、天津、大連、南京開設(shè)直營分支機構(gòu)逾800家，旗下從業(yè)人員合計15000余名。在北京市，鏈家地產(chǎn)更是取得了25%以上的市場占有率，創(chuàng)造并多次刷新了全國單體城市月業(yè)績行業(yè)紀錄。
未來十年，鏈家地產(chǎn)的分支機構(gòu)將達到5000家，經(jīng)紀人超過10萬人，年傭金100億。立足于環(huán)渤海，以華北平原的品牌優(yōu)勢為基礎(chǔ)，構(gòu)建一個覆蓋環(huán)渤海、長三角、珠三角、中原地區(qū)的中國優(yōu)秀的房地產(chǎn)經(jīng)紀綜合服務(wù)平臺。
企業(yè)愿景
建立和有效管理高質(zhì)量的房地產(chǎn)服務(wù)標準，領(lǐng)導和推動行業(yè)進步，讓不動產(chǎn)服務(wù)業(yè)走進殿堂。
企業(yè)榮譽：
北京市房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)一級資質(zhì)
· 2009中國佳人力資源百家典范企業(yè)
中國房地產(chǎn)經(jīng)紀100強企業(yè)
2010年北京房地產(chǎn)經(jīng)紀行業(yè)排名第一
· 中國房地產(chǎn)協(xié)會委員單位
· 中國銀行十大中介戰(zhàn)略合作伙伴
中國單一城市業(yè)績高、員工多
聯(lián)系方式：
北京總部人力資源中心組織發(fā)展部
地址：北京市朝陽區(qū)朝陽門外大街乙12號昆泰國際大廈1706
電話：010-59107045 Email：hr01@homelink.com.cn
招聘崗位：
置業(yè)顧問
申請條件：1誠實守信、勤奮主動，具有高度的工作熱情、良好的溝通能力和團隊合作意識。
2有銷售、客戶服務(wù)或?qū)W生社團干部經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3 專業(yè)不限。
崗位職責：1負責客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)職業(yè)咨詢服務(wù)；
2了解客戶需求，促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù)，并負責業(yè)務(wù)跟進和房屋過戶手續(xù)辦理等后續(xù)服務(wù)工作；
3負責公司房源的開發(fā)與積累，并與客戶建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系。
薪酬福利：無責任底薪（2000-5100）+提成（8%-30%）+社保+商業(yè)保險（補充醫(yī)療、意外傷害）+年度免費體檢
高端置業(yè)顧問
應(yīng)聘要求 ：1誠實守信、勤奮主動，具有良好的溝通能力、高度的工作熱情和團隊合作意識
2具有熟練的英文讀寫和口語表達能力；
3形象氣質(zhì)佳，具有較強的服務(wù)意識；
4專業(yè)不限，有銷售、客戶服務(wù)或?qū)W生社團干部經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
崗位職責：1負責客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)職業(yè)咨詢服務(wù)；
2了解客戶需求，促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù)，并負責業(yè)務(wù)跟進、房屋過戶手續(xù)辦理、金融按揭和客戶資產(chǎn)管理等后續(xù)服務(wù)工作；
3負責公司房源的開發(fā)與積累，并與客戶建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系。
薪酬待遇：無責任底薪（3000—3500元）+提成（8%—30%）+社保+商業(yè)保險（補充醫(yī)療、意外傷害）；
行政助理
應(yīng)聘要求：1誠實守信、勤奮主動，具備良好的溝通能力、語言和文字表達能力；
2熟練操作office辦公軟件；
3專業(yè)不限，經(jīng)管類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
崗位職責：1.負責總部與運營各類通知、文件和信息的傳達；
2.負責統(tǒng)計、整理并核對各種業(yè)績信息；
3.負責領(lǐng)用、保管并分發(fā)日常辦公用品、合同、收據(jù)等各種業(yè)務(wù)資料及處理辦公室的各項工作。
3、成熟完善的培訓體系，全方位的培訓內(nèi)容；引入“導師制度”，由資深業(yè)務(wù)人員擔當；
4、豐富多彩的員工文體活動，拓展訓練、部門活動、優(yōu)秀員工旅游、生日會、春節(jié)年會；每年度幾千人規(guī)模的大型年會，；銷售精英年度巨獎和年度旅游機會...當然，我們也將用業(yè)績考核來拒絕平庸！
5、應(yīng)聘流程：投遞簡歷→筆試測評→初試→復試→簽訂協(xié)議→畢業(yè)后簽訂正式勞動合同
公司簡介
鏈 家地產(chǎn)是一家以地產(chǎn)經(jīng)紀業(yè)務(wù)為核心的全國化發(fā)展的房地產(chǎn)綜合服務(wù)體，目前旗下?lián)碛斜本╂溂曳康禺a(chǎn)經(jīng)紀有限公司（簡稱鏈家地產(chǎn)）、天津鏈家寶業(yè)房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司（簡稱天津鏈家）、大連鏈家房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司（簡稱大連鏈家）、江蘇鏈家房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司（簡稱南京鏈家）。鏈家地產(chǎn)致力于成為國內(nèi)在住宅地產(chǎn) 經(jīng)紀、金融按揭服務(wù)和商業(yè)地產(chǎn)服務(wù)方面的領(lǐng)跑者。
北京鏈家成立于2001年11月12日，截至2011年4月已在北京、天津、大連、南京開設(shè)直營分支機構(gòu)逾800家，旗下從業(yè)人員合計15000余名。在北京市，鏈家地產(chǎn)更是取得了25%以上的市場占有率，創(chuàng)造并多次刷新了全國單體城市月業(yè)績行業(yè)紀錄。
未來十年，鏈家地產(chǎn)的分支機構(gòu)將達到5000家，經(jīng)紀人超過10萬人，年傭金100億。立足于環(huán)渤海，以華北平原的品牌優(yōu)勢為基礎(chǔ)，構(gòu)建一個覆蓋環(huán)渤海、長三角、珠三角、中原地區(qū)的中國優(yōu)秀的房地產(chǎn)經(jīng)紀綜合服務(wù)平臺。
企業(yè)愿景
建立和有效管理高質(zhì)量的房地產(chǎn)服務(wù)標準，領(lǐng)導和推動行業(yè)進步，讓不動產(chǎn)服務(wù)業(yè)走進殿堂。
企業(yè)榮譽：
北京市房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)一級資質(zhì)
· 2009中國佳人力資源百家典范企業(yè)
中國房地產(chǎn)經(jīng)紀100強企業(yè)
2010年北京房地產(chǎn)經(jīng)紀行業(yè)排名第一
· 中國房地產(chǎn)協(xié)會委員單位
· 中國銀行十大中介戰(zhàn)略合作伙伴
中國單一城市業(yè)績高、員工多
聯(lián)系方式：
北京總部人力資源中心組織發(fā)展部
地址：北京市朝陽區(qū)朝陽門外大街乙12號昆泰國際大廈1706
電話：010-59107045 Email：hr01@homelink.com.cn
招聘崗位：
置業(yè)顧問
申請條件：1誠實守信、勤奮主動，具有高度的工作熱情、良好的溝通能力和團隊合作意識。
2有銷售、客戶服務(wù)或?qū)W生社團干部經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3 專業(yè)不限。
崗位職責：1負責客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)職業(yè)咨詢服務(wù)；
2了解客戶需求，促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù)，并負責業(yè)務(wù)跟進和房屋過戶手續(xù)辦理等后續(xù)服務(wù)工作；
3負責公司房源的開發(fā)與積累，并與客戶建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系。
薪酬福利：無責任底薪（2000-5100）+提成（8%-30%）+社保+商業(yè)保險（補充醫(yī)療、意外傷害）+年度免費體檢
高端置業(yè)顧問
應(yīng)聘要求 ：1誠實守信、勤奮主動，具有良好的溝通能力、高度的工作熱情和團隊合作意識
2具有熟練的英文讀寫和口語表達能力；
3形象氣質(zhì)佳，具有較強的服務(wù)意識；
4專業(yè)不限，有銷售、客戶服務(wù)或?qū)W生社團干部經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
崗位職責：1負責客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)職業(yè)咨詢服務(wù)；
2了解客戶需求，促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù)，并負責業(yè)務(wù)跟進、房屋過戶手續(xù)辦理、金融按揭和客戶資產(chǎn)管理等后續(xù)服務(wù)工作；
3負責公司房源的開發(fā)與積累，并與客戶建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系。
薪酬待遇：無責任底薪（3000—3500元）+提成（8%—30%）+社保+商業(yè)保險（補充醫(yī)療、意外傷害）；
行政助理
應(yīng)聘要求：1誠實守信、勤奮主動，具備良好的溝通能力、語言和文字表達能力；
2熟練操作office辦公軟件；
3專業(yè)不限，經(jīng)管類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
崗位職責：1.負責總部與運營各類通知、文件和信息的傳達；
2.負責統(tǒng)計、整理并核對各種業(yè)績信息；
3.負責領(lǐng)用、保管并分發(fā)日常辦公用品、合同、收據(jù)等各種業(yè)務(wù)資料及處理辦公室的各項工作。
3、成熟完善的培訓體系，全方位的培訓內(nèi)容；引入“導師制度”，由資深業(yè)務(wù)人員擔當；
4、豐富多彩的員工文體活動，拓展訓練、部門活動、優(yōu)秀員工旅游、生日會、春節(jié)年會；每年度幾千人規(guī)模的大型年會，；銷售精英年度巨獎和年度旅游機會...當然，我們也將用業(yè)績考核來拒絕平庸！
5、應(yīng)聘流程：投遞簡歷→筆試測評→初試→復試→簽訂協(xié)議→畢業(yè)后簽訂正式勞動合同