因工作需要，經(jīng)縣政府同意，決定常山縣新聞中心公開招考工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招考計劃
面向全社會公開招聘全額事業(yè)編制工作人員6名，其中采編人員4名，新聞網(wǎng)站工作人員2名。
二、招考范圍和對象
面向全國，符合招聘崗位條件者均可報名（具體要求詳見附表）?，F(xiàn)為常山縣事業(yè)單位在編工作人員，須征得所在單位和主管部門書面同意，方可報考。
三、招考程序和辦法
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照報名、筆試、面試、體檢、考察、錄用等程序進(jìn)行。
（一）發(fā)布信息
2012年5月11日前通過常山縣廣電總臺、常山人才網(wǎng)、《今日常山》等對外發(fā)布招考信息。
（二）報名及資格審核
1、報名時間：2012 年5月16日-18日（三天）。
2、報名地點(diǎn)：常山縣人力資源和社會保障局三樓會議室。
3、報名所需材料：本人身份證、學(xué)歷證書（2012年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生憑學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書）、戶口簿、職稱資格證書、優(yōu)秀通訊員證書、新聞作品原件及復(fù)印件，兩年以上新聞或者網(wǎng)站工作經(jīng)驗(yàn)證明（需出具工資表），一寸免冠近照3張。
4、資格審核：由縣人力資源和社會保障局會同縣新聞中心，根據(jù)報名者提供的資料進(jìn)行審核。報名者提供的資料必須真實(shí)可靠，如有弄虛作假、材料不實(shí)的，經(jīng)查實(shí)，一律取消錄用資格。
按照（常政辦發(fā)[2009]59號）文件精神，同一崗位符合條件的報考人數(shù)不得低于招聘崗位人數(shù)的3倍；招考計劃與報考人數(shù)比例不足1:3的相應(yīng)按比例核減或取消招聘崗位計劃數(shù)。
（三）筆試
1、時間：2012年5月23日。命題、考務(wù)工作由縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。
2、 筆試內(nèi)容：分公共科目（含公文寫作）和專業(yè)科目（新聞采編專業(yè)知識：注重實(shí)踐操作，包括消息通訊采訪與寫作、報刊編輯、新聞評論；新聞網(wǎng)站專業(yè)知識：注重 實(shí)踐操作，包括計算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)、操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫、網(wǎng)頁設(shè)計軟件、HTML語言、美工等知識）兩部分。兩門科目滿分各為100分，公共科目占30%和專 業(yè)科目占70%折算合成筆試成績。
（四）面試
筆試后按招考名額計劃1：3的比例從高分到低分確定面試對象，面試主要測試應(yīng)試者的口頭表達(dá) 能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力等。面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試工作由縣人力資源和社會保障局會同縣新聞中心組織實(shí)施，面試時間另行通 知。面試不合格者，不能列入體檢、考察人選。
（五）體檢
面試結(jié)束后，按面試人員筆試成績70%、面試成績30%的比例折合計算總成績， 若總成績相等，以筆試總成績高的排位在前，再從高分到低分按1：2比例確定體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳《轉(zhuǎn)發(fā)人事部、衛(wèi)生部關(guān)于印 發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（浙人公[2005]68號）及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。
報考人員不按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢。報考人員放棄體檢的，視作放棄錄用資格。報考人員放棄體檢或體檢不合格依次遞補(bǔ)，體檢工作在縣紀(jì)檢部門的監(jiān)督下由縣人力資源和社會保障局會同縣新聞中心統(tǒng)一組織實(shí)施。
（六）考察
體檢后，體檢合格人員按招考職位計劃數(shù)從高分到低分按1：1比例確定考察對象，考察工作由用人單位組織實(shí)施。如被考察對象不合格，可在體檢合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
有下列情況之一者考察定為不合格：
1、曾有嚴(yán)重違反黨的路線、方針、政策和國家法律行為,并經(jīng)有關(guān)部門認(rèn)定的。
2、曾受到開除中國共產(chǎn)黨黨籍處分、開除中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍處分的。
3、曾受過勞動教養(yǎng)的或近兩年內(nèi)受到行政拘留、司法拘留的。
4、曾以營利為目的,為賭博提供條件以及參與賭博賭資較大,被有關(guān)部門處罰的,或曾組織、利用迷信活動,擾亂社會秩序、損害他人身體健康,被有關(guān)部門處罰的。
5、曾被有關(guān)部門認(rèn)定參與邪教、吸毒、色情、盜竊、貪污、賄賂、詐騙等違法犯罪活動的。
6、受行政警告處分未滿一年、受行政記過及以上處分未滿兩年的,或受黨、團(tuán)內(nèi)警告未滿一年或受嚴(yán)重警告及以上處分未滿兩年的,或在高校學(xué)習(xí)期間受警告、嚴(yán)重警告處分未滿一年或受記過以上處分未滿兩年的。
7、近兩年內(nèi),在事業(yè)單位工作年度考核中有一次及以上被確定為不合格的,或因嚴(yán)重違反紀(jì)律、規(guī)章制度而被單位依法解除勞動(聘用)合同未滿一年的。
8、不符合報考資格條件,或在招錄過程中有違紀(jì)舞弊、弄虛作假行為的。
9、有其他特殊情形的。
（七）錄用
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察等規(guī)定程序，按照綜合分從高到低擇優(yōu)聘用的原則確定擬錄用名單，并向社會公示7天無異議后，報經(jīng)縣政府批準(zhǔn)，簽訂聘用合同，人事關(guān)系由用人單位委托縣人才市場管理辦公室代理。工資福利待遇按現(xiàn)行有關(guān)政策執(zhí)行。
附：常山縣新聞中心招考工作人員要求
常山縣人力資源和社會保障局 常山縣新聞中心
二Ｏ一二年五月十一日