神華集團公司神華研究院公開招聘公告
神華研究院是神華集團公司、中國神華能源股份有限公司的下屬單位。負責(zé)公司發(fā)展戰(zhàn)略研究、技術(shù)經(jīng)濟研究、信息情報收集和主體行業(yè)的技術(shù)研究，引進、培養(yǎng)高層次人才，為集團公司發(fā)展提供技術(shù)支持與服務(wù)。
研究院由院部、神華發(fā)展戰(zhàn)略研究所、技術(shù)經(jīng)濟研究中心、信息情報所組成。研究院位于北京昌平區(qū)北七家未來科技城。
為擴大選人用人視野，廣納賢才，根據(jù)研究院“三定”方案的原則和崗位缺編情況，面向社會、校園進行公開招聘。具體如下：
一、招聘崗位、人數(shù)及要求
（一）招聘崗位及人數(shù)
單位名稱
崗位名稱
招聘人數(shù)
備注
綜合辦公室
行政主管
1
公務(wù)主管
1
信息主管
1
黨群及文化事務(wù)主管
1
財務(wù)資產(chǎn)部
財務(wù)主管
1
資金主管
1
人力資源部
人力資源主管（綜合）
1
應(yīng)應(yīng)屆畢業(yè)生生優(yōu)先
人力資源主管（薪酬社保）
1
人力資源主管（人才開發(fā)）
1
應(yīng)應(yīng)屆畢業(yè)業(yè)生
科技管理部
科技管理主管
5
知識產(chǎn)權(quán)主管
2
神華發(fā)展戰(zhàn)略研究所
神華發(fā)展戰(zhàn)略研究室戰(zhàn)略研究主管
5
國家煤炭發(fā)展戰(zhàn)略研究室戰(zhàn)略研究主管
3
國際煤炭發(fā)展戰(zhàn)略研究室戰(zhàn)略研究主管
1
技術(shù)經(jīng)濟研究中心
煤炭技術(shù)經(jīng)濟研究室技術(shù)主管
1
電力技術(shù)經(jīng)濟研究室技術(shù)主管
1
運輸技術(shù)經(jīng)濟研究室技術(shù)主管
1
煤制油化工技術(shù)經(jīng)濟研究室
技術(shù)主管
1
信息情報所
國內(nèi)信息研究室信息情報主管
1
國際信息研究室信息情報主管
2
期刊編輯部期刊主管
2
（二）招聘崗位職責(zé)及要求
招聘崗位職責(zé)及要求見神華集團網(wǎng)站招聘公告。
二、報名基本資格條件
（一）基本條件
1、具有較高的政治素質(zhì)和較強的執(zhí)行力，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，遵紀守法，勤勉盡責(zé)。
2、有較強的組織協(xié)調(diào)能力、調(diào)查研究能力、溝通表達能力、團隊合作意識。
3、具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識，熟悉相關(guān)政策和法律法規(guī)。
4、具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)。
（二）基本任職資格
1、學(xué)歷、學(xué)位條件為全日制碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位，博士優(yōu)先。年齡40周歲以下（1972年6月30日以后出生），具有2年以上工作經(jīng)歷（工作經(jīng)歷計算截止時間為2012年6月30日）。
2、有應(yīng)屆碩士或博士研究生要求的崗位，全日制碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位，博士優(yōu)先；碩士研究生年齡在30周歲以下，博士研究生年齡在35周歲以下?！?11工程”重點院校和國外大學(xué)畢業(yè)生優(yōu)先（年齡計算截至2012年6月30日）。
應(yīng)聘畢業(yè)生應(yīng)于2012年8月31日前取得碩士或博士學(xué)歷、學(xué)位，并能于2012年8月31日前正常入職。
應(yīng)聘者除應(yīng)具備上述基本條件、基本任職資格以外，還應(yīng)當符合各招聘崗位說明書中所列出的其他崗位要求。
三、招聘程序
招聘工作按照自愿報名、資格審查、統(tǒng)一考試（包括筆試、面試）、考察了解、決定聘用的程序進行。
四、時間安排及報名要求
（一）時間安排
報名時間為2012年5月10日-5月28日17:00。
統(tǒng)一考試時間另行通知。
（二）報名要求
報名方式：應(yīng)聘者直接通過神華集團網(wǎng)站進行網(wǎng)上報名。
報名請登錄：http://career.shenhuagroup.com.cn/CZZG15/UserLogin.aspx
應(yīng)聘者應(yīng)對提交的報名信息的真實性負責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消考試資格或聘用資格。在招聘過程中，我們承諾為應(yīng)聘者保密。
神華研究院
2012年5月10日
神華研究院是神華集團公司、中國神華能源股份有限公司的下屬單位。負責(zé)公司發(fā)展戰(zhàn)略研究、技術(shù)經(jīng)濟研究、信息情報收集和主體行業(yè)的技術(shù)研究，引進、培養(yǎng)高層次人才，為集團公司發(fā)展提供技術(shù)支持與服務(wù)。
研究院由院部、神華發(fā)展戰(zhàn)略研究所、技術(shù)經(jīng)濟研究中心、信息情報所組成。研究院位于北京昌平區(qū)北七家未來科技城。
為擴大選人用人視野，廣納賢才，根據(jù)研究院“三定”方案的原則和崗位缺編情況，面向社會、校園進行公開招聘。具體如下：
一、招聘崗位、人數(shù)及要求
（一）招聘崗位及人數(shù)
單位名稱
崗位名稱
招聘人數(shù)
備注
綜合辦公室
行政主管
1
公務(wù)主管
1
信息主管
1
黨群及文化事務(wù)主管
1
財務(wù)資產(chǎn)部
財務(wù)主管
1
資金主管
1
人力資源部
人力資源主管（綜合）
1
應(yīng)應(yīng)屆畢業(yè)生生優(yōu)先
人力資源主管（薪酬社保）
1
人力資源主管（人才開發(fā)）
1
應(yīng)應(yīng)屆畢業(yè)業(yè)生
科技管理部
科技管理主管
5
知識產(chǎn)權(quán)主管
2
神華發(fā)展戰(zhàn)略研究所
神華發(fā)展戰(zhàn)略研究室戰(zhàn)略研究主管
5
國家煤炭發(fā)展戰(zhàn)略研究室戰(zhàn)略研究主管
3
國際煤炭發(fā)展戰(zhàn)略研究室戰(zhàn)略研究主管
1
技術(shù)經(jīng)濟研究中心
煤炭技術(shù)經(jīng)濟研究室技術(shù)主管
1
電力技術(shù)經(jīng)濟研究室技術(shù)主管
1
運輸技術(shù)經(jīng)濟研究室技術(shù)主管
1
煤制油化工技術(shù)經(jīng)濟研究室
技術(shù)主管
1
信息情報所
國內(nèi)信息研究室信息情報主管
1
國際信息研究室信息情報主管
2
期刊編輯部期刊主管
2
（二）招聘崗位職責(zé)及要求
招聘崗位職責(zé)及要求見神華集團網(wǎng)站招聘公告。
二、報名基本資格條件
（一）基本條件
1、具有較高的政治素質(zhì)和較強的執(zhí)行力，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，遵紀守法，勤勉盡責(zé)。
2、有較強的組織協(xié)調(diào)能力、調(diào)查研究能力、溝通表達能力、團隊合作意識。
3、具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識，熟悉相關(guān)政策和法律法規(guī)。
4、具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)。
（二）基本任職資格
1、學(xué)歷、學(xué)位條件為全日制碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位，博士優(yōu)先。年齡40周歲以下（1972年6月30日以后出生），具有2年以上工作經(jīng)歷（工作經(jīng)歷計算截止時間為2012年6月30日）。
2、有應(yīng)屆碩士或博士研究生要求的崗位，全日制碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位，博士優(yōu)先；碩士研究生年齡在30周歲以下，博士研究生年齡在35周歲以下?！?11工程”重點院校和國外大學(xué)畢業(yè)生優(yōu)先（年齡計算截至2012年6月30日）。
應(yīng)聘畢業(yè)生應(yīng)于2012年8月31日前取得碩士或博士學(xué)歷、學(xué)位，并能于2012年8月31日前正常入職。
應(yīng)聘者除應(yīng)具備上述基本條件、基本任職資格以外，還應(yīng)當符合各招聘崗位說明書中所列出的其他崗位要求。
三、招聘程序
招聘工作按照自愿報名、資格審查、統(tǒng)一考試（包括筆試、面試）、考察了解、決定聘用的程序進行。
四、時間安排及報名要求
（一）時間安排
報名時間為2012年5月10日-5月28日17:00。
統(tǒng)一考試時間另行通知。
（二）報名要求
報名方式：應(yīng)聘者直接通過神華集團網(wǎng)站進行網(wǎng)上報名。
報名請登錄：http://career.shenhuagroup.com.cn/CZZG15/UserLogin.aspx
應(yīng)聘者應(yīng)對提交的報名信息的真實性負責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消考試資格或聘用資格。在招聘過程中，我們承諾為應(yīng)聘者保密。
神華研究院
2012年5月10日