2012陜西公務(wù)員面試熱點:互聯(lián)網(wǎng)管理如何面對自媒體時代

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    隨著微博等傳播技術(shù)的深入發(fā)展應(yīng)用,互聯(lián)網(wǎng)進入了自媒體時代。當(dāng)“人人”都可以成為信息的采集、制作、發(fā)布者,這種信息生產(chǎn)傳播方式的巨大變革,帶給受眾的體驗是全新的、刺激的,但其社會風(fēng)險也成倍增加。雖然凡事有利必有弊是通常的自然法則,但實現(xiàn)利益化也并非全無頭緒。面對自媒體時代的到來,現(xiàn)實社會與虛擬社會都來到挑戰(zhàn)與機遇并存的路口。
        如果簡單地劃分,互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域由三部分主體構(gòu)成:管理者、信息接入提供者、網(wǎng)民。三者之間既相互對應(yīng),又有共通之處。如果能夠理順處理好三者之間的關(guān)系,互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展就奠定了堅實的基礎(chǔ),社會也將為之受益。
        如何行之有效地管理互聯(lián)網(wǎng),實現(xiàn)管理和被管理之間的共贏,是互聯(lián)網(wǎng)管理者面臨的主要問題。從世界經(jīng)驗來看,有法可依都是互聯(lián)網(wǎng)管理的前提條件。美國有十幾部互聯(lián)網(wǎng)管理法律,韓國更成為世界上首個強制實行網(wǎng)絡(luò)實名制的國家。在國內(nèi),互聯(lián)網(wǎng)法律法規(guī)經(jīng)過十幾年的發(fā)展,已經(jīng)逐步建立起涵蓋多領(lǐng)域、多方面的體系,管理水平也在不斷提升。
        強化責(zé)任意識是互聯(lián)網(wǎng)信息接入提供者需要具備的意識。作為互聯(lián)網(wǎng)信息接入提供者,無論是營利性還是非營利性的,除了必須遵循業(yè)內(nèi)管理辦法的規(guī)定,還要重視現(xiàn)實社會中的責(zé)任。尤其是面對自媒體時代信息來源的多樣性、復(fù)雜性,互聯(lián)網(wǎng)信息提供者更應(yīng)繃緊神經(jīng),規(guī)避海量信息中無處不在的風(fēng)險。
        網(wǎng)民無疑是自媒體時代受益的,但面臨的風(fēng)險也。受益之處在于可以更快捷方便地尋找信息、共享人生,風(fēng)險卻是你永遠不會知道“馬甲”后背的那張臉,究竟是善意的還是邪惡的。此時,一個健康的互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境,無疑會帶給人們更多的安全感,這也是互聯(lián)網(wǎng)管理者、運營者需要承擔(dān)的責(zé)任。
        作為互聯(lián)網(wǎng)構(gòu)成的主體,三者之間不是平行線,縱橫交錯的關(guān)系構(gòu)成了整個互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展的運行圖景。雖然是管理者,但也應(yīng)面臨多方的監(jiān)督;運營商除了履行好責(zé)任之外,還應(yīng)承擔(dān)起更多的義務(wù);網(wǎng)民在受益之外,也應(yīng)理解配合互聯(lián)網(wǎng)的相關(guān)工作,共同維護網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。