這篇關(guān)于2012年廣東省廣州市水務(wù)局局屬事業(yè)單位公開招聘公告的文章是為大家精心準備的，希望能對大家有所幫助！
因工作需要，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和《廣州市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》精神，廣州市水務(wù)局面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員14名，現(xiàn)公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
1、廣州市河涌管理處：專業(yè)技術(shù)人員5名；
2、廣州市珠江堤防管理處：專業(yè)技術(shù)人員2名；
3、廣州市水務(wù)工程建設(shè)管理中心：專業(yè)技術(shù)人員3名；
4、廣州市白云湖水利工程管理處：專業(yè)技術(shù)人員1名；
5、廣州市世行貸款珠江流域環(huán)保項目辦公室：專業(yè)技術(shù)人員2名；
6、廣州市水務(wù)局機關(guān)服務(wù)中心：專業(yè)技術(shù)人員1名。
二、招聘條件
應(yīng)聘人員須具備《廣州市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》（穗人發(fā)〔2005〕131號）規(guī)定的基本條件、廣州市戶口準入條件和符合報考崗位所需的資格條件（詳見《職位表》）。
三、招聘程序
（一）報名
本次招聘將在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://www.hrssgz.gov.cn）和廣州水務(wù)局局網(wǎng)站（http://www.gzwater.gov.cn）上進行公告，采用現(xiàn)場報名方式，我局將在12月12日重慶大學(xué)現(xiàn)場招聘會上接受考生報名。
（二）考試
本次招聘采用筆試與面試相結(jié)合的形式，在重慶大學(xué)設(shè)筆試及面試考場。
1、本次招聘開考比例為1：3 ，筆試由市水務(wù)局出題，主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)能力及語言表達能力，滿分100分，60分及格。
2、筆試成績前3名的考生進入面試，面試考官組由5名考官組成，主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)，滿分100分，60分及格。
3、總成績按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例合成考試總成績，總成績第一名參加體檢，第一名因體檢、政審等各種原因不能成為錄用者，由后面的依次遞補。
四、體檢、考核
根據(jù)應(yīng)聘者面試成績高低順序，按招聘崗位人數(shù)1：1比例確定進入體檢和考核人選。
（一）進入體檢的人員安排到考試所在地指定三甲醫(yī)院體檢，體檢標準參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》。
（二）對體檢合格者由市水務(wù)局組織人事處和用人單位進行考核。
（三）若體檢或考核不合格，可按面試成績從高向低，依次遞補。
五、聘用及相關(guān)待遇
（一）經(jīng)考試、面試、體檢和考核合格的擬聘人員名單，在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、廣州市水務(wù)局網(wǎng)站公示7個工作日。公示期滿無異議的，由招聘單位按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
（二）聘用人員應(yīng)屆畢業(yè)生實行1年試用期，具有一年以上工作經(jīng)驗的社會人員實行半年試用期。試用期滿，經(jīng)考核勝任的，正式辦理聘用、入編手續(xù)；經(jīng)考核不勝任的，招聘單位在報請上級主管單位同意后，可解除聘用合同。
（三）聘用人員在試用期、聘用期的工資待遇，按照國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員福利待遇標準執(zhí)行。
六、其他事項
（一）凡受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員，不接受其報名申請。
（二）應(yīng)聘者考試、面試應(yīng)獨立完成，如發(fā)現(xiàn)考試作弊，取消其應(yīng)聘資格。
（三）應(yīng)聘人員提供的身份證明和應(yīng)聘崗位所需的資格材料應(yīng)真實有效，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，取消其應(yīng)聘資格。
七、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次招聘工作由市人事主管部門指導(dǎo)，市水務(wù)局黨委統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)，組織人事處和用人單位具體實施，紀檢監(jiān)察部門負責(zé)檢查、監(jiān)督。
二?一二年十一月十九日
（聯(lián)系人：盧志祥 電話：61300518）
附件：
| 2012年水務(wù)局事業(yè)單位赴省外高校招聘崗位及條件.doc |