依據(jù)國(guó)家人事部《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》、省、市相關(guān)政策規(guī)定和要求，并經(jīng)延津縣人民政府同意，現(xiàn)將2012年延津縣部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃及相關(guān)內(nèi)容
這次延津縣事業(yè)單位共計(jì)劃招聘191人，其中農(nóng)村小學(xué)教師120人、幼兒教師60人、網(wǎng)絡(luò)安全與管理2人、新聞宣傳3人、法律輔助4人、法醫(yī)輔助1人、法律宣傳1人。
二、招聘對(duì)象和報(bào)名條件(一)招聘對(duì)象
1.幼兒教師崗位要求已取得國(guó)家統(tǒng)招全日制普通中專及以上學(xué)歷，小學(xué)教師崗位要求已取得國(guó)家統(tǒng)招全日制普通專科及以上學(xué)歷，
其他崗位要求已取得國(guó)家統(tǒng)招全日制普通本科及以上學(xué)歷;2.符合報(bào)考崗位的要求;3.河南省常住戶口或河南省生源。
(二)報(bào)名條件
1.遵守憲法和法律，具有良好的品行;
2.年齡為30周歲以下(1982年7月1日以后出生)，碩士研究生及以上學(xué)歷年齡為35周歲以下(1977年7月1日以后出生);
3.符合崗位所需的文化程度、專業(yè)及資格條件;
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;5.崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一者不得報(bào)考:1.正在服刑、勞動(dòng)教養(yǎng)的;
2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，處分期未滿的;
3.因違法違紀(jì)正在調(diào)查處理
的;
4.違反計(jì)劃生育政策超生的;5.其他不符合聘用條件的。三、招聘程序與相關(guān)事宜(一)報(bào)名與資格審查
1.報(bào)名時(shí)間:2012年8月17日—8月21日(周六、周日不休息)，每天上午8:00至12:00，下午3:00至6:00。
2.報(bào)名地點(diǎn):延津縣人力資源和社會(huì)保障局三樓(縣政府院內(nèi)東三樓就業(yè)大廳)。
3.報(bào)名辦法:本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)名與參加考試使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí)報(bào)考人員須提供本人畢業(yè)證、有效身份證、戶口簿及報(bào)考崗位所需要
的其他證件。
4.各擬聘用崗位的報(bào)名人數(shù)與擬聘用人數(shù)的比例原則上不低于3:1，低于該比例的調(diào)整該招聘名額。
5.本次招聘，資格審查工作貫穿于考試聘用的全過(guò)程。如發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消考試或聘用資格。
(二)考試1.筆試
報(bào)考農(nóng)村小學(xué)教師和幼兒教師的筆試內(nèi)容為教育教學(xué)公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)，按3:7的比例出題，滿分為100分。教育教學(xué)公共基礎(chǔ)知識(shí)主要包括教育學(xué)、心理學(xué)、教材教法、新課程理論等內(nèi)容，專業(yè)知識(shí)包括所報(bào)考崗位對(duì)應(yīng)的學(xué)科知識(shí)。報(bào)考其他崗位的筆試內(nèi)容為職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí)，按
3:7的比例出題，滿分為100分。職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)主要測(cè)查應(yīng)試者從事事業(yè)單位工作應(yīng)具備的潛能，包括言語(yǔ)理解與表達(dá)、判斷推理、數(shù)量關(guān)系、資料分析等。
2.面試
根據(jù)筆試成績(jī)，農(nóng)村小學(xué)教師和幼兒教師按照崗位招聘人數(shù)1:2的比例從高分到低分確定參加面試的人員，其他崗位按照招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試的人員。
農(nóng)村小學(xué)教師和幼兒教師崗位采取試講和答辯的方式進(jìn)行，其他崗位采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，滿分均為100分。
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)x50%十面試成績(jī)x50%。
考試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組
織、統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(三)體檢
根據(jù)考試總成績(jī)，按照同一崗位招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，對(duì)體檢未到的或不合格的依次遞補(bǔ)。報(bào)考教師的體檢人員參照教師資格認(rèn)定的體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)，其他體檢人員參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))及人社部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》
(人社部發(fā)「2010119號(hào))。
(四)考核
對(duì)體檢合格的人員，在思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等方面進(jìn)行考核，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
(五)聘用
根據(jù)考試總成績(jī)和考核情況，擇優(yōu)確定擬聘人員。
本次招聘具體事宜，請(qǐng)登錄延津縣人民政府網(wǎng)站(“““.y“″ji″.g°“.“″)《2012年延津縣部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告》及《補(bǔ)充公告》。
咨詢電話:0373B7690016、
7681293、7696626、15137327262。
延津縣部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組
2012年8月14日
一、招聘計(jì)劃及相關(guān)內(nèi)容
這次延津縣事業(yè)單位共計(jì)劃招聘191人，其中農(nóng)村小學(xué)教師120人、幼兒教師60人、網(wǎng)絡(luò)安全與管理2人、新聞宣傳3人、法律輔助4人、法醫(yī)輔助1人、法律宣傳1人。
二、招聘對(duì)象和報(bào)名條件(一)招聘對(duì)象
1.幼兒教師崗位要求已取得國(guó)家統(tǒng)招全日制普通中專及以上學(xué)歷，小學(xué)教師崗位要求已取得國(guó)家統(tǒng)招全日制普通專科及以上學(xué)歷，
其他崗位要求已取得國(guó)家統(tǒng)招全日制普通本科及以上學(xué)歷;2.符合報(bào)考崗位的要求;3.河南省常住戶口或河南省生源。
(二)報(bào)名條件
1.遵守憲法和法律，具有良好的品行;
2.年齡為30周歲以下(1982年7月1日以后出生)，碩士研究生及以上學(xué)歷年齡為35周歲以下(1977年7月1日以后出生);
3.符合崗位所需的文化程度、專業(yè)及資格條件;
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;5.崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一者不得報(bào)考:1.正在服刑、勞動(dòng)教養(yǎng)的;
2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，處分期未滿的;
3.因違法違紀(jì)正在調(diào)查處理
的;
4.違反計(jì)劃生育政策超生的;5.其他不符合聘用條件的。三、招聘程序與相關(guān)事宜(一)報(bào)名與資格審查
1.報(bào)名時(shí)間:2012年8月17日—8月21日(周六、周日不休息)，每天上午8:00至12:00，下午3:00至6:00。
2.報(bào)名地點(diǎn):延津縣人力資源和社會(huì)保障局三樓(縣政府院內(nèi)東三樓就業(yè)大廳)。
3.報(bào)名辦法:本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)名與參加考試使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí)報(bào)考人員須提供本人畢業(yè)證、有效身份證、戶口簿及報(bào)考崗位所需要
的其他證件。
4.各擬聘用崗位的報(bào)名人數(shù)與擬聘用人數(shù)的比例原則上不低于3:1，低于該比例的調(diào)整該招聘名額。
5.本次招聘，資格審查工作貫穿于考試聘用的全過(guò)程。如發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消考試或聘用資格。
(二)考試1.筆試
報(bào)考農(nóng)村小學(xué)教師和幼兒教師的筆試內(nèi)容為教育教學(xué)公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)，按3:7的比例出題，滿分為100分。教育教學(xué)公共基礎(chǔ)知識(shí)主要包括教育學(xué)、心理學(xué)、教材教法、新課程理論等內(nèi)容，專業(yè)知識(shí)包括所報(bào)考崗位對(duì)應(yīng)的學(xué)科知識(shí)。報(bào)考其他崗位的筆試內(nèi)容為職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí)，按
3:7的比例出題，滿分為100分。職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)主要測(cè)查應(yīng)試者從事事業(yè)單位工作應(yīng)具備的潛能，包括言語(yǔ)理解與表達(dá)、判斷推理、數(shù)量關(guān)系、資料分析等。
2.面試
根據(jù)筆試成績(jī)，農(nóng)村小學(xué)教師和幼兒教師按照崗位招聘人數(shù)1:2的比例從高分到低分確定參加面試的人員，其他崗位按照招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試的人員。
農(nóng)村小學(xué)教師和幼兒教師崗位采取試講和答辯的方式進(jìn)行，其他崗位采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，滿分均為100分。
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)x50%十面試成績(jī)x50%。
考試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組
織、統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(三)體檢
根據(jù)考試總成績(jī)，按照同一崗位招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，對(duì)體檢未到的或不合格的依次遞補(bǔ)。報(bào)考教師的體檢人員參照教師資格認(rèn)定的體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)，其他體檢人員參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))及人社部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》
(人社部發(fā)「2010119號(hào))。
(四)考核
對(duì)體檢合格的人員，在思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等方面進(jìn)行考核，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
(五)聘用
根據(jù)考試總成績(jī)和考核情況，擇優(yōu)確定擬聘人員。
本次招聘具體事宜，請(qǐng)登錄延津縣人民政府網(wǎng)站(“““.y“″ji″.g°“.“″)《2012年延津縣部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告》及《補(bǔ)充公告》。
咨詢電話:0373B7690016、
7681293、7696626、15137327262。
延津縣部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組
2012年8月14日