為進(jìn)一步加大高校畢業(yè)生就業(yè)工作力度，優(yōu)化我區(qū)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍，根據(jù)《西安市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)區(qū)委區(qū)政府研究同意，報(bào)西安市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、西安市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，決定對(duì)未央?yún)^(qū)屬部分事業(yè)單位需要補(bǔ)充的工作人員面向社會(huì)公開招聘。國(guó)家公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下：
一、招聘名額40名
綜合類事業(yè)單位26名，衛(wèi)生類事業(yè)單位14名。
二、招聘對(duì)象和條件
（一）招聘對(duì)象
符合招聘條件和招聘職位具體資格條件的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生。其中，報(bào)考綜合崗位2的考生須在未央?yún)^(qū)公益性崗位工作滿一年以上；報(bào)考綜合崗位3的考生須在未央?yún)^(qū)合同制城管執(zhí)法崗位工作滿一年以上。（具體招聘崗位、專業(yè)、人數(shù)及資格條件詳見職位說明書）
（二）招聘條件
1、遵紀(jì)守法，品行端正，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感及良好的職業(yè)道德；
2、基礎(chǔ)理論扎實(shí)，學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，具有招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，有較強(qiáng)的分析解決問題能力和組織協(xié)調(diào)能力；
3、大學(xué)本科畢業(yè)生及?？飘厴I(yè)生年齡須在28周歲以下（1984年5月30日以后出生），研究生及以上學(xué)歷者，年齡可放寬至30周歲（1982年5月30日以后出生）。報(bào)考綜合崗位3的年齡須在35周歲以下（1977年5月30日以后出生），表現(xiàn)優(yōu)異，工作業(yè)績(jī)突出的，經(jīng)單位推薦可放寬至38周歲以下（1974年5月30日以后出生）。具體資格條件詳見職位說明書；
4、身體素質(zhì)符合公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)；
5、符合《西安市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》規(guī)定的其它條件。
三、招聘方法及步驟
本次招聘，按照發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報(bào)名、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考核、公示、辦理聘用手續(xù)等步驟實(shí)施。具體工作日程安排如下：
（一）網(wǎng)上報(bào)名和資格初審
1、報(bào)名時(shí)間：2012年6月21日—6月26日（截止6月26日中午12:00點(diǎn)）。
2、報(bào)名方法：考生自行登陸報(bào)名網(wǎng)站：西安人事考試網(wǎng)（www.xapta.com.cn）。按照網(wǎng)上規(guī)定的程序進(jìn)行操作，如實(shí)填寫本人信息，申報(bào)后信息不得更變。如所填信息與本人真實(shí)信息不符，后果自負(fù)。每位考生限報(bào)一個(gè)崗位。同一職位的招聘名額與報(bào)考人數(shù)之比低于1：3的，原則上減少該職位招聘計(jì)劃，必要時(shí)可適當(dāng)放寬比例或進(jìn)行崗位調(diào)整。
3、資格初審：考生可在提交報(bào)名信息后48小時(shí)查詢是否通過網(wǎng)上資格初審。審查通過的考生可在網(wǎng)上自行下載打印《報(bào)名登記表》。
4、現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)：2012年6月30日（上午9：00—下午17：00）
考生持《報(bào)名登記表》到西安市未央?yún)^(qū)政府院內(nèi)（龍首北路西段1號(hào)）審核并繳納考試費(fèi)用，考生不能前來的可委托他人代繳。考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照省物價(jià)局、省財(cái)政廳《關(guān)于錄用機(jī)關(guān)工作人員和國(guó)家公務(wù)員收費(fèi)等有關(guān)問題的通知》（陜價(jià)費(fèi)發(fā)[2001]89號(hào)）批準(zhǔn)的每科50元標(biāo)準(zhǔn)收取，筆試每人收費(fèi)100元。
享受國(guó)家低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭考生和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭考生可提供其家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的享受低生活保障的證明和低保證（復(fù)印件），或提供其家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件），到審核繳費(fèi)現(xiàn)場(chǎng)辦理減免考務(wù)費(fèi)用手續(xù)。
5、打印準(zhǔn)考證：2012年7月4日—7月5日，已繳納報(bào)名費(fèi)的考生和經(jīng)批準(zhǔn)減免考試費(fèi)用的考生可在西安人事考試網(wǎng)下載打印準(zhǔn)考證。
（二）考試
采用筆試、面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
1、筆試時(shí)間及內(nèi)容：2012年7月8日（具體考試時(shí)間及考試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證）。筆試分為公共科目考試和專業(yè)科目考試兩科，每科試卷滿分為100分（每科成績(jī)的50%計(jì)入筆試成績(jī)）。根據(jù)筆試成績(jī)排序，按各職位應(yīng)招聘人員數(shù)1：3的比例確定參加資格復(fù)審人員。
2、資格復(fù)審：資格復(fù)審采取面審的形式進(jìn)行，時(shí)間地點(diǎn)以網(wǎng)上通知為準(zhǔn)。資格復(fù)審不合格人員取消面試資格，空缺名額按照筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)，后根據(jù)筆試成績(jī)和資格復(fù)審結(jié)果按1：3比例確定面試人員名單，發(fā)放面試通知書。
復(fù)審所需材料（提供原件及復(fù)印件）：
①2012年應(yīng)屆畢業(yè)的考生須持身份證、學(xué)生證、筆試準(zhǔn)考證、《全國(guó)普通高等學(xué)校本?？飘厴I(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、畢業(yè)學(xué)校蓋章確認(rèn)的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、登錄學(xué)信網(wǎng)打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》及崗位所需的其他相關(guān)證明（大專學(xué)歷考生須帶戶口?。?BR> ②往屆畢業(yè)考生須持身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、畢業(yè)生報(bào)到證（就業(yè)通知書、就業(yè)介紹信）原件、筆試準(zhǔn)考證、登錄學(xué)信網(wǎng)打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》及崗位所需的其他相關(guān)證明（大專學(xué)歷考生須帶戶口薄）；
③報(bào)考綜合崗位2、綜合崗位3的考生須持身份證、戶口薄、筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證、畢業(yè)生報(bào)到證（就業(yè)通知書、就業(yè)介紹信）原件、登錄學(xué)信網(wǎng)打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》以及所在單位主管部門出具的在職在崗證明；
④凡已就業(yè)考生均應(yīng)提供所在單位出具的同意報(bào)考證明。
3、面試
根據(jù)考生筆試成績(jī)和資格復(fù)審結(jié)果確定面試人員名單。以結(jié)構(gòu)化面試或無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的形式進(jìn)行。重點(diǎn)測(cè)試考生的思維能力、應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力以及個(gè)性穩(wěn)定性和舉止儀表等。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書為準(zhǔn)。
4、綜合成績(jī)計(jì)算公式：
筆試及面試成績(jī)滿分均為100分。個(gè)人綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位）。個(gè)人綜合成績(jī)并列者，以面試成績(jī)作為錄取依據(jù)。
（三）體檢
體檢參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）執(zhí)行，由區(qū)2012年公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織，體檢費(fèi)用由考生自理。
（四）考核
由區(qū)2012年公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織。主要考核內(nèi)容有：工作學(xué)習(xí)成績(jī)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、資格條件及回避等。考核中如發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的，一律取消資格。
按照體檢及考核結(jié)果，確定擬聘用人員名單。對(duì)體檢或考核不合格的不予錄取，空缺名額按綜合成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。
（五）公示與聘用
1、擬聘用人員名單將在西安人事考試網(wǎng)（www.xapta.com.cn）進(jìn)行公示，公示期7天。對(duì)公示無問題的擬聘用人員基本情況報(bào)西安市人力資源和社會(huì)保障局備案，并統(tǒng)一辦理事業(yè)單位工作人員聘用手續(xù)。
2、新聘用人員試用期為一年。試用期滿考核合格的，予以正式定崗；不合格的，取消其聘用資格。新聘人員的低服務(wù)期限為五年（含試用期）。
3、新聘用人員的待遇按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、本簡(jiǎn)章由未央?yún)^(qū)2012年公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
特別提示：
1、考生應(yīng)提供準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話。招聘過程中，筆試、復(fù)審、面試、考核等信息請(qǐng)及時(shí)關(guān)注西安人事考試網(wǎng)（www.xapta.com.cn），如出現(xiàn)遞補(bǔ)情況因無法聯(lián)系考生所造成的后果，由考生自行負(fù)責(zé)。
2、本次招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何考試機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請(qǐng)廣大考生切勿輕信，以免上當(dāng)受騙。
一、招聘名額40名
綜合類事業(yè)單位26名，衛(wèi)生類事業(yè)單位14名。
二、招聘對(duì)象和條件
（一）招聘對(duì)象
符合招聘條件和招聘職位具體資格條件的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生。其中，報(bào)考綜合崗位2的考生須在未央?yún)^(qū)公益性崗位工作滿一年以上；報(bào)考綜合崗位3的考生須在未央?yún)^(qū)合同制城管執(zhí)法崗位工作滿一年以上。（具體招聘崗位、專業(yè)、人數(shù)及資格條件詳見職位說明書）
（二）招聘條件
1、遵紀(jì)守法，品行端正，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感及良好的職業(yè)道德；
2、基礎(chǔ)理論扎實(shí)，學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，具有招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，有較強(qiáng)的分析解決問題能力和組織協(xié)調(diào)能力；
3、大學(xué)本科畢業(yè)生及?？飘厴I(yè)生年齡須在28周歲以下（1984年5月30日以后出生），研究生及以上學(xué)歷者，年齡可放寬至30周歲（1982年5月30日以后出生）。報(bào)考綜合崗位3的年齡須在35周歲以下（1977年5月30日以后出生），表現(xiàn)優(yōu)異，工作業(yè)績(jī)突出的，經(jīng)單位推薦可放寬至38周歲以下（1974年5月30日以后出生）。具體資格條件詳見職位說明書；
4、身體素質(zhì)符合公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)；
5、符合《西安市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》規(guī)定的其它條件。
三、招聘方法及步驟
本次招聘，按照發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報(bào)名、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考核、公示、辦理聘用手續(xù)等步驟實(shí)施。具體工作日程安排如下：
（一）網(wǎng)上報(bào)名和資格初審
1、報(bào)名時(shí)間：2012年6月21日—6月26日（截止6月26日中午12:00點(diǎn)）。
2、報(bào)名方法：考生自行登陸報(bào)名網(wǎng)站：西安人事考試網(wǎng)（www.xapta.com.cn）。按照網(wǎng)上規(guī)定的程序進(jìn)行操作，如實(shí)填寫本人信息，申報(bào)后信息不得更變。如所填信息與本人真實(shí)信息不符，后果自負(fù)。每位考生限報(bào)一個(gè)崗位。同一職位的招聘名額與報(bào)考人數(shù)之比低于1：3的，原則上減少該職位招聘計(jì)劃，必要時(shí)可適當(dāng)放寬比例或進(jìn)行崗位調(diào)整。
3、資格初審：考生可在提交報(bào)名信息后48小時(shí)查詢是否通過網(wǎng)上資格初審。審查通過的考生可在網(wǎng)上自行下載打印《報(bào)名登記表》。
4、現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)：2012年6月30日（上午9：00—下午17：00）
考生持《報(bào)名登記表》到西安市未央?yún)^(qū)政府院內(nèi)（龍首北路西段1號(hào)）審核并繳納考試費(fèi)用，考生不能前來的可委托他人代繳。考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照省物價(jià)局、省財(cái)政廳《關(guān)于錄用機(jī)關(guān)工作人員和國(guó)家公務(wù)員收費(fèi)等有關(guān)問題的通知》（陜價(jià)費(fèi)發(fā)[2001]89號(hào)）批準(zhǔn)的每科50元標(biāo)準(zhǔn)收取，筆試每人收費(fèi)100元。
享受國(guó)家低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭考生和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭考生可提供其家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的享受低生活保障的證明和低保證（復(fù)印件），或提供其家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件），到審核繳費(fèi)現(xiàn)場(chǎng)辦理減免考務(wù)費(fèi)用手續(xù)。
5、打印準(zhǔn)考證：2012年7月4日—7月5日，已繳納報(bào)名費(fèi)的考生和經(jīng)批準(zhǔn)減免考試費(fèi)用的考生可在西安人事考試網(wǎng)下載打印準(zhǔn)考證。
（二）考試
采用筆試、面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
1、筆試時(shí)間及內(nèi)容：2012年7月8日（具體考試時(shí)間及考試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證）。筆試分為公共科目考試和專業(yè)科目考試兩科，每科試卷滿分為100分（每科成績(jī)的50%計(jì)入筆試成績(jī)）。根據(jù)筆試成績(jī)排序，按各職位應(yīng)招聘人員數(shù)1：3的比例確定參加資格復(fù)審人員。
2、資格復(fù)審：資格復(fù)審采取面審的形式進(jìn)行，時(shí)間地點(diǎn)以網(wǎng)上通知為準(zhǔn)。資格復(fù)審不合格人員取消面試資格，空缺名額按照筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)，后根據(jù)筆試成績(jī)和資格復(fù)審結(jié)果按1：3比例確定面試人員名單，發(fā)放面試通知書。
復(fù)審所需材料（提供原件及復(fù)印件）：
①2012年應(yīng)屆畢業(yè)的考生須持身份證、學(xué)生證、筆試準(zhǔn)考證、《全國(guó)普通高等學(xué)校本?？飘厴I(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、畢業(yè)學(xué)校蓋章確認(rèn)的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、登錄學(xué)信網(wǎng)打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》及崗位所需的其他相關(guān)證明（大專學(xué)歷考生須帶戶口?。?BR> ②往屆畢業(yè)考生須持身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、畢業(yè)生報(bào)到證（就業(yè)通知書、就業(yè)介紹信）原件、筆試準(zhǔn)考證、登錄學(xué)信網(wǎng)打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》及崗位所需的其他相關(guān)證明（大專學(xué)歷考生須帶戶口薄）；
③報(bào)考綜合崗位2、綜合崗位3的考生須持身份證、戶口薄、筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證、畢業(yè)生報(bào)到證（就業(yè)通知書、就業(yè)介紹信）原件、登錄學(xué)信網(wǎng)打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》以及所在單位主管部門出具的在職在崗證明；
④凡已就業(yè)考生均應(yīng)提供所在單位出具的同意報(bào)考證明。
3、面試
根據(jù)考生筆試成績(jī)和資格復(fù)審結(jié)果確定面試人員名單。以結(jié)構(gòu)化面試或無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的形式進(jìn)行。重點(diǎn)測(cè)試考生的思維能力、應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力以及個(gè)性穩(wěn)定性和舉止儀表等。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書為準(zhǔn)。
4、綜合成績(jī)計(jì)算公式：
筆試及面試成績(jī)滿分均為100分。個(gè)人綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位）。個(gè)人綜合成績(jī)并列者，以面試成績(jī)作為錄取依據(jù)。
（三）體檢
體檢參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）執(zhí)行，由區(qū)2012年公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織，體檢費(fèi)用由考生自理。
（四）考核
由區(qū)2012年公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織。主要考核內(nèi)容有：工作學(xué)習(xí)成績(jī)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、資格條件及回避等。考核中如發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的，一律取消資格。
按照體檢及考核結(jié)果，確定擬聘用人員名單。對(duì)體檢或考核不合格的不予錄取，空缺名額按綜合成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。
（五）公示與聘用
1、擬聘用人員名單將在西安人事考試網(wǎng)（www.xapta.com.cn）進(jìn)行公示，公示期7天。對(duì)公示無問題的擬聘用人員基本情況報(bào)西安市人力資源和社會(huì)保障局備案，并統(tǒng)一辦理事業(yè)單位工作人員聘用手續(xù)。
2、新聘用人員試用期為一年。試用期滿考核合格的，予以正式定崗；不合格的，取消其聘用資格。新聘人員的低服務(wù)期限為五年（含試用期）。
3、新聘用人員的待遇按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、本簡(jiǎn)章由未央?yún)^(qū)2012年公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
特別提示：
1、考生應(yīng)提供準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話。招聘過程中，筆試、復(fù)審、面試、考核等信息請(qǐng)及時(shí)關(guān)注西安人事考試網(wǎng)（www.xapta.com.cn），如出現(xiàn)遞補(bǔ)情況因無法聯(lián)系考生所造成的后果，由考生自行負(fù)責(zé)。
2、本次招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何考試機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請(qǐng)廣大考生切勿輕信，以免上當(dāng)受騙。