東 升鎮(zhèn)水利所、東升鎮(zhèn)宣傳文體服務(wù)中心、東升鎮(zhèn)衛(wèi)生與計(jì)劃生育服務(wù)中心、東升鎮(zhèn)教育事務(wù)指導(dǎo)中心是隸屬于中山市東升鎮(zhèn)人民政府管理的事業(yè)單位，為提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量，經(jīng)研究，以上4個(gè)單位決定面向社會公開招聘管理人員3名，專業(yè)技術(shù)人員15名，這些人員定編在中山市機(jī)構(gòu)編制部門核定的人員編制額內(nèi)，考核 聘用后工資待遇按國家政策規(guī)定給予，戶籍在政策允許下辦理遷入，住房需自購解決。為確保此次招聘工作順利進(jìn)行，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》及中山市有關(guān)文件精神，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對象
招聘對象及具體資格條件見附件。
二、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法；
（二）遵紀(jì)守法，具有良好的道德品行；
（三）非廣東戶籍報(bào)考者限本科以上學(xué)歷或具有中級以上職稱的人員；
（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力；
（五）無違反計(jì)劃生育政策；
（六）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，以及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的，不得報(bào)名。
三、報(bào)名辦法
（一）報(bào)名前10個(gè)工作日在中山市東升鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)站上發(fā)布公開招聘工作人員公告。
（二）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式
（1）報(bào)名時(shí)間為2012年7月23日至7月25日上午9：00-12：00；下午3：00-5：30；報(bào)名方式：到報(bào)名地點(diǎn)現(xiàn)場填寫報(bào)名表；報(bào)名地點(diǎn)：中山市東升鎮(zhèn)人民政府1號樓104室（東升鎮(zhèn)東港大道2號）；聯(lián)系電話：0760-22225999，聯(lián)系人：馮錦坤。
（2）投訴電話：中山市東升鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察室,0760-22228116。
（三）報(bào)名要求
（1）需按照本公告要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)在報(bào)名地點(diǎn)現(xiàn)場進(jìn)行填表報(bào)名。
（2）報(bào)名人員須攜帶以下原件和復(fù)印件：居民身份證、戶口本、畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)資格證、執(zhí)業(yè)注冊證、職稱證、計(jì)劃生育證明及工作證明、近期1寸正面免冠半身標(biāo)準(zhǔn)彩照4張。
（3）報(bào)名提交的報(bào)考材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)名材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格和錄用資格。
四、考試
考試包括筆試、面試。
（一）筆試
（1）筆試由中山市東升鎮(zhèn)組織人事辦公室實(shí)施。
（2）考試時(shí)間：由中山市東升鎮(zhèn)組織人事辦公室在考試前3天發(fā)放準(zhǔn)考證。
（3）筆試（筆試滿分為100分，成績不能低于60分）低于合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入面試。
（4）筆試成績在考試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在中山市東升鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)站上公布。
（二）面試
（1）面試對象按照招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入面試人選數(shù)量，再按筆試成績，由高分到低分順序確定面試對象。
（2）中山市東升鎮(zhèn)人民政府成立面試評委小組（人數(shù)為奇數(shù)，且不少于5人）,統(tǒng)一時(shí)間進(jìn)行考評。面試工作具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。
（3）面試結(jié)束后，考試總成績按下列公式計(jì)算：
考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，合成總成績聘用分?jǐn)?shù)線劃定為60分。
（4）考試總成績在面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在中山市東升鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)站上公布。
五、體檢
（1）考試結(jié)束后，按考試總成績由高到低的順序，等額確定參加體檢人員名單。體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行，具體體檢事項(xiàng)安排另行通知。
（2）體檢不合格或體檢人選放棄體檢的，將依次遞補(bǔ)體檢人選。
六、考核
（1）體檢合格者確定為擬錄用考核人選，由中山市東升鎮(zhèn)人民政府根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》對其政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績、合作共事、遵紀(jì)守法、廉潔從業(yè)、計(jì)劃生育等情況進(jìn)行考察，并核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件。
（2）考核不合格的，將依次遞補(bǔ)考察人選。
七、公示
（1）考核合格的，確定為擬錄用人選，在中山市東升鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日，公示無異議的，確定為擬聘人員。
（2）公示中發(fā)現(xiàn)問題的，將依次遞補(bǔ)。
八、聘用
（1）中山市東升鎮(zhèn)人民政府整理擬聘人員的函件、考核鑒定等材料上報(bào)中山市人力資源和社會保障局審批核準(zhǔn)。
（2）市人力資源和社會保障局審核核準(zhǔn)后，聘用單位與聘用人員簽訂聘用合同。在政策許可范圍內(nèi)辦理調(diào)入手續(xù)。
中山市東升鎮(zhèn)人民政府
二○一二年七月九日
一、招聘對象
招聘對象及具體資格條件見附件。
二、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法；
（二）遵紀(jì)守法，具有良好的道德品行；
（三）非廣東戶籍報(bào)考者限本科以上學(xué)歷或具有中級以上職稱的人員；
（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力；
（五）無違反計(jì)劃生育政策；
（六）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，以及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的，不得報(bào)名。
三、報(bào)名辦法
（一）報(bào)名前10個(gè)工作日在中山市東升鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)站上發(fā)布公開招聘工作人員公告。
（二）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式
（1）報(bào)名時(shí)間為2012年7月23日至7月25日上午9：00-12：00；下午3：00-5：30；報(bào)名方式：到報(bào)名地點(diǎn)現(xiàn)場填寫報(bào)名表；報(bào)名地點(diǎn)：中山市東升鎮(zhèn)人民政府1號樓104室（東升鎮(zhèn)東港大道2號）；聯(lián)系電話：0760-22225999，聯(lián)系人：馮錦坤。
（2）投訴電話：中山市東升鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察室,0760-22228116。
（三）報(bào)名要求
（1）需按照本公告要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)在報(bào)名地點(diǎn)現(xiàn)場進(jìn)行填表報(bào)名。
（2）報(bào)名人員須攜帶以下原件和復(fù)印件：居民身份證、戶口本、畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)資格證、執(zhí)業(yè)注冊證、職稱證、計(jì)劃生育證明及工作證明、近期1寸正面免冠半身標(biāo)準(zhǔn)彩照4張。
（3）報(bào)名提交的報(bào)考材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)名材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格和錄用資格。
四、考試
考試包括筆試、面試。
（一）筆試
（1）筆試由中山市東升鎮(zhèn)組織人事辦公室實(shí)施。
（2）考試時(shí)間：由中山市東升鎮(zhèn)組織人事辦公室在考試前3天發(fā)放準(zhǔn)考證。
（3）筆試（筆試滿分為100分，成績不能低于60分）低于合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入面試。
（4）筆試成績在考試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在中山市東升鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)站上公布。
（二）面試
（1）面試對象按照招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入面試人選數(shù)量，再按筆試成績，由高分到低分順序確定面試對象。
（2）中山市東升鎮(zhèn)人民政府成立面試評委小組（人數(shù)為奇數(shù)，且不少于5人）,統(tǒng)一時(shí)間進(jìn)行考評。面試工作具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。
（3）面試結(jié)束后，考試總成績按下列公式計(jì)算：
考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，合成總成績聘用分?jǐn)?shù)線劃定為60分。
（4）考試總成績在面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在中山市東升鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)站上公布。
五、體檢
（1）考試結(jié)束后，按考試總成績由高到低的順序，等額確定參加體檢人員名單。體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行，具體體檢事項(xiàng)安排另行通知。
（2）體檢不合格或體檢人選放棄體檢的，將依次遞補(bǔ)體檢人選。
六、考核
（1）體檢合格者確定為擬錄用考核人選，由中山市東升鎮(zhèn)人民政府根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》對其政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績、合作共事、遵紀(jì)守法、廉潔從業(yè)、計(jì)劃生育等情況進(jìn)行考察，并核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件。
（2）考核不合格的，將依次遞補(bǔ)考察人選。
七、公示
（1）考核合格的，確定為擬錄用人選，在中山市東升鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日，公示無異議的，確定為擬聘人員。
（2）公示中發(fā)現(xiàn)問題的，將依次遞補(bǔ)。
八、聘用
（1）中山市東升鎮(zhèn)人民政府整理擬聘人員的函件、考核鑒定等材料上報(bào)中山市人力資源和社會保障局審批核準(zhǔn)。
（2）市人力資源和社會保障局審核核準(zhǔn)后，聘用單位與聘用人員簽訂聘用合同。在政策許可范圍內(nèi)辦理調(diào)入手續(xù)。
中山市東升鎮(zhèn)人民政府
二○一二年七月九日