為深入貫徹落實黨的十七大和十七屆四中、五中、六中全會精神，努力構建來自基層和生產一線黨政干部培養(yǎng)鏈，按照中央《2010-2020年深化干部人事制度改革規(guī)劃綱要》及全國和全省組織部長會議精神，根據(jù)《關于印發(fā)<山西省2012年面向優(yōu)秀村（社區(qū)）干部考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）公務員和縣鄉(xiāng)事業(yè)單位工作人員工作方案>的通知》（晉組通字〔2012〕80號）文件精神，我市繼續(xù)開展面向優(yōu)秀村（社區(qū)）干部考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）公務員和縣鄉(xiāng)事業(yè)單位工作人員（以下簡稱事業(yè)單位工作人員）工作?，F(xiàn)就考錄工作的有關事項公告如下：
一、考錄范圍和計劃
1、考錄范圍。全市各縣（市、區(qū)）優(yōu)秀村（社區(qū)）干部和全省統(tǒng)一選聘的大學生村官。符合報考條件的大學生村官可報考本市范圍內有空缺編制的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員和事業(yè)單位工作人員職位；農村干部和社區(qū)干部只能報考本縣（市、區(qū)）相應的考錄職位。
2、考錄計劃。
【編輯寄語】內容
本次考錄的事業(yè)單位工作人員，是指全額撥款事業(yè)單位工作人員。
二、報考人員條件和資格
（一）報考人員應具備下列基本條件：
1、高舉中國特色社會主義旗幟，堅持科學發(fā)展觀，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，具有一定的政治理論素質。
2、熟悉基層黨務、政務、事務工作，具有團結帶領黨員群眾建設小康社會的領導能力。
3、思想解放，求真務實，勤政廉潔，依法辦事，密切聯(lián)系群眾，具有良好的思想作風和工作作風。
4、品行端正，忠于職守，樂于奉獻，熱愛基層工作，實績突出，群眾公認。
（二）報考人員應具備下列資格：
報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員職位：
1、在職的村（社區(qū)）黨組織書記、村（居）委會主任：
（1）任現(xiàn)職3年以上，或任現(xiàn)職時間與任村（社區(qū)）兩委班子成員時間合并計算不少于5年。
（2）年齡在40周歲以下（即1971年8月25日以后出生）；本人或在任期內村級組織受到過省委、省政府以上表彰的，或現(xiàn)任黨支部（黨總支）書記在任期內近三年連續(xù)被市委命名為五黨支部（黨總支）的，年齡可放寬至45周歲（即1966年8月25日以后出生）。
（3）具有國家承認的高中及以上學歷，身體健康。
2、全省統(tǒng)一選聘的大學生村官：
2010年以前（含2010年）選聘，在職在崗且考核合格的大學生村官。
報考事業(yè)單位工作人員職位：
1、在職的村（社區(qū)）黨組織、村（居）委會班子成員：
（1）任村（社區(qū)）兩委班子成員時間合并計算不少于3年。
（2）年齡在40周歲以下（即1971年8月25日以后出生）。本人或在任期內村級組織受到過省委、省政府以上表彰的，或現(xiàn)任黨支部（黨總支）書記在任期內近三年連續(xù)被市委命名為五黨支部（黨總支）的，年齡可放寬至45周歲（即1966年8月25日以后出生）。
（3）具有國家承認的高中及以上學歷，身體健康。
2、全省統(tǒng)一選聘的大學生村官：
2010年以前（含2010年）選聘，在職在崗且考核合格的大學生村官。
（三）不得報考人員：
1、任職期間本村（社區(qū)）發(fā)生重大責任事件的；
2、本人受到處分或者刑事處罰，并在處分期內的；
3、有法律、法規(guī)規(guī)定不得招錄為公務員或事業(yè)單位工作人員的其它情形的；
4、一和不達的村支兩委干部。
三、報名辦法
符合報考條件的人員請于9月1日至9月4日到所在縣（市、區(qū)）委組織部報名。報名采取個人自薦、黨員群眾推薦和組織推薦等方式進行。報名時報考人員按要求提交個人申請、組織推薦材料以及有關證明材料，攜帶學歷證書、第二代身份證（包括兩證復印件）、近期一寸紅底免冠照（四張），認真填寫《2012年呂梁市考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員報名表》、《2012年呂梁市考錄縣鄉(xiāng)事業(yè)單位工作人員報名表》（一式三份）。本次考試與2012年山西省黨群機關（單位）考試招錄公務員（參照公務員）工作同時進行，一人只能報考一個職位。
四、考錄工作程序
本次考錄工作采取筆試、面試、考察、體檢、公示和錄用等方式進行。報考人數(shù)與招錄職位數(shù)比例一般要達到5:1，方可進行筆試，不達比例的遞減考錄計劃指標。
1、筆試。筆試實行全省統(tǒng)考，科目為綜合知識和申論，時間定于2012年10月20日（星期六）。
上午9：00—11：30 綜合知識；
下午15：00—17：30 申論。
筆試成績?yōu)椤毒C合知識》和《申論》成績之和（即：筆試成績=綜合知識成績+申論成績）。
大學生村官在任期內獲得省委、省政府表彰或省級“優(yōu)秀大學生村官”榮譽稱號的，筆試成績加5分；獲得省級部門，市委、市政府表彰或市級“優(yōu)秀大學生村官”榮譽稱號的，筆試成績加3分；2012年1月31日前擔任村（社區(qū)）黨組織書記、村（居）委會主任的，筆試成績加2分。同時符合多個加分條件的，以加分計算，不累計加分。
2、面試。面試工作由市招考領導組具體負責組織實施。面試人選由市招考領導組根據(jù)考生筆試成績，按照面試人數(shù)與招錄職位數(shù)2：1的比例，從高到低依次確定。
筆試準考證、面試通知書統(tǒng)一在報名所在縣（市、區(qū)）委組織部領取，領取時間另行通知?？忌鷧⒓庸P試時，須攜帶準考證和第二代身份證；參加面試時，須攜帶準考證、面試通知書和第二代身份證。缺少上述證件或與報名時提交的個人信息不符者，不得參加考試。
3、考察?？疾祗w檢工作由市招考領導組具體組織實施?？疾烊诉x由市招考領導組根據(jù)考生綜合成績（綜合成績=筆試成績/2×50%+面試成績×50%），按照考察人數(shù)與招錄職位數(shù)1：1的比例，從高到低依次確定?？疾觳缓细竦?，不予錄用。
4、體檢。體檢嚴格按照人事部、衛(wèi)生部下發(fā)的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）組織實施，在指定的三級乙等以上綜合性醫(yī)院進行，體檢不合格的不予錄用。
面試后因考生自愿放棄或考察與體檢不合格產生的空缺職位，不再遞補。
5、公示和錄用。市招考領導組根據(jù)考察和體檢情況，確定擬錄用人員名單，報省委組織部。擬錄用人選確定后，在市級新聞媒體和所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）公示7天。
公示期滿后，沒有問題或反映的問題不影響錄用的，辦理錄用手續(xù)。對反映有影響錄用的問題并查有實據(jù)的，不予錄用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。
五、任用方式和待遇
從優(yōu)秀村（社區(qū)）干部中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）公務員和事業(yè)單位工作人員，試用期為一年。試用期滿，由縣（市、區(qū)）組織人事部門進行考核，考核合格的，正式錄用；不合格的，取消錄用資格，報省委組織部備案。
從優(yōu)秀村（社區(qū)）干部中考錄的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）公務員和事業(yè)單位工作人員，享受科（職）員待遇。
其它具體事宜請詢問縣（市、區(qū)）委組織部。
一、考錄范圍和計劃
1、考錄范圍。全市各縣（市、區(qū)）優(yōu)秀村（社區(qū)）干部和全省統(tǒng)一選聘的大學生村官。符合報考條件的大學生村官可報考本市范圍內有空缺編制的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員和事業(yè)單位工作人員職位；農村干部和社區(qū)干部只能報考本縣（市、區(qū)）相應的考錄職位。
2、考錄計劃。
【編輯寄語】內容
| 縣別 | 縣（市、區(qū)）考錄計劃數(shù) | 考錄計劃 | |||||
| 鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員職位數(shù) | 事業(yè)單位工作人員職位數(shù) | ||||||
| 總數(shù) | 村干部 | 大學生村官 | 總數(shù) | 村干部 | 大學生村官 | ||
| 交城 | 15 | 14 | 0 | 14 | 1 | 0 | 1 |
| 文水 | 7 | 7 | 0 | 7 | 0 | 0 | 0 |
| 汾陽 | 13 | 13 | 0 | 13 | 0 | 0 | 0 |
| 交口 | 10 | 7 | 0 | 7 | 3 | 1 | 2 |
| 石樓 | 9 | 9 | 0 | 9 | 0 | 0 | 0 |
| 中陽 | 9 | 9 | 0 | 9 | 0 | 0 | 0 |
| 柳林 | 10 | 10 | 0 | 10 | 0 | 0 | 0 |
| 興縣 | 4 | 4 | 0 | 4 | 0 | 0 | 0 |
| 嵐縣 | 11 | 4 | 0 | 4 | 7 | 1 | 6 |
| 合計 | 88 | 77 | 0 | 67 | 11 | 2 | 9 |
二、報考人員條件和資格
（一）報考人員應具備下列基本條件：
1、高舉中國特色社會主義旗幟，堅持科學發(fā)展觀，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，具有一定的政治理論素質。
2、熟悉基層黨務、政務、事務工作，具有團結帶領黨員群眾建設小康社會的領導能力。
3、思想解放，求真務實，勤政廉潔，依法辦事，密切聯(lián)系群眾，具有良好的思想作風和工作作風。
4、品行端正，忠于職守，樂于奉獻，熱愛基層工作，實績突出，群眾公認。
（二）報考人員應具備下列資格：
報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員職位：
1、在職的村（社區(qū)）黨組織書記、村（居）委會主任：
（1）任現(xiàn)職3年以上，或任現(xiàn)職時間與任村（社區(qū)）兩委班子成員時間合并計算不少于5年。
（2）年齡在40周歲以下（即1971年8月25日以后出生）；本人或在任期內村級組織受到過省委、省政府以上表彰的，或現(xiàn)任黨支部（黨總支）書記在任期內近三年連續(xù)被市委命名為五黨支部（黨總支）的，年齡可放寬至45周歲（即1966年8月25日以后出生）。
（3）具有國家承認的高中及以上學歷，身體健康。
2、全省統(tǒng)一選聘的大學生村官：
2010年以前（含2010年）選聘，在職在崗且考核合格的大學生村官。
報考事業(yè)單位工作人員職位：
1、在職的村（社區(qū)）黨組織、村（居）委會班子成員：
（1）任村（社區(qū)）兩委班子成員時間合并計算不少于3年。
（2）年齡在40周歲以下（即1971年8月25日以后出生）。本人或在任期內村級組織受到過省委、省政府以上表彰的，或現(xiàn)任黨支部（黨總支）書記在任期內近三年連續(xù)被市委命名為五黨支部（黨總支）的，年齡可放寬至45周歲（即1966年8月25日以后出生）。
（3）具有國家承認的高中及以上學歷，身體健康。
2、全省統(tǒng)一選聘的大學生村官：
2010年以前（含2010年）選聘，在職在崗且考核合格的大學生村官。
（三）不得報考人員：
1、任職期間本村（社區(qū)）發(fā)生重大責任事件的；
2、本人受到處分或者刑事處罰，并在處分期內的；
3、有法律、法規(guī)規(guī)定不得招錄為公務員或事業(yè)單位工作人員的其它情形的；
4、一和不達的村支兩委干部。
三、報名辦法
符合報考條件的人員請于9月1日至9月4日到所在縣（市、區(qū)）委組織部報名。報名采取個人自薦、黨員群眾推薦和組織推薦等方式進行。報名時報考人員按要求提交個人申請、組織推薦材料以及有關證明材料，攜帶學歷證書、第二代身份證（包括兩證復印件）、近期一寸紅底免冠照（四張），認真填寫《2012年呂梁市考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員報名表》、《2012年呂梁市考錄縣鄉(xiāng)事業(yè)單位工作人員報名表》（一式三份）。本次考試與2012年山西省黨群機關（單位）考試招錄公務員（參照公務員）工作同時進行，一人只能報考一個職位。
四、考錄工作程序
本次考錄工作采取筆試、面試、考察、體檢、公示和錄用等方式進行。報考人數(shù)與招錄職位數(shù)比例一般要達到5:1，方可進行筆試，不達比例的遞減考錄計劃指標。
1、筆試。筆試實行全省統(tǒng)考，科目為綜合知識和申論，時間定于2012年10月20日（星期六）。
上午9：00—11：30 綜合知識；
下午15：00—17：30 申論。
筆試成績?yōu)椤毒C合知識》和《申論》成績之和（即：筆試成績=綜合知識成績+申論成績）。
大學生村官在任期內獲得省委、省政府表彰或省級“優(yōu)秀大學生村官”榮譽稱號的，筆試成績加5分；獲得省級部門，市委、市政府表彰或市級“優(yōu)秀大學生村官”榮譽稱號的，筆試成績加3分；2012年1月31日前擔任村（社區(qū)）黨組織書記、村（居）委會主任的，筆試成績加2分。同時符合多個加分條件的，以加分計算，不累計加分。
2、面試。面試工作由市招考領導組具體負責組織實施。面試人選由市招考領導組根據(jù)考生筆試成績，按照面試人數(shù)與招錄職位數(shù)2：1的比例，從高到低依次確定。
筆試準考證、面試通知書統(tǒng)一在報名所在縣（市、區(qū)）委組織部領取，領取時間另行通知?？忌鷧⒓庸P試時，須攜帶準考證和第二代身份證；參加面試時，須攜帶準考證、面試通知書和第二代身份證。缺少上述證件或與報名時提交的個人信息不符者，不得參加考試。
3、考察?？疾祗w檢工作由市招考領導組具體組織實施?？疾烊诉x由市招考領導組根據(jù)考生綜合成績（綜合成績=筆試成績/2×50%+面試成績×50%），按照考察人數(shù)與招錄職位數(shù)1：1的比例，從高到低依次確定?？疾觳缓细竦?，不予錄用。
4、體檢。體檢嚴格按照人事部、衛(wèi)生部下發(fā)的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）組織實施，在指定的三級乙等以上綜合性醫(yī)院進行，體檢不合格的不予錄用。
面試后因考生自愿放棄或考察與體檢不合格產生的空缺職位，不再遞補。
5、公示和錄用。市招考領導組根據(jù)考察和體檢情況，確定擬錄用人員名單，報省委組織部。擬錄用人選確定后，在市級新聞媒體和所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）公示7天。
公示期滿后，沒有問題或反映的問題不影響錄用的，辦理錄用手續(xù)。對反映有影響錄用的問題并查有實據(jù)的，不予錄用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。
五、任用方式和待遇
從優(yōu)秀村（社區(qū)）干部中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）公務員和事業(yè)單位工作人員，試用期為一年。試用期滿，由縣（市、區(qū)）組織人事部門進行考核，考核合格的，正式錄用；不合格的，取消錄用資格，報省委組織部備案。
從優(yōu)秀村（社區(qū)）干部中考錄的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）公務員和事業(yè)單位工作人員，享受科（職）員待遇。
其它具體事宜請詢問縣（市、區(qū)）委組織部。