2014年山東省直機關公開遴選公務員工作啟動

字號:

按照中央有關要求,結合我省實際,今年省直機關繼續(xù)面向基層統(tǒng)一組織公開遴選公務員。省人大辦公廳等23個省直部門,將面向全省市級以下黨政群機關公開遴選正科級及以下職務公務員84名。此次遴選擬于10月下旬組織筆試測試,11月份組織面試、體檢與考察等環(huán)節(jié)工作,12月底前基本結束。
    全省各市、縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政群機關及省垂直管理機關設在市級及以下的機關中使用國家行政編制、已進行公務員(參照公務員法管理機關工作人員)登記、擔任正科級及以下職務且符合條件的在職人員均可報考。報考的基本條件是大學本科及以上文化程度,年齡不超過35周歲,具有2年以上基層工作經(jīng)歷,具有2年以上公務員或參照公務員法管理機關工作人員工作經(jīng)歷。報名工作采取個人自愿、組織同意,統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名的方式進行。
    在省直機關開展公開遴選工作是我省貫徹落實黨的十八大精神和中央《關于注重從基層和生產(chǎn)一線選拔黨政領導機關干部的意見》、深化干部人事制度改革的一項重要舉措,對于優(yōu)化省直機關公務員隊伍來源結構和經(jīng)歷結構,樹立重視基層的選人用人導向具有重要意義。自2012年我省首次采取公務員主管部門統(tǒng)一組織公開遴選工作以來,省直機關公開遴選公務員工作逐步走向常態(tài)化、規(guī)范化軌道。