這篇《2013年浙江省湖州市吳興區(qū)教育局公開選聘教學研究與培訓中心研訓員簡章》是為大家整理的，希望對大家有所幫助。以下信息僅供參考?。?！
為適應我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展的需要，充分發(fā)揮研訓工作對全區(qū)教育教學工作的指導作用，經(jīng)局黨委研究決定，在公開、平等、擇優(yōu)原則指導下，選聘優(yōu)秀人才充實研訓隊伍。
一、選聘職位與名額
初中社會思品研訓員1名,中小學信息技術(shù)研訓員1名，小學英語研訓員1名，小學科學研訓員1名，小學數(shù)學研訓員1名。
二、選聘人員條件
（一）基本條件
1.熱愛教育事業(yè)，品德優(yōu)良，敬業(yè)愛崗，身體健康；
2.年齡在40周歲及以下（1972年12月31日后出生）的在職在編教師；
3.從事本學科教學工作十年及以上；
4.已取得大學本科及以上學歷，具有中級及以上職稱和相應的教師資格；
5.具有較強的組織、協(xié)調(diào)和語言表達能力，擔任過學校教研大組組長或?qū)W校中層及以上職務。
（二）專業(yè)條件
1. 具有全面的本專業(yè)理論知識和較高的教科研能力和水平，近六年內(nèi)獨立撰寫的論文在與本專業(yè)相符的省級及以上正規(guī)教育教學刊物上發(fā)表1篇及以上，或牽頭負責與本專業(yè)相符的教科研成果獲市一等獎及以上（需教育行政主管部門或業(yè)務主管部門組織的評選活動）1項及以上。
2. 具有扎實的本專業(yè)教學實踐能力，獲得過縣（區(qū)）級教壇新秀及以上業(yè)務榮譽稱號。
三、招聘范圍
吳興區(qū)所屬學校教師。
四、招聘方式與程序
1.報名。報名時間：2013年1月28日下午5:00前；報名方式：采用組織推薦與個人自薦相結(jié)合，以電子郵件的方式報名，要求將填寫完成的《湖州市吳興區(qū)教育局研訓員應聘人員報名表》發(fā)送至電子郵箱wxqjyjzzrsk111@163.com，發(fā)送成功將會收到郵箱自動回復。報名需提供單位同意報名并蓋章的單位證明。校級領導申報需經(jīng)教育局同意。
2.資審。由招聘工作辦公室組織人員對報名者資格進行現(xiàn)場初審確認，凡已通過電子郵件報名者，請于 2月1日上午8:30—下午4:30前到湖師附小教育集團余家漾校區(qū)（原湖東小學）東二樓進行現(xiàn)場確認。請被薦或自薦者隨帶“招聘人員條件”中所要求的有關證件或材料原件和復印件各1份，具體如下：
（1）身份證；（2）學歷證書（有學位的需同時帶上學位證書）；（3職稱證書和教師資格證書）；（4）獲獎證書和榮譽證書；（5）2007學年以來發(fā)表或獲獎的論文或教科研成果；（6）單位同意證明。
初審后，招聘工作辦公室將對初審通過人員進行再次復審，復審合格人員才能確認為參考人員。未經(jīng)現(xiàn)場確認的報名者將視作自動放棄處理，取消參考資格。每個報名職位滿2人及以上可開考。
3.基礎考評。主要包括申報對象在本學科中的獲獎情況、科研成果、工作業(yè)績、貢獻程度等方面進行考評。占招聘總成績的40%。
4.能力測評（現(xiàn)場考評）
時間地點：另行通知。
測評形式：能力測評成績采用百分制，占招聘總成績的60%，分為說課（占能力測評50%）和評課（占能力測評50%）兩項，由專家測評組對報考人員的這兩項能力進行評定。
5.考察
根據(jù)申報對象基礎考評和現(xiàn)場考評總成績的高低，各個學科按1:2的比例確定考察對象。由區(qū)教育局統(tǒng)一組織考察?？疾旖Y(jié)束后，由招聘工作領導小組集體研究確定擬聘人員。
6.公示
對擬聘用人員在吳興教育在線網(wǎng)上向社會公示，公示期一周。
7.聘用
經(jīng)公示后正式聘任的研訓員首次聘期三年。
五、招聘咨詢
咨詢電話：0572-2289281（周一至周五）
本項招聘工作將成立吳興區(qū)教育局公開招聘教學研究與培訓中心研訓員工作領導小組，由局長任組長，其他班子成員及相關科室負責人為成員。未盡事宜由招聘工作領導小組負責解釋。
附件：湖州市吳興區(qū)教育局研訓員應聘人員報名表.rar
湖州市吳興區(qū)教育局
2013年1月24日