按照《西安市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于下達(dá)2012年度西安市區(qū)縣事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃的通知》精神，結(jié)合我縣實(shí)際，經(jīng)研究2012年度擬為我縣部分事業(yè)單位公開招聘80名工作人員。國家公務(wù)員考試網(wǎng)（www.gjgwy.org）現(xiàn)將招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象：
符合招聘條件和招聘崗位具體資格要求的普通高校畢業(yè)生。其中報(bào)考管理崗位2的考生須為：目前在崗且工作年限滿2年(截止2012年9月30日）的在藍(lán)田縣擔(dān)任大學(xué)生村官的高校畢業(yè)生。各崗位具體要求詳見：《2012年藍(lán)田縣事業(yè)單位公開招聘崗位一覽表》。
二、應(yīng)聘人員條件：
1、具有中華人民共和國國籍、遵紀(jì)守法、品行端正；
2、具有適應(yīng)崗位要求的身體素質(zhì)；大專及以上學(xué)歷者年齡不超過30周歲（1982年1月1日以后出生），碩士研究生及以上學(xué)歷者年齡不超過32周歲（1980年1月1日后出生）；
3、具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)、文化程度和業(yè)務(wù)能力；
4、具備招聘崗位所需的其他條件；
5、大專學(xué)歷考生限藍(lán)田縣生源。
三、招聘名額：
本次共招聘80名事業(yè)單位工作人員。具體招聘單位和崗位詳見：《2012年藍(lán)田縣事業(yè)單位公開招聘崗位一覽表》。
四、招聘工作方法及步驟：
本次公開招聘工作按照發(fā)布公告、現(xiàn)場報(bào)名（資格審查）、考試考核、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等步驟實(shí)施。
為體現(xiàn)公平競爭，同一崗位的招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)之比不應(yīng)低于1:3，達(dá)不到這一比例的，原則上相應(yīng)調(diào)減或取消該崗位招聘計(jì)劃，不再進(jìn)行補(bǔ)報(bào)?？h級(jí)衛(wèi)生院臨床醫(yī)學(xué)（本科及以上學(xué)歷）、麻醉、鎮(zhèn)獸醫(yī)站畜牧獸醫(yī)（本科及以上學(xué)歷）崗位等特殊行業(yè)及急需專業(yè)技術(shù)人才的崗位，招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)之比可不受1:3比例限制，但筆試成績不得低于所有參加筆試人員的平均成績，且面試成績不得低于70分，否則不予聘用。
?。ㄒ唬?、發(fā)布公告：
在西安人事考試網(wǎng)（www.xapta.com.cn）、藍(lán)田政府網(wǎng)（www.lantian.gov.cn）等媒體發(fā)布招聘信息。
（二）、報(bào)名（資格審查）：
1、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名（資格審查）的方式。
2、報(bào)名地址：藍(lán)田縣人力資源市場（縣新城路38號(hào)）。
3、報(bào)名時(shí)間：2012年10月30日—11月5日（9:00-17:00）。
4、報(bào)名需提供的證件：身份證、畢業(yè)證、畢業(yè)生報(bào)到證或就業(yè)介紹信（人事關(guān)系所在地人力資源部門出具的未就業(yè)證明）等證件的原件及復(fù)印件；報(bào)考管理崗位2的大學(xué)生村官還須提供藍(lán)田縣委組織部出具的服務(wù)期滿且仍在崗的證明材料；近期一寸免冠照2張（同底）。
5、報(bào)名收費(fèi)：采取現(xiàn)場交費(fèi)，按照省物價(jià)局、省財(cái)政廳《關(guān)于錄用機(jī)關(guān)工作人員和國家公務(wù)員收費(fèi)等有關(guān)問題的通知》（陜價(jià)費(fèi)調(diào)發(fā)〔2001〕89號(hào)）的規(guī)定，每科50元。
6、注意事項(xiàng)：
?、佟⒚课豢忌此鶎W(xué)專業(yè)只限報(bào)考一個(gè)崗位；
②、考生提供的證件必須真實(shí)有效，如有弄虛作假情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消招聘資格；
?、?、考生所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，并應(yīng)保持暢通，如因考生聯(lián)系方式變化或通訊不暢造成的延誤，責(zé)任由考生自負(fù)；
?、堋⒖荚囘^程中筆試、面試、體檢、考核、辦理聘用手續(xù)等相關(guān)信息將隨時(shí)在西安人事考試網(wǎng)（www.xapta.com.cn）、藍(lán)田政府網(wǎng)（www.lantian.gov.cn）發(fā)布，請各位考生及時(shí)關(guān)注并按時(shí)參加，因個(gè)人原因未按時(shí)參加者視為自動(dòng)放棄。
?。ㄈ?、考試考核：
本次招聘根據(jù)報(bào)考崗位的不同采取不同的考試考核辦法。報(bào)考管理崗位2的大學(xué)生村官的考試考核分為日?？己恕⒐P試和面試三個(gè)部分，總成績=日?？己顺煽儯P試成績×40%＋面試成績×30%；其他崗位考試考核辦法分為筆試和面試兩部分，總成績=筆試成績×50%＋面試成績×50%。
1、日?？己耍ü芾韻徫?）：
報(bào)考管理崗位2的考生的日?？己擞伤{(lán)田縣委組織部具體組織實(shí)施，主要考察考生在擔(dān)任大學(xué)生村官期間的思想政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和在村任職期間履行職責(zé)情況?？己朔桨冈斠姡骸端{(lán)田縣2012年從優(yōu)秀大學(xué)生村官中公開招聘事業(yè)單位工作人員日常考核方案》。
2、筆試
?、?、筆試時(shí)間:2012年11月17日（具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證）。
?、?、準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間：2012年11月16日（9:00—17:00）
?、邸?zhǔn)考證發(fā)放地點(diǎn)：藍(lán)田縣人力資源市場（縣新城路38號(hào)）。
④、筆試內(nèi)容：本次招聘筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，筆試時(shí)間為90分鐘，滿分為100分。
⑤、筆試成績公布：時(shí)間以網(wǎng)上公布時(shí)間為準(zhǔn)，屆時(shí)考生可登陸西安人事考試網(wǎng)（www.xapta.com.cn）、藍(lán)田政府網(wǎng)（www.lantian.gov.cn）查看筆試成績。
3、面試：
?、?、面試人員的確定：日?？己顺煽?、筆試成績公布后，按照各崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例由高分到低分（管理崗位2按（日?？己顺煽儯P試成績×40%）排序，其他崗位按筆試成績排序）確定參加面試人員；
?、?、面試時(shí)間、地點(diǎn)：筆試結(jié)束后由領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定面試時(shí)間、地點(diǎn)。
?、邸⒚嬖嚪绞剑罕敬握衅该嬖嚥捎媒Y(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。
?、?、面試信息發(fā)布：面試人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)確定后一并在西安人事考試網(wǎng)（www.xapta.com.cn）、藍(lán)田政府網(wǎng)（www.lantian.gov.cn）發(fā)布。
?。ㄋ模Ⅲw檢：
體檢在縣人社局指定的醫(yī)院統(tǒng)一進(jìn)行。
1、體檢人員確定：面試結(jié)束后，根據(jù)考生的總成績由高分到低分按照招聘人數(shù)等額確定體檢人員名單。綜合成績并列者按筆試成績（日?？己顺煽?筆試成績×40%）先后確定，也相同的，由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。體檢人員名單在西安人事考試網(wǎng)（www.xapta.com.cn）、藍(lán)田政府網(wǎng)（www.lantian.gov.cn）公布。
2、體檢時(shí)間地點(diǎn)另行通知
3、體檢標(biāo)準(zhǔn)及費(fèi)用：參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織，體檢所需費(fèi)用由考生自理。
4、體檢合格人員公布：體檢合格人員名單在西安人事考試網(wǎng)（www.xapta.com.cn）、藍(lán)田政府網(wǎng)（www.lantian.gov.cn）公布。體檢不合格的人員須在縣人社局指定的醫(yī)院復(fù)檢。復(fù)檢不合格取消錄取資格。
?。ㄎ澹?、考核及公示：
考核由藍(lán)田縣公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一安排實(shí)施?？己酥饕ㄋ枷胝伪憩F(xiàn)、道德品質(zhì)。對(duì)擬錄取人員在西安人事考試網(wǎng)（www.xapta.com.cn）、藍(lán)田政府網(wǎng)（www.lantian.gov.cn）進(jìn)行公示，時(shí)間為7天。
?。?、聘用：
1、對(duì)公示無異議的擬聘用人員報(bào)西安市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后，統(tǒng)一辦理事業(yè)單位工作人員聘用手續(xù)。聘用手續(xù)辦理過程中，如發(fā)現(xiàn)擬聘用人員的資質(zhì)與所報(bào)崗位要求的條件不符，立即取消聘用資格。
2、新聘用人員實(shí)行試用期管理，試用期為一年。試用期滿考核合格的，予以正式定崗；不合格的，取消其聘用資格。新聘人員在所報(bào)考崗位的低服務(wù)期限為五年（含試用期）。
3、新聘用人員的待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
特別提示：
1、考生應(yīng)提供準(zhǔn)確暢通的聯(lián)系方式。考試過程中筆試、面試、體檢、考核、辦理聘用手續(xù)等相關(guān)信息將隨時(shí)在西安人事考試網(wǎng)（www.xapta.com.cn）、藍(lán)田政府網(wǎng)（www.lantian.gov.cn）發(fā)布，請各位考生及時(shí)關(guān)注，并按時(shí)參加，因個(gè)人原因未按時(shí)參加者視為自動(dòng)放棄。
2、本次公開招聘不指定教輔資料，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的輔導(dǎo)班和培訓(xùn)班，請廣大考生提高警惕，以免上當(dāng)受騙。
下載附件：
附件1：2012年藍(lán)田縣事業(yè)單位公開招聘崗位一覽表
附件2：藍(lán)田縣2012年從優(yōu)秀大學(xué)生村官中公開招聘事業(yè)單位工作人員日?？己朔桨?/SPAN>
藍(lán)田縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室