城市： 蘇州
招聘會時(shí)間： 2012年9月14日(周五) 8:30-12:30
招聘會地點(diǎn)： 蘇州工業(yè)園區(qū)人力資源市場-蘇州市蘇州工業(yè)園區(qū)旺墩路168號市場大廈
蘇州工業(yè)園區(qū)人力資源市場定期舉辦現(xiàn)場招聘會，歡迎參加！
地址：蘇州市蘇州工業(yè)園區(qū)旺墩路168號市場大廈 ，時(shí)間：上午場(周一至周六) 8:30-12:30 下午場(周一至周五) 13:30-16:00
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變更，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準(zhǔn)！
中新蘇州和喬物業(yè)服務(wù)有限公司 展位號:P24
工程副經(jīng)理................ 1名 null
暖通主管.................. 1名 1、負(fù)責(zé)所在項(xiàng)目暖通維護(hù) 2、工作人員日常工作監(jiān)督檢察 3、向上級管理人員匯報(bào)日常工作情況及突發(fā)事件處理情況 4、服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排工作 5、三年以上暖通管理崗位工作經(jīng)驗(yàn) 6、持有暖通相關(guān)證件
項(xiàng)目經(jīng)理.................. 1名 1、大專及以上學(xué)歷，5年以上物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，具備物業(yè)管理師（經(jīng)理）資格者優(yōu)先； 2、熟悉基建項(xiàng)目及各種樓宇設(shè)施設(shè)備； 3、熟悉物業(yè)管理操作流程且掌握有關(guān)物業(yè)管理相關(guān)法律、法規(guī)； 4、具備良好的部門內(nèi)和跨部門的組織和協(xié)調(diào)能力，良好的人際溝通能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，超強(qiáng)的執(zhí)行力，堅(jiān)忍不拔的精神，良好的心態(tài)； 優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立思考能力及問題解決能力，誠實(shí)誠信，責(zé)任心、原則性強(qiáng)。
工程主管.................. 1名 1、35周歲以下，條件優(yōu)秀者可以放寬。高中（職高）以上學(xué)歷。 2、具備三年以上物業(yè)設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)，擁有專項(xiàng)設(shè)備管理的能力，受過專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)。 3、有高級工或助理工程師職稱；
維修領(lǐng)班.................. 5名 1、男、45歲以內(nèi) 2、2年以上維修工作經(jīng)驗(yàn)、1年以上人員管理工作經(jīng)驗(yàn) 3、持有維修類相關(guān)上崗證件
工程內(nèi)勤.................. 2名 1、女、?？埔陨蠈W(xué)歷 2、文職類相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上 3、有物業(yè)工程部相關(guān)工作崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用 4、已婚育
保安...................... 20名 1、男、168以上，女160以上 2、無犯罪記錄、無紋身
客服管理員................ 2名 1、男、女不限，形象好，專科以上學(xué)歷 2、有一定的溝通能力 3、有處理突發(fā)事件能應(yīng)變能力 4、有物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 5、女，需已經(jīng)婚育
低壓維修.................. 2名 崗位要求： 1、男、22~45歲以內(nèi)； 2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，物業(yè)行業(yè)低壓工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、持有有效低壓上崗證件。崗位職責(zé)： 1、所在項(xiàng)目低壓設(shè)備維修、維護(hù)； 2、服從上級領(lǐng)導(dǎo)日常工作安排。
空調(diào)維修工................ 5名 男性優(yōu)先，持空調(diào)制冷證，1年以上空調(diào)制冷維修經(jīng)驗(yàn)，工作熱情，細(xì)致勤勞。
保潔員.................... 20名 男女不限、50歲以內(nèi)。
弱電維修.................. 4名 持有相關(guān)工作證件，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，54歲以內(nèi)
高壓電工.................. 5名 男性優(yōu)先，必須持高壓值班證，有2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
中國太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州工業(yè)園區(qū)支公司 展位號:P13
籌備主任.................. 5名 具有良好的溝通能力,理解能力和表達(dá)能力,對市場開拓積極、樂觀、主動,能堅(jiān)決服從上級領(lǐng)導(dǎo)管理工作,在團(tuán)隊(duì)能起到表率作用.原工作年薪在50000以上,有一定的社會資源者優(yōu)先. 蘇州籍有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(或者在蘇工作滿5年以上)；年齡25周歲(含)以上，工作經(jīng)驗(yàn)2年（含）以上；通過面試正式錄用后月薪不低于3500元，年薪預(yù)期保底8萬元。
業(yè)務(wù)代表.................. 20名 22-45周歲，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有意愿從事金融保險(xiǎn)業(yè)銷售，上進(jìn)心強(qiáng)、有理想、形象氣質(zhì)良好，能吃苦、有同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。薪酬：無責(zé)任底薪1200、責(zé)任底薪2800元、傭金。
職業(yè)經(jīng)理人................ 1名 要求大專（含）以上學(xué)歷. 金融,財(cái)會,師范,營銷管理專業(yè)類優(yōu)先。具有良好的溝通能力,理解能力和表達(dá)能力,對市場開拓積極、樂觀、主動,能堅(jiān)決服從上級領(lǐng)導(dǎo)管理工作,在團(tuán)隊(duì)能起到表率作用.原工作年薪在50000以上,曾擔(dān)任過其他行業(yè)管理職務(wù)或者具有市場營銷工作經(jīng)驗(yàn),有一定的社會資源者優(yōu)先. 蘇州籍有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(或者在蘇工作滿5年以上)；年齡25周歲(含)以上，工作經(jīng)驗(yàn)2年（含）以上 年薪：7萬
銷售經(jīng)理.................. 1名 在蘇州工作3年以上，過往收入不低于4萬元，大專及以上學(xué)歷，25歲—35歲之間，認(rèn)同保險(xiǎn)業(yè)，有強(qiáng)烈的企圖心和責(zé)任感，能把保險(xiǎn)當(dāng)事業(yè)去做年薪：10萬
業(yè)務(wù)主管.................. 8名 25-45周歲，2年以上同業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有想法、上進(jìn)心強(qiáng)、認(rèn)同保險(xiǎn)業(yè)、形象氣質(zhì)良好，有同業(yè)主管經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。薪酬：4000-7000 傭金。
高級業(yè)務(wù)主管/部經(jīng)理....... 2名 25-45周歲，2年以上同業(yè)經(jīng)驗(yàn)，1年以上主管經(jīng)驗(yàn)，有想法、上進(jìn)心強(qiáng)、認(rèn)同保險(xiǎn)業(yè)、形象氣質(zhì)良好。薪酬：7000-10000 傭金。
大學(xué)生培養(yǎng)崗.............. 15名 應(yīng)屆畢業(yè)生、有意愿從事金融保險(xiǎn)業(yè)銷售，認(rèn)同保險(xiǎn)業(yè)、有上進(jìn)心、有夢想、形象氣質(zhì)良好，勤奮能吃苦。品學(xué)兼優(yōu)者優(yōu)先。薪酬：無責(zé)任底薪1200 傭金。
業(yè)務(wù)代表.................. 20名 22-45周歲，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有意愿從事金融保險(xiǎn)業(yè)銷售，上進(jìn)心強(qiáng)、有理想、形象氣質(zhì)良好，能吃苦、有同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。薪酬：無責(zé)任底薪1200、責(zé)任底薪2800元、傭金。
新盛力科技(蘇州工業(yè)園區(qū))有限公司 展位號:C07
作業(yè)員.................... 30名 1.工作認(rèn)真仔細(xì)，有團(tuán)隊(duì)合作精神！ 2.年滿18周歲，無色盲色弱。 3.女性優(yōu)先！
吳江迅通商貿(mào)服務(wù)有限公司蘇州分公司 展位號:P02
公司會員回訪推廣客服/團(tuán)隊(duì)主管/物流文員 20名 公司會員回訪推廣客服：
負(fù)責(zé)公司會員的定期回訪與推廣。
基薪：2400 獎金 上六休一 繳納園區(qū)社保
入職當(dāng)天安排住宿
團(tuán)隊(duì)主管：
組建 團(tuán)隊(duì)運(yùn)營
物流文員：
公司單據(jù)的錄入，審核
吳江榮泰保全物業(yè)管理有限公司 展位號:S17
男女保安、儲備干部10名.... 30名 男女保安： 男 20名 （年齡：18------35 周歲） 女 10名 （年齡：18------25 周歲）要求： 男 身高一米七以上 女 身高一米六以上 初中以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，服從公司管理，無犯罪記錄 有工作責(zé)任心,身體健康工資待遇： 綜合工資 2300-----2800 包吃住
天弘(蘇州)科技有限公司 展位號:F08
IQA....................... 2名 --有相關(guān)電子廠檢驗(yàn)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
--男女均可
OBA....................... 6名 有至少1年以上相關(guān)電子廠出貨檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)
生產(chǎn)部作業(yè)員.............. 20名 --有至少兩年以上相關(guān)電子廠工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉PCBA
--工作穩(wěn)定性好，頻繁跳槽者請勿投聘
--底薪1370-1450（加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)），績效獎金300，中夜班津貼9/13元
Rework OP/5DX OP.......... 5名 至少一年以上有相關(guān)電子廠的對應(yīng)工位的工作經(jīng)驗(yàn)
蘇州鉅研應(yīng)用材料有限公司 展位號:S04
管理部專員................ 1名 女，26-35周歲，大專以上，2年工作經(jīng)驗(yàn)；1.熟悉勞動法，公積金政策2.全面負(fù)責(zé)行政后勤、總務(wù)/人事/管理工作3.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，人際關(guān)系好，有較強(qiáng)的緊急事務(wù)處理能力4.負(fù)責(zé)廠區(qū)、生活區(qū)安全及清潔管理，事務(wù)性清購，工具維修，固定資產(chǎn)管理，職業(yè)健康，安全管理內(nèi)、外部溝通聯(lián)絡(luò)
業(yè)務(wù)助理.................. 1名 女；性格開朗，獨(dú)立性強(qiáng)，有開發(fā)客戶的潛質(zhì)，對橡膠制品、導(dǎo)電產(chǎn)品、絕緣類產(chǎn)品、EMC吸波材等電子產(chǎn)品及有業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者先錄用。
蘇州效賢人力資源有限公司 展位號:Q06
作業(yè)員.................... 20名 女，18-30歲，矯正視力0.8以上，身高1.55以上，初中以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，配合公司加班。工資待遇:底薪：1370元，全勤100元，住房補(bǔ)貼200，夜班補(bǔ)貼10元，基本工資：1800，綜合工資：3000-4500，穿靜電服，坐著上班，工作輕松。
蘇州微創(chuàng)軟件有限公司 展位號:P11
電子商務(wù)客服代表（沃爾瑪/Fossil項(xiàng)目） 5名 職位描述：
本項(xiàng)目直接服務(wù)于國際知名連鎖超市
1、通過電話和網(wǎng)絡(luò)處理客戶商品資訊、訂單處理、貨物運(yùn)送查詢等問題等。
2、外撥跟進(jìn)貨物配送等狀況
3、完成主管布置的其他工作任務(wù)
應(yīng)聘要求：
1有呼叫中心客服或電子商務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2大專以上學(xué)歷，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)
電話邀約專員（教育培訓(xùn)）.. 15名 職位描述
1、根據(jù)公司提供的客戶資料進(jìn)行電話邀約，并跟蹤客戶到校參加課程咨詢
2、通過專業(yè)的電話溝通技巧，積極聯(lián)絡(luò)客戶，完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)指標(biāo)
基本工資1600 全勤300 提成
上班時(shí)間：周二至周六 10:30-20:00
電話銷售（互聯(lián)網(wǎng)類)....... 10名 本項(xiàng)目直接服務(wù)于國內(nèi)知名分類信息網(wǎng)站-百姓網(wǎng)
1、通過陌生電話拜訪，傳遞產(chǎn)品信息，挖掘客戶需求，終銷售百姓網(wǎng)的付費(fèi)產(chǎn)品
2、有效管理意向客戶，維護(hù)客戶關(guān)系，提高產(chǎn)品知名度和企業(yè)形象
工作時(shí)間：9:00--18:00（周一至周五）薪資待遇：1600 200全勤 提成 績效獎金（5K--1W）
客戶回訪代表（雅培項(xiàng)目）.. 20名 1、 通過回訪的形式，收集客戶需求，解答客戶疑問
2、 跟蹤、處理客戶反饋信息，維護(hù)客戶關(guān)系，提升客戶滿意度
3、依據(jù)業(yè)務(wù)流程和服務(wù)要求紀(jì)錄客戶信息
基本工資1600 全勤200 績效獎金（0-800）繳納園區(qū)社保與公積金，工作時(shí)間：周一至周五（9:00-18:00）
蘇州斯普達(dá)健美用品有限公司 展位號:C08
倉管...................... 2名 有叉車證，懂ERP；熟悉倉管流程及管理經(jīng)驗(yàn)；
注塑線線長................ 1名 有注塑2-3年工作經(jīng)驗(yàn)，男，20-28歲，1年以上管理經(jīng)驗(yàn)
物理測試組員.............. 1名 物理相關(guān)專業(yè)，1-2年相關(guān)測試中心工作經(jīng)驗(yàn)
品管...................... 3名 有駕照，能出差，心算可，歡迎廣大應(yīng)屆畢業(yè)生，有驗(yàn)貨經(jīng)驗(yàn)者尤佳。
船務(wù)...................... 1名 有報(bào)關(guān)員證，有做單證或報(bào)關(guān)文件，有工廠聯(lián)系及排出口作業(yè)經(jīng)驗(yàn)，英語CET-4；
工作內(nèi)容:制作報(bào)關(guān)商檢，清關(guān)文件，廠商出貨安排，廠商定金，出貨跟蹤；
國貿(mào)銷售英文.............. 3名 限女性；
有外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn)；
CET-6優(yōu)先；
工廠物料采購.............. 2名 有五金或布料采購經(jīng)驗(yàn)；
女，擅長議價(jià)；
懂ERP優(yōu)先；
國貿(mào)采購業(yè)務(wù).............. 2名 有駕照，能出差，心算可，歡迎廣大應(yīng)屆畢業(yè)生，有驗(yàn)貨經(jīng)驗(yàn)者尤佳。
美圖...................... 3名 AI、PS、Coredraw熟練
了解彩盒包裝設(shè)計(jì),有一定手繪功底
歡迎設(shè)計(jì)專業(yè)的應(yīng)屆生
成本會計(jì).................. 2名 有會計(jì)證，熟悉制造業(yè)成本賬計(jì)算及ERP，有統(tǒng)計(jì)證優(yōu)先；
工作內(nèi)容：領(lǐng)退料異常單據(jù)檢查，工時(shí)確認(rèn)，成本結(jié)算及分析；
人事...................... 2名 女性優(yōu)先，法律或人力資源專業(yè)畢業(yè)，有1-2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
驗(yàn)廠助理.................. 1名 精通法律、法規(guī)及環(huán)境消防要求，熟悉驗(yàn)廠流程及日常模擬驗(yàn)廠自檢，有歐美客戶驗(yàn)廠經(jīng)驗(yàn)，溝通能力強(qiáng)具領(lǐng)導(dǎo)能力。
蘇州順成企業(yè)服務(wù)有限公司 展位號:S08
人事和招聘專員............ 1名 1、女，30歲以下，有從事過人力資源的或是有相關(guān)招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，有積極向上的敬業(yè)精神，服從上級安排，自覺性強(qiáng)的，遵守公司規(guī)章制度，保守公司內(nèi)部商業(yè)機(jī)密 2、工資按底薪：2000 績效獎500以上計(jì)算，綜合工資2500以上，不封頂，有熟練駕照者崗位補(bǔ)貼200元工作時(shí)間：正常八小時(shí)，雙休
蘇州市天智軟件科技開發(fā)有限公司 展位號:S09
C\\C 軟件工程師.......... 2名 大專及以上，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，對c\\c 語言有一定的了解，較高的綜合素質(zhì)，有軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)尤佳。 基本工資3000左右 項(xiàng)目提成
軟件測試工程師............ 4名 統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，理工科專業(yè)，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，了解軟件開發(fā)和軟件測試基本流程，對測試結(jié)果有一定的分析能力?；竟べY3000左右
軟件實(shí)習(xí)生（可應(yīng)屆）...... 6名 統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，理工科，計(jì)算機(jī)專業(yè)優(yōu)先；熱愛軟件行業(yè)，立志從事軟件事業(yè)，歡迎優(yōu)秀大學(xué)生加入。上崗工資3000左右
JAVA軟件工程師............ 2名 大專及以上，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，對JAVA語言有一定的了解，較高的綜合素質(zhì)，有軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)尤佳。 基本工資3000左右 項(xiàng)目提成
客服...................... 2名 女，大專及以上學(xué)歷，師范類專業(yè)優(yōu)先； 1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有市場、師范、客服從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；有過咨詢師、課程顧問等相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；薪資標(biāo)準(zhǔn)：基本工資2000
蘇州杰通通信發(fā)展有限公司 展位號:P20
話務(wù)跟單.................. 20名 1、17-26歲，男女不限，想學(xué)知識者皆可。
2、上班時(shí)間：9:00--18:00，八小時(shí)制，長白班，目前單休；提供食宿。
4、轉(zhuǎn)正后繳納園區(qū)社保。
5、員工文體活動豐富，內(nèi)部晉升空間大，表現(xiàn)突出者可提升儲備干部。
6、實(shí)習(xí)生、2012屆優(yōu)秀畢業(yè)生、無經(jīng)驗(yàn)者皆可。
金融商務(wù)代表.............. 10名 1、18-27歲，男女不限，大專及以上學(xué)歷
2、上班時(shí)間：9:00--18:00，八小時(shí)制，長白班，雙休；提供食宿。
3、試用期：1--2個(gè)月，崗前培訓(xùn)：1--2周。
4、轉(zhuǎn)正后繳納市區(qū)公積金。
5、員工文體活動豐富，內(nèi)部晉升空間大，表現(xiàn)突出者可提升儲備干部。
6、實(shí)習(xí)生、2012屆優(yōu)秀畢業(yè)生、無經(jīng)驗(yàn)者皆可。
蘇州惠恩不動產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 展位號:D03
房產(chǎn)置業(yè)顧問.............. 1名 年齡20~35周歲，形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，善于溝通，大專以上學(xué)歷，綜合工資3000~5000，交社保， 歡迎有志者青年加入我們的團(tuán)隊(duì)！
蘇州工業(yè)園區(qū)國際科技園產(chǎn)業(yè)管理有限公司 展位號:D02
收銀客服.................. 5名 1、男身高173CM，女身高160CM；大專以上學(xué)歷，年齡18-30周歲。 2、形象良好，熱情大方，為人正直，有良好的對客服務(wù)意識。 3、熱愛服務(wù)事業(yè)，具有敬業(yè)精神和親和力。 4、有收銀工作經(jīng)驗(yàn)、工作細(xì)心者優(yōu)先。
健身俱樂部市場銷售人員.... 3名 有活動策劃經(jīng)驗(yàn)
健身俱樂部教練............ 2名 招聘條件： 1、年齡：35周歲以下； 2、學(xué)歷：大專以上； 3、專業(yè)：體育相關(guān)專業(yè)或社會體育專業(yè)； 4、具備AASFP或國際認(rèn)證私教專業(yè)證書； 5、具備萊美項(xiàng)目至少2項(xiàng)課程的教授能力，且有2-3年集體課授課經(jīng)驗(yàn)； 6、愿意從事基礎(chǔ)教練工作崗位； 7、能從事私人指導(dǎo)工作并有一定工作經(jīng)驗(yàn)。
健身俱樂部美容師 4人...... 4名 1、女，35周歲以下，高以上學(xué)歷，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2、良好形象、聲音甜美、膚質(zhì)與身體健康、語言表達(dá)流暢、思路清晰、具親和力。
健身俱樂部客服............ 5名 1、大專及以上學(xué)歷，25周歲以下，男174cm、女162cm以上； 2、相貌較好，體格勻稱，有窗口單位服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，蘇州市區(qū)戶口或居住地優(yōu)先；
安保服務(wù)人員.............. 50名 1、初中以上學(xué)歷，38周歲以下。 2、身高1.73米以上；身體健康，入職前體檢合格。 3、退伍軍人，中共黨員優(yōu)先考慮。 4、會電工、管鉗、監(jiān)控、消防、空調(diào)、音控等技能者優(yōu)先考慮。 5、包吃、包住（提供中央空調(diào)）、公司承擔(dān)全部社保、有過節(jié)費(fèi)、年終獎等福利。
空調(diào)工（新項(xiàng)目）.......... 5名 中技學(xué)歷以上，制冷或暖通專業(yè)優(yōu)先考慮，有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，空調(diào)中級證以上，有受過各類培訓(xùn)取得合格證書者優(yōu)先錄用，能適應(yīng)三班工作。
弱電技術(shù)人員.............. 2名 大專以上學(xué)歷，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，熟練操作各類音控會務(wù)系統(tǒng)，會操作BA系統(tǒng)者優(yōu)先，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、能吃苦耐勞。
電梯維保工................ 3名 1、高中或中技以上學(xué)歷，熟悉一般常用電梯維保和維修。并持有國家相關(guān)部門頒發(fā)的操作證書。 2、為人踏實(shí)，肯吃苦，有責(zé)任心，能獨(dú)立完成保養(yǎng)及維修任務(wù)。 3、服從于工作安排，安全、文明作業(yè)。
電工（新項(xiàng)目）............ 5名 中專學(xué)歷以上，機(jī)電或相關(guān)專業(yè)，有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有高、低壓證，有中央空調(diào)、弱電操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能適應(yīng)三班工作。
設(shè)備運(yùn)行管理主管.......... 1名 1、掌握電力系統(tǒng)中變壓器、配電系統(tǒng)等專業(yè)知識 2、掌握電機(jī)與電力拖動知識及技能 3、對變頻器/UPS了解其工作原理及正常使用 4、對空調(diào)、供水、消防系統(tǒng)有一定了解 5、有外資企業(yè)廠務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 6、有三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，工業(yè)電氣自動化、暖通等相關(guān)專業(yè)本科及以上 7、年薪：6萬以上
蘇州工業(yè)園區(qū)得爾夫人力資源管理有限公司 展位號:S12
主辦會計(jì) ................. 1名 1、大專及以上學(xué)歷； 2？三年以上財(cái)務(wù)會計(jì)總帳相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、負(fù)責(zé)公司各類原始憑證及薪資的審核、記賬憑證的編制、總賬和明細(xì)帳的賬務(wù)處理； 4？熟悉會計(jì)報(bào)表的處理,會計(jì)法規(guī)和稅法,熟練使用財(cái)務(wù)相關(guān)軟件; 5？能獨(dú)立處理全盤財(cái)務(wù)，精通財(cái)務(wù)知識及工作流程; 6？工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力？團(tuán)隊(duì)精神;
招聘專員 ................. 1名 1）性別不限；中專及以上學(xué)歷，有電話營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2）性格開朗、外向，溝通能力較強(qiáng)，能根據(jù)公司要求利用招聘渠道完成招聘任務(wù)，吃苦耐勞，有較強(qiáng)的抗壓能力； 3.了解不同人才招聘渠道的選擇方法及面試評價(jià)和應(yīng)答的基本技巧 4）薪資計(jì)算方式：底薪 提成。
市場顧問 ................ 1名 1.大專以上學(xué)歷，性別不限，能力極佳者條件放寬； 3.幫助公司維護(hù)及開拓企業(yè)客戶，具有很強(qiáng)的責(zé)任心，敢于接受挑戰(zhàn)； 4.性格外向、活潑，有很好的溝通能力和親合力，善于處理人際關(guān)系； 5.薪資和自己個(gè)人能力成正比，對于工作能力出眾者，公司將給予更大的發(fā)展空間； 6.薪資計(jì)算方式：底薪 提成。
客服專員 ................. 1名 1.性別不限；大專以上學(xué)歷；高中或中專以上優(yōu)秀者亦可； 2.有較強(qiáng)的計(jì)劃、溝通、組織能力，語言表達(dá)能力強(qiáng)，性格外向、活潑； 3.負(fù)責(zé)企業(yè)客戶的溝通交流、日常維護(hù)； 4.負(fù)責(zé)客戶企業(yè)一線員工的關(guān)系調(diào)解和勞動糾紛處理、員工日常交流和工傷處理等日常管理工作。
駐廠代表 ................. 1名 1）性別不限；大專以上學(xué)歷；高中或中專以上優(yōu)秀者亦可； 2）負(fù)責(zé)派遣企業(yè)一線員工的報(bào)到、合同簽定等日常工作、負(fù)責(zé)勞動關(guān)系調(diào)解和勞動糾紛處理、員工日常交流和工傷處理等日常管理工作； 3）具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神，細(xì)心踏實(shí)，工作認(rèn)真、細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)； 4)吳中1名（性別不限）； 5)園區(qū)大范圍（女性優(yōu)先）
宿舍區(qū)域管理人員 ......... 1名 1.女性優(yōu)先，年齡20-45歲，細(xì)心，處理入住人員、水電及房租結(jié)算等并能及時(shí)反映問題； 2.頭腦靈活，熟悉電腦操著者優(yōu)先； 3.提供住宿舍【宿舍區(qū)：跨塘和順路（弘德隆水果批發(fā)市場附近）】 4.有宿舍管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
人事專員(檔案管理） ...... 1名 1、有檔案管理一年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，圖書檔案管理、行政管理、中文等相關(guān)專業(yè)； 3、熟練掌握檔案管理辦法，掌握計(jì)算機(jī)檔案管理信息系統(tǒng)； 4、熟練使用辦公軟件 。 5、有檔案管理員或資料員上崗證書優(yōu)先；
行政專員 ................. 1名 1.女性，大專學(xué)歷以上； 2.主要負(fù)責(zé)公司車輛調(diào)度與協(xié)調(diào)； 3.主觀意識強(qiáng)，工作有魄力，條理清晰；溝通表達(dá)能力強(qiáng) 4.有公司車輛和司機(jī)管理經(jīng)驗(yàn)；
司機(jī) ..................... 1名 1）男性，身體健康，年齡25歲-40歲； 2）有2年以上駕車經(jīng)驗(yàn)，B1駕照以上； 3）熟悉蘇州路線，能夠隨時(shí)服從公司安排 4）有良好的思想品質(zhì)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，愛崗敬業(yè) 5) 駕照不符者勿投，請配合
總務(wù)專員 ................. 1名 1.大專及以上學(xué)歷；性別:女； 2.做事細(xì)心，有條理，有較好的抗壓能力； 3.有較好的溝通能力，能夠妥善處理與公司各部門及客戶企業(yè)的工作對接； 4.責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，可配合加班；
項(xiàng)目主管 ................. 1名 項(xiàng)目主管 1.大專及以上學(xué)歷，性別不限； 2.熟悉國家及當(dāng)?shù)卣畡趧臃ㄒ?guī)，有服務(wù)行業(yè)銷售和管理經(jīng)驗(yàn)，維護(hù)客戶經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立開拓相關(guān)的業(yè)務(wù)客戶； 3.負(fù)責(zé)對本部門的市場顧問專員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、績效考核和督促，具有很強(qiáng)的責(zé)任心，敢于接受挑戰(zhàn)； 4.責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，可配合加班。
招聘經(jīng)理 ................. 1名 招聘經(jīng)理 1.大專及以上學(xué)歷，性別不限； 2.具備很好的人際關(guān)系和溝通能力，具有2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉勞動法規(guī)及行業(yè)相關(guān)政策，具備業(yè)務(wù)拓展能力和管理能力； 4.有大型制造企業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
維修工 ................... 1名 1.工作責(zé)任強(qiáng)，做事有條理，有維修相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.能夠處理水、電、木工、公物的日常維修； 3.有較強(qiáng)的工作自覺性，對于主管交辦的一切維修事物都能執(zhí)行到位； 4.有電工證，可提供住宿【宿舍區(qū)：跨塘和順路（弘德隆水果批發(fā)市場附近）】
蘇州得爾夫精密工業(yè)有限公司 展位號:P15,P04
檢驗(yàn)員，作業(yè)員............ 20名 限女性，16-35周歲。
底薪：1400元，全勤：100元 績效：300元。綜合工資：3200左右。
蘇州博宇投資咨詢有限公司 展位號:S06
權(quán)證專員.................. 1名 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、熟練掌握二手房交易流程、過戶和貸款操作； 3、較強(qiáng)的管理能力及客戶服務(wù)意識，良好的文字表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力； 4、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心；有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、思考意識、具備創(chuàng)新精神； 5、性格開朗隨和，能承受較大的工作壓力； 6、熟練使用辦公軟件。
置業(yè)顧問.................. 10名 崗位要求： (1)18-35周歲，身體健康，中專及以上學(xué)歷； (2)喜歡銷售行業(yè)，勇于挑戰(zhàn)高薪，有無房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者均可（市場營銷專業(yè)可優(yōu)先考慮）；薪資待遇：新員工第一個(gè)月底薪2000元，沒有提成 。正式員工：底薪1700元 提成（20%—30%）每天工作8小時(shí)，有餐補(bǔ)，正式員工可統(tǒng)一繳納園區(qū)乙類公積金。公司每年組織2次外出旅游。公司提供系統(tǒng)的培訓(xùn)綜合工資5000元以上。
文員...................... 1名 1、電腦操作熟練，熟悉辦公軟件 2、熟悉檔案管理，資料整理，熟悉公文寫作 3、能夠建立簡單的公司管理制度，了解公司法、合同法和本行業(yè)相關(guān)法律
蘇州愛迪森心理咨詢有限公司 展位號:P01
課程顧問.................. 1名 1、有童心、熱愛兒童教育事業(yè)、熱愛孩子 2、學(xué)歷要求大專以上，有電話營銷的經(jīng)驗(yàn) 3、年齡要求20一40歲之間，有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，親和力強(qiáng)，性格外向，善于與兒童家長打交道 4、對工作充滿熱情，耐心、細(xì)致、想象豐富，并具備一定的創(chuàng)造力
電銷代表.................. 1名 任職要求：1、市場營銷等相關(guān)專業(yè)；2、熱愛兒童教育行業(yè)，有教育行業(yè)營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、善于與人交流，口齒伶俐、表達(dá)清晰、氣質(zhì)優(yōu)雅；4、有較強(qiáng)的溝通及商務(wù)談判能力；
平面是設(shè)計(jì)................ 1名 要求：熟練使用Photoshop,Illustrator，CorelDraw等軟件大專及以上學(xué)歷美術(shù)專業(yè)畢業(yè)從事過一到兩年的平面設(shè)計(jì)工作能服從上級領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)安排的工作
行政專員.................. 1名 要求：大專及大專以上學(xué)力；熟練使用Word、Excel等辦公軟件，會借助互聯(lián)網(wǎng)查找資料有兩到三年的行政工作經(jīng)驗(yàn)；能有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力；在教育培訓(xùn)行業(yè)做過行政工作的優(yōu)先。
市場主管.................. 1名 職位描述：1、實(shí)現(xiàn)有效的對陌生客戶的拜訪，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)客戶的到訪； 2、根據(jù)市場部需求，每月完成一定的銷售業(yè)績； 3、制定銷售計(jì)劃
市場專員.................. 1名 職位描述：1、實(shí)現(xiàn)有效的對陌生客戶的拜訪，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)客戶的到訪； 2、根據(jù)市場部需求，每月完成一定的銷售業(yè)績；
兒童情商訓(xùn)練師............ 1名 熱愛兒童教育事業(yè)、愿意為兒童付出; 學(xué)歷要求大專以上，師范專業(yè)、執(zhí)教師資格證、普通話二甲以上; 年齡要求20一40歲之間形象氣質(zhì)好; 有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，親和力強(qiáng);對情商教育充滿熱情，耐心、細(xì)致、想象豐富，并具備一定的創(chuàng)造力從事過小教、幼教、情商教商等相關(guān)行業(yè)的優(yōu)先錄取。
講師...................... 1名 1、有童心、熱愛兒童教育事業(yè)、熱愛孩子，愿意為兒童付出 2、學(xué)歷要求大專以上，執(zhí)教師資格證、普通話二甲以上 3、年齡要求20一40歲之間形象氣質(zhì)好 4、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，親和力強(qiáng)，有演講的功底，能夠調(diào)動現(xiàn)場講座的氣氛和激情，能夠帶著聽眾的思路走執(zhí)心理咨詢師證書經(jīng)常從事心理學(xué)方面演講的優(yōu)先錄取。
兒童情商教務(wù)主任.......... 1名 職位要求：
1、學(xué)歷要求大專以上，師范專業(yè)、執(zhí)教師資格證、普通話二甲以上2、年齡要求20一40歲之間形象氣質(zhì)好3、 有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，親和力強(qiáng)，性格外向，有積極主動的調(diào)動小朋友興趣的能力4、對情商教育充滿熱情，耐心、細(xì)致、想象豐富，并具備一定的創(chuàng)造力從事兒童情商教育四年以上的優(yōu)先
課程主管.................. 1名 1、有童心、熱愛兒童教育事業(yè)、熱愛孩子 2、學(xué)歷要求大專以上，有電話營銷的經(jīng)驗(yàn) 3、年齡要求20一40歲之間，有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，親和力強(qiáng)，性格外向，善于與兒童家長打交道 4、對工作充滿熱情，耐心、細(xì)致、想象豐富，并具備一定的創(chuàng)造力。
上海高力國際物業(yè)服務(wù)有限公司蘇州工業(yè)園區(qū)分公司 展位號:S07
空調(diào)維修工................ 1名 1、掌握空調(diào)（中央空調(diào)）的基本原理及操作方法 2、能夠?qū)照{(diào)設(shè)施進(jìn)行日常維修保養(yǎng) 3、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上 4、有物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)、持空調(diào)制冷證者優(yōu)先
空調(diào)維修工................ 2名 1、掌握空調(diào)（中央空調(diào)）的基本原理及操作方法 2、能夠?qū)照{(diào)設(shè)施進(jìn)行日常維修保養(yǎng) 3、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上 4、有物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)、持空調(diào)制冷證者優(yōu)先
弱電工.................... 2名 1、熟悉監(jiān)控、消防、網(wǎng)絡(luò)操作系統(tǒng) 2、有電工作業(yè)資格證書 3、有物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
強(qiáng)電工.................... 3名 1、持高、低電壓資格證書 2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2、有物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
保安監(jiān)控員................ 3名 1、女性，四十歲以下，高中或中專以上學(xué)歷 2、反應(yīng)敏捷，有責(zé)任心，工作認(rèn)真，組織紀(jì)律性強(qiáng) 3、有監(jiān)控工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有消防監(jiān)控操作證優(yōu)先
上海方禹商貿(mào)有限公司蘇州分公司 展位號:P08
市場推廣員................ 7名 高中專以上學(xué)歷，女性優(yōu)先，能吃苦耐勞，性格活潑開朗，形象氣質(zhì)佳者優(yōu)，有一定的銷售能力。
外派員.................... 5名 中專以上學(xué)歷，18-28歲，男女不限，性格外向，溝通能力強(qiáng)，能隨時(shí)聽從公司安排適應(yīng)異地出差，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神
業(yè)務(wù)員.................... 10名 高中以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，具有良好的抗壓能力，擅長與人溝通，對銷售感興趣。
初級管理.................. 1名 大專以上學(xué)歷，二年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉江蘇市場，具有一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識。
名碩電腦(蘇州)有限公司 展位號:G02
作業(yè)員.................... 100名 作業(yè)員：基本工資1320，入職滿三個(gè)月1520，綜合公司2500~3500.
美蓓亞電子科技(蘇州)有限公司 展位號:P03,S29
作業(yè)員和品保.............. 30名 招女性：18-30歲 底薪1500元，全勤300元/月，房屋補(bǔ)貼300元/月，基本工資2100元，白班補(bǔ)貼4元，夜班補(bǔ)貼14元，有工作餐和廠車。主要生產(chǎn)手機(jī)導(dǎo)光板等產(chǎn)品。綜合工資3800-4500元。廠車到跨塘、唯亭、青劍湖、勝浦、凌港、西潭、甪直、斜塘。
作業(yè)員.................... 30名 招女性：18-30歲 底薪1500元，全勤300元/月，房屋補(bǔ)貼300元/月，基本工資2100元，白班補(bǔ)貼4元，夜班補(bǔ)貼14元，有工作餐和廠車。主要生產(chǎn)手機(jī)導(dǎo)光板等產(chǎn)品。綜合工資3800-4500元。廠車到跨塘、唯亭、青劍湖、勝浦、凌港、西潭、甪直、斜塘。
綠點(diǎn)(蘇州)科技有限公司 展位號:S10,Q08,P14
作業(yè)員.................... 50名 1、18-35周歲，女性優(yōu)先。 2、身體健康，吃苦耐勞，能配合公司加班。 3、無聽力減退、色盲，色弱。
聯(lián)建(中國)科技有限公司 展位號:G10,G03
生產(chǎn)線作業(yè)員.............. 100名 年齡16周歲（含）以上,初中﹑高中﹑中專﹑職高同等學(xué)歷皆可，適應(yīng)無塵室工作環(huán)境,薪資:每月平均綜合工資3000-3500元左右。
生產(chǎn)線作業(yè)員.............. 100名 年齡16周歲（含）以上,初中﹑高中﹑中專﹑職高同等學(xué)歷皆可，適應(yīng)無塵室工作環(huán)境,薪資:每月平均綜合工資3000-3500元左右。
可勝科技(蘇州)有限公司 展位號:G07
作業(yè)員.................... 100名 1、年齡18-40周歲 2、男女不限 3、基本工資1610元/月-2110元/月，綜合工資2500元/月-3800元/月 4、公司直招正式工，提供住宿、免費(fèi)工作餐及廠車。
可成科技(蘇州)有限公司 展位號:G08
品質(zhì)檢驗(yàn)員................ 20名 有品質(zhì)檢驗(yàn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
環(huán)安工程師/高級專員....... 6名 a. 兩年以上大型企業(yè)環(huán)?；虬踩a(chǎn)部門管理經(jīng)驗(yàn)； b. 熟知ISO14001及OHSAS18001體系 C．懂得消防相關(guān)設(shè)備，具有緊急應(yīng)變演練經(jīng)驗(yàn)佳
量測技術(shù)員................ 15名 a. 中專及以上學(xué)歷 b.具有三坐標(biāo)和光學(xué)檢測設(shè)備一年以上的經(jīng)驗(yàn)
建廠專員.................. 2名 a. 大專以上學(xué)歷，土木工程相關(guān)科系，男性 b. 2年以上建廠相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
電機(jī)維修.................. 5名 a. 大專以上學(xué)歷 b. 能熟練維修直流電機(jī)/交流電機(jī)；對伺服電機(jī)故障，能快速準(zhǔn)確判斷，并能進(jìn)行指導(dǎo)相關(guān)維修
電子維修技師.............. 4名 有變頻器，伺服驅(qū)動器，等電子板卡維修經(jīng)歷
自動化制造組裝............ 5名 a. 大專以上學(xué)歷,3年以上經(jīng)驗(yàn) b. 有自動化設(shè)備，機(jī)臺組裝，調(diào)試經(jīng)驗(yàn) c. 會PLC編程優(yōu)先
PLC編程技師............... 5名 a. 大專以上學(xué)歷，2年以上經(jīng)驗(yàn) b. 精通PLC編程，有設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)佳
機(jī)械設(shè)計(jì)工程師............ 5名 a. 於非標(biāo)準(zhǔn)自動化領(lǐng)域機(jī)械開發(fā)3年以上經(jīng)驗(yàn), b. 熟機(jī)械傳動機(jī)構(gòu),應(yīng)用/材料力學(xué),機(jī)械結(jié)構(gòu),金屬材料特性 c. 熟自動化組立機(jī)械應(yīng)用 d. 有精密量測儀器使用或設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn) e. 熟3D，2D繪圖軟件
模具設(shè)計(jì).................. 5名 1、1年以上機(jī)械繪圖經(jīng)驗(yàn)，熟練操作Pro/E、CAD等辦公軟件 2、有檢具或治具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)
研發(fā)工程師................ 25名 1、大專以上學(xué)歷，模具、機(jī)械相關(guān)專業(yè) 2、有1~2年產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)
采購專員.................. 3名 1、本科以上學(xué)歷 2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)
康普科技(蘇州)有限公司 展位號:G11
操作工.................... 20名 男女不限，女性已婚已育者優(yōu)先！
初中或同等學(xué)歷，穩(wěn)定性好
視力好，聽力正常，無色盲，能吃苦耐勞
12小時(shí)/班，站立作業(yè)，上四休二，工作需佩戴安全眼鏡及耳塞
提供免費(fèi)廠車和工作餐；底薪1750（加班基數(shù)），平時(shí)加班2倍，法定節(jié)假日加班3倍；園區(qū)公積金個(gè)人部分交19%
久光百貨(蘇州)有限公司 展位號:G01
弱電主管.................. 1名 任職要求： 1、 大專相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，45歲以下； 職責(zé)描述： 1、 熟悉弱電系統(tǒng)的綜合布線系統(tǒng)(如：語音、監(jiān)控、門禁、會議等)； 2、 熟悉監(jiān)控系統(tǒng)(主機(jī)及攝像頭的日常維護(hù)管理)； 3、 熟悉一卡通系統(tǒng)(門禁、道閘等)的組成及維護(hù)管理； 4、 基本了解會議系統(tǒng)(功放、中控、矩陣等)的組成及維護(hù)管理；
觀光車駕駛員.............. 2名 任職要求： 1、男性，有一年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)； 2、高中以上學(xué)歷，形象良好，無不良記錄； 3、性格隨和，富有團(tuán)隊(duì)精神，有較強(qiáng)的溝通能力及制度執(zhí)行力，良好的服務(wù)態(tài)度； 4、有C1、C2駕照。 職責(zé)描述： 1、駕駛電動高卡車，6座； 2、主要駕駛范圍在地下停車場； 3、駕車負(fù)責(zé)接送顧客從顧客停車位到電梯口間的運(yùn)輸。
餐廳傳菜員................ 1名 男性，樣貌端正，待人親切有禮貌；好學(xué)上進(jìn)，吃苦耐勞。無工作經(jīng)驗(yàn)要求
廚什（打荷）.............. 1名 好學(xué)上進(jìn)，吃苦耐勞。熱衷于餐飲后廚工作，有切配工作經(jīng)驗(yàn)為佳。
中餐廳領(lǐng)班................ 1名 至少兩年以上酒店餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的管理能力，可獨(dú)立帶領(lǐng)10-20人小組工作
和三昧鐵板燒實(shí)習(xí)廚師...... 2名 女性優(yōu)先，品貌兼優(yōu)，身高160cm以上；對此份工作有極高的熱忱，熱愛餐飲行業(yè)；有一定廚師經(jīng)驗(yàn)者為佳。主要負(fù)責(zé)廚房切配工作、管理及保存菜品、學(xué)習(xí)鐵板/和食/壽司相關(guān)基本操作（學(xué)徒）；1至2年通過考核即可轉(zhuǎn)為正式廚師。
保安員.................... 10名 吃苦耐勞，身體健康，能適應(yīng)輪班。
收銀員.................... 10名 江蘇省內(nèi)戶口（在蘇州買房的省外人也可），性格細(xì)心縝密，工作踏實(shí)，上一休一。
餐廳服務(wù)員................ 5名 男女不限，樣貌端正，待人親切有禮貌；好學(xué)上進(jìn)，吃苦耐勞。無工作經(jīng)驗(yàn)要求
前臺/VIP文員/禮儀小姐..... 5名 女性優(yōu)先，大專以上學(xué)歷，身高165cm左右，具零售服務(wù)業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熟悉禮儀活動的日常工作內(nèi)，工作熱情細(xì)致，有親和力，服務(wù)意識強(qiáng)，形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，略懂日語者優(yōu)先。
維修技工（強(qiáng)電/萬能/暖通） 5名 中等技?；蛞陨舷嚓P(guān)專業(yè)學(xué)歷，具有2年以上設(shè)施維修經(jīng)驗(yàn)，具專業(yè)技能，具有團(tuán)隊(duì)精神，工作責(zé)任心強(qiáng)，持有特種設(shè)備操作證者優(yōu)先。
營業(yè)員.................... 10名 性格開朗，積極向上，工作態(tài)度踏實(shí)，每天8小時(shí)，上5休2
餐廳吧員.................. 1名 品貌端正，待人親切有禮貌；好學(xué)上進(jìn)，能堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，吃苦耐勞。無工作經(jīng)驗(yàn)要求
江蘇黃金屋教育咨詢有限公司 展位號:S14
客服回訪（外呼）文員...... 10名 回訪已經(jīng)在定制使用我們產(chǎn)品的客戶， 非電話銷售，長白班，薪資2500-3500/月
客服文員.................. 5名 處理客戶投訴問題
加達(dá)利電子(蘇州)有限公司 展位號:Q01
操作工.................... 30名 女，初中以上學(xué)歷，能配合加班及上夜班
和艦科技(蘇州)有限公司 展位號:F07
操作員（正式工）.......... 30名 女性， 18~28周歲， 高中、中專、大專學(xué)歷畢業(yè)。半導(dǎo)體機(jī)臺操作（非流水線作業(yè)），凈身高153cm以上。適應(yīng)無塵室工作環(huán)境。班別：工作二天休息二天，12小時(shí)/天。底薪：2200元/月 （加班費(fèi)按此計(jì)算）。班別津貼：日班津貼9.45元/天，夜班津貼37.8元/天?？己私蛸N：0 - 280元/月。平日加班費(fèi)：日班加班 275元/天，夜班加班 303元/天。
杭州精益電子科技有限公司 展位號:S01
銷售經(jīng)理.................. 1名 工作職責(zé)： 負(fù)責(zé)公司區(qū)域市場與合作伙伴的合作 負(fù)責(zé)所在銷售區(qū)域的項(xiàng)目運(yùn)作 開發(fā)新市場要求： 1 本科學(xué)歷 2 從事銷售2年以上經(jīng)驗(yàn) 3 思維敏捷，邏輯分析能力強(qiáng) 4 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和人際交往能力 5 能具有良好的職業(yè)道德，吃苦耐勞 6 有網(wǎng)絡(luò)設(shè)備或智能化行業(yè)背景優(yōu)先
帝艾斯光電(蘇州)有限公司 展位號:未定
作業(yè)員.................... 20名 1、女性，高中以上學(xué)歷，對英文有簡單了解
2、適應(yīng)無塵車間工作環(huán)境，可配合輪班，兩班制
大眾保險(xiǎn)股份有限公司 展位號:P09
客服代表/銷售代表......... 20名 18-30歲，大專及以上學(xué)歷（條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬）；打字每分鐘30字以上；良好的傾聽理解能力及語言組織表達(dá)能力、良好的自控能力和自我認(rèn)知能力、良好的心理調(diào)節(jié)和情緒消化能力；普通話標(biāo)準(zhǔn)、語音語調(diào)圓潤，對待工作有責(zé)任心；勇于挑戰(zhàn)自我、通過勤奮工作獲得高回報(bào)。
達(dá)豐(上海)電腦有限公司 展位號:P10,S15
作業(yè)員.................... 100名 1、16—24周歲以下，中專、職高（含技校、高中）以上畢業(yè)，無經(jīng)驗(yàn)亦可。 2、符合機(jī)臺(或設(shè)備)安全操作要求男性身高165cm以上，女性身高152cm以上。 3、集團(tuán)公司內(nèi)免職/辭退等離職人員、精神異常及規(guī)定不予錄用者。
招聘會時(shí)間： 2012年9月14日(周五) 8:30-12:30
招聘會地點(diǎn)： 蘇州工業(yè)園區(qū)人力資源市場-蘇州市蘇州工業(yè)園區(qū)旺墩路168號市場大廈
蘇州工業(yè)園區(qū)人力資源市場定期舉辦現(xiàn)場招聘會，歡迎參加！
地址：蘇州市蘇州工業(yè)園區(qū)旺墩路168號市場大廈 ，時(shí)間：上午場(周一至周六) 8:30-12:30 下午場(周一至周五) 13:30-16:00
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變更，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準(zhǔn)！
中新蘇州和喬物業(yè)服務(wù)有限公司 展位號:P24
工程副經(jīng)理................ 1名 null
暖通主管.................. 1名 1、負(fù)責(zé)所在項(xiàng)目暖通維護(hù) 2、工作人員日常工作監(jiān)督檢察 3、向上級管理人員匯報(bào)日常工作情況及突發(fā)事件處理情況 4、服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排工作 5、三年以上暖通管理崗位工作經(jīng)驗(yàn) 6、持有暖通相關(guān)證件
項(xiàng)目經(jīng)理.................. 1名 1、大專及以上學(xué)歷，5年以上物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，具備物業(yè)管理師（經(jīng)理）資格者優(yōu)先； 2、熟悉基建項(xiàng)目及各種樓宇設(shè)施設(shè)備； 3、熟悉物業(yè)管理操作流程且掌握有關(guān)物業(yè)管理相關(guān)法律、法規(guī)； 4、具備良好的部門內(nèi)和跨部門的組織和協(xié)調(diào)能力，良好的人際溝通能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，超強(qiáng)的執(zhí)行力，堅(jiān)忍不拔的精神，良好的心態(tài)； 優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立思考能力及問題解決能力，誠實(shí)誠信，責(zé)任心、原則性強(qiáng)。
工程主管.................. 1名 1、35周歲以下，條件優(yōu)秀者可以放寬。高中（職高）以上學(xué)歷。 2、具備三年以上物業(yè)設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)，擁有專項(xiàng)設(shè)備管理的能力，受過專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)。 3、有高級工或助理工程師職稱；
維修領(lǐng)班.................. 5名 1、男、45歲以內(nèi) 2、2年以上維修工作經(jīng)驗(yàn)、1年以上人員管理工作經(jīng)驗(yàn) 3、持有維修類相關(guān)上崗證件
工程內(nèi)勤.................. 2名 1、女、?？埔陨蠈W(xué)歷 2、文職類相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上 3、有物業(yè)工程部相關(guān)工作崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用 4、已婚育
保安...................... 20名 1、男、168以上，女160以上 2、無犯罪記錄、無紋身
客服管理員................ 2名 1、男、女不限，形象好，專科以上學(xué)歷 2、有一定的溝通能力 3、有處理突發(fā)事件能應(yīng)變能力 4、有物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 5、女，需已經(jīng)婚育
低壓維修.................. 2名 崗位要求： 1、男、22~45歲以內(nèi)； 2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，物業(yè)行業(yè)低壓工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、持有有效低壓上崗證件。崗位職責(zé)： 1、所在項(xiàng)目低壓設(shè)備維修、維護(hù)； 2、服從上級領(lǐng)導(dǎo)日常工作安排。
空調(diào)維修工................ 5名 男性優(yōu)先，持空調(diào)制冷證，1年以上空調(diào)制冷維修經(jīng)驗(yàn)，工作熱情，細(xì)致勤勞。
保潔員.................... 20名 男女不限、50歲以內(nèi)。
弱電維修.................. 4名 持有相關(guān)工作證件，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，54歲以內(nèi)
高壓電工.................. 5名 男性優(yōu)先，必須持高壓值班證，有2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
中國太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州工業(yè)園區(qū)支公司 展位號:P13
籌備主任.................. 5名 具有良好的溝通能力,理解能力和表達(dá)能力,對市場開拓積極、樂觀、主動,能堅(jiān)決服從上級領(lǐng)導(dǎo)管理工作,在團(tuán)隊(duì)能起到表率作用.原工作年薪在50000以上,有一定的社會資源者優(yōu)先. 蘇州籍有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(或者在蘇工作滿5年以上)；年齡25周歲(含)以上，工作經(jīng)驗(yàn)2年（含）以上；通過面試正式錄用后月薪不低于3500元，年薪預(yù)期保底8萬元。
業(yè)務(wù)代表.................. 20名 22-45周歲，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有意愿從事金融保險(xiǎn)業(yè)銷售，上進(jìn)心強(qiáng)、有理想、形象氣質(zhì)良好，能吃苦、有同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。薪酬：無責(zé)任底薪1200、責(zé)任底薪2800元、傭金。
職業(yè)經(jīng)理人................ 1名 要求大專（含）以上學(xué)歷. 金融,財(cái)會,師范,營銷管理專業(yè)類優(yōu)先。具有良好的溝通能力,理解能力和表達(dá)能力,對市場開拓積極、樂觀、主動,能堅(jiān)決服從上級領(lǐng)導(dǎo)管理工作,在團(tuán)隊(duì)能起到表率作用.原工作年薪在50000以上,曾擔(dān)任過其他行業(yè)管理職務(wù)或者具有市場營銷工作經(jīng)驗(yàn),有一定的社會資源者優(yōu)先. 蘇州籍有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(或者在蘇工作滿5年以上)；年齡25周歲(含)以上，工作經(jīng)驗(yàn)2年（含）以上 年薪：7萬
銷售經(jīng)理.................. 1名 在蘇州工作3年以上，過往收入不低于4萬元，大專及以上學(xué)歷，25歲—35歲之間，認(rèn)同保險(xiǎn)業(yè)，有強(qiáng)烈的企圖心和責(zé)任感，能把保險(xiǎn)當(dāng)事業(yè)去做年薪：10萬
業(yè)務(wù)主管.................. 8名 25-45周歲，2年以上同業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有想法、上進(jìn)心強(qiáng)、認(rèn)同保險(xiǎn)業(yè)、形象氣質(zhì)良好，有同業(yè)主管經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。薪酬：4000-7000 傭金。
高級業(yè)務(wù)主管/部經(jīng)理....... 2名 25-45周歲，2年以上同業(yè)經(jīng)驗(yàn)，1年以上主管經(jīng)驗(yàn)，有想法、上進(jìn)心強(qiáng)、認(rèn)同保險(xiǎn)業(yè)、形象氣質(zhì)良好。薪酬：7000-10000 傭金。
大學(xué)生培養(yǎng)崗.............. 15名 應(yīng)屆畢業(yè)生、有意愿從事金融保險(xiǎn)業(yè)銷售，認(rèn)同保險(xiǎn)業(yè)、有上進(jìn)心、有夢想、形象氣質(zhì)良好，勤奮能吃苦。品學(xué)兼優(yōu)者優(yōu)先。薪酬：無責(zé)任底薪1200 傭金。
業(yè)務(wù)代表.................. 20名 22-45周歲，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有意愿從事金融保險(xiǎn)業(yè)銷售，上進(jìn)心強(qiáng)、有理想、形象氣質(zhì)良好，能吃苦、有同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。薪酬：無責(zé)任底薪1200、責(zé)任底薪2800元、傭金。
新盛力科技(蘇州工業(yè)園區(qū))有限公司 展位號:C07
作業(yè)員.................... 30名 1.工作認(rèn)真仔細(xì)，有團(tuán)隊(duì)合作精神！ 2.年滿18周歲，無色盲色弱。 3.女性優(yōu)先！
吳江迅通商貿(mào)服務(wù)有限公司蘇州分公司 展位號:P02
公司會員回訪推廣客服/團(tuán)隊(duì)主管/物流文員 20名 公司會員回訪推廣客服：
負(fù)責(zé)公司會員的定期回訪與推廣。
基薪：2400 獎金 上六休一 繳納園區(qū)社保
入職當(dāng)天安排住宿
團(tuán)隊(duì)主管：
組建 團(tuán)隊(duì)運(yùn)營
物流文員：
公司單據(jù)的錄入，審核
吳江榮泰保全物業(yè)管理有限公司 展位號:S17
男女保安、儲備干部10名.... 30名 男女保安： 男 20名 （年齡：18------35 周歲） 女 10名 （年齡：18------25 周歲）要求： 男 身高一米七以上 女 身高一米六以上 初中以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，服從公司管理，無犯罪記錄 有工作責(zé)任心,身體健康工資待遇： 綜合工資 2300-----2800 包吃住
天弘(蘇州)科技有限公司 展位號:F08
IQA....................... 2名 --有相關(guān)電子廠檢驗(yàn)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
--男女均可
OBA....................... 6名 有至少1年以上相關(guān)電子廠出貨檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)
生產(chǎn)部作業(yè)員.............. 20名 --有至少兩年以上相關(guān)電子廠工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉PCBA
--工作穩(wěn)定性好，頻繁跳槽者請勿投聘
--底薪1370-1450（加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)），績效獎金300，中夜班津貼9/13元
Rework OP/5DX OP.......... 5名 至少一年以上有相關(guān)電子廠的對應(yīng)工位的工作經(jīng)驗(yàn)
蘇州鉅研應(yīng)用材料有限公司 展位號:S04
管理部專員................ 1名 女，26-35周歲，大專以上，2年工作經(jīng)驗(yàn)；1.熟悉勞動法，公積金政策2.全面負(fù)責(zé)行政后勤、總務(wù)/人事/管理工作3.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，人際關(guān)系好，有較強(qiáng)的緊急事務(wù)處理能力4.負(fù)責(zé)廠區(qū)、生活區(qū)安全及清潔管理，事務(wù)性清購，工具維修，固定資產(chǎn)管理，職業(yè)健康，安全管理內(nèi)、外部溝通聯(lián)絡(luò)
業(yè)務(wù)助理.................. 1名 女；性格開朗，獨(dú)立性強(qiáng)，有開發(fā)客戶的潛質(zhì)，對橡膠制品、導(dǎo)電產(chǎn)品、絕緣類產(chǎn)品、EMC吸波材等電子產(chǎn)品及有業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者先錄用。
蘇州效賢人力資源有限公司 展位號:Q06
作業(yè)員.................... 20名 女，18-30歲，矯正視力0.8以上，身高1.55以上，初中以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，配合公司加班。工資待遇:底薪：1370元，全勤100元，住房補(bǔ)貼200，夜班補(bǔ)貼10元，基本工資：1800，綜合工資：3000-4500，穿靜電服，坐著上班，工作輕松。
蘇州微創(chuàng)軟件有限公司 展位號:P11
電子商務(wù)客服代表（沃爾瑪/Fossil項(xiàng)目） 5名 職位描述：
本項(xiàng)目直接服務(wù)于國際知名連鎖超市
1、通過電話和網(wǎng)絡(luò)處理客戶商品資訊、訂單處理、貨物運(yùn)送查詢等問題等。
2、外撥跟進(jìn)貨物配送等狀況
3、完成主管布置的其他工作任務(wù)
應(yīng)聘要求：
1有呼叫中心客服或電子商務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2大專以上學(xué)歷，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)
電話邀約專員（教育培訓(xùn)）.. 15名 職位描述
1、根據(jù)公司提供的客戶資料進(jìn)行電話邀約，并跟蹤客戶到校參加課程咨詢
2、通過專業(yè)的電話溝通技巧，積極聯(lián)絡(luò)客戶，完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)指標(biāo)
基本工資1600 全勤300 提成
上班時(shí)間：周二至周六 10:30-20:00
電話銷售（互聯(lián)網(wǎng)類)....... 10名 本項(xiàng)目直接服務(wù)于國內(nèi)知名分類信息網(wǎng)站-百姓網(wǎng)
1、通過陌生電話拜訪，傳遞產(chǎn)品信息，挖掘客戶需求，終銷售百姓網(wǎng)的付費(fèi)產(chǎn)品
2、有效管理意向客戶，維護(hù)客戶關(guān)系，提高產(chǎn)品知名度和企業(yè)形象
工作時(shí)間：9:00--18:00（周一至周五）薪資待遇：1600 200全勤 提成 績效獎金（5K--1W）
客戶回訪代表（雅培項(xiàng)目）.. 20名 1、 通過回訪的形式，收集客戶需求，解答客戶疑問
2、 跟蹤、處理客戶反饋信息，維護(hù)客戶關(guān)系，提升客戶滿意度
3、依據(jù)業(yè)務(wù)流程和服務(wù)要求紀(jì)錄客戶信息
基本工資1600 全勤200 績效獎金（0-800）繳納園區(qū)社保與公積金，工作時(shí)間：周一至周五（9:00-18:00）
蘇州斯普達(dá)健美用品有限公司 展位號:C08
倉管...................... 2名 有叉車證，懂ERP；熟悉倉管流程及管理經(jīng)驗(yàn)；
注塑線線長................ 1名 有注塑2-3年工作經(jīng)驗(yàn)，男，20-28歲，1年以上管理經(jīng)驗(yàn)
物理測試組員.............. 1名 物理相關(guān)專業(yè)，1-2年相關(guān)測試中心工作經(jīng)驗(yàn)
品管...................... 3名 有駕照，能出差，心算可，歡迎廣大應(yīng)屆畢業(yè)生，有驗(yàn)貨經(jīng)驗(yàn)者尤佳。
船務(wù)...................... 1名 有報(bào)關(guān)員證，有做單證或報(bào)關(guān)文件，有工廠聯(lián)系及排出口作業(yè)經(jīng)驗(yàn)，英語CET-4；
工作內(nèi)容:制作報(bào)關(guān)商檢，清關(guān)文件，廠商出貨安排，廠商定金，出貨跟蹤；
國貿(mào)銷售英文.............. 3名 限女性；
有外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn)；
CET-6優(yōu)先；
工廠物料采購.............. 2名 有五金或布料采購經(jīng)驗(yàn)；
女，擅長議價(jià)；
懂ERP優(yōu)先；
國貿(mào)采購業(yè)務(wù).............. 2名 有駕照，能出差，心算可，歡迎廣大應(yīng)屆畢業(yè)生，有驗(yàn)貨經(jīng)驗(yàn)者尤佳。
美圖...................... 3名 AI、PS、Coredraw熟練
了解彩盒包裝設(shè)計(jì),有一定手繪功底
歡迎設(shè)計(jì)專業(yè)的應(yīng)屆生
成本會計(jì).................. 2名 有會計(jì)證，熟悉制造業(yè)成本賬計(jì)算及ERP，有統(tǒng)計(jì)證優(yōu)先；
工作內(nèi)容：領(lǐng)退料異常單據(jù)檢查，工時(shí)確認(rèn)，成本結(jié)算及分析；
人事...................... 2名 女性優(yōu)先，法律或人力資源專業(yè)畢業(yè)，有1-2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
驗(yàn)廠助理.................. 1名 精通法律、法規(guī)及環(huán)境消防要求，熟悉驗(yàn)廠流程及日常模擬驗(yàn)廠自檢，有歐美客戶驗(yàn)廠經(jīng)驗(yàn)，溝通能力強(qiáng)具領(lǐng)導(dǎo)能力。
蘇州順成企業(yè)服務(wù)有限公司 展位號:S08
人事和招聘專員............ 1名 1、女，30歲以下，有從事過人力資源的或是有相關(guān)招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，有積極向上的敬業(yè)精神，服從上級安排，自覺性強(qiáng)的，遵守公司規(guī)章制度，保守公司內(nèi)部商業(yè)機(jī)密 2、工資按底薪：2000 績效獎500以上計(jì)算，綜合工資2500以上，不封頂，有熟練駕照者崗位補(bǔ)貼200元工作時(shí)間：正常八小時(shí)，雙休
蘇州市天智軟件科技開發(fā)有限公司 展位號:S09
C\\C 軟件工程師.......... 2名 大專及以上，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，對c\\c 語言有一定的了解，較高的綜合素質(zhì)，有軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)尤佳。 基本工資3000左右 項(xiàng)目提成
軟件測試工程師............ 4名 統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，理工科專業(yè)，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，了解軟件開發(fā)和軟件測試基本流程，對測試結(jié)果有一定的分析能力?；竟べY3000左右
軟件實(shí)習(xí)生（可應(yīng)屆）...... 6名 統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，理工科，計(jì)算機(jī)專業(yè)優(yōu)先；熱愛軟件行業(yè)，立志從事軟件事業(yè)，歡迎優(yōu)秀大學(xué)生加入。上崗工資3000左右
JAVA軟件工程師............ 2名 大專及以上，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，對JAVA語言有一定的了解，較高的綜合素質(zhì)，有軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)尤佳。 基本工資3000左右 項(xiàng)目提成
客服...................... 2名 女，大專及以上學(xué)歷，師范類專業(yè)優(yōu)先； 1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有市場、師范、客服從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；有過咨詢師、課程顧問等相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；薪資標(biāo)準(zhǔn)：基本工資2000
蘇州杰通通信發(fā)展有限公司 展位號:P20
話務(wù)跟單.................. 20名 1、17-26歲，男女不限，想學(xué)知識者皆可。
2、上班時(shí)間：9:00--18:00，八小時(shí)制，長白班，目前單休；提供食宿。
4、轉(zhuǎn)正后繳納園區(qū)社保。
5、員工文體活動豐富，內(nèi)部晉升空間大，表現(xiàn)突出者可提升儲備干部。
6、實(shí)習(xí)生、2012屆優(yōu)秀畢業(yè)生、無經(jīng)驗(yàn)者皆可。
金融商務(wù)代表.............. 10名 1、18-27歲，男女不限，大專及以上學(xué)歷
2、上班時(shí)間：9:00--18:00，八小時(shí)制，長白班，雙休；提供食宿。
3、試用期：1--2個(gè)月，崗前培訓(xùn)：1--2周。
4、轉(zhuǎn)正后繳納市區(qū)公積金。
5、員工文體活動豐富，內(nèi)部晉升空間大，表現(xiàn)突出者可提升儲備干部。
6、實(shí)習(xí)生、2012屆優(yōu)秀畢業(yè)生、無經(jīng)驗(yàn)者皆可。
蘇州惠恩不動產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 展位號:D03
房產(chǎn)置業(yè)顧問.............. 1名 年齡20~35周歲，形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，善于溝通，大專以上學(xué)歷，綜合工資3000~5000，交社保， 歡迎有志者青年加入我們的團(tuán)隊(duì)！
蘇州工業(yè)園區(qū)國際科技園產(chǎn)業(yè)管理有限公司 展位號:D02
收銀客服.................. 5名 1、男身高173CM，女身高160CM；大專以上學(xué)歷，年齡18-30周歲。 2、形象良好，熱情大方，為人正直，有良好的對客服務(wù)意識。 3、熱愛服務(wù)事業(yè)，具有敬業(yè)精神和親和力。 4、有收銀工作經(jīng)驗(yàn)、工作細(xì)心者優(yōu)先。
健身俱樂部市場銷售人員.... 3名 有活動策劃經(jīng)驗(yàn)
健身俱樂部教練............ 2名 招聘條件： 1、年齡：35周歲以下； 2、學(xué)歷：大專以上； 3、專業(yè)：體育相關(guān)專業(yè)或社會體育專業(yè)； 4、具備AASFP或國際認(rèn)證私教專業(yè)證書； 5、具備萊美項(xiàng)目至少2項(xiàng)課程的教授能力，且有2-3年集體課授課經(jīng)驗(yàn)； 6、愿意從事基礎(chǔ)教練工作崗位； 7、能從事私人指導(dǎo)工作并有一定工作經(jīng)驗(yàn)。
健身俱樂部美容師 4人...... 4名 1、女，35周歲以下，高以上學(xué)歷，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2、良好形象、聲音甜美、膚質(zhì)與身體健康、語言表達(dá)流暢、思路清晰、具親和力。
健身俱樂部客服............ 5名 1、大專及以上學(xué)歷，25周歲以下，男174cm、女162cm以上； 2、相貌較好，體格勻稱，有窗口單位服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，蘇州市區(qū)戶口或居住地優(yōu)先；
安保服務(wù)人員.............. 50名 1、初中以上學(xué)歷，38周歲以下。 2、身高1.73米以上；身體健康，入職前體檢合格。 3、退伍軍人，中共黨員優(yōu)先考慮。 4、會電工、管鉗、監(jiān)控、消防、空調(diào)、音控等技能者優(yōu)先考慮。 5、包吃、包住（提供中央空調(diào)）、公司承擔(dān)全部社保、有過節(jié)費(fèi)、年終獎等福利。
空調(diào)工（新項(xiàng)目）.......... 5名 中技學(xué)歷以上，制冷或暖通專業(yè)優(yōu)先考慮，有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，空調(diào)中級證以上，有受過各類培訓(xùn)取得合格證書者優(yōu)先錄用，能適應(yīng)三班工作。
弱電技術(shù)人員.............. 2名 大專以上學(xué)歷，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，熟練操作各類音控會務(wù)系統(tǒng)，會操作BA系統(tǒng)者優(yōu)先，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、能吃苦耐勞。
電梯維保工................ 3名 1、高中或中技以上學(xué)歷，熟悉一般常用電梯維保和維修。并持有國家相關(guān)部門頒發(fā)的操作證書。 2、為人踏實(shí)，肯吃苦，有責(zé)任心，能獨(dú)立完成保養(yǎng)及維修任務(wù)。 3、服從于工作安排，安全、文明作業(yè)。
電工（新項(xiàng)目）............ 5名 中專學(xué)歷以上，機(jī)電或相關(guān)專業(yè)，有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有高、低壓證，有中央空調(diào)、弱電操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能適應(yīng)三班工作。
設(shè)備運(yùn)行管理主管.......... 1名 1、掌握電力系統(tǒng)中變壓器、配電系統(tǒng)等專業(yè)知識 2、掌握電機(jī)與電力拖動知識及技能 3、對變頻器/UPS了解其工作原理及正常使用 4、對空調(diào)、供水、消防系統(tǒng)有一定了解 5、有外資企業(yè)廠務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 6、有三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，工業(yè)電氣自動化、暖通等相關(guān)專業(yè)本科及以上 7、年薪：6萬以上
蘇州工業(yè)園區(qū)得爾夫人力資源管理有限公司 展位號:S12
主辦會計(jì) ................. 1名 1、大專及以上學(xué)歷； 2？三年以上財(cái)務(wù)會計(jì)總帳相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、負(fù)責(zé)公司各類原始憑證及薪資的審核、記賬憑證的編制、總賬和明細(xì)帳的賬務(wù)處理； 4？熟悉會計(jì)報(bào)表的處理,會計(jì)法規(guī)和稅法,熟練使用財(cái)務(wù)相關(guān)軟件; 5？能獨(dú)立處理全盤財(cái)務(wù)，精通財(cái)務(wù)知識及工作流程; 6？工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力？團(tuán)隊(duì)精神;
招聘專員 ................. 1名 1）性別不限；中專及以上學(xué)歷，有電話營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2）性格開朗、外向，溝通能力較強(qiáng)，能根據(jù)公司要求利用招聘渠道完成招聘任務(wù)，吃苦耐勞，有較強(qiáng)的抗壓能力； 3.了解不同人才招聘渠道的選擇方法及面試評價(jià)和應(yīng)答的基本技巧 4）薪資計(jì)算方式：底薪 提成。
市場顧問 ................ 1名 1.大專以上學(xué)歷，性別不限，能力極佳者條件放寬； 3.幫助公司維護(hù)及開拓企業(yè)客戶，具有很強(qiáng)的責(zé)任心，敢于接受挑戰(zhàn)； 4.性格外向、活潑，有很好的溝通能力和親合力，善于處理人際關(guān)系； 5.薪資和自己個(gè)人能力成正比，對于工作能力出眾者，公司將給予更大的發(fā)展空間； 6.薪資計(jì)算方式：底薪 提成。
客服專員 ................. 1名 1.性別不限；大專以上學(xué)歷；高中或中專以上優(yōu)秀者亦可； 2.有較強(qiáng)的計(jì)劃、溝通、組織能力，語言表達(dá)能力強(qiáng)，性格外向、活潑； 3.負(fù)責(zé)企業(yè)客戶的溝通交流、日常維護(hù)； 4.負(fù)責(zé)客戶企業(yè)一線員工的關(guān)系調(diào)解和勞動糾紛處理、員工日常交流和工傷處理等日常管理工作。
駐廠代表 ................. 1名 1）性別不限；大專以上學(xué)歷；高中或中專以上優(yōu)秀者亦可； 2）負(fù)責(zé)派遣企業(yè)一線員工的報(bào)到、合同簽定等日常工作、負(fù)責(zé)勞動關(guān)系調(diào)解和勞動糾紛處理、員工日常交流和工傷處理等日常管理工作； 3）具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神，細(xì)心踏實(shí)，工作認(rèn)真、細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)； 4)吳中1名（性別不限）； 5)園區(qū)大范圍（女性優(yōu)先）
宿舍區(qū)域管理人員 ......... 1名 1.女性優(yōu)先，年齡20-45歲，細(xì)心，處理入住人員、水電及房租結(jié)算等并能及時(shí)反映問題； 2.頭腦靈活，熟悉電腦操著者優(yōu)先； 3.提供住宿舍【宿舍區(qū)：跨塘和順路（弘德隆水果批發(fā)市場附近）】 4.有宿舍管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
人事專員(檔案管理） ...... 1名 1、有檔案管理一年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，圖書檔案管理、行政管理、中文等相關(guān)專業(yè)； 3、熟練掌握檔案管理辦法，掌握計(jì)算機(jī)檔案管理信息系統(tǒng)； 4、熟練使用辦公軟件 。 5、有檔案管理員或資料員上崗證書優(yōu)先；
行政專員 ................. 1名 1.女性，大專學(xué)歷以上； 2.主要負(fù)責(zé)公司車輛調(diào)度與協(xié)調(diào)； 3.主觀意識強(qiáng)，工作有魄力，條理清晰；溝通表達(dá)能力強(qiáng) 4.有公司車輛和司機(jī)管理經(jīng)驗(yàn)；
司機(jī) ..................... 1名 1）男性，身體健康，年齡25歲-40歲； 2）有2年以上駕車經(jīng)驗(yàn)，B1駕照以上； 3）熟悉蘇州路線，能夠隨時(shí)服從公司安排 4）有良好的思想品質(zhì)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，愛崗敬業(yè) 5) 駕照不符者勿投，請配合
總務(wù)專員 ................. 1名 1.大專及以上學(xué)歷；性別:女； 2.做事細(xì)心，有條理，有較好的抗壓能力； 3.有較好的溝通能力，能夠妥善處理與公司各部門及客戶企業(yè)的工作對接； 4.責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，可配合加班；
項(xiàng)目主管 ................. 1名 項(xiàng)目主管 1.大專及以上學(xué)歷，性別不限； 2.熟悉國家及當(dāng)?shù)卣畡趧臃ㄒ?guī)，有服務(wù)行業(yè)銷售和管理經(jīng)驗(yàn)，維護(hù)客戶經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立開拓相關(guān)的業(yè)務(wù)客戶； 3.負(fù)責(zé)對本部門的市場顧問專員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、績效考核和督促，具有很強(qiáng)的責(zé)任心，敢于接受挑戰(zhàn)； 4.責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，可配合加班。
招聘經(jīng)理 ................. 1名 招聘經(jīng)理 1.大專及以上學(xué)歷，性別不限； 2.具備很好的人際關(guān)系和溝通能力，具有2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉勞動法規(guī)及行業(yè)相關(guān)政策，具備業(yè)務(wù)拓展能力和管理能力； 4.有大型制造企業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
維修工 ................... 1名 1.工作責(zé)任強(qiáng)，做事有條理，有維修相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.能夠處理水、電、木工、公物的日常維修； 3.有較強(qiáng)的工作自覺性，對于主管交辦的一切維修事物都能執(zhí)行到位； 4.有電工證，可提供住宿【宿舍區(qū)：跨塘和順路（弘德隆水果批發(fā)市場附近）】
蘇州得爾夫精密工業(yè)有限公司 展位號:P15,P04
檢驗(yàn)員，作業(yè)員............ 20名 限女性，16-35周歲。
底薪：1400元，全勤：100元 績效：300元。綜合工資：3200左右。
蘇州博宇投資咨詢有限公司 展位號:S06
權(quán)證專員.................. 1名 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、熟練掌握二手房交易流程、過戶和貸款操作； 3、較強(qiáng)的管理能力及客戶服務(wù)意識，良好的文字表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力； 4、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心；有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、思考意識、具備創(chuàng)新精神； 5、性格開朗隨和，能承受較大的工作壓力； 6、熟練使用辦公軟件。
置業(yè)顧問.................. 10名 崗位要求： (1)18-35周歲，身體健康，中專及以上學(xué)歷； (2)喜歡銷售行業(yè)，勇于挑戰(zhàn)高薪，有無房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者均可（市場營銷專業(yè)可優(yōu)先考慮）；薪資待遇：新員工第一個(gè)月底薪2000元，沒有提成 。正式員工：底薪1700元 提成（20%—30%）每天工作8小時(shí)，有餐補(bǔ)，正式員工可統(tǒng)一繳納園區(qū)乙類公積金。公司每年組織2次外出旅游。公司提供系統(tǒng)的培訓(xùn)綜合工資5000元以上。
文員...................... 1名 1、電腦操作熟練，熟悉辦公軟件 2、熟悉檔案管理，資料整理，熟悉公文寫作 3、能夠建立簡單的公司管理制度，了解公司法、合同法和本行業(yè)相關(guān)法律
蘇州愛迪森心理咨詢有限公司 展位號:P01
課程顧問.................. 1名 1、有童心、熱愛兒童教育事業(yè)、熱愛孩子 2、學(xué)歷要求大專以上，有電話營銷的經(jīng)驗(yàn) 3、年齡要求20一40歲之間，有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，親和力強(qiáng)，性格外向，善于與兒童家長打交道 4、對工作充滿熱情，耐心、細(xì)致、想象豐富，并具備一定的創(chuàng)造力
電銷代表.................. 1名 任職要求：1、市場營銷等相關(guān)專業(yè)；2、熱愛兒童教育行業(yè)，有教育行業(yè)營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、善于與人交流，口齒伶俐、表達(dá)清晰、氣質(zhì)優(yōu)雅；4、有較強(qiáng)的溝通及商務(wù)談判能力；
平面是設(shè)計(jì)................ 1名 要求：熟練使用Photoshop,Illustrator，CorelDraw等軟件大專及以上學(xué)歷美術(shù)專業(yè)畢業(yè)從事過一到兩年的平面設(shè)計(jì)工作能服從上級領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)安排的工作
行政專員.................. 1名 要求：大專及大專以上學(xué)力；熟練使用Word、Excel等辦公軟件，會借助互聯(lián)網(wǎng)查找資料有兩到三年的行政工作經(jīng)驗(yàn)；能有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力；在教育培訓(xùn)行業(yè)做過行政工作的優(yōu)先。
市場主管.................. 1名 職位描述：1、實(shí)現(xiàn)有效的對陌生客戶的拜訪，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)客戶的到訪； 2、根據(jù)市場部需求，每月完成一定的銷售業(yè)績； 3、制定銷售計(jì)劃
市場專員.................. 1名 職位描述：1、實(shí)現(xiàn)有效的對陌生客戶的拜訪，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)客戶的到訪； 2、根據(jù)市場部需求，每月完成一定的銷售業(yè)績；
兒童情商訓(xùn)練師............ 1名 熱愛兒童教育事業(yè)、愿意為兒童付出; 學(xué)歷要求大專以上，師范專業(yè)、執(zhí)教師資格證、普通話二甲以上; 年齡要求20一40歲之間形象氣質(zhì)好; 有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，親和力強(qiáng);對情商教育充滿熱情，耐心、細(xì)致、想象豐富，并具備一定的創(chuàng)造力從事過小教、幼教、情商教商等相關(guān)行業(yè)的優(yōu)先錄取。
講師...................... 1名 1、有童心、熱愛兒童教育事業(yè)、熱愛孩子，愿意為兒童付出 2、學(xué)歷要求大專以上，執(zhí)教師資格證、普通話二甲以上 3、年齡要求20一40歲之間形象氣質(zhì)好 4、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，親和力強(qiáng)，有演講的功底，能夠調(diào)動現(xiàn)場講座的氣氛和激情，能夠帶著聽眾的思路走執(zhí)心理咨詢師證書經(jīng)常從事心理學(xué)方面演講的優(yōu)先錄取。
兒童情商教務(wù)主任.......... 1名 職位要求：
1、學(xué)歷要求大專以上，師范專業(yè)、執(zhí)教師資格證、普通話二甲以上2、年齡要求20一40歲之間形象氣質(zhì)好3、 有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，親和力強(qiáng)，性格外向，有積極主動的調(diào)動小朋友興趣的能力4、對情商教育充滿熱情，耐心、細(xì)致、想象豐富，并具備一定的創(chuàng)造力從事兒童情商教育四年以上的優(yōu)先
課程主管.................. 1名 1、有童心、熱愛兒童教育事業(yè)、熱愛孩子 2、學(xué)歷要求大專以上，有電話營銷的經(jīng)驗(yàn) 3、年齡要求20一40歲之間，有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，親和力強(qiáng)，性格外向，善于與兒童家長打交道 4、對工作充滿熱情，耐心、細(xì)致、想象豐富，并具備一定的創(chuàng)造力。
上海高力國際物業(yè)服務(wù)有限公司蘇州工業(yè)園區(qū)分公司 展位號:S07
空調(diào)維修工................ 1名 1、掌握空調(diào)（中央空調(diào)）的基本原理及操作方法 2、能夠?qū)照{(diào)設(shè)施進(jìn)行日常維修保養(yǎng) 3、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上 4、有物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)、持空調(diào)制冷證者優(yōu)先
空調(diào)維修工................ 2名 1、掌握空調(diào)（中央空調(diào)）的基本原理及操作方法 2、能夠?qū)照{(diào)設(shè)施進(jìn)行日常維修保養(yǎng) 3、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上 4、有物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)、持空調(diào)制冷證者優(yōu)先
弱電工.................... 2名 1、熟悉監(jiān)控、消防、網(wǎng)絡(luò)操作系統(tǒng) 2、有電工作業(yè)資格證書 3、有物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
強(qiáng)電工.................... 3名 1、持高、低電壓資格證書 2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2、有物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
保安監(jiān)控員................ 3名 1、女性，四十歲以下，高中或中專以上學(xué)歷 2、反應(yīng)敏捷，有責(zé)任心，工作認(rèn)真，組織紀(jì)律性強(qiáng) 3、有監(jiān)控工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有消防監(jiān)控操作證優(yōu)先
上海方禹商貿(mào)有限公司蘇州分公司 展位號:P08
市場推廣員................ 7名 高中專以上學(xué)歷，女性優(yōu)先，能吃苦耐勞，性格活潑開朗，形象氣質(zhì)佳者優(yōu)，有一定的銷售能力。
外派員.................... 5名 中專以上學(xué)歷，18-28歲，男女不限，性格外向，溝通能力強(qiáng)，能隨時(shí)聽從公司安排適應(yīng)異地出差，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神
業(yè)務(wù)員.................... 10名 高中以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，具有良好的抗壓能力，擅長與人溝通，對銷售感興趣。
初級管理.................. 1名 大專以上學(xué)歷，二年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉江蘇市場，具有一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識。
名碩電腦(蘇州)有限公司 展位號:G02
作業(yè)員.................... 100名 作業(yè)員：基本工資1320，入職滿三個(gè)月1520，綜合公司2500~3500.
美蓓亞電子科技(蘇州)有限公司 展位號:P03,S29
作業(yè)員和品保.............. 30名 招女性：18-30歲 底薪1500元，全勤300元/月，房屋補(bǔ)貼300元/月，基本工資2100元，白班補(bǔ)貼4元，夜班補(bǔ)貼14元，有工作餐和廠車。主要生產(chǎn)手機(jī)導(dǎo)光板等產(chǎn)品。綜合工資3800-4500元。廠車到跨塘、唯亭、青劍湖、勝浦、凌港、西潭、甪直、斜塘。
作業(yè)員.................... 30名 招女性：18-30歲 底薪1500元，全勤300元/月，房屋補(bǔ)貼300元/月，基本工資2100元，白班補(bǔ)貼4元，夜班補(bǔ)貼14元，有工作餐和廠車。主要生產(chǎn)手機(jī)導(dǎo)光板等產(chǎn)品。綜合工資3800-4500元。廠車到跨塘、唯亭、青劍湖、勝浦、凌港、西潭、甪直、斜塘。
綠點(diǎn)(蘇州)科技有限公司 展位號:S10,Q08,P14
作業(yè)員.................... 50名 1、18-35周歲，女性優(yōu)先。 2、身體健康，吃苦耐勞，能配合公司加班。 3、無聽力減退、色盲，色弱。
聯(lián)建(中國)科技有限公司 展位號:G10,G03
生產(chǎn)線作業(yè)員.............. 100名 年齡16周歲（含）以上,初中﹑高中﹑中專﹑職高同等學(xué)歷皆可，適應(yīng)無塵室工作環(huán)境,薪資:每月平均綜合工資3000-3500元左右。
生產(chǎn)線作業(yè)員.............. 100名 年齡16周歲（含）以上,初中﹑高中﹑中專﹑職高同等學(xué)歷皆可，適應(yīng)無塵室工作環(huán)境,薪資:每月平均綜合工資3000-3500元左右。
可勝科技(蘇州)有限公司 展位號:G07
作業(yè)員.................... 100名 1、年齡18-40周歲 2、男女不限 3、基本工資1610元/月-2110元/月，綜合工資2500元/月-3800元/月 4、公司直招正式工，提供住宿、免費(fèi)工作餐及廠車。
可成科技(蘇州)有限公司 展位號:G08
品質(zhì)檢驗(yàn)員................ 20名 有品質(zhì)檢驗(yàn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
環(huán)安工程師/高級專員....... 6名 a. 兩年以上大型企業(yè)環(huán)?；虬踩a(chǎn)部門管理經(jīng)驗(yàn)； b. 熟知ISO14001及OHSAS18001體系 C．懂得消防相關(guān)設(shè)備，具有緊急應(yīng)變演練經(jīng)驗(yàn)佳
量測技術(shù)員................ 15名 a. 中專及以上學(xué)歷 b.具有三坐標(biāo)和光學(xué)檢測設(shè)備一年以上的經(jīng)驗(yàn)
建廠專員.................. 2名 a. 大專以上學(xué)歷，土木工程相關(guān)科系，男性 b. 2年以上建廠相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
電機(jī)維修.................. 5名 a. 大專以上學(xué)歷 b. 能熟練維修直流電機(jī)/交流電機(jī)；對伺服電機(jī)故障，能快速準(zhǔn)確判斷，并能進(jìn)行指導(dǎo)相關(guān)維修
電子維修技師.............. 4名 有變頻器，伺服驅(qū)動器，等電子板卡維修經(jīng)歷
自動化制造組裝............ 5名 a. 大專以上學(xué)歷,3年以上經(jīng)驗(yàn) b. 有自動化設(shè)備，機(jī)臺組裝，調(diào)試經(jīng)驗(yàn) c. 會PLC編程優(yōu)先
PLC編程技師............... 5名 a. 大專以上學(xué)歷，2年以上經(jīng)驗(yàn) b. 精通PLC編程，有設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)佳
機(jī)械設(shè)計(jì)工程師............ 5名 a. 於非標(biāo)準(zhǔn)自動化領(lǐng)域機(jī)械開發(fā)3年以上經(jīng)驗(yàn), b. 熟機(jī)械傳動機(jī)構(gòu),應(yīng)用/材料力學(xué),機(jī)械結(jié)構(gòu),金屬材料特性 c. 熟自動化組立機(jī)械應(yīng)用 d. 有精密量測儀器使用或設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn) e. 熟3D，2D繪圖軟件
模具設(shè)計(jì).................. 5名 1、1年以上機(jī)械繪圖經(jīng)驗(yàn)，熟練操作Pro/E、CAD等辦公軟件 2、有檢具或治具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)
研發(fā)工程師................ 25名 1、大專以上學(xué)歷，模具、機(jī)械相關(guān)專業(yè) 2、有1~2年產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)
采購專員.................. 3名 1、本科以上學(xué)歷 2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)
康普科技(蘇州)有限公司 展位號:G11
操作工.................... 20名 男女不限，女性已婚已育者優(yōu)先！
初中或同等學(xué)歷，穩(wěn)定性好
視力好，聽力正常，無色盲，能吃苦耐勞
12小時(shí)/班，站立作業(yè)，上四休二，工作需佩戴安全眼鏡及耳塞
提供免費(fèi)廠車和工作餐；底薪1750（加班基數(shù)），平時(shí)加班2倍，法定節(jié)假日加班3倍；園區(qū)公積金個(gè)人部分交19%
久光百貨(蘇州)有限公司 展位號:G01
弱電主管.................. 1名 任職要求： 1、 大專相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，45歲以下； 職責(zé)描述： 1、 熟悉弱電系統(tǒng)的綜合布線系統(tǒng)(如：語音、監(jiān)控、門禁、會議等)； 2、 熟悉監(jiān)控系統(tǒng)(主機(jī)及攝像頭的日常維護(hù)管理)； 3、 熟悉一卡通系統(tǒng)(門禁、道閘等)的組成及維護(hù)管理； 4、 基本了解會議系統(tǒng)(功放、中控、矩陣等)的組成及維護(hù)管理；
觀光車駕駛員.............. 2名 任職要求： 1、男性，有一年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)； 2、高中以上學(xué)歷，形象良好，無不良記錄； 3、性格隨和，富有團(tuán)隊(duì)精神，有較強(qiáng)的溝通能力及制度執(zhí)行力，良好的服務(wù)態(tài)度； 4、有C1、C2駕照。 職責(zé)描述： 1、駕駛電動高卡車，6座； 2、主要駕駛范圍在地下停車場； 3、駕車負(fù)責(zé)接送顧客從顧客停車位到電梯口間的運(yùn)輸。
餐廳傳菜員................ 1名 男性，樣貌端正，待人親切有禮貌；好學(xué)上進(jìn)，吃苦耐勞。無工作經(jīng)驗(yàn)要求
廚什（打荷）.............. 1名 好學(xué)上進(jìn)，吃苦耐勞。熱衷于餐飲后廚工作，有切配工作經(jīng)驗(yàn)為佳。
中餐廳領(lǐng)班................ 1名 至少兩年以上酒店餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的管理能力，可獨(dú)立帶領(lǐng)10-20人小組工作
和三昧鐵板燒實(shí)習(xí)廚師...... 2名 女性優(yōu)先，品貌兼優(yōu)，身高160cm以上；對此份工作有極高的熱忱，熱愛餐飲行業(yè)；有一定廚師經(jīng)驗(yàn)者為佳。主要負(fù)責(zé)廚房切配工作、管理及保存菜品、學(xué)習(xí)鐵板/和食/壽司相關(guān)基本操作（學(xué)徒）；1至2年通過考核即可轉(zhuǎn)為正式廚師。
保安員.................... 10名 吃苦耐勞，身體健康，能適應(yīng)輪班。
收銀員.................... 10名 江蘇省內(nèi)戶口（在蘇州買房的省外人也可），性格細(xì)心縝密，工作踏實(shí)，上一休一。
餐廳服務(wù)員................ 5名 男女不限，樣貌端正，待人親切有禮貌；好學(xué)上進(jìn)，吃苦耐勞。無工作經(jīng)驗(yàn)要求
前臺/VIP文員/禮儀小姐..... 5名 女性優(yōu)先，大專以上學(xué)歷，身高165cm左右，具零售服務(wù)業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熟悉禮儀活動的日常工作內(nèi)，工作熱情細(xì)致，有親和力，服務(wù)意識強(qiáng)，形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，略懂日語者優(yōu)先。
維修技工（強(qiáng)電/萬能/暖通） 5名 中等技?；蛞陨舷嚓P(guān)專業(yè)學(xué)歷，具有2年以上設(shè)施維修經(jīng)驗(yàn)，具專業(yè)技能，具有團(tuán)隊(duì)精神，工作責(zé)任心強(qiáng)，持有特種設(shè)備操作證者優(yōu)先。
營業(yè)員.................... 10名 性格開朗，積極向上，工作態(tài)度踏實(shí)，每天8小時(shí)，上5休2
餐廳吧員.................. 1名 品貌端正，待人親切有禮貌；好學(xué)上進(jìn)，能堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，吃苦耐勞。無工作經(jīng)驗(yàn)要求
江蘇黃金屋教育咨詢有限公司 展位號:S14
客服回訪（外呼）文員...... 10名 回訪已經(jīng)在定制使用我們產(chǎn)品的客戶， 非電話銷售，長白班，薪資2500-3500/月
客服文員.................. 5名 處理客戶投訴問題
加達(dá)利電子(蘇州)有限公司 展位號:Q01
操作工.................... 30名 女，初中以上學(xué)歷，能配合加班及上夜班
和艦科技(蘇州)有限公司 展位號:F07
操作員（正式工）.......... 30名 女性， 18~28周歲， 高中、中專、大專學(xué)歷畢業(yè)。半導(dǎo)體機(jī)臺操作（非流水線作業(yè)），凈身高153cm以上。適應(yīng)無塵室工作環(huán)境。班別：工作二天休息二天，12小時(shí)/天。底薪：2200元/月 （加班費(fèi)按此計(jì)算）。班別津貼：日班津貼9.45元/天，夜班津貼37.8元/天?？己私蛸N：0 - 280元/月。平日加班費(fèi)：日班加班 275元/天，夜班加班 303元/天。
杭州精益電子科技有限公司 展位號:S01
銷售經(jīng)理.................. 1名 工作職責(zé)： 負(fù)責(zé)公司區(qū)域市場與合作伙伴的合作 負(fù)責(zé)所在銷售區(qū)域的項(xiàng)目運(yùn)作 開發(fā)新市場要求： 1 本科學(xué)歷 2 從事銷售2年以上經(jīng)驗(yàn) 3 思維敏捷，邏輯分析能力強(qiáng) 4 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和人際交往能力 5 能具有良好的職業(yè)道德，吃苦耐勞 6 有網(wǎng)絡(luò)設(shè)備或智能化行業(yè)背景優(yōu)先
帝艾斯光電(蘇州)有限公司 展位號:未定
作業(yè)員.................... 20名 1、女性，高中以上學(xué)歷，對英文有簡單了解
2、適應(yīng)無塵車間工作環(huán)境，可配合輪班，兩班制
大眾保險(xiǎn)股份有限公司 展位號:P09
客服代表/銷售代表......... 20名 18-30歲，大專及以上學(xué)歷（條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬）；打字每分鐘30字以上；良好的傾聽理解能力及語言組織表達(dá)能力、良好的自控能力和自我認(rèn)知能力、良好的心理調(diào)節(jié)和情緒消化能力；普通話標(biāo)準(zhǔn)、語音語調(diào)圓潤，對待工作有責(zé)任心；勇于挑戰(zhàn)自我、通過勤奮工作獲得高回報(bào)。
達(dá)豐(上海)電腦有限公司 展位號:P10,S15
作業(yè)員.................... 100名 1、16—24周歲以下，中專、職高（含技校、高中）以上畢業(yè)，無經(jīng)驗(yàn)亦可。 2、符合機(jī)臺(或設(shè)備)安全操作要求男性身高165cm以上，女性身高152cm以上。 3、集團(tuán)公司內(nèi)免職/辭退等離職人員、精神異常及規(guī)定不予錄用者。