2012年山東省輕工集體企業(yè)聯(lián)社所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

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    一、招聘單位簡介
    山東省工藝美術(shù)研究所是省輕工集體企業(yè)聯(lián)社直屬自收自支的處級事業(yè)單位。
    山東省五金研究所成立于1989年,由省科委魯科政[1989]34號文件和省編委魯編[1989]37號文件批準,隸屬于省輕工集體企業(yè)聯(lián)社,實行自收自支的處級事業(yè)單位。
    二、招聘崗位和人數(shù)
    根據(jù)省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于2012年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》要求,結(jié)合工作需要,省工藝美術(shù)研究所擬招聘高級專業(yè)技術(shù)崗位1人,省五金研究所擬招聘中級專業(yè)技術(shù)崗位1人,具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
    三、招聘條件
    (一)基本條件
    1、具有中華人民共和國國籍;
    2、擁護黨的路線、方針、政策,遵守國家的法律法規(guī);
    3、具有良好的品行和職業(yè)道德;
    4、符合應(yīng)聘崗位的學歷和專業(yè)要求,身體健康。
    (二)崗位條件
    詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》。
    (三)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得報考的人員,不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
    四、招聘程序
    (一)發(fā)布招聘信息
    通過省人力資源社會保障廳網(wǎng)站(http://www.sdhrss.gov.cn)和輕聯(lián)網(wǎng)(http://www.sdql.cn)面向社會發(fā)布招聘信息。
    (二)報名與資格審查
    1、報名
    報名方式:采取現(xiàn)場報名方式
    報名時間:信息發(fā)布之日起至11月13日工作時間
    報名地點:山東省輕工集體企業(yè)聯(lián)社人事處,濟南市青年東路16號722房間。
    報名材料要求:1、國家承認的學歷和學位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、身份證、戶口簿原件及復印件;2、在職人員應(yīng)聘的,提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信;3、有本人簽名的《省屬事業(yè)單位公開招聘報名登記表》(附件2)、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(附件3)、1寸近期同底版免冠照片3張。
    2、資格審查:對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。
    (三)考試
    1、省工藝美術(shù)研究所專業(yè)技術(shù)高級崗位
    根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)批準,采取簡化程序直接面試的方式,面試成績即為考試總成績。通過資格審查的人員均可參加面試。面試具體時間、地點另行通知。
    面試采取結(jié)構(gòu)化測試方式,主要測評面試人員與應(yīng)聘崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容。每位面試人員面試時間不超過15分鐘。面試成績作為考試總成績,采取百分制計分。
    2、省五金所專業(yè)技術(shù)中級崗位
    考試分為筆試和面試,均為百分制。筆試、面試由省聯(lián)社和用人單位共同組織。應(yīng)聘人員的總成績按照筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成。筆試、面試時間、地點另行通知。
    (1)筆試:筆試內(nèi)容為與崗位相關(guān)的專業(yè)知識。
    (2)面試:面試采取結(jié)構(gòu)化測試方式,主要測評面試人員與應(yīng)聘崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容。每位面試人員面試時間不超過15分鐘。
    (四)考核體檢
    按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績,由高分到低分以不低于招聘人數(shù)1.2倍的比例,確定進入考核體檢范圍人選,并依次等額組織考核體檢。對考核體檢不合格人員造成空缺的,可從其他進入同一崗位考核體檢范圍的人員中依次等額遞補。
    體檢原則上在省級醫(yī)院進行,體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行。考核主要考察擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等方面的情況。
    (五)公示聘用
    對考試、考核、體檢合格的擬聘用人員,在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示,公示期為7個工作日。公示無異議的,報省人力資源社會保障廳審核備案,符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù),聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
    五、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
    1、省輕工集體企業(yè)聯(lián)社
    聯(lián)系人:張玉潔
    聯(lián)系電話:0531-82941774
    2、省工藝美術(shù)研究所
    聯(lián)系人:袁敏
    聯(lián)系電話:0531-82977476
    3、省五金研究所
    聯(lián)系人:王梅
    聯(lián)系電話:0531-82701821