為進(jìn)一步加大人才引進(jìn)力度，形成合理、有序的人才梯次結(jié)構(gòu)，為實(shí)現(xiàn)“壩上區(qū)域性中心城市”和“實(shí)力張北”提供強(qiáng)有力的人才保障。經(jīng)縣委、縣政府研究，決定面向全國公開招聘一批全日制大學(xué)畢業(yè)生。
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜凸_、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的用人原則。
二、招聘對(duì)象和條件
(一)招聘對(duì)象
1、國家統(tǒng)招的普通高校全日制大學(xué)本科以上應(yīng)往屆畢業(yè)生。考慮到應(yīng)屆畢業(yè)生大部分已經(jīng)就業(yè)，為確保招聘到優(yōu)秀人才，招聘對(duì)象擴(kuò)大到2013年的畢業(yè)生，通過招聘后簽定協(xié)議，并與學(xué)校協(xié)商先到招聘單位實(shí)習(xí)，等畢業(yè)后提供畢業(yè)證、報(bào)到證、學(xué)位證、人事檔案等相關(guān)材料，再辦理聘用手續(xù)。
2、為體現(xiàn)激勵(lì)關(guān)愛機(jī)制，解決部分我縣干部?jī)傻胤志拥膶?shí)際困難，特別是近年來招聘大學(xué)生的兩地分居問題，對(duì)干部配偶實(shí)行限制性招聘，要求大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷。
(二)招聘條件
1、政治素質(zhì)高，品行端正，遵紀(jì)守法，吃苦耐勞，身體健康。
2、普通全日制本科生年齡在26周歲以下(1986年9月1日以后出生);普通全日制研究生年齡放寬到30周歲以下(1982年9月1日以后出生)。
3、實(shí)行限制性招聘的兩地分居干部配偶，年齡限制在35周歲以下(1977年9月1日以后出生)，結(jié)婚1年以上(以結(jié)婚證登記日期為準(zhǔn)，2011年10月31日前結(jié)婚)，不限制專業(yè)。結(jié)婚5年以上的(2007年10月31日前結(jié)婚)，年齡、學(xué)歷可適當(dāng)放寬。
4、根據(jù)工作性質(zhì)及特點(diǎn)，部分需求專業(yè)的大學(xué)生只限男性。
凡有下列情形之一的不得報(bào)考：
1、曾被勞動(dòng)教養(yǎng)、受過刑事處罰或未成年管教的;
2、正在接受司法或紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的;
3、其他不符合報(bào)考資格條件的。
三、招聘計(jì)劃
1、國家統(tǒng)招的普通高校全日制大學(xué)本科以上畢業(yè)生80名。
2、實(shí)行限制性招聘的兩地分居干部配偶30名，聘用后到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。
四、優(yōu)惠條件
1、符合專業(yè)要求的國家211和985工程高校畢業(yè)的普通全日制本科以上畢業(yè)生，可直接進(jìn)入面試、考核階段。對(duì)口升學(xué)、專升本的除外。
2、對(duì)符合專業(yè)需求的，且家庭主要成員具有張北縣常住居民戶口并實(shí)際居住的張北生源地考取的一本、二本應(yīng)屆(2012年)畢業(yè)生，由所在學(xué)校出具學(xué)歷證明，經(jīng)公示無異議，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，直接進(jìn)入面試、考核階段。對(duì)口升學(xué)的除外。
五、招聘程序
按照宣傳發(fā)動(dòng)、組織報(bào)名、筆試、面試、確定人選、考核、體檢、公示、辦理手續(xù)的程序進(jìn)行。
(一)組織報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：9月20日—10月20日
2、報(bào)名地點(diǎn)：張北縣政協(xié)二樓(咨詢指導(dǎo)委員會(huì)辦公室)
3、報(bào)考人員持本人身份證、報(bào)到證、畢業(yè)證、學(xué)位證、獲證書原件及相應(yīng)復(fù)印件進(jìn)行報(bào)名(2013年畢業(yè)生提供學(xué)生證、學(xué)校證明信)，每個(gè)報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)專業(yè)。兩地分居干部配偶參加報(bào)名的，還須提供結(jié)婚證原件及復(fù)印件。
4、對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，通過資格審查者填寫《張北縣公開招聘優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生報(bào)名資格審查表》(可在zbxrck@163.com郵箱中下載打印,郵箱密碼為5216084，或到報(bào)名處領(lǐng)取)，并交小2寸近期同底免冠彩色照片4張。網(wǎng)上報(bào)名的，可將《資格審查表》及相關(guān)證件的掃描件上傳至zbxrck@163.com郵箱，在領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)提供原件進(jìn)行資格審查。
5、《資格審查表》所填內(nèi)容和提供的證件資料必須真實(shí)有效，對(duì)弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)立即取消報(bào)考或聘用資格。
6、招聘名額與報(bào)名人數(shù)比不足1：3的，經(jīng)張北縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后，電話通知其減少、取消招聘職位，或準(zhǔn)許參加筆試，成績(jī)達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)小組研究劃定低分?jǐn)?shù)線的方可參加面試。
7、準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間和地點(diǎn)：時(shí)間另行通知，持本人身份證到報(bào)名處領(lǐng)取。
(二)筆試。具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證?？荚嚳颇繛椤豆不A(chǔ)知識(shí)》和《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》，滿分為200分?？荚嚥恢付荚囉脮?，不舉辦也不委托任何單位舉辦考前培訓(xùn)班。筆試合格分?jǐn)?shù)線由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組劃定。筆試成績(jī)于考后一周內(nèi)在張北縣人民政府網(wǎng)(www.zjkzb.gov.cn)進(jìn)行公布。
(三)面試
1、按筆試成績(jī)以專業(yè)從高分到低分進(jìn)行排序，按招聘名額1：2確定面試人員名單(末位出現(xiàn)并列的都進(jìn)入面試);不足1：2的，經(jīng)張北縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組劃定低分?jǐn)?shù)線確定進(jìn)入面試人選。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
2、面試由面試評(píng)審委員會(huì)負(fù)責(zé)實(shí)施。每組面試評(píng)委由7人組成，其中設(shè)主考官1名，考官6名。
3、面試滿分為100分，由縣外聘請(qǐng)非張北籍專業(yè)人員和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)組成面試答辯評(píng)審委員會(huì)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審。
4、考試成績(jī)計(jì)算:綜合成績(jī)=筆試成績(jī)(總分200分)×25%+面試成績(jī)(總分100分)×50%。
(四)確定人選。將綜合成績(jī)由高到低按招聘名額1：1比例確定考核人選(末位出現(xiàn)并列時(shí)，筆試成績(jī)高者優(yōu)先)。出現(xiàn)自動(dòng)放棄招聘的，按綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。
(五)考核、公示。對(duì)確定入選的大學(xué)生由原用人單位或村委會(huì)(社區(qū))出具思想政治鑒定，并提交人事檔案再次進(jìn)行資格審查。對(duì)思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等考核合格的人員將作為擬聘用人選，并在《張北報(bào)》、張北電視臺(tái)公示7天。
(六)體檢。公示結(jié)束后，通知組織進(jìn)行體檢，體檢不合格的取消招聘資格，不再遞補(bǔ)。
(七)手續(xù)辦理。體檢后，由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出擬聘用人員名單，報(bào)縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，由組織、人社、編辦等相關(guān)部門辦理聘用手續(xù)。
六、工作待遇
1、招聘人員享受我縣同級(jí)事業(yè)人員工資、福利等待遇，由張北縣人力資源和社會(huì)保障局簽定聘用合同。
2、新招聘工作人員實(shí)行一年試用期，試用期考核不合格的，經(jīng)用人單位主管部門批準(zhǔn)，予以解聘。
七、紀(jì)律監(jiān)督
對(duì)于違反公開招聘紀(jì)律弄虛作假的應(yīng)聘人員，取消其報(bào)考或聘用資格。對(duì)于違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。監(jiān)督電話：5216055、5216084。
八、招聘咨詢
咨詢電話0313-5216084，或登錄張北縣人民政府網(wǎng)(www.zjkzb.gov.cn)或查閱近期《張北報(bào)》的招聘公告。
附：2012年張北縣公開招聘優(yōu)秀大學(xué)生一覽表
張北縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2012年9月20日