因工作需要，汕頭大學面向校內外公開招聘創(chuàng)業(yè)管理崗位高、初級職位各1名，熱誠歡迎應聘。
一、高級崗位：
１、應聘條件：
（１）大學碩士以上學歷，年齡４０周歲以下，身體健康；
（２）有豐富的創(chuàng)業(yè)經歷和經驗；
（３）有較強的管理能力，有事業(yè)心，有責任心，有服務精神；
（４）有較強的組織協調能力、公文寫作能力和語言表達能力；
（５）能熟練運用計算機，熟悉網絡辦公自動化系統。
２、崗位職責
（１）負責創(chuàng)業(yè)中心和創(chuàng)業(yè)園的日常管理工作；
（２）制訂創(chuàng)業(yè)中心和創(chuàng)業(yè)園的年度工作計劃；
（３）組織指導學生參加校內外創(chuàng)業(yè)競賽活動；
（４）支持學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練項目活動的開展；
（５）邀請組織專家學者開設創(chuàng)業(yè)講座、工作坊等；
（６）加強校內外創(chuàng)業(yè)實踐基地建設；
（７）聯系地方政府職能部門爭取學生創(chuàng)業(yè)政策支持；
（８）向創(chuàng)業(yè)園管理委員會提出園區(qū)建設發(fā)展合理化建議；
（９）完成上級和管委會交給的其它任務。
二、初級崗位：
１、應聘條件
（１）大學碩士以上學歷，年齡４０周歲以下，身體健康；
（２）有創(chuàng)業(yè)及管理方面的知識；
（３）有事業(yè)心，有責任心，有管理能力，有服務精神；
（４）有較強的組織協調能力、公文寫作能力和語言表達能力；
（５）能熟練運用計算機，熟悉網絡辦公自動化系統。
２、崗位職責
（１）接受創(chuàng)業(yè)基金申請并做好初審工作；
（２）接受創(chuàng)業(yè)園入園申請并做好初審工作；
（３）辦理公司退園手續(xù)和對延長駐園申請?zhí)岢龀醪揭庖姡?BR> （４）接受符合規(guī)定的入園公司提出的創(chuàng)業(yè)獎勵金申請并做好初審工作；
（５）為駐園公司提供獲助資金使用管理及日常各種服務；
（６）及時解決、反映駐園公司提出的問題；
（７）協助主任支持學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練項目活動的開展；
（８）完成主任交給的其它各項任務。
三、聘用方式及待遇
以人事代理合同制方式聘用。待遇按汕大人事代理合同制有關文件規(guī)定執(zhí)行。
四、應聘方式
應聘者需將下列材料于2012年10月15日前電郵至recruitment@stu.edu.cn，請注明應聘崗位，屆時將通知入圍人員（未接通知者請勿訪）。
提供材料包括但不限于：
1.本人簡歷及工作設想各一份；
2.畢業(yè)證、學位證、身份證以及其它有關證書掃描件。
所有材料請保留備份，恕不退還。
聯系人：李老師
聯系電話：82902365
汕頭大學人事處
2012-9-28
一、高級崗位：
１、應聘條件：
（１）大學碩士以上學歷，年齡４０周歲以下，身體健康；
（２）有豐富的創(chuàng)業(yè)經歷和經驗；
（３）有較強的管理能力，有事業(yè)心，有責任心，有服務精神；
（４）有較強的組織協調能力、公文寫作能力和語言表達能力；
（５）能熟練運用計算機，熟悉網絡辦公自動化系統。
２、崗位職責
（１）負責創(chuàng)業(yè)中心和創(chuàng)業(yè)園的日常管理工作；
（２）制訂創(chuàng)業(yè)中心和創(chuàng)業(yè)園的年度工作計劃；
（３）組織指導學生參加校內外創(chuàng)業(yè)競賽活動；
（４）支持學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練項目活動的開展；
（５）邀請組織專家學者開設創(chuàng)業(yè)講座、工作坊等；
（６）加強校內外創(chuàng)業(yè)實踐基地建設；
（７）聯系地方政府職能部門爭取學生創(chuàng)業(yè)政策支持；
（８）向創(chuàng)業(yè)園管理委員會提出園區(qū)建設發(fā)展合理化建議；
（９）完成上級和管委會交給的其它任務。
二、初級崗位：
１、應聘條件
（１）大學碩士以上學歷，年齡４０周歲以下，身體健康；
（２）有創(chuàng)業(yè)及管理方面的知識；
（３）有事業(yè)心，有責任心，有管理能力，有服務精神；
（４）有較強的組織協調能力、公文寫作能力和語言表達能力；
（５）能熟練運用計算機，熟悉網絡辦公自動化系統。
２、崗位職責
（１）接受創(chuàng)業(yè)基金申請并做好初審工作；
（２）接受創(chuàng)業(yè)園入園申請并做好初審工作；
（３）辦理公司退園手續(xù)和對延長駐園申請?zhí)岢龀醪揭庖姡?BR> （４）接受符合規(guī)定的入園公司提出的創(chuàng)業(yè)獎勵金申請并做好初審工作；
（５）為駐園公司提供獲助資金使用管理及日常各種服務；
（６）及時解決、反映駐園公司提出的問題；
（７）協助主任支持學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練項目活動的開展；
（８）完成主任交給的其它各項任務。
三、聘用方式及待遇
以人事代理合同制方式聘用。待遇按汕大人事代理合同制有關文件規(guī)定執(zhí)行。
四、應聘方式
應聘者需將下列材料于2012年10月15日前電郵至recruitment@stu.edu.cn，請注明應聘崗位，屆時將通知入圍人員（未接通知者請勿訪）。
提供材料包括但不限于：
1.本人簡歷及工作設想各一份；
2.畢業(yè)證、學位證、身份證以及其它有關證書掃描件。
所有材料請保留備份，恕不退還。
聯系人：李老師
聯系電話：82902365
汕頭大學人事處
2012-9-28